岗位职责：

1、推进5s制度，实现生产车间标准化管理；

2、根据公司年度经营计划，合理配置人力和设备资源；

3、根据组织实施生产部下达的生产计划，全面完成生产任务；

4、不断改善，提高生产效率，降低车间生产成本；

5、负责车间产量提升、制程质量控制，设备和人员安全。

任职要求：

1、30-45岁，大专学历，愿意在越南长期工作（自己安排每年可回家2-6次，公司提供4次固定交通补贴）；

2、熟悉焊接生产工艺和有一定的管理经验；

3、适应环境的能力比较强，有较强应对和解决问题的能力。

按照公司战略规划及年度指标要求，负责公司整体现场工艺、装备（含特种设备）、基础建设、能源等相关管理工作，并协助生产部长开展相关工作，对相关指标进行分解执行并对运行结果负责。

工作内容:

1、全面协助生产部长开展各项管理工作，实现降本增效；

2、负责现场工艺布局优化及精益化推进的各项改进项目并制定标准；

3、负责推动本部门各项管理流程的执行到位，及时修订不合理流程；

4、协助生产部长培养基层管理团队及核心储备人员，增强全员意识，提高管理团队人员素质及执行力；

5、按时完成公司领导及生产部长交办的其它各项工作任务。

补充说明：

1、5年以上大中型企业生产管理经验。

2、具有较强的组织能力、协调能力...

岗位职责：

1、负责生产计划、品质、物料、供应链运营管理工作、组织并监督完成生产本部各项工作任务； 

2、主持制定、调整年度生产计划及总预算； 

3、负责生产成本的控制与管理，在稳定质量的情况下，不断降低各项生产成本； 

4、熟悉定制生产制造的运作和流程，生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节； 

5、负责控制生产效率和质量，密切与销售、质量等部门联系，加强协作配合工作； 

6、精通成本控制、品质控制、协调生产部内部人员管理及其它部门联系，加强协作配合工作；

7、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；

任职资格：

1、本科以上学历，机械，电子等相关专业
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