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汇博招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源主管/经理

人事经理 ¥6~8K/月 13薪 忠县 经验≥3年

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重庆聚融实业(集团)股份有限公...

人事经理

  • ¥6~8K/月   13薪
  • 忠县
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 矿产/采掘/冶炼
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
1、组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划并组织实施;

2、制定招聘、考核、升职、奖惩、职称和技术登记评定等人力资源管理的方针;

3、协调和指导各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬福利等工作;

4、组织实施员工绩效考核并负责审查各项考核结果;

5、及时处理公司管理过程中的重大人事问题,定期组织考评,向领导推荐优秀;

6、受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决协调处理好劳动关系;

7、推动各项管理规章制度的建设和完善;

8、完成上级领导交办的其他临时性任务。

人力资源主管 ¥6~8K/月 江北区 经验≥3年 昨天

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重庆燕园魅力城科技产业发展有限...

人力资源主管

  • ¥6~8K/月
  • 江北区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 政府/公共事业/非盈利组织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责公司人力资源工作的规划,建立并执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;2、负责制订和完善公司岗位编制,协助公司各部门有效地开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;3、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施;4、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施;5、负责拟制公司薪酬制度和方案,建立行之有效的激励和约束机制;6、制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;7、负责汇总公司年度综合性资料,组...

人事行政主管 ¥8~10K/月 江北区 经验≥5年 昨天

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索能建设

人事行政主管

  • ¥8~10K/月
  • 江北区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

双休 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 生日礼金 节日礼金

岗位职责:
工作职责: 1、制定、落实并完善公司绩效考核方案; 2、负责公司人才招聘与储备工作; 3、负责处理公司劳资纠纷、沟通员工关系; 4、负责员工商业险相关工作和工伤申报; 5、负责公司员工培训工作; 6、领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、5年及以上人事工作经验,有建筑工程相关行业经验者优先; 2、本科及以上学历,人力资源管理专业者优先; 3、抗压能力强,有责任心。

办公室主任 ¥8~12K/月 江北区-五里店 经验≥5年 昨天

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国际艺术

办公室主任

  • ¥8~12K/月
  • 江北区-五里店
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 装修装饰
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

双休 五险 提供餐补 专业培训 季度/年度奖金

岗位职责:
1.协助分管领导并具体处理办公室日常事务,负责管理公司全体员工日常考勤、休假、外出、薪酬体系建立等事宜;

2.制定并完善本部门制度、工作流程,协助其他部门完善管理制度与流程;

3.负责公司正式文件、资料档案的处理;

4.负责公司的重大会议、活动等会务工作及对内对外宣传;

5.协调各部门之间的关系;

6.负责食堂等后勤管理协调工作;

7.负责公司资产管理与维护,包括资产清点、盘存、入库登记、维修、报废处理等;

8.新员工招聘、入职培训等;

9.负责公司微信公众号、官网稿件的采编、维护。

9.完成领导交办的其他事项。

任职条件:

1.中文、新闻、文秘、广告、平面设计、法律、行政管理、工程建设等相...

人力行政经理 ¥12~15K/月 江北区 经验≥5年 昨天

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重庆伍加柒贸易有限公司

人力行政经理

  • ¥12~15K/月
  • 江北区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责: 工作内容: 1.根据公司总体发展战略目标,制订符合公司现阶段人力资源战略发展规划; 2.根据公司年度人力行政成本预算,合理控制公司各项人力及行政成本支出; 3.根据业务发展需要,负责编制年度人力资源需求计划表,经公司领导批准后,组织实施招聘工作; 4.根据业务发展规划,组织对公司各部门的定岗定编工作,并合理控制人数编制; 5.负责公司人事行政板块的制度拟定及完善更新工作,协助各部门制定激励方案; 6.负责建立健全人才库,储备关键技术岗位、优化公司人才结构,保障公司正常的人才运转,提高公司整体人效水平; 7.负责建立员工的综合考察评估体系,对员工的转正、定级、培养、任用和晋升提出建议...

办公室主任 ¥6~8K/月 江北区-江北城 经验≥1年 前天

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重庆皇聚商贸有限公司

办公室主任

  • ¥6~8K/月
  • 江北区-江北城
  • 1年及以上
  • 行政主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

朝九晚六 包工作餐 免费包住

岗位职责:

1、规划、协调及实施公司行政和人力资源管理事

2、负责实施公司后勤事务,协助总经理抓好企业

文化建设及对外接待公关事务

3、负责办公室内部及员工管理。

要求:形象气质佳,能喝酒会开车

招聘专员+五险一金 ¥6~8K/月 江北区-江北城 经验≥1年 昨天

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重庆初成装饰工程

招聘专员+五险一金

  • ¥6~8K/月
  • 江北区-江北城
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 装修装饰
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、招聘需求的分析,与部门互动,收集人员需求;

2、招聘计划的制定,根据招聘需求,拟定招聘计划;

3、招聘工作的实施,包括校招,职位发布、筛选简历、电话初筛、复试、offer;

4、招聘工作的总结,定期对招聘工作进行复盘,分析并解决存在的问题;

5、拟定招聘方案,并负责实施招聘方案的具体活动保证招聘任务顺利完成;

6、招聘渠道的管理,招聘渠道的续约、使用效果评估等,更新和维护人才库。

工作要求:

1、大专及以上学历,22-30岁,一年以上招聘工作经验,精通各类招聘渠道,能独立完成招聘全流程工作;

2、工作积极主动,认真负责,抗压;

3、具有较强沟通能力和良好亲和...

人力资源总监 ¥12~18K/月 江北区-五里店 经验≥5年 昨天

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国际艺术

人力资源总监

  • ¥12~18K/月
  • 江北区-五里店
  • 5年及以上
  • 人力资源总监
  • 装修装饰
  • 本科
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
职位表述:

1、根据公司战略发展目标,协助公司领导班子制定和实施公司人力资源规划,经审批后负责推动实施;

2、组织推动公司权责体系、业务流程体系、组织职能体系及任职资格体系等相关工作,清晰部门、岗位职责和权限,推动业务流程正常高效运作;

3、组织制定并审核公司人员编制计划,经审批后监督执行;

4、组织实施招聘面试各层级的人才,搭建及完善招聘体系,拓展招聘渠道,保证公司需求人员的及时到位;

5、组织拟定、报批及贯彻公司绩效管理政策,建立、完善绩效管理体系,并推动有效运行;

6、收集同行业市场薪酬信息,组织拟定、报批及贯彻公司薪酬、奖金、福利管理政策、方案及标准;

7、组织办理员工各...

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