职位描述

1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；

2、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；

3、根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；

4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；

5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；

6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；

7、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发；

公司是大型生产型企业，在公司工作半年以上的销售人员，每月到手工资基本都在10000左右，公司购买五险，提供工作...

医院陌拜，接受不了请勿扰

岗位职责

1.负责整理重庆市万州交通事故及工伤事故案源客户资料收集，进行分析，业务推广。

2.督促业务开展、安排业务流程、督促业务进度，

3.客户资料登记整理客户，

5.定期维护和回访老客户

6.交通费用报销，住宿补贴

任职资格：

1、大学专科以上；

2、工作踏实，有敬业精神；

3、有较强的沟通能力、有耐心、工作责任心，适应接受能力强，家住万州区者优先。

工作时间：9：00—5：30，周末双休

福利完善： 享受国内外旅游2次 五险一金 年终奖 年假

1、负责渠道的开发及维护；

2、主要负责推广宣传工作；

3、主要负责健康知识宣讲；

4、树立医院好形象，服从院方管理；

二、职位要求：

1、40岁以下，男女不限，高中及以上学历，专业不限；

2、能有较强学习能力，执行力，沟通谈判能力；

3、具备跨部门协作精神、高度工作热情，服从管理；

4、接受临床、护理，应往届毕业生；

三、工资待遇：面议

四、晋升通道：健教顾问—— 主管——区域经理——集团总监。

只要你积极热气，勇闯的心态，上进端正的工作态度。年龄，可适当放宽，重庆渝川黔医院管理有限公司欢迎你的加入。

1、在饲料超市门店进行客户接待、销售饲料、开单、收发货、盘存等工作，涉及部分体力（销售过程中帮客户搭把手）

2、在门店周边乡镇进行开拓市场。

3、完成上级领导交办的临时任务。

任职要求：

1、25岁-40岁，普通高中及以上学历，会电脑；

2、有驾驶证并有交通工具者；

3、吃苦耐劳，价值观符合公司销售文化；

4、沟通表达能力好，人品端正，执行力强，热爱饲料行业。

发展方向：

驻店营销员——营销经理（或店长）——区域经理

1、协助销售组织展开市场运作：与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈；

2、在市场部经理的指导下，传达产品终端陈列、展示模式，并给予培训和指导； 

3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督； 

4、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件；

5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理；

6、监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供行业市场数据的处理及分析；

7、协助区域负责人完成市场计划。

岗位职责：

1、根据公司整体发展策略，制定完整的在线营销计划和预算、并执行，完成各类推广活动、专题的策划、组织、执行跟踪报道、监测总结等；

2、负责网络推广体系的搭建，搜索引擎推广及优化，编制网络推广宣传计划；

3、撰写稿件，推广策划方案的撰写和创意，对接视频或图片运营渠道，把控呈现效果；

4、有效构建和管理网络营销渠道和合作伙伴体系；

5、管理和控制网络营销投放，根据效果动态监控和调整；

6、积极探索和创新网络营销新手段、新模式。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、了解网络推广渠道的内容策划、创作和编辑流程，擅长社交媒体运营，善于挖掘新闻点、追热点，文字能力佳；

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1、负责所属区域市场开拓，咨询项目的接洽，市场营销相关专业优先； 2、具备良好的市场洞察能力及市场开拓能力； 3、性格外向、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通技巧； 4、热爱市场营销工作，敢于挑战高薪，实现自我价值； 5、工作服从公司安排，诚实正直，适应能力强，能吃苦耐劳，敬岗爱业，有较强的服务意识；

岗位职责：1、负公司广告业务的开通及营销工作；

2、制定及实施市场广告、推广活动和公关活动；

3、具备一定的市场分析及判断能力，能独立完成本职工作，从事过广告营销工作者优先。

岗位职责：1.负责到各个商超和小区进行口腔咨询，同时进行客户开发和客情维护。2.保持与客户的密切沟通，提升客户满意度。任职要求：1.高中以上学历，专业不限2.具备良好的形象气质和沟通表达能力3.具备超强的学习能力与抗压能力，具有团队合作意识。4.喜欢咨询工作，热爱医疗行业福利待遇：1.薪资高：综合薪资4000-9000元。2.福利好：每周一次下午茶，节假日加餐。3.晋升平台大：每月多次员工培训，优秀员工晋升路线：市场专员-市场部组长-市场部经理。