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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 行政后勤 行政总监

行政主管/经理 ¥5~8K/月 江津区-珞璜 经验≥2年 昨天

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重庆德钢

行政主管/经理

  • ¥5~8K/月
  • 江津区-珞璜
  • 2年及以上
  • 行政主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、公司日常行政工作的开展;

2、负责公司员工入职、离职、社保、工伤办理,宿舍人员入住等;

3、负责各类会务的安排工作、协助有关部门做好来宾接待工作;

4、协助部门领导做好公司后勤服务相关工作;

5、完成上级交代的其它事务性工作。

任职要求:

1、年龄:25-35周岁;大专以上学历

2、熟练使用办公软件;在机械类企业有过人事管理工作经验。

3、亲和力、理解能力、沟通能力良好,具备处理问题、疑难问题跟进的意识跟能力。

人力资源主管/经理 ¥5~10K/月 渝北区-龙兴 经验≥3年 昨天

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华尔福

人力资源主管/经理

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

朝九晚六 朝八晚五 五险 包工作餐 交通补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。


任职要求:

1、大专及以上的学历,年龄28岁以上;

2、3年以上人力资源工作经验优...

人力行政副经理 ¥10~15K/月 江津区-双福 经验≥6年 昨天

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凯安机电

人力行政副经理

  • ¥10~15K/月
  • 江津区-双福
  • 6年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 带薪年假 免费班车 节日福利 工作餐 培训晋升 周休1.5天

岗位职责:
1、 参与制定公司发展战略规划与年度经营计划;

2、 负责企业人力资源战略规划与人力资源需求计划的制定;

3、 负责审核人事、行政、安全管理制度;

4、 负责建立并完善岗位管理体系,审核员工岗位职责说明书;

5、 负责建立并完善招聘管理体系,审核企业招聘计划;

6、 负责建立并完善培训管理体系,审核企业培训计划;

7、 负责建立并完善薪酬、福利管理体系,编制薪酬、福利方案;

8、 负责审核员工考勤、生产员工工资表;

9、 负责组织员工关系管理工作,审核员工异动手续;

10、 负责审核企业各种员工福利、文化、庆典活动方案,并督导实施;

11、 负责审核公司行政公文,并督导执行...

行政主管 ¥6~8K/月 永川区-中山路 经验≥3年 昨天

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海通投资集团

行政主管

  • ¥6~8K/月
  • 永川区-中山路
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 包工作餐 免费包住 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1.协助上级开展行政工作制度、流程优化,并监督实施,汇总日常业务报表供领导参阅;

2.建立公司公文管理标准,起草行政文件和各类公文,做好文件收发、传阅、归档管理;

3.建立并优化公司档案管理制度,组织归档行政类文档,提升各类档案的有效性和可追溯性;

4.策划组织公司重要接待、团队活动;

5.优化和提升企业形象,参与企业文化专项建设;

5.组织食堂、宿舍的管理和改进,管理员工意见整改,不断提升员工满意度;

7.完成领导交办的其他工作任务。

岗位职责:

1.本科及以上学历,3年及以上大中型企业行政管理工作经验;

2.熟悉行政后勤管理、接待、会务工作流程,熟练掌握of...

综合部部长 ¥5~8K/月 渝北区-双凤桥 经验≥3年 昨天

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远平高分子材料

综合部部长

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 收费宿舍 带薪年假 提供餐补 报销体检费 年终奖

岗位职责:
岗位职责:

1.负责其职能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行制定公司行政、人力资 

   源整体战略规划及相关的政策和制度;

2.监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划,包括新酬福利具体 

   实施办法;

3.制定招聘计划,协助人事开展招聘工作;

4.负责公司人力资源培训和教育工作,建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程;

5.受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

6.负责公司安全、后勤、环境方面的管理。

任职要求:

1.从事过人力资源行政主管管理相关工作,人力资源相关专业毕业,熟悉并精通人力资源各个工 

   作模块管理流程的能力;

2....

