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类型 | 不限 全职 兼职

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全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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医药/医疗
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能源/化工/环保
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进出口/物流/其他行业
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汇博招聘 餐饮/百货/生活服务 百货/零售 门店店长

火锅店店长 ¥4~6K/月 铜梁区-巴川 经验≥2年

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齐庆餐饮集团

火锅店店长

  • ¥4~6K/月
  • 铜梁区-巴川
  • 2年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 生日礼金 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 工龄工资

岗位职责:
1、组织本单店的经营管理工作,负责公司和单店的上传和下达,宣传和执行公司下达的目标任务、各项规章制度、和其他指令;

2、检查和督促前厅、厨房工作,确保本店菜品、汤料质量和服务质量,随时解决营销与服务中的问题;

3、负责单店员工管理、培训、日常工作安排、以及人事调整;

4、注重检查接待重要宾客的就餐准备情况,保证各项餐前准备工作无误;

5、根据本直营店的经营情况,不断地研究开发餐饮新产品和服务,开发新客源,有计划地回访老客户,建立好顾客信息档案;

6、主动征求客人意见和建议,接受并及时妥善处理客人投诉;负责店面外观形象及员工内部形象的管理、监督和维护;

7、严格遵守公司的各项财务制度,控制本店的...

门店店长 ¥8~10K/月 (5-6.5K/月) 渝北区-冉家坝 经验≥2年
月薪: ¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪: 5-6.5K/月

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上寿养老

门店店长

  • (底薪:5-6.5K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 2年及以上
  • 门店店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 39以下
  • 1人

五险一金

岗位职责:
任职要求

1.        28-39岁,母婴、商超等行业优先;

2.        具有店长任职经历,能独立完成人、财、物、事之管理;

3.        具有销售能力,能带领团队独立完成引流到成交、以后后期维护等工作;

4.        具有产品陈列及进销存管理能力,能熟练操作办公系统;

5.        为人热情、具有耐心。

6.        该岗后期转督导、培训帮扶为主,想要追求更好的发展的可以考虑。

养发美发店店长 ¥6.5~10K/月 渝中区-上清寺 经验≥3年 昨天

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渝中区静香阁美容美发店(个体工...

养发美发店店长

  • ¥6.5~10K/月
  • 渝中区-上清寺
  • 3年及以上(可接受应届生)
  • 门店店长
  • 美容/美发/美体
  • 初中
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 专业培训 带薪年假 定期体检

岗位职责:
岗位职责:

1、负责管理网店整体工作,完成部门工作目标;

2、结合线上店铺经营的范围,负责开展线上电商相关的销售运营以及品牌店铺运营服务;

3、负责线上店铺日常运营工作安排和管理,负责店铺的日常经营管理。

业绩管理=所有渠道新顾客管理+股东管理+异业联盟

管理+客情管理+会销售+会吹造型+会吃喝玩乐。

备注:招聘的新顾问前三月保底工资4300元,3个月后按正式计。

1、相关专业优先;

2、熟练使用办公软件。

工作时间:早班09:30-18:30

                     晚班11:30-20:30

门店店长 ¥8~10K/月 (5-6.5K/月) 渝北区-冉家坝 经验≥2年 昨天

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-6.5K/月

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上寿养老

门店店长

  • (底薪:5-6.5K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 2年及以上
  • 门店店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 39以下
  • 1人

五险一金

岗位职责:
任职要求

1.        28-39岁,母婴、商超等行业优先;

2.        具有店长任职经历,能独立完成人、财、物、事之管理;

3.        具有销售能力,能带领团队独立完成引流到成交、以后后期维护等工作;

4.        具有产品陈列及进销存管理能力,能熟练操作办公系统;

5.        为人热情、具有耐心。

6.        该岗后期转督导、培训帮扶为主,想要追求更好的发展的可以考虑。

餐饮门店店长 ¥4~5K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 昨天

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贡享源科技

餐饮门店店长

  • ¥4~5K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 互联网/移动互联网
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、全面管理店铺运营,确保店铺正常运作;

2、团队建设:招聘、管理、培训店员、收银、监督日常工作;

3、带领团队完成门店经营指标;

4、分析店铺每日经营状况,发现问题及时财务措施;

5、全面负责店铺内外衔接工作;

6、制订店铺管理制度、店铺安全管理手册;

7、客诉处理:妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。


任职要求:

1、中专及以上学历,同行业3-5年以上管理工作经验;

2、具备餐饮服务运作和管理技巧,熟悉餐厅营运各项管理流程和管理规范 ;

3、具备较强的沟通能力和亲和力,具有较强团队管理能力和工作责任感,能承担较大工作压力。

果品连锁门店店长+五险+6000 ¥5~7K/月 沙坪坝区-凤天路 经验≥1年 昨天

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斯特凡企业管理咨询

果品连锁门店店长+五险+6000

  • ¥5~7K/月
  • 沙坪坝区-凤天路
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 其他专业服务
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 生日礼金 不定期团建 晋升空间

岗位职责:
一、【岗位职责】

1、负责门店运营管理工作,包括门店各项经营任务与KPI指标的分解、落地及进度管控,组织店面销售活动;

2、负责门店现场管理,保证现场营业秩序,处理店内各类突发事件;

3、负责店员绩效管理及团队建设,包括店员日常培训与辅导;

4、负责店面内设备与设施管理、营业资金、存货等安全周转管理;

5、负责店面人员管理及人员能力提升;

6、员工考勤,请、休假管理,员工排班管理。

二【任职要求】

1、有连锁型公司生鲜、餐饮、快消行业店长职位工作经验1年以上;

3、学习力、执行力、自驱力以及抗压能力;

4、身心健康、有吃苦、服务公司安排;

5、18-40岁之间;

三、公...

新零售总监 ¥8~15K/月 渝中区-化龙桥 经验≥5年 前天

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喜脸鹿

新零售总监

  • ¥8~15K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 5年及以上
  • 门店店长
  • 美容/美发/美体
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司战略目标,通过对新零售电商线上线下格局分析、业务场景重构及商业模式创新,制定电商新零售方案,制定并实施品牌直营店、新零售体验店铺运营方案;

2、负责制定新零售平台全年运营、营销指标及计划,建设团队并实施完成整体目标与阶段目标;

3、整合行业经销渠道格局及消费者门店服务体验,深度挖掘消费者需求,分析传统销售模式的业务痛点,并转化成公司的产品开发需求,为商户和消费者提供定制化的新零售赋能解决方案;

4、将方案落地实施,包括过程中的产品运营、方案整体实施及项目管理;精通零售行业,具备新零售经历,抗压能力强,创新精神凸显,善于运用互联网工具,具有丰富的运营和营运经验;

5、持续...

门店店长 ¥5~10K/月 (3-5K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥3年 昨天

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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喜脸鹿

门店店长

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 美容/美发/美体
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 工龄工资 交通补助 生日礼金 白班 定期体检 生育补贴

岗位职责:
岗位职责:

1、负责门店运营管理工作,包括门店各项经营任务与KPI指标的分解、落地及进度管控,组织店面销售活动;

2、负责门店现场管理,保证现场营业秩序,处理店内各类突发事件;

3、负责店员绩效管理及团队建设,包括店员日常培训与辅导;

4、负责店面内设备与设施管理、营业资金、存货等安全周转管理;

5、负责店面人员管理及人员能力提升;

6、员工考勤,请、休假管理,员工排班管理。

任职要求:

1、有店长同等职位经历,有美容、连锁、加盟店行业经验优先录用;

3、较强的管理以及指导能力;

4、对门店事务的分析能力及决策能力;

5、掌握门店管理的各项规范和操作方法。

沙坪坝歌乐山特色餐饮店长 ¥7.5~9K/月 沙坪坝区-石井坡 经验≥3年 昨天

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金歌餐饮文化

沙坪坝歌乐山特色餐饮店长

  • ¥7.5~9K/月
  • 沙坪坝区-石井坡
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 绩效奖金 节日礼金 定期体检

岗位职责:
岗位职责:

1、全面管理店铺运营,确保店铺正常运作;

2、团队建设:招聘、管理、培训店员、收银、监督日常工作;

3、负责店铺日常物资采购,控制店铺运营成本;

4、分析店铺每日经营状况,发现问题及时财务措施;

5、全面负责店铺内外衔接工作;

6、制订店铺管理制度、店铺安全管理手册;

7、客诉处理:妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职要求:

1、热爱餐饮行业,有中餐、江湖菜、特色菜、火锅店等3年以上前厅管理经验;

