帮实体商家赋能，做门店数字化升级，解决实体商家引流难，成交难，锁客难，增收难。轻松享受商家流水收益。

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：

1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、有责任心，能承受较大的工作压力；

5、有团队协作精神，善于挑战。

工作时间：周一到周六  早九晚五

 欢迎加入我们！！！！！想挑战高薪的来！！！！！

【岗位职责】

1、学习辅导：具备辅导功底，能够进行讲题辅导，提供学习方法

2、学习规划：分析学员学习需求，帮助规划学习路径，促进学生成长；

3、社群运营：依据熟练的微信群运营技巧，进行日常维护，增加用户粘性；

4、销售转化：通过电话&网络相结合的方式，挖掘客户需求，实现短期班转化长期班。

【工作属性】

1、行业里最健康的模式：业务稳定、可持续发展

2、业务节奏：强服务，弱电销。不要求电话量，不需要强电话销售触达，以服务运营为主，适合转型为线上营销人才

3、收入：销冠两万五...

1、跟随经理或主管外出与企业单位、商业老板洽谈合作，做好项目的推广和招商工作。

职位要求:

1、优秀的应往届大专及以上学历毕业生(有经验优先)；

2 、年龄在25岁以下，具备良好的组织、协调、沟通能力;

3、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力;

4、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力；

5、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任。

薪资待遇：

1、无责底薪4200+绩效+奖金。试用期综合5000+，转正综合6000~8000+

2、公司交五险，免费提供住宿，设备齐全，环境很好哦!...

小伙伴看过来！！！！！！不授课带班助教！接受23届！接受无教资！七险一金!餐补！车补！双休！无责底薪！保底绩效！

【岗位职责】:

1、班级管理：电话+微信沟通，管理自己所负责班级相关事宜，按照团队要求进行如开班通知、课程通知、学情反馈等服务动作；

2、辅助教学：协助主讲老师体验课程的课前引入、课中维护、课后总结，保证课程后续服务；

3、课程续费：三个月续费一次，为续报率负责，公司分配客户资源，通过社群运营+电话沟通引导用户完成系统班的续费课程报名工作；

4、岗位性质：辅导服务(80%)+续费(20%)

【任职资格】:

1、全日制统招本科...

2、负责日常运营管理工作，包括数据分析与优化，直播内容和策略，发现潜在问题提高竞争力，对接合作伙伴，寻找并整合更多的优质资源。

3、对直播业务有敏锐的行嗅觉并作出反应。

任职要求:

1、拥有丰富的直播或相关行业经验。

2、有丰富的人脉资源，有优秀团队和项目协调能力，具备数据分析和市场研究能力，能够根据市场变化调整策略，社交能力强，活应出差，性格开朗，抗压能力强。

3、丰厚的年终奖和额外的福利待遇，包括健康险、年假等

4、提供广阔的职业发展空间和学习机会，让您在这里不断挑战自我、实现价值。

1、搭建微信私域运营体系，对会员生命周期、复购率、客单价等关键指标负责；

2、承接各渠道流量并转化为私域会员，高效转化公域和商域流量进入私域流量池，精准分析会员画像和行为，高效进行流量变现和会员的促活、裂变；

3、系统化沉淀私域流量的增长和运营，内容赋能输出、构建会员信任、促成会员拉新、提升活跃、复购转化和裂变新增等整个私域营销闭环模式、对转化结果负责；

4、管理和监控私域项目和运营，对运营数据分析，并结合数据表现提出改进方案。

任职资格：

1、有私域运营工作经验者优先，熟悉私域规则与玩法，对私域会员增长、转化有完整清晰的运营思路；

2、了解微信系统内的社群管理工...