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汇博招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 招聘专员

招聘专员 ¥5~7K/月 江津区-先锋镇 经验≥2年 今天

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建兴仪表

招聘专员

  • ¥5~7K/月
  • 江津区-先锋镇
  • 2年及以上
  • 招聘专员
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 38以下
  • 1人

五险 免费包住 提供食堂 专业培训 绩效奖金 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责根据各部门编制及实际情况拟定招聘方案并实施开展招聘工作,确保各部门人员结构合理,保证公司人员供求平衡;协助建立各岗位面试题库、测评工具以及人才库的建设;

2、负责办理员工入职、离职手续;

3、负责劳动合同的签订、续订以及职工档案的建立;

4、负责公司员工社会保险业务办理;

5、负责制定员工培训计划,组织技能考核鉴定和培训实施,协助进行员工职业生涯规划;

6、协助员工关系协调,劳动纪律、督促、考核,入转调离事务处理。

7、协助公司绩效考核方案检查、督促、落实、考核;

8、协助考勤工作及费用核算;

9、负责公司通知、函告、发文等行政性文书;

10、领导交办的其他人事、行政等相关...

招聘专员 ¥3~4K/月 南岸区-南坪 经验≥1年 今天

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成佳牙博士口腔医院

招聘专员

  • ¥3~4K/月
  • 南岸区-南坪
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 提供餐补 生日礼金 带薪年假

岗位职责:
工作内容:负责集团内部招聘

上班时间:8:30-17:30.上六休一

薪资:底薪+绩效

福利待遇:工作日每天10元餐补

要求:有一年以上招聘经验

招聘专员 ¥7~9K/月 13薪 渝北区-大竹林 经验≥2年 本周

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山外山

招聘专员

  • ¥7~9K/月 13薪
  • 渝北区-大竹林
  • 2年及以上
  • 招聘专员
  • 医疗设备/器械制造
  • 本科
  • 38以下
  • 2人

五险一金 包吃住 通讯补助 定期团建 专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责制定招聘政策,并确保招聘政策落地执行;

2、负责相关人力资源市场分析,有效管理及优化招聘渠道,为公司人才策略提出合理建议;

3、负责营销部门的具体招聘工作,包括人才寻访、面试甄选和录用等;

4、参与营销招聘体系建设及相关的优化、创新项目;

5、负责应聘人员资料库的建立和维护工作,并定期进行数据分析,持续改进招聘效果;

6、负责后备人才选拔方案,维护更新人才储备库,招聘费用的预算、控制和分析;

7、确保每月招聘指标达标(到面率/入职率/离职率等)并高效执行。


任职要求25-38岁,统招本科及以上学历,形象气质良好;

2、精通招聘工作,3年以上招聘经验,擅...

招聘专员 ¥4~8K/月 南岸区-茶园新区 经验≥2年 本周

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靓康园医药

招聘专员

  • ¥4~8K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 2年及以上(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 人力资源管理
  • 1人

五险 收费宿舍 免费班车 定期团建 专业培训 绩效奖金 一年两次调薪机会 定期体检

岗位职责:
岗位职责:

1、收集掌握人力资源市场相关性,分析、诊断人力资源现状,预测人力资源需求和变化趋势;

2、根据公司发展和社会人才供应现状,建立和完善招聘流程和管理制度;

3、根据人力资源规划和经营发展需要,制定年度招聘计划,组织开展招聘;有效控制招聘成本的支出;

4、定期联系人才中介、学校等机构,建设和维护常规渠道和开发新型的招聘渠道;

5、对招聘进行不断的评估,有效提高招聘质量;

6、建立人才信息库,人才地图,实时了解业内动态和人才方向;

7、完善组织架构设计和岗位设置,定期更新梳理和完善岗位说明书;

8、协助建立人才测评、胜任力模型,通过人岗匹配体系,为招聘、晋升提供科学的决策依据。

任职要...

招聘专员 ¥3~6K/月 江北区-红旗河沟 经验≥1年 本月

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牙优才口腔医院管理

招聘专员

  • ¥3~6K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

白班 五险

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司规划发展需求,汇总招聘需求并执行招聘计划

2、对简历进行筛选,符合条件的人员邀约现场面试

任职要求:

(1)有较强的沟通能力;

(2)性格外向,有一定的抗压能力;

人事专员 ¥3~4K/月 巴南区-木洞 经验≥1年 本月

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金药盟科技

人事专员

  • ¥3~4K/月
  • 巴南区-木洞
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险 交通补助 定期团建 专业培训 季度/年度奖金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1.根据公司发展需要,执行相关招聘计划,完成招聘工作;

2.发布职位信息,进行简历筛选、收集、邀约面试及现场协助;

3.做好招聘过程记录,保证招聘的及时性和完整性;

4.上级领导安排的其他工作。

任职资格:

1.专科及以上学历,最好是人力资源相关专业;

2.至少精通人力资源专业6大模块其他两个模块;

3.前期以招聘为主,后期根据公司发展调整其他方向;

4.上班地点在木洞镇轻纺城,不能接受的勿扰

人事招聘 ¥3~8K/月 九龙坡区 经验不限 前天

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北京同世堂中医医院连锁有限公司...

