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汇博招聘 重庆招聘 餐饮/百货/生活服务 百货/零售 督导/巡店

社区养老门店督导 ¥6~10K/月 13薪 渝北区-汽博中心 经验≥1年 昨天

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颐创商务信息咨询

社区养老门店督导

  • ¥6~10K/月 13薪
  • 渝北区-汽博中心
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 45以下
  • 5人

周末双休 朝九晚五 五险 包工作餐 专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、线上+线下给客户提供服务,以运营客户为主,做好售后工作,销售为辅;

2、负责监督各区域门店日常营运过程中的标准,及时提供帮助、指导,对违规或不利行为进行纠正或处罚;

2、拟定门店业务操作流程,定期组织员工培训,并追踪培训效果;

3、规范门店的运营行为,提升公司连锁运营的品牌效应,确保公司经营目标的达成;

4、督查员工考勤、出勤等管理工作。

任职要求:

1、具有社区工作经验优先:

2、两年以上讲师授课经验,演讲演绎能力佳;

3、熟悉线上和线下营运流程,具备管理运营能力;

4、尊老爱幼,阳光开朗,有志于在养老服务行业发展,有高度的工作热情和创造性思维。

社区门店负责人 ¥8~14K/月 (4-7K/月) 江北区-观音桥 经验≥2年 昨天

月薪:¥8~14K/月(底薪+提成)
底薪:4-7K/月

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海宏观企业管理咨询

社区门店负责人

  • (底薪:4-7K/月+提成) ¥8~14K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 40以下
  • 5人

绩效奖金 年底分红 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、负责监督各区域门店日常营运过程中的标准,及时提供帮助、指导,对违规或不利行为进行纠正或处罚;

2、拟定门店业务操作流程,定期组织员工培训,并追踪培训效果;

3、规范门店的运营行为,提升公司连锁运营的品牌效应,确保公司经营目标的达成;

4、督查员工考勤、出勤等管理工作。

5,门店开发!提升业绩,服务好顾客

任职要求:

1、有2年以上管理工作经验,具有社区工作经验优先; 

2、熟悉门店业务和营运流程,具备管理商业运营能力;

3、善于沟通表达,抗压能力强;

4、能适应出差,吃苦耐劳。

区域主管保底10000起 ¥10~15K/月 铜梁区-东城 经验≥5年 昨天

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兰瓶

区域主管保底10000起

  • ¥10~15K/月
  • 铜梁区-东城
  • 5年及以上
  • 督导/巡店
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 38以下
  • 1人

五险 交通补助 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 年底分红

岗位职责:
工作内容:

1、负责区域店铺、员工形象检查;对店铺账务进行管理;定期进行货品盘点管理等;

2、负责区域招聘工作,为区域储备及培养人才;

3、负责店面人员培训计划的落地执行;

4、配合总部进行公司政策的传达与宣导;

5、指导店长工作,确保完成区域业绩目标。

岗位要求:

1、3年以上多店管理经验;

2、沟通能力强,抗压能力强,亲和力强,责任心强。

黔江/酉阳招聘区域主管薪资10000起 ¥8~15K/月 渝北区-龙头寺 经验≥3年 昨天

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兰瓶

黔江/酉阳招聘区域主管薪资10000起

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 免费包住 专业培训 带薪年假

岗位职责:
工作内容:

1、进行店务管理,负责所负责区域的店铺及宿舍卫生、员工形象的检查;对店铺账务进行管理;定期进行货品盘点与管理等;

2、为所负责的区域的招聘储备培养人才,搭建人才梯队;

3、负责店面人员培训计划的落地执行以及培训需求的调研;

4、配合总部进行公司政策的传达与宣导,激发员工的工作积极性;

5、配合店长完成店面业绩;

6、其他临时工作。

岗位要求:

1、有美业相关连锁管理经验5年以上,3年以上区域管理经验,有团队合作精神;

