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中国人寿保险 501-1000人 | 国有企业 | 保险

综合金融客户经理双休/朝九晚五 ￥8~15K/月 渝北区-其他 经验不限 昨天

投递职位 查看详情

中国人寿保险

综合金融客户经理双休/朝九晚五

  • ￥8~15K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限
  • 大客户经理
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 3人

补充医疗保险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 定期团建 专业培训 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责：
一、岗位职责

主要为企业单位，事业单位和个人客户提供以下全方面的金融产品及服务:

1、人寿保险

2、财产保险，如车险，家财险等等

3、银行业务所提供的相关产品及服务，信用卡，信贷业务，存款，贷款，理财等。

二、收入及福利待遇

1、底薪+各项业务提成，福利津贴，季度奖等等

2、享有意外保险，定期寿险和住院医疗保险等综合保障

3、多元化的收入渠道

4、公平透明的晋升机会。

工作时间:周末双休制，按国家法定节假日执行，每天上午8点到下午5:30，中午休息两个小时，没有加班。

双休早九晚五➕6K➕售后经理 ￥6~8K/月 (3-4.2K/月) 渝北区-其他 经验不限 前天

月薪：￥6~8K/月（底薪+提成）
底薪：3-4.2K/月

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中国人寿保险

双休早九晚五➕6K➕售后经理

  • （底薪：3-4.2K/月+提成） ￥6~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限
  • 续保专员
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 3人

五险 定期团建 绩效奖金 节日礼金 季度/年度奖金 人才奖励奖 工龄工资 周末双休

岗位职责：
一、岗位职责

    1.公司分配客户，完善客户相应信息；

    2.维护客户并对保单进行梳理；

    3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；

    4.按照标准进行有效的信息统计、录入、做好客服信息管理，准确录入调研信息；

二、薪资待遇

    1.朝九晚五、周一至周五、周末双休、中午休息2小时、法定节假日正常休息；

    2.男女不限22岁以上,大专及以上学历；

    3.工作内容少，办公环境优良；

    4.底薪3000-6000；

    5.交通便捷，离轻轨地铁距离约600米左右；

三、职业亮点

     1.不加班！不加班！不加班！

     2.双休！...

双休➕6K➕储备主管 ￥5~7K/月 渝北区-其他 经验不限 今天

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中国人寿保险

双休➕6K➕储备主管

  • ￥5~7K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限（可接受应届生）
  • 客服主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

周末双休

岗位职责：
1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄：22周岁--45周岁，可接应届生

...

中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

客服经理 ￥6~10K/月 渝北区-其他 经验不限 今天

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中国人寿保险

客服经理

  • ￥6~10K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限（可接受应届生）
  • 客服主管/经理
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

周末双休 朝九晚五

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责客户服务部的日常管理和运营工作，向总经理汇报；

2、制定与完善客户服务部管理制度，规范和完善岗位职责，优化客户服务流程；

3、客服团队的培训与考核，掌控客户服务质量；

4、协调及处理客户重大投诉与建议，与重要客户的沟通和洽谈；

5、完善客户需求分析，研制可行性方案提升客户满意度；

6、协调本部和公司其他部门之间的关系；

7、维持公司良好的公共关系，树立优质的服务形象。


任职要求：

1、高中及以上学历，1年以上的客户服务工作经验；

2、个人客服工作能力突出，要有较强的突发事件、投诉处理能力；

3、良好的协调和沟通能力、人际交往能力和语言表达能力；...

人事招聘经理 ￥5~8K/月 (4-8K/月) 渝北区-其他 经验不限 本周

月薪：￥5~8K/月（底薪+提成）
底薪：4-8K/月

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中国人寿保险

人事招聘经理

  • （底薪：4-8K/月+提成） ￥5~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 五险 交通补助 专业培训 带薪年假 绩效奖金 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、负责岗位信息发布，简历筛选，求职者沟通；

