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汇博招聘 餐饮/百货/生活服务 酒店/旅游 客房经理

客房领班 ¥3.4~3.8K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥2年 昨天

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威灵顿酒店

客房领班

  • ¥3.4~3.8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 2年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 45以下
  • 1人

包三餐 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 工龄工资

岗位职责:
1、安排与调配所辖员工的每日工作,督导楼层服务员及清洁工作;

2、协助客房主管处理客人的投诉,并向楼层主管汇报异常情况;

3、检查房间的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划和周期卫生计划;

4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况;

5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草;

6、巡视所负责的楼层及房间,检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况;

7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作;

8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通;

9、协助主管做好对于员工的培训。

补充说明:

1、品貌端正,普通话水平良好;

2、要求具有同岗位相关工作经验;

3、具有较好的服务意识,协调与沟通能力,...

客房领班 ¥3~4K/月 渝北区-两路 经验≥4年 昨天

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大通天泽酒店

客房领班

  • ¥3~4K/月
  • 渝北区-两路
  • 4年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 45以下
  • 2人

包工作餐 五险 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 专业培训 提供住宿

岗位职责:
岗位职责:

1、检查客房、走廊、楼梯、电梯、服务间的清洁及视觉效果,确保为客人提供良好的环境。

2、指导、安排楼层服务员的工作。

3、掌握楼层客用品、清洁品、用具、家私、布草和房间饮食品等的存储量及消耗量。

4、检查已清洁房间,确保其清洁用品、文具、布草等符合饭店标准。

5、与前台接待紧密联络,报告房间进住情况和实际情形。

6、及时处理服务员报告的事项。

7、检查现住客人房间的清洁,特别是VIP。

8、处理楼层及房间物品遗失及损坏事件,报告上级处理。

9、检查房间设备的维修、保养事宜。

10、处理所负责楼层客人的投诉。

任职资格:

1、男女不限,2年以上本岗工作经验。

2、敬业奉献精神强、责...

楼层领班 ¥3.5~4K/月 渝北区-大竹林 经验不限 本周

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渝商国际大酒店

楼层领班

  • ¥3.5~4K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 不限
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 初中
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车

岗位职责:
1、安排与调配所辖员工的每日工作,督导客房服务员及清洁工作;

2、协助楼层主管处理客人的投诉,并向楼层主管汇报异常情况;

3、检查房间的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划和周期卫生计划;

4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况;

5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草;

6、巡视所负责的楼层及房间,检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况;

7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作;

8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通;

9、协助主管做好对于员工的培训。

客房服务员 ¥3~6K/月 (2.6-3K/月) 渝北区-汽博中心 经验不限 昨天

月薪:¥3~6K/月(底薪+提成)
底薪:2.6-3K/月

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重庆博图酒店管理

客房服务员

  • (底薪:2.6-3K/月+提成) ¥3~6K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 不限
  • 客房服务员
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金 生日礼金 节日礼金 季度/年度奖金 工龄工资

岗位职责:
1、服从领班和领导,接受领班对工作程序及质量的检查、指导;

2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务;

3、负责整理、清洁客房,配送各种客房用品。清洁完毕后,填写好“工作日报表”,并把工作车及清洁工具归位放好;

4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况;

5、保管楼层各种物品,回答客人提出的有关问题;

6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。

楼层领班(冉家坝店) ¥3~4K/月 渝北区-冉家坝 经验≥1年 本月

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君顿两江酒店

楼层领班(冉家坝店)

  • ¥3~4K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 1年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 45以下
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金 月休6天

岗位职责:
1、安排与调配所辖员工的每日工作,督导楼层服务员及清洁工作;

2、协助部门负责人处理客人的投诉,并汇报异常情况;

3、检查房间的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划和周期卫生计划;

4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况;

5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草;

6、巡视所负责的楼层及房间,检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况;

7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作;

8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通;

9、协助部门负责人做好员工培训。

补充说明:

1、具有客房岗位相关工作经验;

2、具有较好的服务意识,协调与沟通能力,较强的责任心与合作精神。

前厅接待 ¥3~5K/月 渝北区 经验≥1年 本周

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重庆澳纳斯汀企业管理有限公司

前厅接待

  • ¥3~5K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 节日礼金 定期体检 生日礼金

岗位职责:
1.负责完成每月既定的业绩任务,熟练掌握门店所有销售项目、折扣等 2.负责为客人安排房间、项目、茶水、简餐等 3.负责处理简单客户投诉 4.负责维持大厅的区域卫生 5.领导交待的其它任务

酒店客房服务员 ¥3~5K/月 渝北区-渝北周边 经验≥1年 前天

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智谷雅舍酒店

酒店客房服务员

  • ¥3~5K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 1年及以上
  • 客房服务员
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 55以下
  • 2人

提供食堂 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 定期团建

岗位职责:
1.按照工作流程和操作标准,每天清理客房补充物品。提供优质服务,做好各项定期安排的工作,每天完成1间大清扫房。

2.认真如实填写工作报表,发现特殊情况要及时反映给主管,并在报表备注上注明。

3.按照操作标准和消毒要求,清洁消毒茶具、杯具。

4.检查退房,按规范处理宾客遗留物品,及时报告上级和前台。

5.熟悉酒店医疗服务程序,遇生病客人给予积极、适当的关心和帮助,并立即报告上级。

6.清扫客房和楼层公共区域时发现设施设备的故障和损坏,立即报告上级。

7.有接收和安抚客人投诉的义务,超过自己职权范围,将客人的要求和投诉及时报告上级。

8.保持客房区域安静。注意安全,发现可疑的人和事,立即报告上级。...