2、具备餐饮服务运作和管理技巧,熟悉餐厅营运各项管理流程和管理规范 ;

3、具备较强的沟通能力和亲和力,具有较强团队管理能力和工作责任感,能承担较大工作压力。

咖啡店店长 ¥5~7K/月 渝中区-望龙门 经验≥1年 昨天

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海思远文化传播

咖啡店店长

  • ¥5~7K/月
  • 渝中区-望龙门
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 餐饮
  • 大专
  • 年龄不限
  • 5人

五险 绩效奖金 节日福利

岗位职责:
因业务拓展新成立时光咖啡(重庆)有限公司,诚招门店咖啡师5名、店长5名、市场拓展部负责人1人。

店长职位描述:

1、有咖啡制作相关结业证书,能够完成咖啡、饮品制作。

2、员工培训,保证团队产品出品,带领团队完成业绩。

3、能够做好客户维护,处理好上下级、客户、合作伙伴几方关系,根据门店管理指标制定销售计划,组织业务培训,达成业务指标。

薪资待遇:五险、全勤奖、绩效奖金、节日福利

南山店招储备干部 ¥4~6K/月 南岸区-黄桷垭 经验≥1年 今天

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尊宝比萨

南山店招储备干部

  • ¥4~6K/月
  • 南岸区-黄桷垭
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 38以下
  • 2人

五险 免费包住 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
尊宝比萨,是一家大型的餐饮连锁企业,品牌成立已有20多年的历史,目前在全国已有2000多家门店,分布于全国30多个城市。

品牌与2012年7月入驻重庆,在重庆已深耕9年。截止2024年4月,在重庆主城区已有100多家直营店,目前品牌正以一年新增20多家门店的速度飞速发展当中。

任职要求:年龄20-38,无任何裸露纹身,身高不低于152cm,体重不高于150斤,思维敏捷,有一定程度的餐饮管理工作经验。

岗位职责:

负责维持门店管理运营和岗位顶岗,员工排班、岗位安排、客诉处理、盘点物料做进货计划单、协助店长的其它管理运营工作。

晋升通道:储备干部-副店长-店长-运营督导-运营经理

培养计划...

长寿店招储备店长 ¥4~6K/月 长寿区-菩提街道 经验≥1年 今天

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尊宝比萨

长寿店招储备店长

  • ¥4~6K/月
  • 长寿区-菩提街道
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 38以下
  • 1人

五险 免费包住 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
尊宝比萨,是一家大型的餐饮连锁企业,品牌成立已有20多年的历史,目前在全国已有2000多家门店,分布于全国30多个城市。

品牌与2012年7月入驻重庆,在重庆已深耕9年。截止2021年7月,在重庆主城区已有100多家直营店,目前品牌正以一年新增20多家门店的速度飞速发展当中。

任职要求:年龄20-38,无任何裸露纹身,身高不低于152cm,体重不高于150斤,思维敏捷,有一定程度的餐饮管理工作经验。

岗位职责:

负责维持门店管理运营和岗位顶岗,员工排班、岗位安排、客诉处理、盘点物料做进货计划单、协助店长的其它管理运营工作。

晋升通道:储备干部-副店长-店长-运营督导-运营经理

培养计划...

火锅店长 ¥6~7K/月 (5.5-6.5K/月) 渝中区-较场口 经验不限 前天

月薪:¥6~7K/月(底薪+提成)
底薪:5.5-6.5K/月

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烈火老火锅店

火锅店长

  • (底薪:5.5-6.5K/月+提成) ¥6~7K/月
  • 渝中区-较场口
  • 不限
  • 门店店长
  • 餐饮
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 绩效奖金 节日礼金 年底分红

岗位职责:
岗位职责:

1、全面管理门店日常运营,确保门店正常运作;

2、团队建设:招聘、管理、培训店员、收银、监督日常工作;

3、负责日常物资成本控制,门店运营成本;

4、分析每日经营状况,发现问题及时财务措施;

5、制订门店管理制度、安全管理手册;

任职要求:

1、同行业 2年以上工作经验;

2、具备 火锅门店服务运作和管理技巧,熟悉门店营运各项管理流程和管理规范 ;

3、具备较强的沟通能力和亲和力,具有较强团队管理能力和工作责任感,能承担较大工作压力。

店长 ¥10~20K/月 两江新区 经验≥3年 本周

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星汇喜约文化传媒

店长

  • ¥10~20K/月
  • 两江新区
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 广告/公关/会展
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责门店管理和经营服务工作;