2、面试邀约，面试安排，结果通知，面试邀约，面试跟踪与维护工作；

3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标；

4、其他临时性工作。

任职要求：

1、年龄25岁，大专及以上学历；

2、有招聘经验优先；

3、工作认真负责，交际沟通能力较强，踏实上进，抗压能力强。

薪资待遇：基本工资+转正后绩效工资+招聘提成+购买五险，业绩和能力突出者可以进行快速晋升和调薪。

工作时间：周一至周五，周末双休。

人事招聘经理（周末双休+工作福利好） ￥4~8K/月 渝北区-其他 经验不限 今天

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中国人寿保险

人事招聘经理（周末双休+工作福利好）

  • ￥4~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：


1、负责岗位信息发布，简历筛选，求职者沟通；


2、面试邀约，面试安排，结果通知，面试邀约，面试跟踪与维护工作；


3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标；


4、其他临时性工作。


任职要求：


1、年龄25岁，大专及以上学历；


2、有招聘经验优先；


3、工作认真负责，交际沟通能力较强，踏实上进，抗压能力强。


薪资待遇：基本工资+转正后绩效工资+招聘提成+购买五险，业绩和能力突出者可以进行快速晋升和调薪。


工作时间：周一至周五，周末双休。

中国平安人寿保险 1000人以上 | 民营 | 保险

优才储备经理保底1万周末双休 ￥8~15K/月 (5-8K/月) 渝北区-两路 经验不限 今天

月薪：￥8~15K/月（底薪+提成）
底薪：5-8K/月

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中国平安人寿保险

优才储备经理保底1万周末双休

  • （底薪：5-8K/月+提成） ￥8~15K/月
  • 渝北区-两路
  • 不限（可接受应届生）
  • 理财顾问
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 10人

周末双休 朝九晚五 补充医疗保险 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 一年两次调薪机会

岗位职责：
任职要求:

1、身份证上年龄25—45周岁，

2、学历：大专及以上

3、良好的沟通能力，工作细心、责任心强

4、喜欢金融行业；

岗位职责：

1、接受公司相关培训，涉及金融、健康，养老等知识；

2、负责对公司各渠道产品进行宣传、推广；

3、负责团队的日常管理经营、帮助辖下员工晋升发展、

4、及时传递公司资讯，定期维护客户，

1年晋升主管奖励1万，5年晋升经理奖励70万

上班时间：

周一到周五上午8:30-下午4:30，周末双休，法定节假日正常休息，无加班

重庆五三优才科技 101-500人 | 民营 | 教育培训

教培财务（双休） ￥5~5K/月 渝北区-其他 经验≥2年 08:08

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重庆五三优才科技

教培财务（双休）

  • ￥5~5K/月
  • 渝北区-其他
  • 2年及以上
  • 财务专员
  • 教育培训
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1、成本和费用管理、报销工作；

2、负责日常收支的管理和核对；

3、负责校区消课的计算和核对；

4、进行员工薪资发放；

5、公司完成上级安排的其他工作。

任职要求：

1、大专以上学历，23届毕业生优先；

2、有过财会类实习工作经验优先；

3、财会、财务管理、会计专业优先；

4、工作细心、有良好的沟通能力、有责任心和保密意识。

杰成人力 51-100人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

一加火锅招前厅经理 ￥5~7K/月 渝北区-两路 经验不限 今天

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杰成人力

一加火锅招前厅经理

  • ￥5~7K/月
  • 渝北区-两路
  • 不限（可接受应届生）
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

白班

岗位职责：
2、前厅经理/主管底薪5000-7000元+业绩提成+管理团队提成。

     要求：有三年以上中餐、火锅餐饮前厅管理经验。

3、餐饮库管：底薪3800-4000元

     要求：高中以上学历，2年以上知名火锅行业餐饮库管工作经验。

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二、上班地点：主城各门店，统一安排。

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中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

综合金融客户主管 ￥12~30K/月 (6.2-12K/月) 渝北区 经验≥3年 今天

月薪：￥12~30K/月（底薪+提成）
底薪：6.2-12K/月

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中国人寿保险

综合金融客户主管

  • （底薪：6.2-12K/月+提成） ￥12~30K/月
  • 渝北区
  • 3年及以上
  • 大客户经理
  • 保险
  • 本科
  • 50以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 补充医疗保险 专业培训 年底双薪 绩效奖金 年度旅游 季度/年度奖金

岗位职责：
工作内容:

1.负责带领团队维护服务公司分配的老客户群体，通过电话沟通 见面拜访，进行售后服务和活动介绍

2.及时通知客户领取相关权益，同时洽谈新的业务。

3.开发新客户资源

4.协助公司创建更优质的团队

重庆熙美酒店管理 101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村

餐饮主管/五险/包吃住/薪资4-6K ￥4.5~5.5K/月 13薪 渝北区-其他 经验≥1年 11:19

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重庆熙美酒店管理

餐饮主管/五险/包吃住/薪资4-6K

  • ￥4.5~5.5K/月 13薪
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 35以下
  • 1人

