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能源/化工/环保
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汇博招聘 餐饮/百货/生活服务 百货/零售 督导/巡店

市场督导(意尔康) ¥5~8K/月 13薪 渝北区-两路 经验≥2年 今天

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意之锦商贸

市场督导(意尔康)

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 38以下
  • 3人

五险 带薪年假 绩效奖金 定期团建 专业培训 季度/年度奖金 工龄工资 朝九晚五

岗位职责:
1、负责其区域内店铺日常运营管理;

2、参与制定销售部制度、流程、政策,并监督执行;

3、分解区域目标到店铺,制定相关措施、带领团队达成销售目标;

4、配置培养考核店铺员工,提高其业务水平和敬业度;

5、对店铺商品组合提出合理化建议;

6、做好区域人才梯队建设。

补充说明:

1、有鞋服行业区域销售管理经验;

2、38岁以下,吃苦耐劳,沟通协调能力强,有解决问题的能力;

3、能对终端人员做销售、售后等方面的培训。

区域督导 ¥5~10K/月 铜梁区 经验≥3年 今天

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重庆内宜佳服饰

区域督导

  • ¥5~10K/月
  • 铜梁区
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责: 1、能适应短期出差。2、负责公司内衣产品的各直营门店终端导购培训和市场督导工作。3、负责门店巡店,店铺货品陈列规范和指导,品牌形象规范指导。4、公司各种促销活动策划,执行。5、完成公司下达的区域销售任务。职位要求:1、大专以上学历,22-38岁。2、有服装行业3年以上优秀导购、优秀店长或者有销售、培训方面等工作经验优先,有内衣行业经验优先。3、心态积极,性格坚定,有激情和吃苦耐劳的精神。4、有较强的学习能力和沟通能力,有较强的语言表达能力。

门店督导 ¥4.5~6K/月 大渡口区-八桥 经验≥2年 昨天

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华生园食品

门店督导

  • ¥4.5~6K/月
  • 大渡口区-八桥
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 生日礼金 零食下午茶 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1.根据公司运营需求及管理制度对所辖区域门店的业绩负责,完成计划业绩,提升业绩;

2.巡检门店,现场指导、监控门店运营问题及各项制度执行,持续优化、反馈、跟踪、结果输出; 3.对接总部各部门处理所辖门店日常事务(包括但不限于产品,车间,市场,库房,财务,包装,物流,人力等部门);

4.协助部门负责人完成连锁店的业绩规划,复盘,销售分析,优化方向等;

5.所辖门店员工团队建设,心理辅导等;

6.处理顾客投诉,协助品控部门处理连锁门店投诉。

岗位要求:

1.大专及以上学历,条件优秀可放至高中学历;

2.2年连锁零售门店工作经验(蛋糕连锁店、餐饮食品连锁店、饮品连锁店、便利店管理岗位经验...

社区养老门店督导 ¥6~10K/月 13薪 渝北区-汽博中心 经验≥1年 昨天

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颐创商务信息咨询

社区养老门店督导

  • ¥6~10K/月 13薪
  • 渝北区-汽博中心
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 45以下
  • 5人

周末双休 朝九晚五 五险 包工作餐 专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、线上+线下给客户提供服务,以运营客户为主,做好售后工作,销售为辅;

2、负责监督各区域门店日常营运过程中的标准,及时提供帮助、指导,对违规或不利行为进行纠正或处罚;

2、拟定门店业务操作流程,定期组织员工培训,并追踪培训效果;

3、规范门店的运营行为,提升公司连锁运营的品牌效应,确保公司经营目标的达成;

4、督查员工考勤、出勤等管理工作。

任职要求:

1、具有社区工作经验优先:

2、两年以上讲师授课经验,演讲演绎能力佳;

3、熟悉线上和线下营运流程,具备管理运营能力;

