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互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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医药/医疗
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全部 广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源专员/助理

人事助理 ¥4~7K/月 南岸区-南坪 经验不限 14:24

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中国人寿保险

人事助理

  • ¥4~7K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 高中
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 通讯补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 年底双薪

岗位职责:
岗位职责

协助上级进行招聘、培训、绩效管理等人力资源工作。

负责员工档案建立、信息更新和人事报表的编制。

办理员工的入职、离职和异动手续,确保流程合规。

积极参与并协助完善人力资源管理规章制度和工作流程。

完成上级领导交办的其他任务。

一: 职位要求

1: 人力资源管理、行政管理或相关专业大专以上学历。

2: 有相关领域工作经验,优秀应届生亦可。

3: 具备良好的沟通、协调能力和团队协作精神。

4: 具备一定的数据分析能力。

5: 对人事工作有浓厚兴趣。

二:岗位亮点

1: 产品优势:保险公司业务稳定,人事助理岗位在保险业务中起到重要支持作用。

2: 晋升说明:在人事助理岗位上表现优...

人事专员 ¥4~8K/月 南岸区-铜元局 经验不限 今天

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华楠传媒

人事专员

  • ¥4~8K/月
  • 南岸区-铜元局
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 2人

免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 零食下午茶

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。

人事助理 ¥3.5~7K/月 南岸区-南坪 经验不限 今天

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中国人寿保险

人事助理

  • ¥3.5~7K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 2人

补充医疗保险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 定期团建 专业培训 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书;

2、维护拓展招聘渠道;

3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试; 

4、组织新员工入职培训,业务培训;

任职要求:

1、大专及以上学历,相关专业;

2、对招聘具有丰富的实践经验;

3、熟悉企业的人才市场情况、招聘流程及各种招聘渠道;

4、具有较强的是非判断能力,逻辑分析能力,够能准确把握好事务的重点。

人事专员 ¥6~7K/月 南岸区 经验≥1年 前天

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汉鑫医药

人事专员

  • ¥6~7K/月
  • 南岸区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 带薪年假 年度旅游 定期体检 节日礼金 专业培训 工龄工资

岗位职责:
一、岗位职责:1、熟悉国家相关政策及药品相关的法律、法规;2、熟悉人事相关法律法规3、全面负责本部门日常管理工作;4、协助制定公司人力资源整体战略规划。5、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。6、制定招聘计划和程序,开展招聘工作。7、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系8、负责各岗位的人员配置,人事调动,人事安排等工作二、任职要求:1、年龄28-35岁,男女不限,亲和力及协调能力强,善于处理人际关系;2、谈吐得益,笃志好学、思想正直,勇于担当,积极向上;3、人力资源相关专业本科以上学历;3、一年以上工作经验、有相关人力资源管理及薪酬体系制定经...

人事专员(员工关系) ¥5~9K/月 (3.5-5K/月) 江北区-观音桥 经验不限 13:52

月薪:¥5~9K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-5K/月

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同晋业通讯技术

人事专员(员工关系)

  • (底薪:3.5-5K/月+提成) ¥5~9K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 通信/网络设备
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 免费包住 交通补助 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训

岗位职责:
人事专员:主要负责人事招聘,资料整理及归档,合约签订,入职及离职人员手续办理等。

试用期一个月无责底薪3500元+奖金+绩效,第二个月转正无责底薪3500+300全勤+200补助+绩效+奖金,综合薪资5000--9000

1.形象好气质佳身高165以上

2.学习能力好,工作热情高,富有责任感。

双休/人事/五险/5000+ ¥5~8K/月 九龙坡区-谢家湾 经验≥1年 14:27

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重庆赟博科技

双休/人事/五险/5000+

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-谢家湾
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 30以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
真实双休,招聘方向

作息:9:00-12:00,14:00-18:30.周一至周五。周末双休  节假日带薪休假



工作内容:

1、主要负责公司内部空缺人员招聘。(销售岗为主)

2、协助人事总监制定每月招聘计划。

3、邀约到面,面试接待,入职跟进。

4、协助行政部门完成其他工作。


职位要求:

沟通能力强,有过人事招聘经验,因为后边会有招聘目标制定,有激励政策,熟练使用各大招聘平台,优先考虑22-30岁(有电销招聘经验可放宽)。

人事专员 ¥6~15K/月 (3-5K/月) 渝北区-鸳鸯 经验不限 10:18

月薪:¥6~15K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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鑫浩宇

人事专员 [实习]

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥6~15K/月
  • 渝北区-鸳鸯
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 广告/公关/会展
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 免费包住 专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
工作内容:负责公司的人力资源,在网上发布招聘信息,筛选合适的求职者邀约求职者面试;

职位要求:18-28岁男女不限,初中以上学历,有人事招聘经验或销售经验优先,有较强的沟通能力,有强烈赚钱欲望,有责任心工作积极主动具有良好的协调沟通能力

工作时间:每天上班时间10:00-7:00-包住

月休4天调休

薪资待遇:

高提成+包住,综合工资4k-8k

升职空间:人事专员﹣﹣人事主管﹣﹣人事经理﹣﹣总经理﹣﹣分公司负责人(公司有20多家分公司升级空间很大)专业的技能培训在这里轻松工作的同时你可以学习到一系列的职业技能,交际技能!