五险 包三餐 免费包住 专业培训 节日礼金 工龄工资

岗位职责：
1、服从领导安排，遵守酒店的管理规定，执行工作程序。

2、营业时间内，保持良好的工作状态，仪容，仪表，并正确使用服务敬语。

3、准确了解每日菜式，与传菜员密切配合。

4、按照服务程序及标准为客人提供优质服务。

5、向客人适宜推销酒水，商品，介绍特色菜肴。

6、做好客人的意见反馈记录。

7、营业结束后，做好收尾工作。

8、负责本包间的餐具保管和盘点工作。

9、完成上级上交的其它工作。

10、钻研业务，提高自身素养，持续改进。

任职要求:

1、品行端正、形象气质佳;

2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟悉的服务技能;

3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;

4、有餐饮包房管理...

重庆熙美酒店管理 101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村

客房部经理 ￥8~10K/月 13薪 渝北区-其他 经验≥3年 今天

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重庆熙美酒店管理

客房部经理

  • ￥8~10K/月 13薪
  • 渝北区-其他
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责：
1、履行业务管理职能，监督客房服务和公共区域卫生清洁情况，控制监督客衣、棉织品和制服的洗涤熨烫服务。

2、督导、协调全部客房部运作，为住客提供规范化、程序化的优质服务及个性化服务发展。

3、监督设备检查,研究改进或增设房间物品，操作工具和劳动用品、降低部门费用支出，并保持酒店客房服务的标准。

4、制定本部门人员编制，员工培训计划，合理分配及调度人力，并检查员工的礼节礼貌、仪表仪容，劳动态度和工作效率，执行有关人事的权限的规定，参与管理人员鉴定和工作绩效考核，决策员工调动、奖罚、录免、提级和增薪事宜，发展员工关系发展员工关系，解决人事问题。

5、协调加强部门之间的工作关系，不断改进工作，...

餐饮接待经理 ￥5~8K/月 13薪 渝北区-其他 经验≥3年 今天

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重庆熙美酒店管理

餐饮接待经理

  • ￥5~8K/月 13薪
  • 渝北区-其他
  • 3年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责：
1．实施工作标准和服务程序，督促员工严格履行其岗位职责。

2．根据营业情况，对服务员进行工作任务分配，确保提供优质服务。

3．与宾客和厨房保持良好的工作关系，及时向经理和厨师长反馈宾客对食品，服务方面的信息，不断提高餐饮产品和服务的质量。

4．了解客情，亲自为重要宾客服务。

5．处理餐厅里发生的问题和宾客的意见，并及时向经理汇报。

6．形象气质佳。

酒店大堂副理 ￥3.8~5K/月 13薪 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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重庆熙美酒店管理

酒店大堂副理

  • ￥3.8~5K/月 13薪
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责：
1、制定前厅部的工作计划，协助部门经理推动本部门的各项工作。

2、调整、完善本部门的组织机构及各项规章制度以适应工作需要。

3、负责归口管理要素的检查工作。

4、严格按酒店规定队员工进行检查考核，保证服务质量及各项工作正常运行。

5、传达部门各项工作指标，分析处理各岗位反映的问题，改进工作。

6、根据客情变化，协助经理及时做好人员、物资等方面的调整。

7、处理宾客投诉，广泛征求宾客意见，保持良好的客户关系。

8、制定部门培训计划和要求，开展员工培训。

空港物业管理 501-1000人 | 国有企业 | 物业/商业中心

保洁经理 ￥7~7K/月 渝北区-其他 经验≥2年 本月

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空港物业管理

保洁经理

  • ￥7~7K/月
  • 渝北区-其他
  • 2年及以上
  • 其他（物业）
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 3人

收费宿舍 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 高温补贴 周末双休

岗位职责：
岗位职责：

1、有相关年限的环卫从业管理经验：

2、负责分配安排指定区域的清洁卫生工作；

3、监督管理员工保质保量完成分配的保洁任务；

4、具备与客户沟通的能力：

5、有市政环卫管理经验者优先：

保安主管 ￥5~6K/月 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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空港物业管理

保安主管

  • ￥5~6K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 保安经理
  • 物业/商业中心
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 6人