2、根据公司整体的战略规划和运营规程全面负责门店的日常经营管理,并对门店的经营业绩负责;

3、监督门店落实公司工作计划,发现问题,及时处理;

4、执行门店的整体营销策略,负责店面销售宣传工作、拉升门店流量,提升门店营收指标,并合理管控成本;

5、负责门店的团队管理工作;

6、负责门店安全管理工作;


任职要求:

1、具有娱乐行业的新思维和新想法,有创新精神;

2、3年以上娱乐、餐饮、酒店等门店店长运营管理经验,有派对KTV管理经验优先;

3、具备较强的运营管理、数据分析、沟通及问题处理能力;执行力出色,擅长管理和培养团队。

...

美容店长 ¥8~15K/月 (4-5K/月) 涪陵区-敦仁 经验不限 昨天

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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伊斯丹妮

美容店长

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 涪陵区-敦仁
  • 不限(可接受应届生)
  • 美容店长
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

朝九晚五 五险 包工作餐

岗位职责:
岗位职责:

1、负责门店店务统筹协调管理;

2、负责监管员工技能提升,提高美容师的服务流程质量;

3、负责员工关系搭建和维系、降低门店员工流失率;

4、负责管理门店顾客,加强门店员工消耗意识;

5、积极配合门店店经理各项工作。

任职要求:

1、形象气质佳,热爱美容事业;

2、具备团队合作精神;

3、有服务销售意识,具有较强的执行力、沟通能力、综合管理能力。

薪资待遇:

1、具有行业竞争力的薪资(综合薪资:8000—15000);

2、社保福利:购买五险;

3、假期福利:每月休4天、法定节假日。

门店店长(接受全国外派) ¥7~14K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 本周

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乐玩客潮玩城

门店店长(接受全国外派)

  • ¥7~14K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 文体办公用品
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

五险 免费包住 专业培训 年底分红

岗位职责:
职务说明如下:

1、对门店整体经营管理负责,全面把控店内人、事、物,达成公司要求的各项经营指标;

2、对公司下达的各项经营指标进行分解,并对结果负责;

3、思想活跃,能为顾客营造良好的店面娱乐氛围;

5、优化制定各种日常运营中的服务工作等相关的规章制度;

5、培养积极向上的团队,打造良好的团队氛围;

6、做好数据分析,运用量、本、利的经营思路对店面进行运营,促进结果达成;

7、沟通能力强,能正确的和商场物业方维护关系,做好政府单位的沟通,并与管理公司相关职能部门进行良好工作沟通。

任职要求:

1、年龄25-40岁,有相关儿童、娱乐、服务等行业门店管理工作经验优先;

1、具有三年以上大型店面经营...

门店经理(接受全国外派) ¥5~7K/月 (3-3K/月) 江北区-观音桥 经验≥1年 本月

月薪:¥5~7K/月(底薪+提成)
底薪:3-3K/月

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乐玩客潮玩城

门店经理(接受全国外派)

  • (底薪:3-3K/月+提成) ¥5~7K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 文体办公用品
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

免费包住 专业培训 季度/年度奖金

岗位职责:
职务说明:

1,辅助店长进行门店日常经营管理;

2,执行公司管理要求及规范,对门店员工进行管理及培训;

3,主持本班工作,如:开班收班、机台检查 、仪容仪表、 服务礼仪,定岗定位等类似常务工作;

4,对营业数据进行分析判断并做出调整;

5,处理突发事件,提升服务质量,提高客户满意度;

6,对日常经营管理提出合理化建议及方案。

任职要求:

1.有连锁店面管理经验;

2.大专文凭以上;

3.会电脑基本操作。

晋升渠道:储备人才-实习-正式-资深

储备干部 ¥5~6K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 本月

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乐玩客潮玩城

储备干部

  • ¥5~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 文体办公用品
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

五险 免费包住 专业培训 年底分红

岗位职责:
职务说明如下:

1、对门店整体经营管理负责,全面把控店内人、事、物,达成公司要求的各项经营指标;

2、对公司下达的各项经营指标进行分解,并对结果负责;

3、思想活跃,能为顾客营造良好的店面娱乐氛围;

5、优化制定各种日常运营中的服务工作等相关的规章制度;

5、培养积极向上的团队,打造良好的团队氛围;

6、做好数据分析,运用量、本、利的经营思路对店面进行运营,促进结果达成;

7、沟通能力强,能正确的和商场物业方维护关系,做好政府单位的沟通,并与管理公司相关职能部门进行良好工作沟通。

任职要求:

1、年龄25-40岁,有相关儿童、娱乐、服务等行业门店管理工作经验优先;

1、具有三年以上大型店面经营...

