1、 管理销售人员。

2、 分派销售任务指标，制定责任、费用评价办法；

3、 制定目标客户名单，项目品牌授权事宜的洽谈，与各赞助商关系的维护；

4、 潜在客户的开发和维护；

5、 整个销售过程的控制，突发事件的处理；

6、 管理、优化销售团队，提升团队协作性和胜任力，更好的完成销售指标；

7、 根据员工的工作业绩和专业需求制定实施培训计划。

1、负责推进、跟踪、协调广州区域项目的整体管理和监督；

2、带动各项目点完成公司下达的各项指标；

3、监督各项目的各项数据，对异常进行分析并寻找解决的方案；

4、不定期巡查各项目点，对各食堂食品安全卫生监督检查；

5、协调处理项目点的突发事件；

6、每月、每季度、每年进行工作总结；

7、与客户保持良好的沟通和交流，对于客户反映的问题能快速处理并解决跟进，维护良好的客户关系；

8、上级领导安排的其他事务。

任职要求：

1、有2年以上团膳餐饮行业的运营管理经验；

2、熟悉电脑办公软件；

3、有较强的沟通能力和应变能力，为人正直，责任心强，心态良好；

4、会开车，持有C1以上驾驶证（因公司项目分布地...

岗位职责

我们一起打拼赢未来!

诚邀加盟!

深耕通信市场，创享美好智慧生活！重庆西部人力资源管理有限公司承接重庆联通客户服务、销售等相关业务。现因业务发展需要，面向社会公开招聘“社区经理”人员若干名。

岗位：社区经理

一、岗位职责

   1、负责所属辖区内移动通信号卡、宽带及智慧家庭等业务销售；

   2、负责营销活动组织、宣传布置及促销工作；

   3、负责宽带业务咨询、服务、投诉处理。

   4、负责完成领导交办的其他工作；

二、任职要求

   1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

   2、有一定的社会关系基础，语言表达能力强，擅于沟通；

   3、良好的团队合作...

职责描述：1、执行案场管理（包括考勤、值班）及协助营销经理工作；2、负责现场房源销控，销售表单及销售合同的审查；3、定期完成定房客户的签约工作，协助加快回款进度；4、协助营销经理完成销售人员的培训、管理和考核；5、监督销售人员数据录入的准确性和及时性；6、负责协助销售人员的销售谈判和处理客户投诉；7、负责填写每日销售日志，开会总结指导业务；8、完成领导交办的其它工作。任职要求：1、营销专业或房地产相关专业统招本科及以上学历；2、5年房地产行业市场营销经验，2年以上项目营销负责人管理经验；3、具备1个及以上房地产项目全程营销管理经验，能带领一支营销团队实现项目既定目标；4、精通地产项目策划的市场...

【招聘岗位】 销售工程师、销售区域主管【工作内容】 日常上门拜访国企单位、机械制造企业等大型企业，进行售前、售中、售后服务。【我们为你提供】1、工资4000-11000元+提成+五险，试用期3个月；底薪+提成4％其它节日福利+*课程+油补+周末大小周；2、转正后可参与孝基金，每月增加自己月收入的的3%；3、成熟完善的培训体系，岗前带薪培训+技能培训+产品培训+销售方法培训（不收取任何费用）；4、福利待遇：节日福利、生日福利，五险，孝基金，公司设有绩效奖励，新客户奖，回款奖，年终奖；奖金丰厚；6、公司郑重承诺：不收取任何费用，带薪培训，公司直招！【销售部晋升流程】 实习期—销售工程师—区域主管—...