2、沟通能力强,抗压能力强,有亲和力。

营运经理 ¥8~15K/月 渝北区-龙头寺 经验≥3年 昨天

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兰瓶

营运经理

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 40以下
  • 3人

五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 年底分红 定期团建

岗位职责:
工作内容:

1、进行店务管理,负责所负责区域的店铺及宿舍卫生、员工形象的检查;对店铺账务进行管理;定期进行货品盘点与管理等;

2、为所负责的区域的招聘储备培养人才,搭建人才梯队;

3、负责店面人员培训计划的落地执行以及培训需求的调研;

4、配合总部进行公司政策的传达与宣导,激发员工的工作积极性;

5、配合店长完成店面业绩;

6、其他临时工作。

任职要求:

1、能接受出差;

2、有连锁行业3年以上区域多店管理经验,有团队合作精神;

3、沟通能力强,抗压能力强,有亲和力。

(生活用品)区域经理 ¥8~10K/月 北碚区-歇马 经验≥1年 昨天 急招

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凡牌(重庆)纸制品有限责任公司

(生活用品)区域经理

  • ¥8~10K/月
  • 北碚区-歇马
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 区域销售管理
  • 造纸/纸制品
  • 不限
  • 40以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年底分红 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
1,公司有自己的独立工厂,产线一条龙服务

2,负责自己辖区的代理运营,做好售前售后工作

3,开发新的合作商家并维护好老客户长期合作

4,能独立自己开发销售团队,做到区域内覆盖

有想法的年轻人请直接电话联系!!!

江北区生鲜店长 ¥6~10K/月 (5-8K/月) 两江新区 经验≥1年 本月

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-8K/月

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一山汇农产品

江北区生鲜店长

  • (底薪:5-8K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 两江新区
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
1、货品管理:做好订货、收货及陈列工作等日常品类管理;

2、店务管理:维护及挖掘门店潜在客户,处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉工作;

3、团队管理:做好店内人员入场管理及培训,提高各项服务技巧和销售水平,为顾客提供优质的服务;

4、完成上级领导的其他安排。


任职条件:

1、热爱生鲜、农产品行业,有进取意识往管理层发展;

2、吃苦耐劳,服务意识强,工作积极主动

运营督导 ¥8~12K/月 渝中区-较场口 经验≥1年 本月

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重庆一家好餐饮管理

运营督导

  • ¥8~12K/月
  • 渝中区-较场口
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责: 

1.负责管辖区域门店的正常营运及维护良好的品牌形象;

2.全面负责区域门店的日常运营以及QSC管理;

3.协助门店店长达成营业额、利润目标,并达成所辖区域业务目标;

4.负责门店店长的胜任力培训及人才储备;

5.传达上级指示,向下布置具体工作任务,协调相关部门与门店的工作配合;

6.保障管辖区域门店食品安全符合国家标准;

7.上级领导交办的各项事宜。

任职资格:

1.24-35岁,有两年以上大型品牌餐饮连锁店同岗位工作经验;

2.精通团队管理、产品管理、陈列管理、门店运营等管理技能;

3.熟悉门店的各项工作流程,具备发现并改善问题的能力;

4.具备数据分析...

市场经理 ¥8~11K/月 渝北区-人和 经验≥1年 本月

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重庆明浩别提多美品牌管理有限公...

市场经理

  • ¥8~11K/月
  • 渝北区-人和
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 50以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责

1、负责重庆店面的培训和巡管;


2、对公司商品的销售指导和帮扶;


3、对市场促销活动的策划及安排;


4、配合店面终端管理指导店面活动开展,并协助店面员工培训;

要求:


1.有过培训经验


2.有过会销.健康行业从业经验


3.有过市场帮扶.督导经验


4.具有丰富的销售经验

福利待遇:


1、五险


2、不定期团建


3、超长年假

加盟督导-全国 ¥8~12K/月 璧山区 经验不限 本周

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汕头市云河服饰有限公司

加盟督导-全国

  • ¥8~12K/月
  • 璧山区
  • 不限
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、 负责所管辖区域店铺的业绩提升;2、 负责监督指导门店运营过程中的各项问题;3、 负责品牌店铺开业及上货前的指导;4、 负责门店员工管理工作;5、 负责品牌店铺运营过程中的其他事项。任职要求:1、良好的口头表达能力,应变能力强;2、形象气质佳,爱好时尚资讯;3、良好的心态和工作态度,能吃苦耐劳,能适应出差;4、有内衣行业终端销售经验或同等岗位工作经验者优先。薪资范围:7000-12000元/月底薪:6200元/月

诚聘女装督导 ¥8~12K/月 沙坪坝区 经验≥3年 本周

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重庆成百企业管理咨询有限公司

诚聘女装督导

  • ¥8~12K/月
  • 沙坪坝区
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位概要:督导是带领区域内各店店长完成区域经营目标、培养区域人才、传递企业文化、落实企业标准及要求的营运管理者。1.为区域内顾客的购物体验负责;2.为区域内所有员工的发展负责;3.为区域销售额负责;4.为区域利润负责;5.为新店开业负责;6.为推动终端各项工作改善负责。职位要求:男女不限,23~40岁,中专及以上学历,市场营销相关专业,具备色彩和搭配美感,有一定时尚敏锐度; 3年以上鞋服行业销售经验,1年服装行业大店长、督导或多店铺管理经验,熟悉督导及以下岗位所有工作内容; 熟悉服装行业,对重庆及西南地区二级市场环境熟悉,能适应经常出差; 具备终端店铺运营、店铺管理、陈列、产品知识培训和带教能...

门店经理 ¥6~10K/月 南岸区-经开区 经验≥1年 01:06

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羊启家配送中心

门店经理

  • ¥6~10K/月
  • 南岸区-经开区
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1.担当门店/区域的销售任务,完成公司安排的销售目标;

2.做好各区域门店市场的调研工作,反馈市场信息,提出销售策略;

3.执行公司营销活动方案,跟踪门店活动方案实施状况,分析活动效果,并作出改善措施;

4.协助门店渠道进行市场推广,建立并维护良好渠道合作关系,维护公司品牌形象。

任职要求:

1.一年以上门店管理经验和两年以上销售经验;

2.有较强的责任心和职业操守;

3.有相关奶制品销售和管理经验的优先。

区域主管/经理 ¥5~10K/月 梁平县 经验≥1年 本周

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嘉利华食品

区域主管/经理

  • ¥5~10K/月
  • 梁平县
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 其他行业; 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包吃住 节日礼金 免费班车

岗位职责:
1、负责门店店长的招聘、培养、考核,输出更多的金牌店长2、负责交付门店产品的报货,控损,陈列3、负责门店现场的管理,通过巡店,检查门店的QSC,食品安全,门店展示面更新,保证所负责区域门店的形象符合公司标准4、线下门店活动的策划与执行:开业活动、周年庆活动、新品上新活动、节假日活动,通过活动的前中期的策划,活动现场的氛围和人员安排,创造更高的区域销售额极值和单品极值5、通过巡店和沟通,保障门店日常工作的运行,提高门店的业绩一、岗位要求1.大专以上学历,有两年以上连锁相关行业工作经验优先考虑。(岗位多为外勤工作,不能接受的勿投)2.有门店培训以及管理经验者优先,结构化思维能力突出;3.具备优秀的...