4、尊老爱幼,阳光开朗,有志于在养老服务行业发展,有高度的工作热情和创造性思维。

督导 ¥6~8K/月 渝中区 经验不限 昨天

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重庆福果服装

督导

  • ¥6~8K/月
  • 渝中区
  • 不限
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责对店铺人员管理、货品管理、店务管理的带教。2、负责对店铺陈列调整、陈列维护的培训。3、负责每季组织对店铺员工进行开季培训。4、负责参加每季商品订货会进行货品选款。5、负责年度与客户签订授权经营合同,负责管理客户每季的订货。6、负责店铺的销售管理,确保店铺销售按目标达成。7、负责对店铺开业筹备和开业组织。任职要求:1、服装、市场营销等相关专业,中专及以上学历,电脑操作熟练。2、2年以上服装类督导岗位工作经验,终端店务管理能力强。3、熟悉店铺营运操作流程,具备良好的销售技巧能力,善于沟通和培训。4、在店铺成列和培训带教方面有较强的能力。5、能适应每周短暂出差。6、热爱销售工作,心...

烟酒店店长(急招!!优质福利) ¥6~10K/月 (4.5-6K/月) 沙坪坝区-虎溪 经验≥1年 06:15

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:4.5-6K/月

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重庆丞天下供应链管理

烟酒店店长(急招!!优质福利)

  • (底薪:4.5-6K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 沙坪坝区-虎溪
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 36以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合上级的各项营销策略的实施;

2、外部接洽,如对接客户执行、服务及维护客户,有效沟通后了解客户需求, 寻找销售机会;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

任职要求:

1、有销售经验或酒类行业工作经验,其中1年以上管理经验优先;

2、对酒类零售...

门店督导 ¥6~10K/月 (4-5K/月) 九龙坡区-二郎 经验≥2年 本周

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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罗悦盛达商贸

门店督导

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 45以下
  • 2人

五险 交通补助 通讯补助 高温补贴 绩效奖金 年底分红 月休4天

岗位职责:
岗位职责:

1、负责区域内公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

4、负责销售区域内销售活动的执行,完成销售任务;

5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

6、管理辖区促销员,达成销售业绩。

任职要求:

1、年龄26-45,大专及以上学历;

2、有商超店长或督导、促销主管经验等优先考虑;

3、服从工作安排,有团队合作精神,刻苦耐劳,能承受较大的压力;

4、积极主动,愿意通过自己的努力付出来增加收益吃苦耐劳。

福利待遇:

1、薪酬标准:无责底薪4000+提成+奖金+年底奖金;

2、国家法定节假日+节假日福利+...

业务员 ¥5~7K/月 南岸区-经开区 经验≥1年 本周

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孟德商贸

业务员

  • ¥5~7K/月
  • 南岸区-经开区
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 33以下
  • 2人

五险 绩效奖金 免费班车 弹性工作

岗位职责:
本岗位经常外出,负责多个超市,不是一个超市。

对超市里面的小家电的维护,电饭煲,剃须刀之类的产品

工作内容

1、负责各个超市的盘存

2、负责门店的上新 撤店 整改

3、负责门店的对账

4、负责门店的导购的培训,招聘,考勤排班

5、门店的一切事物

6、门店促销活动的策划和陈列

7、以及公司交代的其他事情

岗位要求

1、会开金杯车,或者自有车辆,无经验要求,应届毕业生可投。特别优秀者可放宽要求

试用期4000,基础工资+转正绩效+提成,买了五险大概 5-6K  上班时间9点-6点

女装督导 ¥8~10K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 本周

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诸事兴科技

女装督导

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 高中
  • 42以下
  • 1人

五险 提供餐补 定期团建 专业培训 带薪年假 一月一半时间居家办公

岗位职责:
1、每月到岗15-18天,其余可居家办公。

2、负责店铺的日常营运督导。

3、下达店铺营业指标并协助完成;

4、负责店铺的形象的控制、陈列监督,落实店铺管理制度;

5、日常巡店,根据区域市场动态,门店经营数据,实时调整门店营销方案;

6、做好人员管理:关注各门店人员入职、离职、培训、激励绩效、考核事项、督促、指导员工高效率工作。

运营主管/经理 ¥6~8K/月 渝北区-新溉路 经验≥2年 本周

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重庆中创低碳科技

运营主管/经理

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区-新溉路
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 教育培训
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

交通补助 通讯补助 绩效奖金 年底分红 季度/年度奖金 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
⭐公司主营:AI教学/AI智习室/线上教学;人工智能是未来发展方向+孩子的教育是永恒的主题,风口行业,看好的、感兴趣的快来投!