超市/集合店店长(主管) ¥7~9K/月 巴南区-一品 经验≥3年 本月

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艾绿文化旅游

超市/集合店店长(主管)

  • ¥7~9K/月
  • 巴南区-一品
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 旅游业
  • 本科
  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责景区零售商品销售管理工作,包括自营文创产品、玩具、零食、饮料等生活用品销售等管理;

2、负责联营商家招商及管理;

3、协助部门总监负责项目安保、保洁、客服工作的组织及实施;

4、门店经营管理其他相关工作。

岗位要求:

1、3年以上商业零售超市或集合店经营管理店长或区域经理岗位工作经验;

2、统招大专及以上学历,通晓景区的零售商业经营管理经验者优先。

咖啡店长/见习店长 ¥4~6K/月 江北区-观音桥 经验≥3年 本月

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重庆宏融商业管理

咖啡店长/见习店长

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 绩效奖金 节日礼金 餐补 收益分红

岗位职责:
工作职责:

1.独立负责店铺咖啡、饮品出品;

2.开拓市场,独立谈会务咖啡、大型活动咖啡等公司业务。

3.具备一定的新品研发能力;

4.负责店铺的整体日常运行,包含盘点、库存管理,和店员一起做清洁等;

5.负责制订店铺管理制度;

6.统计原材料出售和结存数,按规定及时申请原料补充并控制原料;

7.完成相关报表和统计等工作;

8.熟悉开铺、交接班、打烊流程,并认真执行;

9.有团队精神,负责培训新手员工,指导同事进行咖啡制作;

10.在闲时维护私域流量,主要分为社群和小程序会员,时刻关注店铺内气氛,维护会员关系,提高社群活跃度,随时回应顾客需求;

11.服从上级安排,认真完...

储备店长 ¥5~6K/月 (4-4K/月) 长寿区-菩提街道 经验≥1年 今天

月薪:¥5~6K/月(底薪+提成)
底薪:4-4K/月

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尊宝比萨

储备店长

  • (底薪:4-4K/月+提成) ¥5~6K/月
  • 长寿区-菩提街道
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 35以下
  • 1人

提供餐补 免费包住 五险 带薪年假 节日礼金 生日礼金 专业培训 工龄工资

岗位职责:
尊宝比萨,是一家大型的餐饮连锁企业,品牌成立已有20多年的历史,目前在全国已有2000多家门店,分布于全国30多个城市。

品牌与2012年7月入驻重庆,在重庆已深耕9年。截止2021年7月,在重庆主城区已有80多家直营店,目前品牌正以一年新增20多家门店的速度飞速发展当中。

任职要求:年龄20-38,无任何裸露纹身,思维敏捷,有一定程度的餐饮管理工作经验。

岗位职责:

负责维持门店管理运营和岗位顶岗,员工排班、岗位安排、客诉处理、盘点物料做进货计划单、协助店长的其它管理运营工作。

晋升通道:储备干部-副店长-店长-运营督导-运营经理

培养计划:入职后门店学习一个月的实操技能(比萨、小吃...

生鲜门店店长(鲜肉、食品) ¥5~10K/月 两江新区 经验≥2年 本月

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一山汇农产品

生鲜门店店长(鲜肉、食品)

  • ¥5~10K/月
  • 两江新区
  • 2年及以上
  • 门店店长
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
1、货品管理:做好订货、收货及陈列工作等日常品类管理;


2、店务管理:维护及挖掘门店潜在客户,处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉工作;


3、团队管理:做好店内人员入场管理及培训,提高各项服务技巧和销售水平,为顾客提供优质的服务;


4、完成上级领导的其他安排。


任职条件:


1、热爱生鲜、农产品行业,有进取意识往管理层发展;


2、吃苦耐劳,服务意识强,工作积极主动

高薪+储备店长 ¥6~8K/月 渝中区-上清寺 经验≥1年 本月

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华盟智同国旅

高薪+储备店长

  • ¥6~8K/月
  • 渝中区-上清寺
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 初中
  • 41以下
  • 1人

