1.协助上级负责所派驻区域的全面监管工作。

2.负责本区域承包签约、履约、催款，及配合经营业务开展工作。

3.负责公司、分公司、项目部印鉴保管、用印、台账报送工作。

4.负责本区域经营备案办理、电子证书锁密码管理、台账报送工作。

5.负责本区域诚信系统、官网各平台填报维护、及属地政策收集上报工作。

6.负责本区域招投标台账、信息填报、工作。

7.负责本区域拟中标项目业务交底、流程报审工作。

8.负责本区域中标项目内部承包、责任人入职参保手续办理工作。

9.负责本区域中标项目管理交底或组织协调管理交底工作。

10.负责本区域中标项目施工合...

1、负责董事长任日常行程管理，并协助进行董事长日常事务处理；

2、负责起草董事长所需的相关文件、报告、发言稿；

3、负责董事长应审阅文件的初审及分类呈送，并形成记录，经董事长阅批后转有关部门处理；

4、负责董事长安排的各项高层会议的通知、安排，做好会议资料准备，做好会议记录，形成会议纪要，并跟进会议决议的落实执行情况；

5、负责公司级战略计划的监督执行，并及时跟进计划完成情况，形成记录报董事长审阅；

6、做好董事长与部门之间信息的上传下达工作，并对董事长各项指示进行跟踪落实；

7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作；

8、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访...

2、熟悉认证体系，有经验者优先，优秀应届毕业生亦可；

3、有较好的分析、写作、表达能力，有较强的逻辑思维能力；

4、熟悉Excel等办公软件使用；

5、有较强的工作热情，能吃苦耐劳，正直诚信，善于沟通，具备良好的团队合作意识；

6、面试地址及工作地址：重庆市渝北区金开协中心3栋18-1

岗位职责：

1、负责协助ISO三大管理体系认证、CRCC认证、CCC认证工作。熟悉体系认证内容和流程，协助管理者代表组织制定公司体系文件、协助认证审核，并在全公司组织落实。

2、协助管理者代表制定公司各级工作目标、工作计划，协助管理者代表制定管理评审的计划，收集并提供管理评审...

2、严格执行相关流程（预约流程、客户接待流程、交车流程等）。

3、负责协助DCRC及时处理客户的抱怨。

4、负责进行各服务项目和指标的统计、分析并报告前台主管。

5、负责对完工车辆进行结算，并做好分类结帐工作。

6、负责本区域的 5S 工作。

7、完成前台主管交办的其他工作。

补充说明：已婚已育，家住渝北区农业园区或两江新区汽博中心附近优先。性格开朗，擅于沟通，有良好逻辑思维能力以及口头表达能力，电脑办公软件操作熟练，字迹书写工整，有汽修厂相关工作经验者优优先，有C1驾照者优先。

注：本职位需要相对稳定点的朋友，最好是周边的，上下班方便

1、负责公司汽车业务的内勤工作

2、负责公司日常请款、记账、费用统计、核对、审核请款付款

3、负责创建车辆档案及车辆档案的归档

4、负责部门的所有资料管理，汽车精品用具的管理

5、负责公司的日常用品采购及管理

6、上级领导安排的其它事宜

任职要求：

1、大专学历以上，限女性，心思细腻（已婚已育）

2、3年以上文员经验、汽车行业的可优先考虑

3、电脑熟练，善于运用excel、word软件

4、对工作态度认真、仔细，有团队精神，服从公司管理

上班时间：8:50--17:30

福利待遇：

公司提供午餐，五险，生日礼金、下午茶、节日礼品、带薪年假、不定期团建活动 等各种福利待...

1、负责公司招聘、培训、员工入/离职、转正等相关手续；

2、负责公司员工薪酬、福利、奖惩、招/退工及社会保险、公积金缴纳等工作；

3、负责公司绩效管理系统的制定，实施与优化（绩效指标制定，考核信息收集，打分与面谈）；

4、协独立撰写、修改和推行实施各类人事规章制度、参与公司内部管理等相关工作；

5、定期组织开展员工满意度调研、员工访谈（包括试用、转正、离职等），收集员工各项合理化建议。

二、行政方面：

1、做好公司日日常行政管理工作；

2、负责各部门工作的衔接，保证信息沟通顺畅；

3、组织安排员工文娱活动、员工福利礼品采购、发放、实施员工关心、关爱工作；

4、负责...

2.行政管理规章建制及工作流程的优化；

3.统筹规划，协调各业务部门的关系，为各部门解决具体问题；

4.客户的沟通及维护；

5.负责公司外联及各项活动的组织；

6.需具备一定的办公室管理及协调能力；

7.领导交代的其他任务；

8.已婚已育，家住渝北区优先。

1.协助总经理处理安排日常工作事务。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件处理等工作。

2.组织安排总经理的接待事项，安排好会客、会议等事项的准备工作及相关事宜。

3.协助总经理进行工作指令的传达、事件进展的跟进、反馈。

4.协助总经理开展日常内务办公，并在总经理的指导下负责指定部门的管理工作。

5.完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历，从事地产、商业、财务、餐饮管理等行业2年以上。

2.热爱生活，讲究生活品质，具有较高的审美。

3.会熟练驾车

4.能适应出差（不频繁）

5.形象气质佳，待人接物适宜。具有较强沟通协调能力、应变能力...