人事招聘

  • ¥3~8K/月
  • 九龙坡区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 医药经销
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
主要负责招聘能人以及其他的事物

招聘专员(营销) ¥6~9K/月 巴南区 经验不限 前天

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重庆智翔金泰生物制药股份有限公...

招聘专员(营销)

  • ¥6~9K/月
  • 巴南区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责1、开展所对接板块的人力资源工作,协助人员需求分析和人员画像,进行市场人才调研;2、负责维护招聘渠道,筛选候选人并进行初面,跟进用人部门复试进展,安排候选人做市场调研;3、开展人才测评并解读分析测评报告,负责候选人的背景备查并填写相关资料;4、跟进候选人入转调离全流程,进行公司人力资源政策制度解读宣传谈判;5、参与所负责事业部的月度会议和绩效分析,跟进低绩效员工的进展情况。任职要求:1、本科学历以上,具有2年以上招聘或HRBP工作经验,医药行业、猎头背景优先选择;2、熟悉招聘流程和技巧,有较强的招聘能力3、了解劳动法和劳动政策,具有较强的法律意识和合规意识4、积极乐观,做事踏实有责任心...

办公室人事主管 ¥4~6K/月 江津区-鼎山 经验≥3年 06:33

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西城医院

办公室人事主管

  • ¥4~6K/月
  • 江津区-鼎山
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗/整形/康养
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
1、有在医院人事、办公室3年以上工作经验,熟悉医院管理;

2、身体健康,形象沟通可;

3、对电脑办公软件熟悉,打字速度快,有一定的文字功底。

主要工作:

1、负责全院人事考勤管理、人员招聘;入离职转正办理;档案管理;

2、熟悉社保购买等流程,负责办理员工保险、退休、工伤等事项;

3、负责对本公司会议的组织、记录;

4、负责来院人员接待,就餐、住宿的预订;文件的收发,完善审批流程并跟踪;

5、组织新员工培训以及生日会活动;

6、负责办理公司相关证件的延续、新办等;

7、其他事项等。

人事主管 ¥4~7K/月 南岸区-茶园新区 经验≥2年 01:40

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靓康园医药

人事主管

  • ¥4~7K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 绩效奖金 免费班车 专业培训 人才奖励奖 非家族企业

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司招聘网站的职位发布、更新;

2、负责人员面试及入职跟进;

3、负责拓展公司招聘渠道;

4、负责新员工的岗前培训。

岗位要求:

1、语言表达能力强,有很强的组织、协调及沟通能力;

2、2年以上专业招聘岗位工作经验;

3、做事认真细心、责任心较强;

4、稳定性较强,个人职业定位及发展明确;

5、年龄:26-40岁。

待遇

1、底薪5K+绩效+招聘奖金 综合收入5K~8K;

2、单休;

3、晋升空间大——可分管分公司;

4、五险。

人力资源专员/助理 ¥4~5K/月 渝北区-人和 经验≥1年 今天

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闻康集团

人力资源专员/助理

  • ¥4~5K/月
  • 渝北区-人和
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.负责岗位信息发布、简历筛选与邀约到面,初试把关及用人部门复试后跟踪,通知入职体检等;

2.负责入离调转等各项手续办理、员工档案管理等;

3.完成上级交办其他工作。

任职条件:

1、熟悉招聘流程

2、有招聘销售岗位经验

3、本岗位主要负责招聘工作

招聘主管 ¥5~8K/月 南岸区-茶园新区 经验≥2年 前天

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靓康园医药

招聘主管

  • ¥5~8K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 本科
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
人力资源

岗位职责

1、人员招聘、培训等人事工作;

2、负责劳动合同的签订与管理工作;

3、入、离职员工手续的办理及交接跟进;

4、负责分公司团队搭建工作

5、协助部门负责人完成部门工作

任职要求:

1.本科及以上学历,接受无经验(公司培养),优秀者可以适当放宽。

2.较强的计划性和实施执行的能力;