童装督导 ¥6~12K/月 渝中区 经验不限 本周

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重庆艺深品牌管理有限公司

童装督导

  • ¥6~12K/月
  • 渝中区
  • 不限
  • 督导/巡店
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
要求一定要有1年以上童装督导或童装多店管理经验。1、根据公司发展战略,组织制定销售战略规划;2、掌握市场动态,负责组织搜集相关行业信息、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势并有独特见解;3、根据公司年度总体目标,做好销售预测,制定销售计划并组织执行;5、策划、组织实施完整的销售方案;6、建设并培育销售人员队伍,提高销售人员的达成率;7、管理并考核销售人员,帮助选拔、补充、发展销售队伍;8、做好与渠道、财务、人资、工程等部门的协调工作;9、负责控制部门预算,把控各项费用的合理性,降低销售费用成本;10、与市场渠道部门一同参与制定各渠道战略与政策,配合渠道部门大力开拓并完善公司的销售渠道。年...

区域销售经理 ¥8~20K/月 (2.5-3K/月) 巴南区-鱼洞 经验不限 00:29

月薪:¥8~20K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3K/月

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重庆椒小果农业开发有限公司

区域销售经理

  • (底薪:2.5-3K/月+提成) ¥8~20K/月
  • 巴南区-鱼洞
  • 不限
  • 区域销售管理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险

岗位职责:
岗位职责:

1、负责销售公司产品,带领员工共同完成业绩;

2、对团队目标达成率负责,负责制定、执行销售计划,关注员工工作轨迹,帮助复盘过程和结果,梳理客户,完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标;

3、负责销售团队日常管理、监督、指导、培训和工作评估;

4、负责完成公司及上级交办的其他工作。

 

任职要求:

1、餐饮相关专业优先;

2、了解餐饮行业,有农副产品销售管理经验优先;

3、高度的责任感,对事业充满热情,富有感染力,愿意在压力下工作,心理承受能力强。

带教师(护肤品) ¥7~12K/月 江北区 经验≥1年 本周

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重庆植物医生化妆品有限公司

带教师(护肤品)

  • ¥7~12K/月
  • 江北区
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 农林畜渔
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
带教师岗位职责:11、带教培训店长、店员产品知识、销售技巧,商品陈列等;2、帮助店长、店员成长,综合能力的提升;3、解决店里遇到的一些问题,帮助店里每个月的业绩提升,完成公司目标;4、会做销售方案及计划;任职要求:男女不限,23-35岁,做过护肤品行业带教工作1年以上,会销售,懂面部护理知识等。有培训师工作经验有限考虑。薪资范围:综合薪资6-9K+月度各种激励薪资范围:5000-10000元/月发薪日:20日底薪:3600元/月社保类型:五险一金提成方式:绩效考核奖金补贴:交通补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖

服装督导 ¥5~10K/月 江北区 经验≥1年 本周

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重庆丽时佳商贸有限公司

服装督导

  • ¥5~10K/月
  • 江北区
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 医疗设备/器械制造
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.监督各终端店铺的销售情况并及时通过每周分析会讨论、调整、解决,有效提高对象店铺的销售状况;2.随时保持对终端店铺运作情况的了解,及时协调处理店铺需求;3.加强各终端人员培训,提高下属店长及店员的各项销售技能。补充说明:1、有责任感、上进心;2、有团队互助精神;3、热爱时尚事业,有接触女装销售、销售管理者优先。薪资范围:5000-10000元/月社保类型:五险

门店开发经理 ¥8~15K/月 (4-6K/月) 江北区-五里店 经验≥1年 00:20

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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重庆熊猫滚滚数字科技有限公司

门店开发经理

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 江北区-五里店
  • 1年及以上
  • 区域销售管理
  • 软件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 交通补助 专业培训 带薪年假 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
1.负责与生活美容/美容院等商家进行合作拓展与洽谈,开拓本地生活美容/美容院连锁等商户资源,快速有效地完成商户覆盖任务;

2.完善商户基本资料,建立有效的客情,维护成交客户,解答客户的咨询及疑问,持续跟踪客户变化,提供优质运维服务;

3.负责商户维护并扩大成交规模,提升产品渗透率;

4.完成公司的拓展目标,达成业务结果;

5.协助处理商户咨询以及投诉,提升客户满意度

职位要求:

1.具有1年以上美容院行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验,有良好的大型美容院网络关系;

2.具备生活美容/美容院销售与培训,有大型美容行业销售经验,未来承接大区生美业绩的整体把控;

3.具敏锐洞察力,对市场...