15:07

5G

车辆管理员

4000-6000

职位详情

岗位职责:1、负责车辆变更、年检、报牌、保险等各

项事务;2、负责车辆日常事故排查，车辆维护与保

养;3、负责车辆运行台账、驾驶员和车辆档案管理

等;4、负责督促驾驶员执行车辆安全操作规程;5、

负责车量GPS监控工作及节能管理;6、协助车辆安全

事故的调查和处理工作。任职要求:熟悉电脑操作，熟悉道路交通法规。

经验者优先，良好的沟通协调能

力，具有强烈的工作责任心、原则性和团队合作精

神。

2、制订、执行、监督和完善公司的各项劳动人事制度；

3、制订集团总部绩效考核管理制度，完善绩效管理体系；

4、负责协调劳资关系，与职工进行积极沟通，帮助公司建立积极的职工关系，处理劳资纠纷和职工投诉； 

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源管理问题；

6、协调公司与厂家、政府相关部门、行业协会以及各类相关单位的关系；

7、对公司各类证照、资质年审进行管理；

8、协助完成总经理临时交办的各项工作任务。

备注：从事汽车行业同岗位工作者优先考虑

2、根据各部门需求计划、集团定点供应商，接收定点信息下达物料给供应商与货物的到货跟进。

3、物资的对账、开票的及时率、以及账务的台账管理

4、精益道、云星空基础建设。

5、根据子公司需要，对于采购部的体系资料的完善，符合IATF16949:2016标准要求。

6、配合、并服从集团公司采购领导的安排。

任职要求：

1.有驾驶证；

2.有从事过采购文员/行政/财务相关的工作；

3.熟悉使用电脑软件及各种办公软件（如EXCEL\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\...

2、协助副院长每月组织召开各班组例会，学习规章、传达文件、查找问题、解决问题，提高员工队伍素质。

3、协助副院长做好日常事务性工作如：收取费用、登记并安排维修、接待来访咨询、各种庆祝活动的安排，与同行交流学习等。

4、签订《入住协议》，根据老人身体情况的不断变化做好老人健康评估，调整护理等级。

5、负责按时、按标准收取入住老人各项费用并上交财务。

6、负责统计每天职工用餐及外卖金额（细分到各单位），月报表送交公司领导。

7、每日查房了解老人房间的卫生情况，收集他们对服务工作的意见和要求。随时巡场检查本楼院...

1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；

2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；

3、负责自访客户接待，公司产品介绍，合同签订。

4、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；

5、完成上级主管交办的其它工作

任职资格：

1、亲和力强，较强的服务意识；

2、会使用电脑办公软件；

3、具备良好的沟通能力，有责任心；

1.负责小程序的上下架，图片处理及价格调整。

2.对账开据发票。

要求:

1.统招本科学历，专业不限。

2.至少会一种图片处理软件，熟练的使用办公软件。

3.有一定的财务知识优先。

4.家住渝北附近的人最佳。

1、负责制定行政工作发展规划、预算方案，制定行政管理规章制度、设定标准和流程，并监督和指导各部门执行；

2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作；

3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行；

4、负责公司对外接待、政府部门的外联及公共关系维护工作；

5、负责固定资产及办公用品的购买，对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作；

6、负责协调各部门之间的关系，积极响应各部门对行政支持的需求。

任职要求：

1、3年以上同岗位工作经验；

2、具备行政管理基...

岗位职责：

1、负责公司材料系统维护保养计划的制定和落实，有效执行生产计划的工作安排；

2、开展公司活动，负责公司安全培训，确保完成公司各项指标，降低运行成本；

3、负责公司系统相关设备管理和实施；

4、负责公司材料管理等工作。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、年龄在23周岁以上

3、具有良好的动手能力，吃苦耐劳，较好的沟通能力，强烈的工作责任心及团队合作精神。

1、负责来/访客、商务接待工作;

2、负责领导的日常会议事务;

3、协调本企业内部各部门及外部机构的关系；

4、协助办理相关证件资质。

岗位要求；

1、有3年以上商务或接待相关经验，沟通表达能力强，良好的人际关系处理能力，工作有条理、具有逻辑性;

2、具备良好的文字功底和表达能力;

3、工作认真负责，能及时提醒总经理重大事务的安排;

4、良好的理解能力，能正确快速理解领导意思

2、全面负责公司的行政、后勤、厂务、安全管理工作；负责行政管理部全体成员的统筹管理工作；

3、依据公司规定行政后勤费用预算编制、监督执行；

4、协助公司会议、公关活动筹办；

5、监督执行规章制度和劳动纪律，处理员工奖惩事宜;对各岗位及其场所的劳动、卫生、安全情况进行定期及不定期检查;

6、监督各部门6S执行情况，对不符合项进行督促整改并考核；

7、加强部门之间的协调，为促进相互的团结做好工作；

8、负责公司对外相关事务的处理，与相关企业、团队和政府部门的沟通、联络工作；

9、负责公司党建工作；

10、负责行政相关资产管理；

1...

1.负责公司董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文件、报告及其他材料；对岗位职责承担责任；

2.协助董事长调研、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，为董事长经营决策提供第一手材料；

3.做好董事长办公会议及其他相关会议的的接待、会务准备和会议纪录纪要；

4.代表董事长与公司各部门进行沟通和协调，负责公司各类文件的分类呈送，传达公司董事长的通知和决议；

5.协助董事长做好商务接待、商务洽谈工作，处理对外公共关系与维护工作；

6.协助董事长推进公司内部文化建设，负责公司内刊的编审工作；

7.协助董事长进行公司的日常事务管理，处理董事长授权的其他事务。

任职资...