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汇博招聘 重庆招聘 销售/客服/市场/公关 销售管理 销售总监

福利事业部总经理(10K-50k) ¥10~20K/月 (10-20K/月) 渝中区-临江门 经验≥5年
月薪: ¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪: 10-20K/月

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新博雅礼品

福利事业部总经理(10K-50k)

  • (底薪:10-20K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 渝中区-临江门
  • 5年及以上
  • 销售总监
  • 玩具/工艺品
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
项目背景:随着行业的发展,全国总工会对各企业工会会员,企业对企业员工的各项福利越来越重视,我司特成立福利营销事业部。

岗位职责:

1、为各企业员工,工会会员提供全方位的福利需求服务。通过线上线下相结合的方式,提供各项权益服务,丰富的福利商品,线下商品团购等,为企业提供各项弹性福利,增强企业与员工自己的情感,提高员工的归属感和满意度;

2、我们的服务对象是各事业单位,机关,学校,各大集团企业,为他们解决员工福利的痛点,用我们弹性福利的方式,帮助企业能够灵活运用适合自己企业的福利方式。

岗位要求:

1、35—45岁,性别不限,形象气质好,大专以上学历;

2、团队管理经验5年,能够以大局...

汽车销售经理 ¥7~13K/月 (3-5K/月) 九龙坡区-石坪桥 经验≥2年
月薪: ¥7~13K/月(底薪+提成)
底薪: 3-5K/月

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金帆汽车

汽车销售经理

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥7~13K/月
  • 九龙坡区-石坪桥
  • 2年及以上
  • 销售总监
  • 汽车销售
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

提供餐补 五险 年底分红 人才奖励奖

岗位职责:
1.全面主持销售部经营管理工作

          2.根据吉利汽车、投资人、总经理的多方需求,制定销售部的经营计划和年度目标

          3.根据经营计划和年度目标按年度、季度、月度分解至销售部各岗位,并监控、督促各指标达成

          4.参与销售部人员的招募、培训、绩效考核工作,并负责销售团队建设工作

          5.监控吉利汽车销售标准流程的落地执行,提升客户的购车体验和客户满意度

          6.统筹销售资源的调拨与分配,并优化库存结构

          7.主导参与销售部各类例会,并负责跨部门沟通协调

          8.主导销售政策的制定和市...

销售总监+五险一金 ¥15~20K/月 江北区-江北城 经验≥5年 今天

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重庆初成装饰工程

销售总监+五险一金

  • ¥15~20K/月
  • 江北区-江北城
  • 5年及以上
  • 销售总监
  • 装修装饰
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 交通补助 通讯补助 专业培训 带薪年假

岗位职责:
职责描述:

1、 策划推进公司营销部的业务运营战略、组织协调公司各部门执行、实现公司的营收目标;

2 、制定日常的制度体系、业务流程,建立规范、高效的营销管理体系;

3 、策划推进及组织协调公司重大销售计划、进行市场发展跟踪和策略调整;

4 、制定营销部部的战略发展和业务计划;

5 、制定公司运营标准并监督实施。

任职要求:

1.家装销售团队管理经验5年以上,熟悉装饰工艺流程;

2.销售行业敏锐度强,社交能力强,能掌控全局,人员培训管理;

3.谈吐沟通能力、营销策划能力较强;

4.做过家装旧改营销管理经验优先。

工作时间:早九晚六,午休2小时,上六休一

薪资待遇:面议,优秀者有议价空间!...

销售经理 ¥8~15K/月 渝北区-回兴 经验≥2年 13:48

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重庆客莱诺食品

销售经理

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 区域销售管理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 45以下
  • 2人

包工作餐

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;

2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;

4、督促部门员工完成销售回款;

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、年龄25-45岁,大专及以上学历,市场销售管理等相关专业;

2、有2年以上营销岗位主管经验,有生鲜配送行业工作经验者优先;

3、有丰富的市场营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;

4、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。

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急聘区域销售经理 五险+双休 ¥5~10K/月 (3-5K/月) 渝北区-回兴 经验≥1年 12:13

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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爱创文化

急聘区域销售经理 五险+双休

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 渝北区-回兴
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 区域销售管理
  • 文体办公用品
  • 大专
  • 40以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 周末双休

岗位职责:
岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。

薪资福利:

1、2.5k起的阶梯式底薪+高额提成+奖金+福利

2、转正后缴纳五险(试用期1——3个月)

3、周末双休、国家法定节假日休息

4、丰富的团队活动+年度旅游+带薪年假

补充说明

1、专科及以上学历;

2、有销售相关工作经验者优先考虑;

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能承受较大的工作...