周末双休

岗位职责：
1. 负责公司整体安全管理制度的建立、运行、监督、改进等工作；

2. 负责协助各项目管理处解决各项安全管理工作；

3. 定期抽查各项目安保工作情况，组织相关部门进行安全隐患排查；

4. 及时处理安全管理工作中发现的重大安全隐患，并上报总经理；

5. 负责与公安、消防等行业主管部门协调沟通，处理相关事宜，保持良好的公共关系；

6. 负责本体系各项规章制度等标准化建立和完善，组织培训落实及督导检查；

7. 负责本体系人才梯队建设等。

人寿保险 1000人以上 | 民营 | 保险

VIP客户服务经理 ￥5~8K/月 渝北区-两路 经验不限 今天

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人寿保险

VIP客户服务经理

  • ￥5~8K/月
  • 渝北区-两路
  • 不限（可接受应届生）
  • 保险经纪人
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 10人

五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 年度旅游 节日礼金 定期体检 生日礼金

岗位职责：
1、岗位职责：负责与下发名单客户联系 维护 加温 在通过项目进行产出

2、上班时间：周一至周五8:30-17:30（中午休息2小时）； 

3、周末双休！享受国家公众假期； 

4、享有带薪年假、婚假、产假及全国法定节假日；

5、薪酬结构：底薪+提成+奖金，月薪过万，上不封顶

6、五险一金+养老年金保险+季度、年终奖+全勤奖+管理津贴等； 

7、晋升机制：公司提供公平、公正、公开的晋升平台。

亮点：工作时间自由，工作安排灵活，不坐班，不拘泥于时间管控， 更好地安排工作与生活，无论是再深造、陪家人都可随心所欲）

重庆新鼎易 51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网

商务经理-慎投 ￥15~30K/月 渝北区 经验不限 本月

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重庆新鼎易

商务经理-慎投

  • ￥15~30K/月
  • 渝北区
  • 不限
  • 商务经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 提供食堂 带薪年假 周末双休

岗位职责：
主要是开发劳务派遣，劳务外包，转移派遣的业务，主要是针对to  Government国企，事业单位，制造业等。最好是有相关人脉经验的优先

底薪是5000+有效提成10%-50%（根据项目而定）

业务经理 ￥12~18K/月 (7-9K/月) 渝北区 经验≥3年 本月

月薪：￥12~18K/月（底薪+提成）
底薪：7-9K/月

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重庆新鼎易

业务经理

  • （底薪：7-9K/月+提成） ￥12~18K/月
  • 渝北区
  • 3年及以上
  • 劳务派遣专员
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 朝九晚六 大小休

岗位职责：
本公司主营劳务派遣，劳务外包业务，现需要业务经理一名，主要是负责开拓和维护公司业务，后期项目进场后的项目监督工作。

工资是7000底薪➕提成。

大小休，节假日休，五险一金。

大客户经理 ￥10~15K/月 渝北区 经验≥1年 前天

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重庆新鼎易

大客户经理

  • ￥10~15K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 大客户经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 带薪年假

岗位职责：
主要是开发劳务派遣，劳务外包，转移派遣的业务，主要是针对to Government国企，事业单位，制造业等。最好是有相关人脉经验的优先

 薪资结构：无责底薪5000+提成

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美丽部落渝美医疗美容 51-100人 | 民营 | 医疗/整形/康养

招商专员 ￥6~12K/月 渝北区-其他 经验不限 12:17

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美丽部落渝美医疗美容

招商专员

  • ￥6~12K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限
  • 市场营销经理
  • 医疗/整形/康养
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

收费宿舍 五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 专业培训 人才奖励奖 09:30-18:00

岗位职责：
岗位职责：

1、整体负责市场的拓展、客户的管理工作；

2、积极挖掘、开发新客户，向客户推特色项目、医疗技术、销售相关的活动；

3、与其他部门协作，建立市场资源与集团分院与集团总院的沟通渠道。

4、协调安排市场资源客户群体项目操作流程事宜。

6、领导安排的其他工作等

岗位要求：

1、20-40岁，身体健康、无不良嗜好。

2、良好的学习能力、沟通表达能力与逻辑思维能力；尤其是学习与沟通能力。

3、具备良好的忠诚度与职业素养，性格开朗、亲和力强、思维敏锐。

4、能接受并适应：适当出差工作。

5、有医疗美容行业经验者优先，接受应届生。

晋升空间

招商专员---市场经理---总监---分公司总经理（所...

中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

售后客服经理（双休） ￥5~10K/月 渝北区-双龙湖 经验不限 前天

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中国人寿保险

售后客服经理（双休）

  • ￥5~10K/月
  • 渝北区-双龙湖
  • 不限（可接受应届生）
  • 客户经理
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 年度旅游 年底分红 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责：
1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄：22周岁--45周岁，可接应届生

...

