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前厅接待/收银 ¥4~6K/月 (2.6-3K/月) 江北区-其他 经验不限 19:11

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:2.6-3K/月

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长安酒店

前厅接待/收银

  • (底薪:2.6-3K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 江北区-其他
  • 不限
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 36以下
  • 3人

包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 生日礼金

岗位职责:
1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位;

2、处理销售部或其他部门发来的预定单;

3、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理;

4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;

5、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;

6、为客人办理换房、加床续住等手续;

7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡;

8、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登记单;

9、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告前台领班;

10、认真核对上一个班次输入电脑的客人资料,及时准确的输入当班的客人资料;

11...

餐厅领班 ¥3.2~4K/月 江北区-五里店 经验≥1年 12:26

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长安酒店

餐厅领班

  • ¥3.2~4K/月
  • 江北区-五里店
  • 1年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人

五险 包工作餐 绩效奖金 生日礼金 节日礼金 定期团建 专业培训 试用期买五险

岗位职责:
岗位职责:

1、根据总经理下达的销售任务和指标,开展和实施酒店日常销售工作;

2、协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施;

3、与各销售渠道的沟通,及时处理合作中的各类问题;

4、根据不同的协议公司需求,制定所需的协议合同文本;

5、全面负责应收账款的核对和催缴工作;

6、全面掌握酒店销售政策和制度,按要求执行;

7、定期与总经理沟通,就酒店的经营现状进行分析,并按照分析结果制定新的销售计划;

8、负责酒店协议资料完整录入PMS系统,并定期续签和更新。

前台接待+包三餐+提供住宿+买五险 ¥3~3.5K/月 渝北区-其他 经验≥1年 16:02

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布达拉酒店

前台接待+包三餐+提供住宿+买五险

  • ¥3~3.5K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 30以下
  • 1人

包三餐 提供食堂 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 定期体检 定期团建

岗位职责:
1、协助前台主管好日常工作;

2、检查、督促员工严格遵循各项服务程序和标准,为客人提供优质服务;

3、认真处理客人的投诉,尽最大努力满足顾客需求;

4、确保入住登记符合有关规定;

5、检查邮件、留言,确保其发送、存放、记录准确无误;

6、检查,准确控制房间状态。

补充说明:

1、协助前台主管好日常工作;

2、检查、督促员工严格遵循各项服务程序和标准,为客人提供优质服务;

3、认真处理客人的投诉,尽最大努力满足顾客需求;

4、确保入住登记符合有关规定;

5、检查邮件、留言,确保其发送、存放、记录准确无误;

6、检查,准确控制房间状态。

旅游销售计调 ¥6~10K/月 (3-3K/月) 江北区-五里店 经验≥1年 今天

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-3K/月

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醇悦旅游

旅游销售计调

  • (底薪:3-3K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 江北区-五里店
  • 1年及以上
  • 计调
  • 旅游业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 3人

提供餐补 五险 通讯补助 生日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训 工龄工资

岗位职责:
1.熟悉重庆周边,四川等旅游景区点线路

2.负责客户和客户产品对接,行程报价,团队跟踪等

3.具有良好的沟通呢能力,协调能力,处理团队运行中突发状况的能力

4.责任心强,善于沟通,具备独立开拓市场,运营市场,创新产品的能力

酒店销售 ¥5~10K/月 (3-5K/月) 江北区-其他 经验≥2年 今天

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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长安酒店

酒店销售

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 江北区-其他
  • 2年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

包工作餐 五险 试用期买五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 专业培训 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、根据销售部经理下达的销售任务和指标,开展和实施日常销售工作;

2、制定销售计划和客户维护计划并负责实施;

3、与各销售渠道的沟通,及时处理合作中的各类问题;

4、根据不同的协议公司需求,制定所需的协议合同文本;

5、负责应收账款的核对和催缴工作;

6、全面掌握酒店销售政策和制度,按要求执行;

7、负责酒店协议资料完整录入PMS系统,并定期续签和更新。

任职要求:

1、大专及以上学历,有从事酒店前台、销售、会务等部门的工作经历优先;

2、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;

3、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有...

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