五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 零食下午茶

岗位职责:
要求:

1.各位人才快来,只需要你工作认真努力,年龄25~45岁。其他的不是硬性要求

2.会讲流利普通话,善于沟通,有一定的亲和力。

3.接受偶尔出差,有至少半年团队管理或者门店运营经验,有销售经验;

4.做事情有条理有责任心,工作简单易懂,晋升空间大(储备店长-副店长-店长-经理)。

工作时间:排班轮休

薪资福利:提供住宿、社保、话补,餐补,节日及生日福利、专业培训、带薪年假,免费旅游,晋升空间大,转正后底薪加提成,月综合收入8000-20000,储备店长底薪6000+高提成,月综合收入1w+。

随时欢迎有志之士来咨询

店长 ¥6~12K/月 南岸区-黄桷垭 经验≥2年 本月

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王一汉餐饮发展

店长

  • ¥6~12K/月
  • 南岸区-黄桷垭
  • 2年及以上
  • 门店店长
  • 餐饮
  • 大专
  • 40以下
  • 2人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、负责制定本店年度、季度、月度、周工作计划,组织、督促完成各项任务和经营指标,并对周、月度、季度、年度经营情况分析并报告直营部;

3、了解市场经营动向和掌握原辅材料行情,有效提高经营业绩、严格控制经营费用、降低营业成本;从而确保经济考核指标、费用控制指标、管理考核指标完成

4、坚持走动式管理,经常性地对大厅(服务区域)、厨房巡视督察,保证各部门工作衔接畅通、运转正常

5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

6、负责对员工的培训教育,搭建人才梯队。

(详细见店岗位职责)

任职资格:

1、大专及以上学历,专业不限...

餐饮店长(包吃住) ¥5~8K/月 渝北区-龙溪 经验不限 昨天

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重庆涪陵区丽皇餐饮文化

餐饮店长(包吃住)

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住

岗位职责:
1.负责整个店面的日常管理工作;

2.带领员工做好餐前准备;

3.正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;

4.及时跟踪检查台面,对不合格的地方及时指正,改正

任职要求:

1.具备门店管理经验

2.熟悉餐厅营运各项管理流程和管理规范

3.具备较强的沟通能力和亲和力,能承担较大的工作压力

工作地址:江北区、渝北区、沙坪坝区、南岸区、九龙坡区(可就近安排)

餐饮店长(包吃住) ¥5~8K/月 渝北区-花卉园 经验不限 昨天

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重庆涪陵区丽皇餐饮文化

餐饮店长(包吃住)

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-花卉园
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住

岗位职责:
1.负责整个店面的日常管理工作;

2.带领员工做好餐前准备;

3.正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;

4.及时跟踪检查台面,对不合格的地方及时指正,改正

任职要求:

1.具备门店管理经验

2.熟悉餐厅营运各项管理流程和管理规范

3.具备较强的沟通能力和亲和力,能承担较大的工作压力

工作地址:江北区、渝北区、沙坪坝区、南岸区、九龙坡区(可就近安排)

餐饮店长(包吃住) ¥5~8K/月 江北区-大石坝 经验不限 昨天

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重庆涪陵区丽皇餐饮文化

餐饮店长(包吃住)

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-大石坝
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住

岗位职责:
1.负责整个店面的日常管理工作;

2.带领员工做好餐前准备;

3.正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;

4.及时跟踪检查台面,对不合格的地方及时指正,改正

任职要求:

1.具备门店管理经验

2.熟悉餐厅营运各项管理流程和管理规范

3.具备较强的沟通能力和亲和力,能承担较大的工作压力

工作地址:江北区、渝北区、沙坪坝区、南岸区、九龙坡区(可就近安排)

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店长 ¥5~7K/月 江北区-其他 经验≥3年 本月

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蔡琴壹号餐饮

店长

  • ¥5~7K/月
  • 江北区-其他
  • 3年及以上(可接受应届生)
  • 门店店长
  • 餐饮
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 专业不限
  • 2人

包工作餐 免费包住 五险

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

任职要求:

1、中专及以上学历,有3年工作经验,其中1年以上管理经验者优先;

2、对零售行业充满热情,良好的商业敏锐度和市场洞察力;

3、心态开放...


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