1、负责客户端质量异常的确认、通报、采取紧急处理措施，并跟踪公司采取的处理措施有效性；

2、负责收集、汇报、协调解决客户关注问题；

3、协助解决因各种原因造成客户停线或罚款的问题；

4、管理顾客退回物资，并将物资交付运输人员退回；

5、与客户保持良好的沟通关系。

任职资格：

1、3年以上售后工作经验。

2、具有一定判断能力、人际沟通能力、执行能力。

3、有较强的客户服务意识；沟通、协调能力强，责任心强。

4、入职前半个月在重庆綦江工厂实习，之后在四川宜宾驻厂工作。

5、四川宜宾人优先。

职责描述：1、完善镁合金镁粒子质量保证体系，制定并改进质检有关的质量管理制度和流程文件；2、安排和处理日常镁合金镁粒子质检工作，对质检情况进行监督审核和安排处理；3、参与新产品质量开发，包括不限于新产品质量开发计划制定、PPAP的提交；4、按流程制度对不合格品实施控制；5、实施年度供应商审核计划，并参与新开发供应商的评审任职要求：1、化工类、冶炼类专业大学本科以上学历；2、从事企业质量管理工作5年以上，其中担任质量部门负责人3年以上；3、精通质量统计知识，掌握有色金属冶炼领域专业知识；4、具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力；5、熟练使用WORD,EX...

1、完成产品相关检验工作（产品的潜在的、出现的质量问题)；

2、做好数据统计、记录真实且有效完整；

3、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品；

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管；

5、协助处理客户反馈的质量问题。

6、内部质量管理。

7、员工质量培训。

能够看懂图纸，各种检测仪器会用，汽车五金冲压模具结构了解，

1、完成产品相关检验工作（产品的潜在的、出现的质量问题)；

2、做好数据统计、记录真实且有效完整；

3、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品；

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管。

5、有汽车零配件检验经验一年以上，会驾驶者优先。

岗位：成品检验工

人数：10人

工作内容：产品外观检验，用眼睛看，无需经验

工资：4K-6 K/月（集体计件，有浮动）

福利：有住宿，餐补6元/天，五险参保，节假日礼品

要求：男女不限。35岁以下，高中文化及以上，能吃苦耐劳

工作时间：早班：8:00-18:00     

          晚班：18:00-3:30

限女性，20-45岁，初中以上文化，主要负责我司成品全检工作；工作踏实，责任心强，能吃苦耐劳，能适应加班。

1、完成产品相关检验工作（产品的潜在的、出现的质量问题)；

2、做好数据统计、记录真实且有效完整；

3、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品；

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管；

5、协助处理客户反馈的质量问题。

补充说明：

1、高中以上学历

2、熟练使用相关测试设备；熟练操作电脑；

3、工作认真负责，严谨细致，有原则、纪律性；良好的问题分析能力；良好的沟通协调能力；良好的团队协作精神；

4、可以倒班工作。能吃苦耐劳，适应生产车间的工作坏境。

1.现场巡检

1)    根据对现场易出质量问题的产品、工序、人员按排合理的巡回路线，严格按照产品图样、 技术检验标准、工艺文件所规定的要求进行首检、巡检的检验和试验工作。

2)    对现场操作人员违规违纪及过程异常等及时上报，有权制止不良品的生产。

3)    对使用的量具、检具进行日常点检并与标准件校对、维护和保养，确保所用量检具合格。

2.不良品控制

4)    不合格品按《不合格品控制程序》进行标识、隔离、反馈、评审、处置。

5)    当天对现场不良品进行清理，防止不合格品的流出。

3.信息反馈

6)    作好质量记录并收集，并按时间、产品种类进行分类管理。

7...

负责产品外观尺寸，重量核对，负责产品装箱数量，质量管理

三坐标，三维扫描，化验员，限女生25－45岁，8小时三班倒

精打磨2人，限男生35－48岁，12小时两班倒，综合薪资4000－8000

制芯工:男女不限，45岁以下12小时两班倒，综合薪资4000－8000

机加工:男女不限42岁以下，有工作经验优先12小时两班倒，综合薪资4000－7000

机加调试员:需有工作经验，12小时两班倒，薪资4000－8000

吃：最低标准6元/餐，一荤两素

住：30元/月，水电均摊「工资里扣」需缴100住宿押金一个月后退还押金

体检费：以上岗位指定医院做职业健康体检178-249

简介:生产汽车座椅、靠枕等

招聘岗位：

质检：20-45岁，限女，底薪1800+加班+全勤，综合工资4000-4500

灌泡：25-45岁，限男，计件工资，综合工资4500-6500

企业优势

1⃣包吃工作中晚餐，提供住宿4~8人间，水电平摊

2⃣上班7天后周可以预支工资

3⃣转正后买保险

1、参与质量分析、编制质量控制计划，设计质量控制卡,确定质量控制点；

2、确定控制程序和必要的工装，确保过程质量和最终检验的控制；

3、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善措施的执行情况和效果；.