1、负责销售团队打造和管理。

2.大区年度销售目标任务的完成；

2、制定和执行大区销售计划，并对实施过程进行监督管理；

3、负责对现有的销售过程和行为进行梳理和追踪，分析并挖掘销售规律，制定控制和销售提升措施；

4、负责对销售过程和销售行为的关键业务环节进行提炼并加以改进完善；

5、负责制定公司销售行为的标准化流程，并指导分公司使用销售标准体系和工作流程；

6、针对分公司销售人员进行业务指导和现场支持；

1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。

2.负责产品宣传、推广、完成销售任务。

3.制定销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。

4.收集和寻找客户资料，建立客户档案。

5.制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润。

6.根据公司产品、价格及市场策略，独立处置报价、合同条款的商议及订单跟进事宜。

7.完成上级领导交办的其他工作任务。

注：此岗位需适应长期出差！

岗位职责：

1.负责执行公司下达的各种销售及贸易任务，并跟踪其执行情况，督促资金及时回笼。

2.根据公司发展需要，加强市场的建设和拓展，及时有效的做好与新老客户的信息沟通，确保本区域客户网络建设的数量和质量，做好客户关系的建设、维护、合作和发展。

3.负责市场调研、分析、开拓工作，开发餐饮终端客户。

4.定期走访客户，完善售后服务体系，了解客户经营状况及需求，反馈客户意见与建议；建立公司与客户之间的交流平台。

任职要求：

1.全日制大专及以上学历优先，专业不限；

2.有餐饮连锁、团餐等销售工作经验；

3.具有一定的抗压能力、沟通表达能力、分析能力能。

招聘2人，1人在...

我们一起打拼赢未来!

诚邀加盟!

      深耕通信市场，创享美好智慧生活！重庆西部人力资源管理有限公司承接重庆联通客户服务、销售等相关业务。现因业务发展需要，面向社会公开招聘“商客经理”人员若干名。

岗位：商客经理

一、岗位职责

   1、负责拓展各类沿街商铺、社区商户、底商门市等中小微商户的通信业务；

   2、负责围绕管辖区域内的商户建立轻触点、轻型合伙人和商盟合作；

   3、负责商户客户和异业合作轻触点的日常巡访、宣传布置、驻店开展营销活动及促活帮扶。

二、任职要求

   1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

   2、熟悉本地本区域各类商家的业态和分布；

...

岗位职责：

1.开展居家养老项目，主要发展银发经济，热门行业趋势， 负责居家养老服务权益的管理与维护。

2， 制定公司智能居家养老的产品标准及架构。

3，针对高端客户群，具有较强的管理能力和协调能力 ，善于沟通能力。

职位要求；

1、男女不限，大专及以上学历，年龄25至45岁；

2，具备优秀的组织、管理和沟通协调能力。

工作时间：早上8:30--5:30，午休12:00--2:00，周末双休。

稳定薪酬结构：5000到1万的底薪+津贴+补贴+年终奖+服务津贴+物质奖励+旅游奖励等，月均薪资保底1万。

职位福利：周末双休、员工旅游、节日福利、季度奖金、过节礼品，不加班。

工作岗位: 片区经理（社区销售管理方向） 数量不限

中国联通重庆市江北区分公司携手重庆恒品网络科技有限公司联合招聘（劳动合同与重庆恒品网络科技有限公司签订）

薪资待遇：

试用期：三个月。

薪酬待遇：薪酬构成=岗位工资+（绩效工资+所管渠道业绩佣金）*KPI；五险一金。试用期通过后享受交通补贴、伙食补贴、生日慰问等公司个性化福利。

基本要求：年龄18-35岁，身体健康，能吃苦耐劳，有事业心；大学本科以上学历，营销组织、团队管理能力特别突出的可适当放宽。

任职要求：销售管理相关经验（通信运营商销售管理相关经验优先）

工作内容：

1.负责所管辖区域的社区业务和社区渠道商管理、支撑、督导、培训。

2....