⭐岗位职责:

1、负责各店铺的日常营运督导;

2、下达各店铺指标,并协助完成;

3、分析营业状况,市场动态,及时总结数据,反馈信息; 

4、负责店铺的形象的控制、陈列监督,落实店铺管理制度; 

5、监督店铺人员日常工作情况,处理店面遇到的各种问题;

6、独立进行店员的培训。

7、销售经验丰富/反应迅速/有相关管理经验/有教培行业相关经历者佳,有相关渠道和资源者更佳!

⭐高薪资:无责底薪+高额提成(上不封顶,能力优秀者面议,待遇从优)+五险

⭐工作地点:3号线唐家院子1...

区域业务经理 ¥8~12K/月 (5-9K/月) 渝北区-大竹林 经验≥3年 02:33

月薪:¥8~12K/月(底薪+提成)
底薪:5-9K/月

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甲骨金文大数据

区域业务经理

  • (底薪:5-9K/月+提成) ¥8~12K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 3年及以上
  • 区域销售管理
  • 其他专业服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.负责所属区域相关业务的拓展、带领客户经理维护客情关系;

2.原则上本区域有一定社会关系资源人员优先;

3.有独立运作档案、政务信息化、相关行业信息化项目、系统集成商等相关经验背景。

需求区域:渝东北、渝西、川东北(达州、广安、南充、巴中、广元)、川西(成、绵、德、乐、眉、阿、甘、凉)、川南(内江、自贡、宜宾、泸州、乐山)、贵州(贵阳、遵义、六盘水、安顺、毕节等)

实体门店运营 ¥5~7K/月 两江新区 经验≥4年 本月

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师爷绝技科技

实体门店运营

  • ¥5~7K/月
  • 两江新区
  • 4年及以上
  • 督导/巡店
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 零食下午茶 定期团建

岗位职责:
一、基本要求


性别不限,专科及以上学历,专业不限;真诚、开朗、感恩、责任心、有梦想有追求;具备实干精神,具有空杯心态,具有学习心态能力。


二、经验要求


1、1年及以上大型实体单店或连锁门店经营管理经验;


2、有带团队、现场销售、现场服务、现场运营管理、顾客维护、活动策划、成本管控相关经验;


3、有较强的组织能力,沟通能力、协调能力、计划能力、执行力、发现并解决问题能力;


4、对待工作要积极主动,处理问题重在解决效果与效率;

督导 ¥6.5~12K/月 13薪 渝北区-龙头寺 经验不限 本月

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芈重山餐饮

督导

  • ¥6.5~12K/月 13薪
  • 渝北区-龙头寺
  • 不限
  • 督导/巡店
  • 餐饮
  • 高中
  • 年龄不限
  • 5人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 生日礼金 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、负责加盟门店的各岗位技能培训;

2、对门店管理中的问题进行跟进,制定提升整改方案并辅助执行整改;

3、培训并指导门店的各项管理工作,从而形成管理内容帮扶新店做好管理工作;

4、按公司要求,检查各项服务流程和标准是否合格,对不合格的现象和问题进行指导、培训工作。

 

岗位要求:

1、高中以上学历,有餐饮(火锅)管理经验1年以上优先;

2、能够整合并灵活运用相关资源,具备独立完成终端培训计划制定与执行的能力;

3、有独立授课能力。

4、能适应出差工作。

女装大店长(底薪3800+总提成+保险) ¥5~10K/月 渝中区-大坪 经验≥2年 本月

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栖之诺商贸

女装大店长(底薪3800+总提成+保险)

  • ¥5~10K/月
  • 渝中区-大坪
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 高中
  • 30以下
  • 1人

五险 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 定期团建 专业培训 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责店铺的日常营运督导;

2、下达店铺指标,并协助完成;

3、负责店铺的形象的控制、陈列监督,落实店铺管理制度; 