人事招聘 ¥4.8~8K/月 沙坪坝区-大学城 经验≥1年 15:09

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星禾时代传媒

人事招聘

  • ¥4.8~8K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 3人

周末双休 五险 住房补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1.根据公司战略规划,制定并完成招聘计划;

2.完善和执行员工的激励和晋升机制;

3.建立和维护员工的关系管理,包括劳动合同管理、员工福利和社会保险等;

4.处理员工日常事务;

5.促进和维护良好的劳动关系,确保劳动法规和公司政策的遵守。

任职要求:

1.专科及以上学历,人力资源、管理学等相关专业;

2.1年以上人力资源相关工作经验者优先;

3.熟练掌握各种HR管理知识,包括招聘、培训等;

4.良好的沟通和人际关系能力。

我们提供:

1.竞争力的薪资和丰厚的福利;

2.专业的培训和成长空间;

3.年轻有活力的工作环境;

4.灵活的工作时间和年轻化的管理。

人力资源专员/助理 ¥3.8~7K/月 (3-5K/月) 沙坪坝区-大学城 经验≥3年 15:02

月薪:¥3.8~7K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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星禾时代传媒

人力资源专员/助理

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥3.8~7K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 5人

周末双休 五险 住房补贴 生日礼金 专业培训 绩效奖金 年度旅游 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:


负责公司的人力资源规划,包括但不仅限于招聘、培训、员工关系管理等;

组织和实施招聘计划,包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等;

建立和完善人力资源相关制度和流程,确保公司人力资源的高效运作;

跟进员工的入职、培训、考核、晋升等工作,构建和谐的工作环境;

处理员工关系,解决劳动争议,维护员工与公司的合法权益。

任职要求:


本科及以上学历,人力资源、管理学等相关专业优先;

2年以上人力资源相关工作经验,有大中型企业HR工作经验者优先;

熟悉国家劳动法律法规,掌握人力资源各模块的基本知识和技能;

具备良好的沟通与协调能力,能够独立完成招聘等工作;

具有较强...

办公室人事专员上六休一8小时制 ¥5~8K/月 沙坪坝区-大学城 经验不限 13:58

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瀚睿人力资源服务

办公室人事专员上六休一8小时制

  • ¥5~8K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 38以下
  • 专业不限
  • 25人

朝八晚五 五险 提供餐补 生育补贴 生日礼金 专业培训 带薪年假 年底双薪

岗位职责:
岗位名称:新媒体人事专员,储备干部


生熟手均可,有人带,有人带

有销售经验者优先


工作简单轻松自由,长白班不加班,每天8小时,综合工资8000+,上不封顶,多劳多得


招聘要求:

1.学历不限,男女不限,做过销售工作的优先;

2.年龄19-38岁,品行端正,口齿伶俐,性格开朗活泼,待人热情,有亲和力;

3.执行力强对待工作认真负责,配合度高,工作积极;

4.能接受业绩性岗位,喜欢主动与人沟通交流;

5.能接受含打电话性质的工作


工作内容:

1、负责直播短/视频/各APP后台的咨询回复,进行回访

2、整理各大招聘信息,并后台回复消息及时转换

3、在线下解答...

富力城办公室人事轻松易学+可收应届生 ¥5~8K/月 沙坪坝区-大学城 经验不限 13:58

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瀚睿人力资源服务

富力城办公室人事轻松易学+可收应届生

  • ¥5~8K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 38以下
  • 专业不限
  • 30人

朝八晚五 五险 生育补贴 生日礼金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:

岗位名称:新媒体人事专员,储备干部


生熟手均可,有人带,有人带


有销售经验者优先


工作简单轻松自由,长白班不加班,每天8小时,综合工资8000+,上不封顶,多劳多得


招聘要求:


1.学历不限,男女不限,做过销售工作的优先;


2.年龄19-38岁,品行端正,口齿伶俐,性格开朗活泼,待人热情,有亲和力;


3.执行力强对待工作认真负责,配合度高,工作积极;


4.能接受业绩性岗位,喜欢主动与人沟通交流;


5.能接受含打电话性质的工作


工作内容:


1、负责直播短/视频/各APP后台的咨询回复,进行回访


2、整理各大招聘信息,并后...