综合部经理 ¥6~10K/月 渝北区-龙兴 经验≥5年 昨天

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洲泽机械制造

综合部经理

  • ¥6~10K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 绩效奖金 生日礼金 节假日福利 提供宿舍

岗位职责:
1、人力资源规划组织编制公司人力资源发展规划,有效控制和降低公司人力资源成本,并为重大人事决策提供建议和信息支持。

2、招聘与配置:组织建立公司招聘体系,规范招聘流程,开拓多种有效招聘途径,满足公司人力资源需求。组织公司人力资源的挖掘、储备工作,建立后备人才库,实现人才储备。组织编制职务说明书。组织建立入职指引和工作指引,促使部门工作开展更加顺畅。

3、培训与开发:根据公司发展战略和任职要求组织制定公司培训体系,包括:新员工入职培训、岗前培训、岗位培训、在职培训和外训,为公司持续强劲的人才竞争力提供充足的制度保证和实施平台,组织建立思想导师制度和工作导师制度。

4、绩效考核:组织拟订公司绩效考...

人事管理 ¥6~7K/月 江津区-珞璜 经验≥2年 昨天

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重庆保力捷机电科技有限公司

人事管理

  • ¥6~7K/月
  • 江津区-珞璜
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

提供食堂 提供餐补 免费包住 收费宿舍 五险 补充医疗保险 带薪年假 交通补助

岗位职责:
岗位职责:

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;

4、负责组织编写各部门职位说明书;

5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;

6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;

7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;

8、协助推动公司理念及企业文化的形成;

9、协助制定公司人力资源整体战略规划;

10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部...

生产副总40岁以内5年经验以上 ¥10~15K/月 江津区-珞璜 经验≥5年 昨天

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重庆保力捷机电科技有限公司

生产副总40岁以内5年经验以上

  • ¥10~15K/月
  • 江津区-珞璜
  • 5年及以上
  • 总助/CEO助理/董事长助理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

提供餐补 免费包住 收费宿舍 五险 补充医疗保险 带薪年假 交通补助 通讯补助

岗位职责:
岗位职责: 

1、协助总经理制定公司的发展规划和年度经营目标; 

2、负责对公司各部门经营工作的指导和监督,并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度; 

3、负责管控各部门各项任务指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施和政策方案; 4、对外负责代表公司处置授权内的经营决策和商务谈判工作; 

5、负责公司重大合同的起草、洽谈与谈判; 

6、负责各部门经营管理过程中突发事件的处理和解决; 

7、完成公司总经理授权处理的其他重要事项。 

任职资格: 

1、具有本科及以上学历,企业管理、公共关系专业优先。 

2、10年以上机械制造行业工作经验及团队管理经验(熟悉齿轮者优先考虑)。 

...

人力资源主管/经理 ¥6~8K/月 九龙坡区-陶家 经验≥2年 昨天

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保汇汽车用品

人力资源主管/经理

  • ¥6~8K/月
  • 九龙坡区-陶家
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 33以下
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 生日礼品 节日礼品

岗位职责:
1.主管岗位,独立负责部门工作,熟悉人力资源六大板块;

2.根据公司实际情况指定用人计划,实施合理的人员配备;

3.年度用人成本的规划及公司各岗位的绩效考核;

4.招聘、培训、入职、离职、员工关系的处理;

5.组织人员工作动态的掌握及员工职业发展规划;

6.建立健全规范的人力管理制度并实施;

7.对公司大型会议的组织和策划。

补充说明:

1.大专以上学历,人力资源相关专业,持有人力资源证书优先;

2.认真积极、协调组织能力佳,有生产制造企业同类岗位工作经验优先;

3.掌握人力资源六大板块并熟练运用;

4.服从商机领导安排,并积极完成安排任务。

生产副总 ¥10~20K/月 13薪 北碚区-蔡家岗 经验≥10年 昨天

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万凯机械

生产副总

  • ¥10~20K/月 13薪
  • 北碚区-蔡家岗
  • 10年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 提供餐补 生日礼金 节日礼金 高温补贴

岗位职责:
1. 完善建立企业生产作业流程与管理体系;

2. 负责效率成本、质量、安全目标的落实实施;

3. 适合企业的自动化改造改进;

4. 身体力行,精益求精,提高企业竞争力和可持续发展能力; 

5. 引领带领、提升下级管理能力水平。

  再说明: 1.须在汽车冲压行业10年以上、中层管理岗位(部长)5年以上;

               2.以往工作业绩在良好以上,学习不断、永保进取心。

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