3.有亲和力,具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决问题的能力;

人事助理(南岸区茶园) ¥3~5K/月 南岸区-茶园新区 经验≥1年 前天

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喜旋生物科技

人事助理(南岸区茶园)

  • ¥3~5K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 收费宿舍 交通补助 通讯补助 绩效奖金 提供餐补 生日礼金 定期团建

岗位职责:
【招聘职位】:人事助理

【工作区域】:重庆市南岸区茶园新区

【职位要求】:

1. 工作细致认真、勤奋踏实、责任心强,抗压能力强;

2. 善于观察与反馈;具备良好的沟通协调能力;

3. 大专及以上学历,医药、人力资源、管理类专业优先;

4. 熟悉人力资源六大板块,从事药企人力资源工作者优先;

5. 熟练操作EXCEL、PPT、WORD等办公软件;

6. 具有良好的独立分析及处理问题的能力。

【福利待遇】:

工资(基础+绩效)+五险+生日慰问金+话补+餐补+年终奖+可提供住宿+不定期团建

【招聘人数】:1名

行政人事专员 ¥3~5K/月 北碚区-水土 经验≥2年 今天

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重庆西科码医疗器械

行政人事专员

  • ¥3~5K/月
  • 北碚区-水土
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 提供餐补

岗位职责:
1、负责公司相关费用的缴纳                                                                            

2、负责人力资源相关工作,包括招聘、培训、员工关系等 

3、负责固定资产、办公用品的管理工作,及时更新台账并进行盘点

4、负责公司环境卫生的管理

5、负责员工考勤的统计

6、公司社保公积金相关事项的办理

7、公司各种活动的计划、统筹

8、员工绩效考核的评定及结果收集

人力资源专员/助理 ¥3~5K/月 沙坪坝区-青木关 经验≥3年 今天

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森财科技

人力资源专员/助理

  • ¥3~5K/月
  • 沙坪坝区-青木关
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 不限
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、协助主管制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;

2、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持;

3、负责建立后备人才选拔、培养和管理机制;

4、负责建立并执行公司的薪酬管理、绩效管理体系和奖惩体系;

5、负责建立培训体系并组织各公司实施;

6、负责员工人事档案管理工作和各公司人事档案管理的指导工作;

7、负责做好劳动合同管理、协助劳动纠纷处理工作;

8、负责对公司人力资源管理情况进行检查、监督和指导、服务;

9、负责及时与各公司各部门沟通、协调,协助各公司各部门做好员工管理工作;

任职要求:

1、高中及以上学历;

2、具备3年相关工作经验;

3、办公软...

人力资源专员 ¥3~4K/月 九龙坡区-渝州路 经验不限 今天

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团圆口腔

人力资源专员

  • ¥3~4K/月
  • 九龙坡区-渝州路
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 26以下
  • 1人

五险 提供餐补 弹性工作

岗位职责:
1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

2、执行招聘流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

3、负责员工考勤管理,统计;

4、上级交代的其他事物。

人力资源主管/经理 ¥6~10K/月 13薪 南岸区-茶园新区 经验≥3年 前天

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国药控股医疗科技

人力资源主管/经理

  • ¥6~10K/月 13薪
  • 南岸区-茶园新区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 定期体检 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1.负责公司人力资源战略方向把控及执行,协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程。

2.负责专业人才引进及人才体系搭建。 

3.分析相关资料,开展人力资源诊断,并对相关制度进行完善。 

4.负责绩效设计,具有薪酬体系搭建、改革经验。

5.负责公司员工的管理、聘用、员工关系等工作。

任职要求:

1.人力资源管理或相关专业本科以上学历。

2.3年以上人力资源管理统筹经验,公文写作能力强。

3.必须有医疗行业经验,外企经验优先,党员优先。

人力资源专员 ¥4.5~5.5K/月 13薪 江北区-华新街 经验≥1年 今天

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爱尔眼科医院

人力资源专员

  • ¥4.5~5.5K/月 13薪
  • 江北区-华新街
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 本科
  • 34以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 年度旅游 生日礼金 节日礼金 高温补贴

岗位职责:
1、协助上级建立健全公司培训、保险、招聘等人力资源制度建设;

2、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料;

3、负责每月考勤基础数据等各类人事数据的报表等相关工作。

4、办理员工入职、转正、离职、调任、升职等手续;

5、负责公司员工劳动合同的签订及更新和日常管理工作;

6、负责员工五险一金办理及年度工资申报工作;

7、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

8、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作

9、按时完成领导交办的其他事务工作。

其他要求:

1、处事细致灵活,性格开朗大方,有...

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