招聘助理月6K ¥4~8K/月 沙坪坝区-大学城 经验不限 11:34

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优之才人力

招聘助理月6K

  • ¥4~8K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 提供餐补 通讯补助 生育补贴 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:

杨经理刚刚活跃

优之才人力 · 人事经理

岗位职责

人力资源公司,主要给重庆厂区招聘


工作日常:


1.利用招聘网站把人邀约到厂,会使用网站,不会也有人教


2.接受打电话,但是无销售性质,打的都是需要找工作的求职者,只接受长期工,短期勿扰。


3.完成部门经理交代的其他工作。


4.服从公司安排。


5.整理归档资料。


任职资格:


1.年龄18-35岁;


2.有相关工作经验有限;


3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程;


4.能接受打电话,无销售性质,只接受长期工;


5.朝九晚六,上六休一,坐得住办公室。


福利待遇:...

人事行政经理 ¥8~10K/月 沙坪坝区-天星桥 经验≥3年 10:08

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力诚建材

人事行政经理

  • ¥8~10K/月
  • 沙坪坝区-天星桥
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建材
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险一金 交通补助 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 一年两次调薪机会

岗位职责:
公司介绍:求职是一次重要的人生选择,请您花5分钟时间对公司和岗位信息进行详细了解,力诚建材成立于2005年,至今已经19岁了,一直处于行业领先地位,备受市场信赖,无论是对待外部客户或是内部员工我们一直以“努力做好每件事,真诚对待每个人”的文化理念灌输于整个力诚人,更好的服务客户,打造优秀的内部团队.

        对于员工,我们被评为“建材行业受欢迎雇主”意味着我们提供的薪酬水平、员工发展、员工福利、工作环境等都是排名靠前的,这样的力诚期待优秀的您加入我们,收获高薪及发展的同时,也赢得他人的尊重。


行业优势:

1.成立至今从不需要贷款融资,19年来从未没亏损过,工资也从未拖欠发放一...

酒馆人事专员 ¥5~8K/月 江北区 经验不限 今天

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重庆雾八文化娱乐有限公司

酒馆人事专员

  • ¥5~8K/月
  • 江北区
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 28以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 包工作餐 生日礼金 绩效奖金 年度旅游 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、无学历要求,人力资源相关专业; 

2、有年及以上同岗位工作经验优先;

3、熟悉人力资源系统、了解合同法和相关人事政策法规;

4、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。

人事专员25岁+周末双休 ¥5~7K/月 (3-3.5K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥1年 今天

月薪:¥5~7K/月(底薪+提成)
底薪:3-3.5K/月

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平安人寿保险

人事专员25岁+周末双休

  • (底薪:3-3.5K/月+提成) ¥5~7K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 补充医疗保险 通讯补助 专业培训 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:

岗位职责:

1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;

3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;

4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;

5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;

6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);

7、领导交办的其他事情。

任职资格:

1、25--42周岁,大专学历,有工作经验优先考虑

2、热情积极、有爱心、有责任感、学习能力强;

3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 

      工作时间:早8:30-17:00周末双休,国家法定节假日正常休息。

人事专员 ¥4.5~7K/月 巴南区-界石 经验≥2年 今天

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恩睿斯科技

人事专员

  • ¥4.5~7K/月
  • 巴南区-界石
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚五 五险 试用期买五险 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 定期体检 绩效奖金

岗位职责:
提示:工作地点巴南区界石,不能接受的勿*投简历,谢谢。

岗位职责:

1.负责公司招聘流程的管理,包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试、录用通知等;

2.负责员工入职手续办理,包括劳动合同签订、员工档案建立及相关证件的办理;

3.管理和维护员工档案,确保员工信息的完整性和准确性;

4.负责员工薪酬福利的管理,包括薪资核算、社保办理、福利发放等;

5.负责员工关系管理,处理员工劳动纠纷,维护员工权益;

6.组织和实施员工培训及员工发展计划;

7.负责员工考勤管理,确保考勤数据的准确性;

8.负责员工离职手续办理,办理解除或终止劳动合同相关手续;

参与公司制度、政策的制定和完善,确保符合相关法律法规...

抖音招聘专员8k+双休 ¥5~10K/月 渝北区-双凤桥 经验不限 今天

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嘉升泓人力资源管理

抖音招聘专员8k+双休

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 5人

提供餐补 住房补贴 五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 年度旅游 生日礼金

岗位职责:
抖音招聘专员数名


有短视频拍摄爱好优先,短视频社交,性格外向不怯场,有挣钱欲望就无需任何经验!