1.负责网络采购工作，包括筛选供应商、谈判采购合同、管理采购流程等。

2.跟踪和分析网络运营和招商采购数据，根据数据制定相应的优化策略，

3.负责发展第三方厂商供应链入驻平台，建立良好的合作关系，推动产品入驻销售；

4.负责公司平台推广事宜，包括但不限于制定招商采购策略、广告信息投放等、产品营销与推广；

5.维护现有厂商关系，提供优质的客户服务，处理客户反馈问题；

6.配合团队完成其他相关工作。

职位描述：

1、协助商业总经理完成文旅商业、景区商业、配套商业的招商工作；

2、负责商家资源搜集整理，完成商家邀约、谈判和签约工作；

3、负责商家入场验收和交接工作；

4、协助完成商户的装修管控；

5、负责招商合同的拟定,签订、变更、执行、终止,续约及保管工作。

任职资格：

1、35岁以下，大专及以上学历，3年以上同岗位经验，招商能力强、形象较好；

2、能独立完成商家的招商谈判签约工作，有餐饮、娱乐、休闲、生活等商家资源，有文旅商业项目经验优先；

3、具有较强的沟通能力和协调能力；

4、熟练使用CAD软件。

岗位职责：

1.规范销售客服团队日常操作流程，统筹安排销售客服人员的工作任务，提升销售客服工作效率；制订和优化销售客服相关管理规定并监督与执行。

2.引导销售客服团队培训；提高询单转化率，服务品质，降低退款率和投诉率；对客户流失率进行分析与报告。

3.对销售数据进行分析，提出改进建议，提升销售客服团队服务水平。

4.负责销售客服团队业绩考核，落实公司绩效考核方案。

5.引导销售客服人员的工作，提高所管人员的工作能力、责任心及团队合作能力。

6.落实部门协调和各项推广活动的配合:。

7.员工的排单安排及日常部门会议的组织。

任职资格：

1.大专及以上学历，有三年以上销售经验...

岗位职责：

1、人力资源业务市场开发管理，包括企业用工信息收集整理、客户谈判、风险把控等相关工作。

2、招聘渠道开发维护管理。

3、销售人力资源服务产品。

4.协调后续服务中的各种疑难问题，为客户提供及时、准确的服务。

岗位要求：

1、有人力资源行业业务经验者优先。

2、具有良好的沟通表达能力和商务谈判经验。

工作内容：

1、制定部门年度、季度、月度、周工作计划和目标，并进行拆解及复盘；

2、负责区域内分销业务、供应商管理，家装渠道开拓，完成公司规定的渠道指标；

3、负责维护已开发渠道的日常运营和合作对接，以保障公司业绩稳定提升；

4、负责区域内家装渠道体系建设和布局，负责市场秩序维护，管理渠道伙伴业绩；

5、负责区域内渠道伙伴赋能、扶持与发展规划；

6、协助、督促渠道伙伴贯彻公司营销策略，支持策略落地。

岗位内容：

1、负责所辖区域的市场销售管理工作；

2、根据公司新上市产品开拓所辖区域的市场；

3、管理本区域内销售人员的客户合同的签订和回款工作开展情况，并给予监督和指导。

4、准确掌握市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈等方面的信息，为公司决策提供及时、有效的信息。

任职要求：

1、45岁以下，学历本科及以上，医药相关专业优先；

2、有经麻药品的相关工作经历3年以上优先。

公司地址：重庆涉外商务区B3栋，此岗位负责区域待面谈确定。

待遇详情

薪资说明：每月底薪20000元～40000

提成：高额提成

社保类型：公积金、五险、100万意外险、300万重疾险

生活补贴：包吃包住

激励培养：朝九晚六

岗位职责：

1、年收入八十万以上

2、门店的选址、装修、店员招募等事宜；

3、带领店员提高门店销售业绩；

4、工作地点根据家庭住址就近分配。

任职要求：

1、有3年以上相关工作经验；

2、统招本科以上学历；

3、形向气质佳、性格外向、男女不限

岗位职责：

1、负责所在区域门店的运营，日常管理及运营督导工作；

2、结合总部和区域政策，负责线下门店的巡店；

3、门店人员培训和销售管理；提升门店运营能力，负责管辖门店的销售目标达成；

4、负责线下市场活动策划和执行，及时跟进门店销量以及每月销售达成情况，合理激励门店人员；

5、协助门店人员招聘，参与培训及考核工作；

6、帮助客户统筹开店。

任职要求：

1、2年以上门店管理工作经验‘

2、具备服务导向意识，关注客户体验，有良好的沟通和问题解决能力，执行力强，自律性强；

3、熟练使用EXCEL.WORD.PPT等办公软件；

4、具备专业的销售技巧，能独立培训、指导所管...