岗位职责：

1、起草和修改报告、文稿，录入文字、复印文件及收发传真；

2、电话接听、转接、记录、反馈；

3、管理档案、通讯录等文件资料；

4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；

5、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；

6、员工考勤统计及外出人员管理。

任职要求：

1、年龄18-35岁，相关专业或有相关经验的优先录取；

2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

3、具有良好的沟通能力。

纯文职!!!!!不电销售，无业绩!!!!!

打印表格，整理资料，管理档案，维护公司人员的工作内容。

要求18岁以上，性格活泼大方者优先。

工作时间:9:30-17:30月休4天。

(实习生可素质高，对工作积极认真，踏实肯干。提供实习证明)

实习期间：工资:3200(无责)。第二个月3200加奖金，试岗期三天包午饭。

工作内容:培训新人，办公室日常琐碎，领导交代的日常事宜，和公司入驻的商户进行流程上的对接。详情可面谈。

主要岗位职责：

1、负责公司客户发货整理记录及发放，车辆管理；

2、负责公司内部员工档案的建立与管理，系统人事档案管理；

3、配合自媒体部完善互联网自媒体平台 (微信、公众号、视频号、抖音、小红书等)的内容建设；

4、配合自媒体部做短视频的拍摄和剪辑；

4、负责公司各类培训、会议、活动等组织协调和实施；

5、根据需求制作人事行政相关报表；

6、统计公司职工月考勤；

7、招聘简历筛选工作；

任职要求：

注：认可餐饮行业，认可火锅行业

1、 年龄在22—35岁；大专或以上学历；

2、 有人事行政相关工作经验优先；

3、 有基础的短视频拍摄剪辑经验优先；

4、 不斤斤计较，抗压能力，有较强沟通能...

岗位职责：

这个岗位主要负责审核的客户的个人基本资料和申请是否真实齐全、符合标准，并将通过审核的客户预约到渠道部；后面的工作由其他部门负责，不需要去谈业务和外出跑销售

薪资:无责底薪3000+提成（15-30%）+每日奖金，每月不低于薪资5000.周末双休，节假日正常放假购买五险。

上班时间:9:00-18:00 午休2小时

任职资格:

1年龄:20岁以上，男女不限

2学历:学历代表过去，能力决定未来

3经验:不限，接受小白

员工福利：不定期聚餐+团建旅游，同事大都90后，好相处，无勾心斗角。安

静舒适的办公环境，提供微波炉，冰箱，茶水间、员工活

动、节日慰问、带薪休假

1、熟练使用常用办公软件（office、word，excel，powerpoint（ppt)，）,部分图像处理软件     （CAD，PS）。

 2、负责会务支持，包括会前准备、会中服务、会后整理工作

 3、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织公司各种活动和会议；

 4、对工作中出现的各种问题及时汇报，提出改进意见；

 5、完成领导交办的其他或临时工作。

补充说明：

1. 大专及以上学历，   文秘、行政管理等相关专业优先考虑；

2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；

3、从事办公室内务工作2年以上经验，性格开朗活泼，会组织公司内务会议、活动

4.、细心...