4、持续监控所有质量目标的进展，履行必要的改进措施；

5、负责产品相关质量文件和记录的维护和控制。

汽配厂最最好的岗位

质量监管员，就是巡检

主要肉眼负责检查产品外观是否合格，简单的很

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要求：男女不限22-45岁

会游标卡尺或者千分尺，会看图

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薪资待遇：

试应期5000+

转正6000+

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其他福利：

1、食堂荤素搭配6元/餐，吃饱为止

福利:工资每天额外在补贴6元

2、宿舍2-4人间，夫妻间两人间

3、公司15天预支500元，在上15在预支500

4、面试先参观车间，问老员工，车间主任工资，不存在问题

1、完成产品相关检验工作（产品的潜在的、出现的质量问题)；

2、做好数据统计、记录真实且有效完整；

3、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品；

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管；

5、协助处理客户反馈的质量问题。

6、协助主机厂巡检，返修

大渡口优质企业---秋田齿轮：

一、招聘岗位如下：

1、数车工56人（男18-35岁，计件）

2、内磨工、外磨工、滚齿工、剃齿工30人（男18-40岁，计件）

3、磨齿辅助工7人（男女不限25-40岁，计件）

4、喷墨工、冷挤压工6人（男40-53岁，计件）

5、钻工、插齿工6人（男女不限30-45岁，计件）

6、抛丸辅助工2人（男女不限35-45岁，计件）

7、检验工、装配工15人（女，18-45岁，计件）

8、清洗工、探伤工5人（男30-45岁，计件）

9、铣工1人（男25-45岁，计件）

10、搬运工2人（男40-53岁，）

二、薪资情况：转正综合工资4500-8000元/月，学工期半个...

岗位职责：

1、对生产线交货产品进行抽检，发现问题及时反馈、索赔，并要求生产线立即整改。

2、对产品的调试检测出报告评审及问题整改跟踪，闭环。

3、对产品剖片画图,万能工具显微镜检测数值统计核对，整改复测。

4、对新品发货出3-6件全尺寸检验报告。

5、对客户要求特殊特性进行专项检测收集数据，三坐标数据录入电子版并汇总，不合格项分析反馈。

6、对检量具仪器的正确使用及维护保养。

7、对每批发货产品按检测法要求出具检测报告，并录入系统。

任职要求：

1、中专及以上，与机械制造、质量检验相关的工作经验；

2、3年以上机加检验相关工作经验；

3、熟悉不合格品处理流程、检验标准及相应的检验器具；

4...

工作内容1.熟悉质量体系IATF16949。2.严格控制不良品，不断优化生产成本，针对生产工艺、流程提供合理化建议3.负责机加车间工序产品质量检验，开具合格单据，入库单4.协助机加组长投料生产，掌握生产进度，按时提供产品质量报表5.上级安排的其他工作事项任职要求：1.中技/高中以上学历，2年以上汽配行业质检相关工作经验2.熟悉质量管理手法，熟悉机械零部件加工图纸，熟练使用检具、量具（千分尺、卡尺等）3.熟练使用办公软件4.工作细致，吃苦耐劳，责任心强，善于分析和解决问题职能类别

岗位职责：

负责车间生产过程中的产品质量检验以及数据收集

任职要求：

1、中专及以上学历；

2、具备CAD识图能力；

3、熟悉检测量具的使用方法，熟练使用千分尺、游标卡尺、塞规等量具；

4、要求认真、负责、吃苦耐劳、敬业；

5、适应两班倒工作。

1、产品首件检验；

2、毛坯生产过程巡检；

3、不合格品控制；

4、质量设备、工具的监视及维护保养。负责工作现场的环境管理；

5、信息传递，沟通协调能力强；

6、有生产过程质量控制经验，熟悉关键生产过程；

7、能熟练使用各种量具。R规、高度尺、千分尺；

8、具备机械制图识别能力；

9、坚持原则、能够独立履行岗位的职能；

10、完成压铸铝合金产品相关检验工作（产品的潜在的、出现的质量问题)；

11、做好数据统计、记录真实且有效完整；

12、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品；