4、日常巡店,根据区域市场动态,门店经营数据,实时调整门店营销方案;

5、做好人员管理:关注各门店人员入、离职、培训、激励绩效、考核事项、督促、指导员工高效率、开心工作;

任职资格:

1、高中以上学历,有2年以上经验者优先;

2、性格开朗活泼,思维敏捷,有责任感及团队合作意识。

上六休一 (7小时制)

重庆衣恋服装+招督导+区长 ¥8~10K/月 万州区 经验≥1年 前天

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衣恋时装(上海)有限公司

重庆衣恋服装+招督导+区长

  • ¥8~10K/月
  • 万州区
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责;1.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;2.负责所辖区域店铺的日常营运管理(包括人员管理、销售管理、货品管理等);3.定期对销售数据进行汇总分析并制定改进方案;4.负责本区域内商品的调配、补货,对各店铺货品组合进行分析并提出改进方案等;5.配合业务拓展部进行新店开业拓展工作;6.协助上层执行相关的政策和制度岗位要求;1.大专以上学历;2.三年以上营运管理经验,熟悉零售行业运作模式;3.有较强的对外沟通协调能力、团队管理能力和执行力;4.有相关品牌销售管理经验者优先薪资范围:8000-11000元/月发薪日:15日底薪:8000-100...

服装万州区域督导 ¥5~6K/月 万州区 经验≥3年 前天

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衣恋时装(上海)有限公司

服装万州区域督导

  • ¥5~6K/月
  • 万州区
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责;(此岗位童装督导区长职位)1.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;2.负责所辖区域店铺的日常营运管理(包括人员管理、销售管理、货品管理等);3.定期对销售数据进行汇总分析并制定改进方案;4.负责本区域内商品的调配、补货,对各店铺货品组合进行分析并提出改进方案等;5.配合业务拓展部进行新店开业拓展工作;6.协助上层执行相关的政策和制度岗位要求;1.大专以上学历;2.三年以上营运管理经验,熟悉零售行业运作模式;3.有较强的对外沟通协调能力、团队管理能力和执行力;4.有相关品牌销售管理经验者优先薪资范围:5000-6000元/月发薪日:15...

运营督导 ¥8~12K/月 江北区 经验不限 前天

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重庆丹娅企业管理有限公司

运营督导

  • ¥8~12K/月
  • 江北区
  • 不限
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、超强的服装销售能力;2、良好的数据分析及带店能力;3、有较好的抗压能力。4、能适应大重庆内出差。年龄要求:25-40岁职能类别:促销主管/督导/巡店关键字:单双休门店/柜台销售上级带教绩效奖金等级薪酬团队管理销售管理

女装销售支持 ¥7~13K/月 江北区 经验≥3年 前天

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重庆丹娅企业管理有限公司

女装销售支持

  • ¥7~13K/月
  • 江北区
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、有超强的女装销售能力;2、有良好的表达能力及感染带动能力;3、有较强的抗压能力。4、负责跟进区域业绩,并不定的到店进行业绩爆破。职能类别:促销主管/督导/巡店关键字:女装销售

销售管培生 ¥5~10K/月 江北区 经验不限 前天

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重庆丹娅企业管理有限公司

销售管培生

  • ¥5~10K/月
  • 江北区
  • 不限
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、热爱女装销售;2、有一定的搭配和审美能力;3、机灵好学,性格开朗健谈;4、定向培养服装营运管理人才职能类别:促销主管/督导/巡店关键字:门店/柜台销售

销售区域经理 ¥6~10K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥5年 01:37

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皮尔特管业科技

销售区域经理

  • ¥6~10K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 5年及以上
  • 区域销售管理
  • 建材
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险

岗位职责:
岗位要求:

1、负责所管市场销售目标任务;

2、负责所管区域的市场客户管理与维护工作;

3、有较强的沟通和理解能力;

4、熟悉重庆建材市场行情、有相关市场资源者优先;

5、能适应大重庆范围出差;

任职要求:

1、26-35岁,女性优先,市场营销、市场管理等相关专科以上学历。

2、5年以上渠道市场管理相关工作经验,对大重庆市场熟悉者优先考虑,能够适应大重庆范围出差。

3、具备良好的沟通能力, 能独立开展工作并承受较大工作压力,责任心强,心态积极,具有开拓创新和敬业精神,团队工作意识强;

3、有建材行业相关市场管理工作经验者优先考虑;

4、熟练汽车驾驶者优先考虑。

销售区域经理 ¥5~10K/月 (4-6K/月) 南岸区-铜元局 经验不限 00:51

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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重庆加特林医疗器械有限公司

销售区域经理

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 南岸区-铜元局
  • 不限(可接受应届生)
  • 区域销售管理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 5人

周末双休 五险 专业培训 节日礼金 定期体检

岗位职责:
1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售,完成销售任务;

2、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;

3、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护;

4、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;

5、制定并实施辖区医院的推销计划,组织医院内各种推广活动;

6、树立公司的良好形象, 对公司商业秘密做到保密。

任职资格:

1、专科及以上学历,医疗、营销类相关专业;(应届毕业生也可考虑)

2、3年以上销售工作经验,有医疗器械、耗材、销售经验者优先;

3、有医院销售经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道,热爱医疗器械销售服务...

医疗器械区域销售经理 ¥5~10K/月 (4-6K/月) 南岸区-铜元局 经验不限 00:51

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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重庆加特林医疗器械有限公司

医疗器械区域销售经理

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 南岸区-铜元局
  • 不限(可接受应届生)
  • 区域销售管理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 五险 专业培训 节日礼金 定期体检

岗位职责:
1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售,完成销售任务;

2、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;

3、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护;

4、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;

5、制定并实施辖区医院的推销计划,组织医院内各种推广活动;

6、树立公司的良好形象, 对公司商业秘密做到保密。

任职资格:

1、专科及以上学历,医疗、营销类相关专业;(应届毕业生也可考虑)

2、3年以上销售工作经验,有医疗器械、耗材、销售经验者优先;

3、有医院销售经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道,热爱医疗器械销售服务...

区域经理 ¥5~10K/月 (4-6K/月) 南岸区-铜元局 经验不限 00:51

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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重庆加特林医疗器械有限公司

区域经理

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 南岸区-铜元局
  • 不限(可接受应届生)
  • 区域销售管理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售,完成销售任务;

2、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;

3、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护;

4、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;

5、制定并实施辖区医院的推销计划,组织医院内各种推广活动;

6、树立公司的良好形象, 对公司商业秘密做到保密。

任职资格:

1、专科及以上学历,医疗、营销类相关专业;(应届毕业生也可考虑)

2、3年以上销售工作经验,有医疗器械、耗材、销售经验者优先;

3、有医院销售经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道,热...

超市店长 ¥4.5~6K/月 南川区 经验≥3年 00:27

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重庆博能体育科技集团有限公司

超市店长

  • ¥4.5~6K/月
  • 南川区
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 绩效奖金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;

2、执行公司下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。


任职要求:

1、有生鲜超市店长管理岗位的工作经验,其中2-5年以上管理经验优先;

2、对零售行业充满热情,良好的商业敏锐...

女装店长 ¥5~10K/月 (3.4-5K/月) 南岸区-南坪 经验≥1年 00:05

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3.4-5K/月

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IVVI

女装店长

  • (底薪:3.4-5K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 南岸区-南坪
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 商超/批发/零售
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 节日礼金 季度/年度奖金 工龄工资 加班费

岗位职责:
岗位职责:

1、了解团队的需求并引领团队学习和创新零售工作模式; 

2、喜欢销售工作,并能够独立策划和执行,按规定完成各团队销售目标; 

3、熟悉商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营运工作; 

4、做好所负责区域的人员招聘管理培训工作; 

5、完成上级领导交办的其他任务;

任职要求:

1、高中及以上学历,有零售或快销行业工作经验,其中1年以上管理经验优先;

2、对零售行业充满热情,良好的商业敏锐度和市场洞察力;

3、心态开放,良好的团队合作意识,能够快速学习和适应变化;

4、具备良好的的个人抱负和抗压能力。


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