工作内容：接待到店华为用户-电脑系统记录客户反馈故障-转交工程师检测维修-修复后通知客户取机收费-推荐荣耀新品，钢化膜，配件

基本要求：性格开朗大方沟通学习能力强，能适应加班，能快速融入团队工作，执行力强及时完成店长安排的各项工作

学历要求：大专

工作经验：1年以上

实习工资：3400元无责+100元全勤  实习期2-3个月

转正工资：1800元+200元交通+200元餐补+100元全勤+绩效工资+加班工资+销售提成-综合4K-6K

休假：周一到周五单休

一、岗位职责：

1.接待来访客人并及时准确通知被访人员；

2.负责办公区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；

3.协助公司员工的复印、传真等工作；

4.协助教务安排整校区学生的排课要求

5.为校区找到合适匹配的老师

6.完成上级主管交办的其它工作；

7.熟练运用OFFICE，EXCEL等办公软件。

8.具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。

9.有教育行业的工作经验优先考虑

二、薪资待遇：底薪3500元+提成

三、工作时间：周末不休平常单休

上午9:00-12：00

下午14:00-18:00

实习工资：3400元无责+100元全勤  实习期2-3个月

转正工资：1800元+200元交通+200元餐补+100元全勤+绩效工资+加班工资+销售提成-综合4K-6K

休假：周一到周五单休    

工作内容：接待到店检测维修用户-电脑系统记录客户反馈故障-转交工程师检测维修-修复后通知客户取机收费-推荐新品，钢化膜，配件

基本要求：性格开朗大方沟通学习能力强，能适应加班，能快速融入团队工作，执行力强及时完成店长安排的各项工作

学历要求：大专

工作经验：1年以上

作职责: 

1、负责公司前台接待工作；

2、负责各类办公文档排版、打印、复印；

3、日常文书、资料整理及其他一般行政事务；

4、独立负责招聘信息的发布、甄选、邀约、面试等相关工作；

5、办理员工入职、转正、离职等手续;建立及完善人事档案资料；

6、负责员工考勤统计。

岗位职责：

1、负责公司来访客户的接待，保持前台环境整洁； 

2、电话接听转接工作，熟悉各部门人员，根据客户需要，主动为其留言，并落实到相关工作人员； 

3、报刊、信件和快递的接收、发放工作等； 

4、负责办公设备、用品的请领、分发，办公用品领用流程化管理；

5、会议室预定的安排、投影仪的管理，纸杯的领用等会议的行政支持。

任职要求：

1、身高160以上，1年以上相关工作经验；

2、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；

3、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；

4、熟练使用相关办公软件。

岗位职责：

1、及时、准确接听/转接电话，接待来访客人并及时准确通知被访人员；

2、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政方面的工作；

3、领导安排的其他事项；

4、门店日常营业款收入。

任职要求：

1、学历高中以上，20-35周岁，有相关专业者优先；

2、具有较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力；

3、工作主动性强，服务意识佳。

工作时间：早8:30-晚6:30，月休4天，工作满一年后，有五天带薪年假。春节期间统一放10到15天的春节探亲假。

福利待遇：缴纳五险，专业培训，晋升空间大，带薪年假。

1.负责每月缴费电费录入、异常电费分析、电费比例数据整理。

2、负责系统台帐维护、系统流程操作。

3、缴费计划制订、预警、费用审核、支付、核销，原始票据管理

岗位要求：

要求大专及以上学历（会计专业优先）。

有相关岗位工作经验或运营商相关岗位经验1年及以上优先。

熟练使用EXCEL，数据逻辑性强。

熟悉铁塔公司各项流程，熟练操作铁塔公司各项系统。

工作主观能动性强，主动发现问题、思考问题、解决问题。

能吃苦耐劳，接受因工作需要的加班，沟通能力强。

双休，享法定节假日。

岗位职责：

1.负责企业员工招聘、培训、上岗及绩效考核等制度的建立。

2.负责企业员工人事档案和日常运营等管理制度的建立及企业文化、团建等活动的安排及组织。

3.负责协助接待企业重要来宾及会议、活动的安排及组织。

4.负责落实领导临时安排的其它工作。

任职要求：

1.性格开朗大方、有较强的沟通能力、热爱行政人事类工作。

2.熟练掌握各种办公软件的使用、有一定相关工作经验。

岗位福利：

1.4000（基本工资）+500（全勤）+奖金（1000-2000）。

2.该岗位工作每满三个月，基本工资上调500；6000封顶。

3.上班时间：9：30—17：30（双休、法休）...

岗位职责：

1、负责协助招投标事宜：负责协助招投标以及标书的制作；

2、负责相关会议的组织以及会议决议的督办事项：负责会议场所、会议相关活动的安排与布置；各类办公会议通知编辑发布、会议纪要整理等；

3、负责档案文书的管理：负责档案的收集和整理及归档工作，并且做好保密工作；

4、负责办公室资质管理：负责资质证照的申领、补办、管理；

5、负责人事相关事宜：负责人员招聘；人员异动（入职、调职、离职）手续办理；劳动合同及时签订及变更以及归档；员工考勤及员工社保数据统计核对汇总；负责员工工资编辑以及费用的申请；

6、负责办公物质的管理：负责办公室物质的申请以及采购；

7、负责固定资产的管理：定期清点固定...