煎饼道-督导(重庆) ¥8~12K/月 渝中区 经验≥3年 本周

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四川绿虎供应链管理有限公司

煎饼道-督导(重庆)

  • ¥8~12K/月
  • 渝中区
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
该该岗位招聘需拥有连锁餐饮、饮品运营督导同岗位经验1年+,无经验者勿投!!重庆督导岗会前往成都总部进行带训33-45天,带训结束后回重庆工作!后期会涉及大区内外派(常驻)或出差介意者勿投!!!岗位职责:1.负责所管辖区域月度、季度业绩目标的分解,推动门店完成业务目标,并对目标达成情况进行复盘、拟定改善计划;2.负责所管辖区域门店sop、qsc、门店标准、营销活动等监管和落地;3.负责解决店面经营问题、设备问题、产品问题、投诉问题、食品安全问题等,为加盟客户提供及时有效的扶持;4.负责进行区域客情维护,及时维护好与加盟商客户的关系,注入公司企业文化,让加盟商客户与公司价值观一致;5.负责区域人员...

销售督导 ¥10~18K/月 渝北区 经验≥3年 昨天

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深圳玛丝菲尔时装股份有限公司重...

销售督导

  • ¥10~18K/月
  • 渝北区
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责1、与门店保持充分沟通,通过店铺问题诊断,为驻扎店铺的人员培训、店铺形象管理、商品运营等提供建议;2、熟悉总部与店柜各项事务工作标准,及时传达总部的最新政策,督促店柜日常事务工作达标;3、每周与店长店员沟通,了解员工动态,规范、指导和监督员工的日常行为;4、撰写所驻门店分析报告,与项目负责人及区域负责人达成共识,并确定改进落实时间;5、参与制定促销策划、活动推广方案,跟进促销活动的实施;6、完成公司安排的其他工作;任职要求:1、有三年以上品牌女装店铺管理经验,熟悉终端运营;2、具备专业的销售技巧,能独立进行培训;3、热爱时尚,热爱销售,有激情,感染力及目标感强;4、有良好的沟通表达能力...

区域经理 ¥8~15K/月 渝北区-鸳鸯 经验不限 昨天

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固豪木业

区域经理

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-鸳鸯
  • 不限
  • 区域销售管理
  • 建材
  • 不限
  • 年龄不限
  • 3人
岗位职责:
1、负责辖区经销商运营维护;

2、负责区域大型活动策划、组织,经销商运营指导;

3、负经销商回款数据分析,针对经销商当地市场,执行销售策略;

4、收集终端市场信息,对全年区域业绩回款负责。

任职要求:

1、有过建材行业区域运营管理经验;

2、较强的抗压能力、沟通协调能力;

3、能接受长期出差。

男装督导 ¥8~10K/月 渝中区 经验≥5年 本周

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金利来

男装督导

  • ¥8~10K/月
  • 渝中区
  • 5年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 补充医疗保险 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
负责所管辖店铺运营(包括人、货、场),持续提升团队零售能力以达成各项业绩目标。 岗位职责:负责管辖店铺的日常运营, 包括商品、陈列、活动策划,优化各种资源,不断提升各项业绩(销售、折扣、利润、售罄率等)了解顾客消费习惯、竞争品牌、商场排名等,有效分析计划的实施效果并及时调整 负责所管辖店铺人员招聘、培训优化、日常管理、提升零售能力并结合公司及店铺特点建议激励方案,激发团队动力达成业绩目标 维护商场良好合作关系,了解商场的发展情况,收集竞争品牌对手的销售数据拓展直营店铺网络,熟悉直营销售特点,并根据不同商场制定促销或品牌推广方案指导重点终端建立及维护VIP系统、并有效分析VIP的消费习惯,做好V...

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