销售经理 ¥8~15K/月 (6-10K/月) 渝北区-回兴 经验≥3年 14:32

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:6-10K/月

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飞奇科技

销售经理

  • (底薪:6-10K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 渝北区-回兴
  • 3年及以上
  • 销售团队管理
  • 通信/网络设备
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝八晚五 带薪年假 定期体检

岗位职责:
1.根据公司及团队销售策略,制定个人目标行业客户地图及商业计划,做好竞争对手及合作伙伴分析,做好个人的业务规划:

2、通过多维度销售网络及高频有效的客户互访,挖掘有效的销售机会,推动公司产品、服务和解决方案的销售,确保个人业绩的达成;

3、协调跨部门资源和外部资源,并定期向领导汇报工作进展,寻求指导和支持,以确保项目各阶段的正常推进;

4、积极推进与合作伙伴(厂商、系统集成商、软件供应商、代理商等)的有效合作,推动良好生态环境的建立;

5、负责项目的实施协调、进度收款等工作;

6、通过定期和不定期的客户回访,负责了解客户需求满足程度以及潜在需求,以提高客户满意度以及发掘新的销售机会。...

销售经理 ¥9~27K/月 (5-8K/月) 渝北区-农业园区 经验不限 13:06

月薪:¥9~27K/月(底薪+提成)
底薪:5-8K/月

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乐道电梯

销售经理

  • (底薪:5-8K/月+提成) ¥9~27K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 不限(可接受应届生)
  • 销售团队管理
  • 机械/机电/重工
  • 高中
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚五 五险 交通补助 专业培训 绩效奖金

岗位职责:
一、岗位职责

1.销售拓展:拓展销售渠道、获取客户信息、达成别墅电梯销售目标

2.客情维护:与客户形成长期稳定、良好的互动关系,成为客户值得信赖的家居顾问,持续提升客户满意度,维护品牌美誉度.

3.男女不限,20-40岁,负责本地别墅电梯市场拓展,渠道建立等;

4.公司提供精准客户资源,维护新老客户关系,业务洽谈,推荐合适的产品,推进及合同的签订;

5.性格外向,反应敏捷,具有良好的人际沟通及表达能力,有一定的谈判能力;

二、任职资格:

1)心态积极向上,阳光,有激情,勇于挑战高薪

2)具有团队合作精神,有责任心,热爱销售工作;保持积极的工作态度。

3)1年以上的销售工作经验,会基础办公软件使...

片区经理 ¥5~10K/月 渝北区-大湾 经验≥5年 今天

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海通投资集团

片区经理

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-大湾
  • 5年及以上
  • 区域销售管理
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 包工作餐 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1.负责所辖区域日常维护管理,新品,新市场的开发等工作;


2.负责货款催收,并随时掌握客户信用情况,对所负责的客户做好风险评估,避免给公司造成较大损失;


3.根据年度销售目标完成销售计划并负责日常订单跟踪及装机;


4.负责各类产品的报价及销售价格的谈判和合同签订管理工作;


5.能独立解决客户现场发生的简单质量问题及其他基础性问题;


6.对片区的销售工作负责总体管控,包括产品与市场的调研、预测、信息收集、市场策划、新市场的开发拓展、重要产品定价等。

任职资格:

1.大专以上文化,市场营销等相关专业。


2.有较好的职业道德,勤奋敬业。 


...