(拍摄招工短视频)

底薪+高提成+奖金岗位职责:


室内办公,简单轻松,底薪3000+高提成+奖金综合薪资:5000--1W以上


上班时间:9:00-6:00,月休八天,节假日正常休,不加班,不加班,不加班


任职资格:


1.年龄:18-30岁


2.学历:学历经验不限(应届生亦可,接收实习生)


3 发展平台:三个月提供一次公平晋升机会,晋升空间副主管。


4.提供高档写字楼办公室,配备空调


4.福利待遇:节假日福利、员工聚餐、带薪培训


工作地...

人事专员 ¥4~8K/月 渝北区-汽博中心 经验不限 今天

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星熠传新传媒

人事专员

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 5人

五险 免费包住 零食下午茶 定期团建 专业培训 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
重要的事情强调三遍

公司提供招聘年会员账号 (账号自带流量曝光)

公司提供招聘年会员账号 (账号自带流量曝光)

公司提供招聘年会员账号 (账号自带流量曝光)

·工作内容:负责给公司人员招聘,邀约求职者到公司面试;

·工作时间:9-6中午休息一个半小时) 周末单休,节假日正常休息;

薪资待遇:底薪加提成,综合收入7000以上 (加月奖励加每周奖励),生日福利,节假日福利,月底团建;

招募奖励500-3000一个看个人能力,上不封顶,多劳多得

售后服务专员周末双休 ¥5~8K/月 九龙坡区-杨家坪 经验不限 今天

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中国人寿保险

售后服务专员周末双休

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 五险 补充医疗保险 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
福利说明

作息时间:周末双休、弹性上班

社保类型:五险、补充医疗保险

激励培养:带薪年假、绩效奖金、节日礼金、年度旅游、季度/年度奖金、人才奖励奖、定期团建、专业培训、周末双休

岗位职责

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员,办理新的保单,办理理赔,保单讲解,邀约客户参加答谢宴等等);


2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标,并对部门人员进行考核;


3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作,并负责员工定级;


4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核;


5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等);


6.负责客服部业务知识的培训及...

招聘培训科长 ¥6~7K/月 渝北区-玉峰山 经验≥3年 今天

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民康

招聘培训科长

  • ¥6~7K/月
  • 渝北区-玉峰山
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 交通补助 免费班车 定期体检 工龄工资 定期团建

岗位职责:
招聘与培训

1、负责实施公司人员招聘和培训管理,以及招聘与培训涉及相关联工作。

2、负责制定、完善招聘、培训、调配、人事档案管理制度、流程、表格等起草工作。

3、负责汇总各部门年度、月度招聘计划与培训计划,汇报上级领导并执行。

4、负责开发招聘渠道、人才测评工具。各招聘渠道维护:劳务公司管理、招聘线上、线下渠道维护。

5、负责建立、完善入职培训教材,监督入职培训实施,组织集团层面的专项培训。按照培训计划,组织、监督、评估培训计划执行。

6、负责员工入离职手续办理、人事档案管理等。

7、完成上级交办的其他事项。

任职资格:

1、本科以上学历,人力资源、工商管理等管理类专业

2、熟悉人力资源六大模...

高提成招人事专员包住 ¥5~8K/月 渝北区-渝北周边 经验不限 今天

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洪泰传媒集团

高提成招人事专员包住 [实习]

  • ¥5~8K/月
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免费包住 通讯补助 专业培训 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 一年两次调薪机会 季度/年度奖金

岗位职责:
请看完后投递,岗位为公司直聘  无专业学历对口要求   欢迎有想法想学东西晋升赚钱的年轻人

1。 主要负责公司招聘工作 为公司招聘所需岗位 邀约面试 

2。 接受行业小白 应届毕业生 有人带 需要一定前期的抗压能力和学习能力上进心

3。2-3k无责底薪加奖金加提成 加面试奖金和每月补助  综合收入6-1w  提供住宿(花园小区)  

4。公司旗下多家分公司  永远不缺晋升机会 只要能力达到就有专人教导

5。 上班时间:上午10到下午18点半,月调休4天上班,人性化管理(有经验可谈薪资待遇)

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  • ¥4~8K/月
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  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 不限
  • 50以下
  • 专业不限
  • 3人

五险 补充医疗保险 定期团建 专业培训 绩效奖金 年度旅游 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、根据各部门用人需求,协助落实人力资源招聘计划,开展具体的招聘业务工作,为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才,完成简历筛选和初面;

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道,进行招聘渠道效果分析,提高招聘效率;

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目,包括但不限于人才入职,试用期管理跟踪访谈等工作;

4、员工的培训跟踪;    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作;

任职要求:

 1、年龄22-45岁,人力资源相关专业优先;

 2、有工作经验者优先,人际沟通、书面表达能力较强,有大型公司经验者优先;

 3、有较强的招聘面试技巧,熟练掌握各类招聘专业模型及工...

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