中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

储备干部+周末双休 ￥4~8K/月 渝北区-两路 经验不限 本周

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中国人寿保险

储备干部+周末双休

  • ￥4~8K/月
  • 渝北区-两路
  • 不限（可接受应届生）
  • 大客户经理
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟悉公司各项业务版块.

2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期为员工讲解专业技能，提高他们的产能 

任职资格： 

1、25-45周岁，大专学历以上（优秀者破例录取） 

2、形象气质俱佳； 

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 

4、有良好的沟通及团队协作能力； 

5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。

优秀应届生可录用

上班时间:8:30－17:30（周末双休，节假日正常休息）

职位福利：

1.周末双休，...

金陵大饭店 101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村 名企

红酒屋销售经理 ￥3.5~4K/月 渝北区-两路 经验不限 本月

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金陵大饭店

红酒屋销售经理

  • ￥3.5~4K/月
  • 渝北区-两路
  • 不限（可接受应届生）
  • 销售团队管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

技能培训 岗位晋升 节日福利

岗位职责：
岗位职责：

1、负责红酒屋所有酒类产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、负责店面销售工作；

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 

岗位要求：

1、热爱销售工作，富有激情，感染力强；

2、沟通能力强，自信心强；

3、有过酒类销售经验的优先；

4、致力于销售事业的优秀人员优先考虑；

重庆顶伯文化传播 51-100人 | 民营 | 教育培训

课程咨询主管 ￥11~20K/月 (3-4K/月) 渝北区-两路 经验≥1年 本月

月薪：￥11~20K/月（底薪+提成）
底薪：3-4K/月

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重庆顶伯文化传播

课程咨询主管

  • （底薪：3-4K/月+提成） ￥11~20K/月
  • 渝北区-两路
  • 1年及以上
  • 招生主管/经理
  • 教育培训
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

朝九晚六 五险 零食下午茶 带薪年假 单双休

岗位职责：
早九晚六 双休周一周二

购买五险

多校区可安排（礼嘉校区、渝北八中校区）

岗位职责：

1、制定销售计划，带领团队完成目标销售任务，完成电话邀约、到访及签单等指标；

2、收集、统计、分析销售数据，挖掘有效顾客信息，并提出销售改进方案；

3、组织对咨询师的岗前培训、在职培训，提升团队的销售能力及技巧；

4、为学员制定学习产品方案，以学员需求方式完成产品销售；

5、建立部门团队梯度建设和人员培养；

6、负责咨询部门业务范围内的各种投诉、纠纷及突发事件。

 

任职资格：

1、大专及以上学历，管理或市场营销相关专业优先；

2、1年以上K12同岗管理工作经验，个人业绩突出者可降低管理经验要求；

3、对教培...

御饰界建材城 50人以下 | 民营 | 装修装饰

市场部经理 ￥8~12K/月 渝北区-其他 经验不限 本月

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御饰界建材城

市场部经理

  • ￥8~12K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限
  • 销售团队管理
  • 装修装饰
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人

带薪年假 节日礼金 年度旅游 定期团建 专业培训 人才奖励奖

岗位职责：
岗位职责：

1、制定渠道销售策略，带领团队完成销售任务目标；

2、组织销售团队销售活动，完成计划任务及各项考核指标；

3、负责向渠道客户传达企业政策及信息，维护并巩固其所辖渠道的合作关系；

4、制定有效的渠道激励考核，对所辖团队进行培训和进行日常工作管理；

5、提供渠道服务支持，协助渠道客户做好渠道终端销售人员的培训和管理工作。

任职要求：

1、学历不限，3年及以上装饰行业渠道销售等相关工作经验；

2、3年以上渠道开发和管理经验；

3、沟通协调能力强，具有团队协作精神，能承受工作压力；

4、为人正直，品性端正，符合公司的价值观体系。

金融部经理 ￥5~10K/月 渝北区-其他 经验≥3年 本月

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御饰界建材城

金融部经理

  • ￥5~10K/月
  • 渝北区-其他
  • 3年及以上
  • 金融产品经纪人
  • 装修装饰
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

五险

岗位职责：
岗位职责：1、负责公司法人治理及整体管控,向董事会及股东会负责,负责公司战略发展及规划;

　　          2、建立和完善公司业务流程、风险合规体系、人力资源体系、资金运营体系等工作;

　　          3、统筹公司整体资源,管控重大项目进展;

　         　 3、负责与大客户及资金机构的沟通对接;

