重庆培训专员招聘（4年及以上经验，7000~10000元）最新信息

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多选福利 | 不限包工作餐公积金五险收费宿舍带薪年假交通补助

全部: 包工作餐公积金五险收费宿舍带薪年假交通补助

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类型 | 不限全职兼职

其他 | 招聘行业公司规模公司性质工作经验学历要求月薪范围

不限

互联网/IT/电子/通信: 全部互联网/移动互联网通信/网络设备计算机硬件游戏电子商务软件电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成消费电子产品运营商/增值服务人工智能物联网

房地产/建筑/物业/装饰: 全部房产开发建筑规划设计建筑工程房产经纪/中介物业/商业中心装修装饰建材

汽车/摩托车: 全部整车制造汽摩零配件汽车销售汽车后市场摩托车销售/维修新能源汽车摩托车制造

机械制造: 全部机械/机电/重工仪器仪表/工业自动化材料加工/制造造纸/纸制品包装/印刷

金融: 全部银行证券/基金/期货信托/贷款/担保/拍卖/典当保险投资理财咨询互联网金融

消费品: 全部食品/饮料/烟酒/日化服装/纺织家居/家具/家电玩具/工艺品奢侈品/珠宝文体办公用品商超/批发/零售

餐饮/旅游/酒店/生活服务: 全部餐饮酒店/民宿/度假村娱乐/休闲/健身美容/美发/美体婚庆/摄影家政/维修/回收其他生活服务旅游业宠物服务

教育/培训/专业服务: 全部教育培训人力资源服务法律服务财务/会计税务/审计其他专业服务检测/认证

医药/医疗: 全部医疗/整形/康养制药/生物工程医疗设备/器械制造医药经销

广告/文化/传媒: 全部广告/公关/会展影视/娱乐/文化报刊杂志出版印刷体育

能源/化工/环保: 全部煤炭/石油/天然气电气/电力/水利环保矿产/采掘/冶炼化工/原材料新能源

进出口/物流/其他行业: 全部贸易/进出口交通运输/物流/快递政府/公共事业/非盈利组织农林畜渔其他行业

多选

单选清除确定

不限 50人以下 51-100人 101-500人 501-1000人 1000人以上

不限民营国有企业合资外资政府机关事业单位非盈利机构其他

多选

单选清除确定

不限全职兼职

不限无要求应届生 ≥1年 ≥2年 ≥3年 ≥4年 ≥5年 ≥6年 ≥7年 ≥8年 ≥9年 ≥10年

不限无要求初中高中中技/中专大专本科硕士博士

不限 1500以下 1500-2500 2500-3500 3500-5000 5000-7000 7000-9000 9000-12000 12000以上

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汇博招聘重庆招聘人资/行政/财务/管理人力资源培训专员

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爱尔眼科医院 101-500人 | 民营 | 医疗/整形/康养技能相似

人力资源主管￥5~8K/月江北区-华新街经验≥4年 13:50

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爱尔眼科医院

人力资源主管

薪资待遇：￥5~8K/月
工作地点：江北区-华新街
工作经验：4年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：医疗/整形/康养
学历要求：本科
年龄要求：34以下
招聘人数：1人

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岗位职责：

1、负责社保、公积金的办理。

2、负责招聘。

3、负责入离职的办理。

4、负责考勤。

5、负责人员的编制。

6、负责HR系统的录入。

7、以及领导安排的其它任务。

补充说明：

1、有医疗行业工作经验者优先。

重庆中硕贷款信息咨询 51-100人 | 民营 | 信托/贷款/担保/拍卖/典当技能相似

人事主管￥8~12K/月江北区-红旗河沟经验≥4年 12:44

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重庆中硕贷款信息咨询

人事主管

薪资待遇：￥8~12K/月
工作地点：江北区-红旗河沟
工作经验：4年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：信托/贷款/担保/拍卖/典当
学历要求：本科
年龄要求：40以下
招聘人数：1人

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岗位职责：

标题：公司招聘人事主管

职位介绍：

现因业务发展需要，我们正在寻找一位有经验的人事主管加入我们的团队。作为人事主管，您将负责招聘、员工关系管理、培训和发展等方面的工作，确保公司的人力资源管理工作顺利进行。

