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汇博招聘 销售/客服/市场/公关 销售管理 销售总监

福利事业部总经理(10K-50k) ¥10~20K/月 (10-20K/月) 渝中区-临江门 经验≥5年
月薪: ¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪: 10-20K/月

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福利事业部总经理(10K-50k)

  • (底薪:10-20K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 渝中区-临江门
  • 5年及以上
  • 销售总监
  • 玩具/工艺品
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
项目背景:随着行业的发展,全国总工会对各企业工会会员,企业对企业员工的各项福利越来越重视,我司特成立福利营销事业部。

岗位职责:

1、为各企业员工,工会会员提供全方位的福利需求服务。通过线上线下相结合的方式,提供各项权益服务,丰富的福利商品,线下商品团购等,为企业提供各项弹性福利,增强企业与员工自己的情感,提高员工的归属感和满意度;

2、我们的服务对象是各事业单位,机关,学校,各大集团企业,为他们解决员工福利的痛点,用我们弹性福利的方式,帮助企业能够灵活运用适合自己企业的福利方式。

岗位要求:

1、35—45岁,性别不限,形象气质好,大专以上学历;

2、团队管理经验5年,能够以大局...

销售总监 ¥10~20K/月 (5-10K/月) 永川区-其他 经验≥2年
月薪: ¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪: 5-10K/月

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盖威汽车技术

销售总监

  • (底薪:5-10K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 永川区-其他
  • 2年及以上
  • 销售总监
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 50以下
  • 2人

五险 交通补助 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年底分红 工龄工资 周末双休

岗位职责:
1、掌握专业知识,根据项目性质为客户提供专业的咨询和服务;

2、熟悉工程塑料原料客户开发流程,了解地区工程塑料行业市场情况;

3、负责目标客户的开发,公司产品的推广与销售,在董事长的指导监督下完成月度及年度销售任务;

4、负责公司客户维护,与客户保持日常沟通,挖掘客户需求,开拓新的业务机会;

任职要求:

1、22—50岁,大专以上学历,最好是高分子专业毕业,负责外贸销售的人员必须会3国以上语言;

2、两年以上塑料或汽车配件销售经验,熟悉工程塑料的性能及应用;

3、具有独立开发终端客户能力,并能够在公司指导下参与新项目市场开拓,完成公司合理的业绩考核;

4、身体健康,普通话标准,能够熟练使用常用...

销售总监助手 ¥5~15K/月 (4-7K/月) 江北区-观音桥 经验不限 今天
月薪: ¥5~15K/月(底薪+提成)
底薪: 4-7K/月

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德渝餐饮文化

销售总监助手 [实习]

  • (底薪:4-7K/月+提成) ¥5~15K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 销售总监
  • 餐饮
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

五险 交通补助

岗位职责:

岗位职责:

1、根据公司经营任务,制订并落实汇总客户资料!

2:能够出差的优先考虑哦!

3:配合经营计划,制定并调整整体或各阶段营销推广(重点是渠道)策略,并实施和执行;

4、负责组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势;

5、领导项目营销部制定相应的营销管理制度,并组织实施、检查和改进;

6、成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理;

营销团队的建设和管理。

任职要求:

1、高中及以上学历,同岗位2年以上经验;

2、熟悉电脑、摄影等相关知识,掌握销售行业相关知识;

3、具有较强表达能力、社交及应变能力、沟通协调和计划组织能力、领导能力和决策能力,具有较强的市场调查分...

销售总监(管理岗位) ¥20~30K/月 (8-10K/月) 渝北区-农业园区 经验≥5年 17:39
月薪: ¥20~30K/月(底薪+提成)
底薪: 8-10K/月

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重庆渝辰雨信息技术

销售总监(管理岗位)

  • (底薪:8-10K/月+提成) ¥20~30K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 5年及以上
  • 销售总监
  • 通信/网络设备
  • 高中
  • 45以下
  • 5人

周末双休 朝九晚五 五险 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 年底分红

岗位职责:
岗位职责:

1、负责在区域内独立拓展商户合作伙伴,完成商务谈判与合作方案制定,完成产品推广落地全流程,并维护与合作伙伴的良好关系;

2、根据公司战略及业务目标,制订线下商户区域营销目标计划和总体策略,挖掘具备合作价值的商户群体;

3、负责收集分析拟合作商户所反馈需求及市场同类产品相关信息,并据此配合修订优化产品要素和方案;

4、负责做好所属销售专员团队的管理、激励、统计、总结、优化等系列工作,保证团队维持较高的实用性和拓展效率。

5、硬行要求1年以上支付行业销售工作经验及管理团队经验、硬行要求1年以上支付行业销售工作经验及管理团队经验

任职要求:

1、中专及以上学历,5年销售岗位经验;

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