　　          4、负责集团交办的专项任务。

中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

售后服务部主管 ￥5~10K/月 渝北区-两路 经验≥2年 本月

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中国人寿保险

售后服务部主管

  • ￥5~10K/月
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上
  • 客服主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 5人

补充医疗保险 年底分红 专业培训 定期团建 季度/年度奖金 人才奖励奖 年度旅游 绩效奖金

岗位职责：
1.组建团队，带领团队达成团队保费目标

2.维护老客户，二次开发

储备干部+周末双休 ￥4~10K/月 (2.5-4.5K/月) 渝北区-两路 经验≥2年 本月

月薪：￥4~10K/月（底薪+提成）
底薪：2.5-4.5K/月

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中国人寿保险

储备干部+周末双休

  • （底薪：2.5-4.5K/月+提成） ￥4~10K/月
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上（可接受应届生）
  • 客服主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 3人

定期团建 专业培训 季度/年度奖金 人才奖励奖 周末双休

岗位职责：
岗位职责:

1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟悉公司各项业务版块.

2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期为员工讲解专业技能，提高他们的产能 

3.一年四次晋升机会

任职资格： 

1、25-45周岁，大专学历以上（优秀者破例录取） 

2、形象气质俱佳； 

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 

4、有良好的沟通及团队协作能力； 

5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。

优秀应届生可录用

上班时间:8:30－17:30（周末双休，节假日休息）

中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

客服经理双休 ￥8~15K/月 渝北区-其他 经验不限 本月

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中国人寿保险

客服经理双休

  • ￥8~15K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限
  • 客户经理
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 3人

周末双休 8：30--17：30

岗位职责：
一、岗位职责: 

1.完善客户在公司系统内个人信息；

2.在春节、端午、中秋、客户生日或者公司有回馈老客户活动的时候，需要通知客户到公司领取；

3.陪同客户参加公司及其相关户外活动；

4.持续维护客户（理赔、领取生存金、万能账户领取等），做好保单服务工作；

5.参加各岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服业务知识的培训与学习。

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

二、薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

三、任职要求:

1.年龄：25周岁--50周岁，可接应届生

2.大专及以上学历(无...

客服经理 ￥5~8K/月 渝北区-双龙湖 经验不限 本月

投递职位 查看详情

中国人寿保险

客服经理

  • ￥5~8K/月
  • 渝北区-双龙湖
  • 不限（可接受应届生）
  • 客服主管/经理
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

周末双休

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责客户服务部的日常管理和运营工作，向总经理汇报；

2、制定与完善客户服务部管理制度，规范和完善岗位职责，优化客户服务流程；

3、客服团队的培训与考核，掌控客户服务质量；

4、协调及处理客户重大投诉与建议，与重要客户的沟通和洽谈；

5、完善客户需求分析，研制可行性方案提升客户满意度；

6、协调本部和公司其他部门之间的关系；

7、维持公司良好的公共关系，树立优质的服务形象。


任职要求：

1、高中及以上学历，1年以上的客户服务工作经验；

2、个人客服工作能力突出，要有较强的突发事件、投诉处理能力；

3、良好的协调和沟通能力、人际交往能力和语言表达能力；...

人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

金融服务经理 ￥10~30K/月 (4.6-7.6K/月) 渝北区-两路 经验≥3年 本月

月薪：￥10~30K/月（底薪+提成）
底薪：4.6-7.6K/月

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人寿保险

金融服务经理

  • （底薪：4.6-7.6K/月+提成） ￥10~30K/月
  • 渝北区-两路
  • 3年及以上
  • 客户经理
  • 保险
  • 大专
  • 50以下
  • 2人

人才奖励奖 季度/年度奖金 生日礼金 节日礼金 绩效奖金 年度旅游 专业培训 定期团建

岗位职责：
岗位职责：

1、协助及办理：投保、理赔、查询、变更、权益领取等服务；

2、通知及安排：礼品领取、活动平台等服务；

3、团队的管理、组织、培训。

岗位要求：

1、年龄25-50岁，学历大专及以上；

2、男身高170cm及以上，女身高155cm及以上；

3、服务意识强，有亲和力，沟通表达能力强；

4、积极正能量，好学上进，有团队意识，服从管理；

***有金融行业经验、销售经验、团队管理经验！

培训晋升：

1、公司组织各阶段专项培训（全免费）；

2、每季度一次的公平晋升机制（实力说话，无需背景关系）；

3、手把手教学，无经验也能做得优秀；

4、快速成长，全面发展！

福利待遇：

1、工作时间灵活...

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