1、熟悉电脑软件

2、工作认真负责，能完成领导安排的任务

补充说明：

1、女性  25-40岁

2、熟悉电脑及各类办公软件

3、有相关工作经验

4、已婚已育优先

岗位职责：库房进出库管理、对账；

相关单证的保管和存档；

要求：高中以上学历，从事五金行业相关岗位工作经验三年以上，能够熟练使用办公软件ERP系统等；

待遇：4500-5500，具体面议；

工作时间：长白班；早八晚八；

要求：相关行业的工作经验优先，会erp等软件；

1.根据每日出货计划协调安排装车发货

2.清点来货数量

3.进出货数据录入，单据的整理和归档

4.月底盘点

5.完成上级交办的其他工作

6.会EXCEL办公软件

7.要求有经验

1、会使用电脑办公软件，word 、execl；

2、部门相关报表的统计；

3、做事踏实认真、有责任心、较强的沟通能力；

4、2年以上相同内勤工作经验。

补充说明：

1、负责按时正确完成工作范围内的数据统计汇总工作；

2、负责ERP、MES系统操作流程，车间内体系工作要求的记录归档工作。

3、负责车间办公用品的领用发放工作

4、领导安排的其它事项。

负责公司生产成本控制管理

补充说明：

1.热爱本职工作

2.有机械成本会计工作经验

1、负责管理销售部门所有人员行程及车辆调动；

2、负责销售部图库建设 及更新；

3、负责每天ERP系统的发货单及采购单；

4、负责其他领导临时交办的事项。

岗位职责：

1.品质部日常报表、文件、资料的处理与管理；

2.品质数据汇总、品质异常汇总、品质目标统计；

3.负责受控文件及时发放、回收、存档、更新及总览表维护；

4.受控文件电子档收集、保存、备份及总览表的维护；

5.每月文件检查和数据的汇总；

6.公司系统软件品号信息新建的输入与维护 ；

7.部门间配合、信息汇报传递；

8.品质人员后勤管理。

任职资格：

1、高中以上学历（可接受应届大专），女士优先，年龄20岁以上；

2、有1年以上文控和文职相关经验； ...

岗位职责：

1、运用电脑对库房所需数据进行记录

2、对物料进行分拣，打包进行外发;

3、服从上级安排，满足特殊情况需求

4、整理库房区域位置保证整洁度;

5、负责监控本厂人员领料，并按天汇总给账目库管员

任职能力要求:

1、会基础的办公软件

2、中专及以上学历

3、优先考虑以往存在库房相关经验

4、有较强责任心，谦虚积极做人，踏实有效做事，能单独处理一些工作上的疑难问题。

5、性格外向、观察敏锐、记忆牢固、思维灵活

公司库房班组及现场计划管理，根据客户要求安排发货计划每月根据发货情况与客户进行财务核对。检查库房财务实施的有效性，确保账务一致。

任职要求：

二年以上库房相关管理经验,工作积极主动，踏实，ERP熟练。

岗位职责：

1、协助主管完成日常事务性工作，协助处理帐务；

2、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报；

3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

4、协助财会文件的准备、归档和保管；

5、负责与银行、税务等部门的对外联络。

任职要求：

1、高中及以上学历，熟悉办公软件；

2、普通话标准，具备良好的沟通、协调和学习能力，能够快速适应新行业；

3、吃苦耐劳，能适应外出的工作性质；

4、工作细致、责任心强、具备较强的团队合作精神。

岗位：成品检验工

人数：10人

工作内容：产品外观检验，用眼睛看，无需经验

工资：4K-6 K/月（集体计件，有浮动）

福利：有住宿，餐补6元/天，五险参保，节假日礼品

要求：男女不限。35岁以下，高中文化及以上，能吃苦耐劳

工作时间：早班：8:00-18:00     

          晚班：18:00-3:30

1、 负责对入库物资的妥善保管工作，摆放整齐，帐、物、卡、金额四一致，执行库存管理流程、改进库存管理方法；

2、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 负责发放手续的审核，对发放物品的正确性、及时性负责； 

3、负责库房清仓盘点和统计报表工作，检查监督出、入库手续，对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报； 

4、对库房的安全负责，做好防盗、防火工作；

5、完成上级交办的其他工作；

1、5年以上生产制造型规模企业全盘帐管理运作经验，熟悉财务软件，办公软件，办公自动化；

2、熟悉工业会计的相关会计制度，精通成本核算及成本控制，熟练制作各种账表，有规模企业报统经验；

3、熟练掌握财务控制、财务预算、财务成本等相关工作流程，管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产等；

4、具备不断学习的能力，与时俱进，能在财税方面为企业提供合理化建议；

岗位职责：

1、负责物料出入库的记录；

2、员工考勤统计及外出人员管理。 

3、仓库数据建档，收集登记管理，对物品的盘点工作。

4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；

任职要求：

1、年龄18-40岁，相关专业或有相关经验的优先；

2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

3、身体健康，具有良好的沟通能力。