前台主管 ¥4~6K/月 渝北区-两路 经验≥2年 昨天

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大通天泽酒店

前台主管

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 4人

包工作餐 五险 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 专业培训 提供住宿 月休6天

岗位职责:
岗位职责:

1、督促管理当值期间前台接待工作,确保提供优质高效的服务。

2、 与员工有效的沟通,提供明确指示,关注员工的表现并给予激励。

3、在遵循酒店规章制度,维持优质高效服务的基础上设法解决所有宾客及员工遇到的困难和问题。能应酒店需求调整工作时间。

4、管理前台,用敏锐的判断力和决断力对当值期间的突发状况予以迅速解决。

5、在团队中起到表率作用,领导和激励团队员工。

6、积极地培训,让员工保持水平一致。

7、简单易懂的培训新员工,使其尽快达到胜任工作的最低标准,了解酒店的期许与要求。

8、 为宾客提供热情周到的服务,有宾至如归感。

9、维护干净整洁的工作环境,检查所有工作设备。

10、 全...

客房领班 ¥3.5~4.5K/月 13薪 渝中区-上清寺 经验≥2年 昨天

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广场宾馆

客房领班

  • ¥3.5~4.5K/月 13薪
  • 渝中区-上清寺
  • 2年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 49以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 提供餐补 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 工龄工资 上二休一

岗位职责:
工作内容:

1.检查客房部员工的仪容仪表,个人卫生和形象;

2.协助准备员工的排班表并根据实际运营情况适时做出调整;

3.维持楼层工作间的干净和整洁,对客房的走廊和公共区域进行常规检查,确保所管辖区域的高度清洁;

4.负责所辖员工的工作安排与调配,督导检查客房员工的工作;

5.检查房间过程中如发现破损及时向工程部汇报以便及时维修处理;

补充说明:

要求:女性,2年以上本岗工作经验,敬业奉献精神强、责任心强、作风正派、以身作则、处事果断。掌握专业的客房服务知识,具备一定的组织协调、创新能力。

客房主管 ¥4~6K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

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高悦酒店

客房主管

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 提供餐补 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理;

2、负责客房服务员的培训及工作考评;

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理,良好控制部门成本及各项费用;

4、留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事件时须向部门经理报告;

5、检查及管理客房部的设施,抽查本部门工作质量以及检核工作效率。

任职要求:

1、有客房管理经验;

2、熟悉客房管理、服务流程和质量标准;

3、具有较强的沟通能力,应变能力及统筹能力。

酒店客房部主管 ¥4~6K/月 江北区-观音桥 经验≥3年 昨天

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高悦酒店

酒店客房部主管

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 初中
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 提供餐补 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理;

2、负责客房服务员的培训及工作考评;

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理,良好控制部门成本及各项费用;

4、留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事件时须向部门经理报告;

5、检查及管理客房部的设施,抽查本部门工作质量以及检核工作效率。


任职要求:

1、有客房管理经验;

2、熟悉客房管理、服务流程和质量标准;

3、具有较强的沟通能力,应变能力及统筹能力。

客房管理 ¥3~5K/月 江北区-观音桥 经验≥3年 昨天

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高悦酒店

客房管理

  • ¥3~5K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1、执行并完成部门制定的各项任务和要求;

2、接受上级工作安排,主持、督导各领班和服务员的工作;

3、根据工作程序和制度,管理督导整个客房楼层的日常工作;

4、每日房间检查,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常;

5、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;

6、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客,做好物品遗失或损坏的记录;

7、检查消防器具,做好防火、防盗等安全工作; 

8、与其他相关岗位进行必要的沟通,尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通,保证客房的正常出租; 

9、计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

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客房部经理 ¥5~7K/月 江北区-五里店 经验≥3年 昨天

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五登酒店

客房部经理

  • ¥5~7K/月
  • 江北区-五里店
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉,维护酒店利益;

2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明;

3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况;

4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调;

5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端;

6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件;

7、建立并保持同广大宾客的良好关系;

8、协助总经理或代表总经理接待好V.I.P.和商务楼层客人;

9、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;

10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。

酒店客房主管 ¥4~6K/月 江北区-五里店 经验不限 昨天

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五登酒店

酒店客房主管

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-五里店
  • 不限
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金 定期团建 工龄工资 月休4天 8.30-17.30

岗位职责:
1、执行并完成部门制定的各项任务和要求;

2、接受客房经理的指挥,主持、督导各领班和服务员的工作;

3、根据饭店和部门的工作程序和制度,管理督导整个客房楼层的日常工作;

4、每日抽查房间不少于总房间数的20%,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常;

5、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;

6、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客,做好物品遗失或损坏的记录;

7、检查消防器具,做好防火、防盗等安全工作; 

8、与其他相关岗位进行必要的沟通,尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通,保证客房的正常出租; 

9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序...

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