工作内容：通过在线资源平台拨打电话，其客户群体为全国几亿yd用户，其主要服务内容为满意度调研及套餐资费，家庭宽带推荐等。

任职条件：

1.能准确使用普通话拨打电话；

2.熟练使用电脑系统，具备正常电脑软件，文字操作能力；

3.良好的语言沟通和说服力，并耐心地接听及处理客户的疑问；

4.要求打字30个/分钟。

上班时间:8:50:00-18:30，午休两个小时，工作时间不到8小时，排班休息，月休6-7天左右，正常节假日。（备注:上班时间最终以中移在线排班时间为准，一般会提前发出排班表，比如1月底会发出2月的排班表）

工资构成：基础工资2700元+绩效提成+工龄工资=综合薪酬4000-800...

岗位职责：

1、统筹综合部的管理工作，主要是工会活动的开展；

2、办公室文职类工作；

3、领导交办的其他事宜。

岗位要求：

1、年龄可以在28-35岁，家庭稳定的，已婚已育优先；

2、学历大专及以上；

3、性格外向，有开展工会活动的经验且能独立开展工作；

工作地点：万盛

工作内容：

1、负责外来人员的接待

2、物资管理和整理

3、负责人事的招聘、培训

3、和办公室同事共同完成工作任务

任职资格：

1、熟悉电脑基本操作，简单应用办公软件

2、待人接物大方得体，具备良好的服务意识 ，工作仔细认真、责任心强

3、形象气质佳，富有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力

薪资待遇:

1、试用期底薪3000+免费培训＋免费住宿＋晋升

2、2个月转正，转正后综合工资4000至6000，可提供实习证明

3、工作简单(8小时工作制，不加班也不上晚班）

4、公司都是年轻朝气的年轻人，活跃、热情的工作氛围，没有勾心斗角只有快乐奋斗

工作地址：重庆市南岸区南坪协信城7栋25-17

工...

任职要求：

1、男性，年龄：35-50周岁；

2、熟练使用办公软件；

3、亲和力、理解能力、沟通能力良好，具备处理问题、疑难问题跟进的意识跟能力。

4、铜梁本地人优先。

岗位职责：

1、日常行政工作；

2、安全环保职业健康工作；

3、厂区基本设施维护工作；

4、领导安排的其他临时性事务；

1,外出收取资料

2,整理收集资料

3,递交各区部门相关资料

4,能吃苦耐劳、工作稳定、喜欢外出办事的优先考虑。

4、可接受应届生

补充说明：

重要的事说三遍：不是销售、不是销售、不是销售

请详细阅读招聘“岗位职责”

1、协助经理制定公司行政管理制度；

2、协助对外联络与接待工作；

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持；

4、负责公司公文事务管理；

5、上级交办的其他事务。

6、招聘

岗位职责：

1.前台接待，前台电话接听；

2.会议室管理，每日点检；

3.协助招聘专员招聘工作；

4.客户接待，水果购买，茶品准备等；

5.总务仓管理，劳保用品:静电衣.帽.鞋子.静电手环管理，发放.回收与申购，并做好每日库存明细，每月底盘点一次；

6.带领新人上岗，熟悉公司环境；

7.领导安排的其他事项等。

任职要求

1.女性，形象气质佳；

2.性格外向，有大型会议主持经验，有一定文艺特长优先；

3.電腦操作熟練，做事認真細緻、有責任心；

4.法律相关专业或有一定的文字编辑能力优先；

5.已婚已育，家住大竹林附近，工作稳定者优先。

【岗位职责】

1、办公用品进、销、存管理；

2、办公室文件、资料、收发装订工作；

3、每日市场部考勤统计；

4、与市场部门进行联络与沟通，协助市场部门完成处置工作；

5、各部门工作日报收集归纳，上报领导；

【任职要求】

1、22-25岁，本科以上学历；

2、沟通交流能力，表达能力强；

岗位职责：

1.负责公司后台报表的数据统计汇总；

2.日常表格的制作以及相关信息的录入；

3.相关办公用品的购买和保管；

4.办公室后勤安排等；

5.每月公司业绩统计整理。

任职资格:

1. 16—25岁，态度好,爱学习，有上进心；

2. 文秘、行政管理、人力资源等相关专业优先考虑；

3. 较强的服务意识，熟悉日常的office办公软件；

4. 良好的协调能力、沟通能力，负有责任心；

5. 具有最基本的职业道德，商务礼仪知识，爱岗敬业。

薪资待遇：试用期3000+免费住宿+免费培训+出国游

转正后4000起，购买五险，2个月试用期

晋升空间：行政文员——行政主管——行政经理——行政总监—...

岗位职责：

1.负责公司后台报表的数据统计汇总；

2.日常表格的制作以及相关信息的录入；

3.相关办公用品的购买和保管；

4.办公室后勤值日安排及卫生保障等；

5.每月公司业绩统计整理；

任职资格:

1、爱学习，态度好，有上进心，有主动性；

2、遵从公司制度，责任心强，

3、较强的服务意识，熟悉日常的office办公软件；

4、良好的协调能力、负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；

2、具有最基本的职业道德，爱岗敬业。

入职员工即可提供免费住宿（空调、热水器、洗衣机），新人手把手教与带，工作氛围好。

晋升空间：行政文员—行政主管—行政经理—行政总监—行政总经理

上班时间：上午8:30-12...

工作内容：

1、公司提供精准客户，核实客户是否确实需求设备，做好后续跟进

2、在线与客户沟通，解答客户疑惑，对有意向达成合作的客户做好跟踪维护，少量有几个电话；

3、做好新老客户客情关系维护；

要求：

1、形象气质佳，性格开朗，有耐心，有责任心；

2、沟通能力强，工作态度积极认真

薪资：

试用期3000无责底薪＋提成，转正3200-3500无责底薪+提成

工作时间：

9:00-18:00，每周六下午4点下班，法定节假日正常放假。