职位要求：

1. 具备4年以上人事工作经验，熟悉人力资源各模块工作；

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4. 有良好的职业道德和素养，能够承受一定的工作压力。

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工作内容：

1. 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等；

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重庆多猎人力资源管理 50人以下 | 民营 | 人力资源服务技能相似

人力资源主管/经理￥8~11K/月 13薪渝北区-其他经验≥4年前天

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重庆多猎人力资源管理

人力资源主管/经理

薪资待遇：￥8~11K/月 13薪
工作地点：渝北区-其他
工作经验：4年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：人力资源服务
学历要求：本科
年龄要求：40以下
招聘人数：1人

岗位职责：

1、负责人力资源版块统筹管理，重心在人才库的搭建以及薪酬体系的更新建立等；

2.希望有检测/认证行业人力工作经验。

创隆科技 51-100人 | 民营 | 环保技能相似

办公室主管￥4~7K/月沙坪坝区-石井坡经验≥4年今天

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创隆科技

办公室主管

薪资待遇：￥4~7K/月
工作地点：沙坪坝区-石井坡
工作经验：4年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：环保
学历要求：中技/中专
年龄要求：50以下
招聘人数：1人

岗位职责：

1、负责人事、行政、办公室管理、重点做好员工绩效考核统计登记；

2、负责企业团队建设和部门管理流程控制；

3、负责销售内勤的管理，团队的绩效统计，对外联络；

4、兼任销售内勤

5、执行招聘工作流程、开展新员工入职培训，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、完成上级安排的其他工作。

入职有试岗期

2.面试地点：重庆市沙坪坝区双碑长春沟75号

万化源人力 501-1000人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构 技能相似

行政人事经理￥6~8K/月渝北区-大竹林经验≥4年今天

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万化源人力

行政人事经理

薪资待遇：￥6~8K/月
工作地点：渝北区-大竹林
工作经验：4年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：人力资源服务
学历要求：大专
年龄要求：40以下
招聘人数：1人

周末双休朝九晚五五险生日礼金零食下午茶绩效奖金节日礼金

岗位职责：

人事工作：

1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤等人事程序或规章制度。

2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要。

3、根据现有的业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施。

4、做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符。

5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施。

6、对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用。

7、负责拟定部门薪酬制度和绩效考核方案，建立行之有效的激励和约束机制。

8、制...

行政人事经理￥5.8~8.2K/月渝北区-大竹林经验≥4年今天

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万化源人力

行政人事经理

薪资待遇：￥5.8~8.2K/月
工作地点：渝北区-大竹林
工作经验：4年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：人力资源服务
学历要求：大专
年龄要求：45以下
招聘人数：1人

周末双休朝九晚五五险生日礼金零食下午茶绩效奖金节日礼金

岗位职责：

人事工作：

1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤等人事程序或规章制度。

2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要。

3、根据现有的业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施。

4、做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符。

5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施。

6、对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用。

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财务会计重庆-重庆硕士

重庆巴盾科技有限公司 50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网技能相似

行政人事经理￥6~10K/月 13薪九龙坡区-渝州路经验≥4年前天

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重庆巴盾科技有限公司

行政人事经理

薪资待遇：￥6~10K/月 13薪
工作地点：九龙坡区-渝州路
工作经验：4年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：互联网/移动互联网
学历要求：大专
年龄要求：年龄不限
招聘人数：1人

周末双休五险包工作餐交通补助带薪年假工龄工资

岗位职责：

1.负责公司后勤整体统筹管理，协助参与公司年度经营计划的编制，参与预算的编制；

2.负责公司通用规章制度，工作流程的拟定、修改和编写工作，协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理。

3.负责制订和完善公司岗位编制，设计公司组织架构，做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；

4.负责公司人力资源工作的规划，根据公司战略发展变动实施招聘、面试、录用等统筹管理工作，确保公司人才需求，满足公司的经营管理需要；

5.研究人力资源市场变化，设计公司的薪酬、绩效、福利标准，岗位激励方案，...

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