区域销售管理(环保餐饮设备) ¥8~12K/月 (4.5-8K/月) 渝北区-其他 经验≥1年 今天

月薪:¥8~12K/月(底薪+提成)
底薪:4.5-8K/月

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无烟宝科技

区域销售管理(环保餐饮设备)

  • (底薪:4.5-8K/月+提成) ¥8~12K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 区域销售管理
  • 其他行业
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 专业培训 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、根据营销中心规划负责所在区域各个时段市场终端推广、销售回款及出货,提升公司市场影响力;

2、负责所在区域进行控制与管理;

3、负责本区域市场人员指导监督及管理,进行必要的产品、政策等相关知识培训,提高市场队伍综合能力;

4、负责所辖区域重点、难点客户的走访与服务、提升客户满意度。


任职要求:

1、年龄25-40岁,大专及以上学历;

2、有餐饮、酒店、快消品行业工作经验者优先;

4、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力;

5、具有丰富的客户资源和客户关系及开发客户的能力;

销售经理(渝北综合工资1w+) ¥5~10K/月 渝北区-农业园区 经验不限 今天

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舒富铝制品

销售经理(渝北综合工资1w+)

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 不限
  • 销售团队管理
  • 建材
  • 不限
  • 35以下
  • 15人

包吃住 五险 住房补贴 工龄工资 提供餐补 白班 定期体检 定期团建

岗位职责:
因业务需要现招15名销售经理!

只要你性格开朗!有良好沟通能力!

能适应独立出差,

你的白领工资不是梦!

有门窗类销售经验的优先录用!工资从优!

工资:5000一20000上不封顶!

工作地址:渝北创意公园

渠道销售(医疗软件) ¥5~10K/月 渝北区-回兴 经验≥1年 今天

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城银股份

渠道销售(医疗软件)

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-回兴
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 渠道部经理
  • IT服务/系统集成
  • 大专
  • 40以下
  • 专业不限
  • 6人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游 定期体检 节日礼金

岗位职责:
职位描述

1、按照公司的战略规划及渠道策略,负责所属区域渠道代理商体系的开发、搭建、维护工作;

2、定期巡视所管辖业务区域内的渠道分销商,及时指导、配合、帮助渠道分销商实现业绩指标;

3、掌握市场需求发展趋势,为品牌推广和市场营销提供支持以及开展联合市场活动;

4、从事渠道建设、渠道管理和产品销售工作,根据公司的销售指标,完成区域销售任务;

5、负责对所辖区域的渠道商进行督导与管理,确保区域客户运作符合国家及公司相关规定;

6、搭建行业关系网,灵活应用各方资源,建立、巩固合作关系。

补充说明:

任职要求

1、大专学历,市场营销/管理学/医学/计算机/医学信息工程;

2、 熟悉医药及医院环境、互...

渠道部经理 ¥5~10K/月 渝北区-回兴 经验≥2年 今天

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金华兴门业

渠道部经理 [实习]

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 渠道部经理
  • 建材
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

周末双休

岗位职责:
岗位职责:

1、制定、开发渠道销售策略,完成销售任务目标;

2、组织销售活动,完成计划任务及各项考核指标;

3、负责向渠道客户传达企业政策及信息,维护并巩固其所辖渠道的合作关系;

4、制定有效的渠道激励考核,对所辖团队进行培训和进行日常工作管理;

5、提供渠道服务支持,协助渠道客户做好渠道终端销售人员的培训和管理工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,3年及以上渠道销售等相关工作经验;会办公软件,最好会CAD

2、3年年以上渠道开发和管理经验;

3、有C照并会开车

3、沟通协调能力强,具有团队协作精神,能承受工作压力;

4、为人正直,品性端正,符合公司的价值观体系。

销售部经理 ¥10~15K/月 渝北区-汽博中心 经验≥5年 前天

投递职位 查看详情

新万希商贸

销售部经理

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 5年及以上
  • 销售团队管理
  • 煤炭/石油/天然气
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 补充医疗保险 交通补助 通讯补助 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;

2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;

4、督促部门员工完成销售回款;

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、年龄30-35岁,大学本科及以上学历,市场营销或工商企业管理等相关专业;

2、有3年以上销售经理岗位经验,有快消品及汽车后市场行业工作经验优先;

3、有丰富的营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;

4、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。

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