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销售经理 ¥6~15K/月 (4-8K/月) 渝北区-礼嘉 经验≥5年 昨天

月薪:¥6~15K/月(底薪+提成)
底薪:4-8K/月

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环投网络公司

销售经理

  • (底薪:4-8K/月+提成) ¥6~15K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 5年及以上
  • 销售团队管理
  • 环保
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 提供食堂 带薪年假 节日慰问

岗位职责:
岗位职责:

职责一:协助部门长制定销售战略规划,为重大营销决策提供建议和信息支持。

工作任务:

1、根据公司目标、战略组织制定市场销售规划;

2、协助收集行业相关政策,竞争对手信息,客户信息等,分析市场发展趋势;

3、定期向部门长和相关部门提供有关销售情况、费用控制、应收账款等反映公司销售工作现状的信息,为公司重大决策提供信息支持。

职责二:作为销售经理完成市场调研、开发、推广、销售,以及客户跟进、维护等工作。

工作任务:

1、根据一定时间周期内的销售目标,制定销售工作计划和预算;

2、获取市场和商务信息,拓展、维持、跟进客户,并推广和销售公司产品;

3、参与合同谈判、合同签订等工作;

4、完...

教务主管 ¥8~13K/月 (4-5K/月) 渝北区-礼嘉 经验≥2年 昨天

月薪:¥8~13K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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重庆顶伯文化传播

教务主管

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥8~13K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 2年及以上
  • 教务管理
  • 教育培训
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

零食下午茶 单双休

岗位职责:
工作时间及休假:早九晚六或下午两点到晚上九点(以晚班为主),单双休周一周二


工作职责:1、负责教务班主任/学管师人员日常工作安排及过程监督

                  2、负责部门每月业绩及课消任务的分配及达成

                  3、部门人员梯队搭建,能力培养

                  4、部门间合作、沟通、协调


任职要求:1、本科及以上学历(师范专业优先)

                  2、有2年以上教务工作经验(具备教务管理经验者优先)

                 3、具有较强的集体荣誉感和执行力,目标感强,对个人发展有...

班主任/单双休+试用期薪资不打折 ¥5~10K/月 (3-4K/月) 渝北区-礼嘉 经验≥1年 本月

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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重庆顶伯文化传播

班主任/单双休+试用期薪资不打折

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 1年及以上
  • 教务管理
  • 教育培训
  • 大专
  • 32以下
  • 1人

五险 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
薪资结构:底薪3-4K+续费转介绍提成+课消,试用期薪资不打折!优秀者可面聊谈薪!!!

工作内容:

1.日常学员服务:负责学员日常学习和考试服务,学员日常沟通,帮助学员解决问题;

2.班级管理:负责课程班级管理和运营,主持班会,提升班级出勤率;

3.学习&职业规划管理:帮助学员制订阶段性学习计划,给予学员职业发展建议与支持;

4.学员关系维护:组织、策划、执行老学员活动;日常学员关怀,提升学员粘度;

5.学员续费转介绍

任职要求:

1.大专及以上学历(师范类优先);

2.有过教务/班主任经历,热爱教育;

3.较好的亲和力,带人友善;

4.流畅的沟通表达能力和良好的抗压能力;

5.良好的临场...

物业工程班长(渝北) ¥4~5K/月 13薪 渝北区-礼嘉 经验≥1年 昨天

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中交物业

物业工程班长(渝北)

  • ¥4~5K/月 13薪
  • 渝北区-礼嘉
  • 1年及以上
  • 综合维修工
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 38以下
  • 1人

五险 带薪年假 年底双薪 8:30-5:30

岗位职责:
1、协助配合主管确保所管辖的高低压配电系统、照明系统、柴油发电机系统、应急照明系统、小区和大厦外围照明系统及有关设备等正常安全运行。 

2、定期、常规性地对上述系统、设备进行保养维修及检查工作,并做好有关记录。 

3、负责园区综合维修工作。 

4、严格执行设备管理制度,积极协调配电工的工作。 

5、完成上级领导或公司临时安排的其它工作。

补充说明:

1、具有电工或相近行业操作证或等级证;

2、具备学习能力、服务意识、良好的责任感,具备一定沟通能力。

3、具备物业小区公区设备、设施独立维修专业能力;具备一定的管理、协调能力

4、年龄35岁以下,身体健康。

5、员工品行良好,无赌博、吸毒、醉酒等不...

厂区维修施工员 ¥8~12K/月 渝北区-礼嘉 经验≥1年 前天

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权傅建司

厂区维修施工员

  • ¥8~12K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 1年及以上
  • 施工管理/工长
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 50以下
  • 1人

每月可休2天

岗位职责:
岗位职责:

1、负责工程施工策划准备;

2、负责及时对施工班组进行施工技术和安全生产作业交底及施工班组的工资结算工作;

3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;

4、主持施工技术文件、资料的编制,对图纸及施工中出现的问题及时解决;

5、监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等;

任职资格:

1、土建安装(厂区维修)相关专业;

2、 熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;

3、负责和甲方沟通项目并提供方案。

4、对建筑施工的...

教务老师(两江巴蜀校区) ¥6~10K/月 (2.1-3.5K/月) 渝北区-礼嘉 经验不限 本月

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:2.1-3.5K/月

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N次方教育

教务老师(两江巴蜀校区)

  • (底薪:2.1-3.5K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 不限
  • 教务管理
  • 教育培训
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

朝九晚六 五险 生育补贴 专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
工作内容:


1.负责学员档案的建立及完善,课程安排;


2.负责对学员教学进度的追踪及了解,对学员出现的问题,给予及时疏导和解决;


3.通知学员上课及调转课时间,新开课前与家长沟通;


4.学员课程到期联系家长续费或转介绍。


福利待遇:


五险+节假日福利+工龄福利+定期团建+员工旅游等


职业发展:


教务----教务副主管----教务主管----储备校长----校长

叉车驾驶员(检测工程) ¥3~4.5K/月 渝北区-其他 经验≥1年 本月

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中国汽研

叉车驾驶员(检测工程

  • ¥3~4.5K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 叉车工
  • 其他专业服务
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

五险一金 提供食堂 试用期买五险 试用期买公积金 定期体检 生日礼金 周末双休 8:00-17:00

岗位职责:
1、能熟练操作叉车,确保人、物料的安全;

2、转运过程中认真负责、严禁歪斜、倾倒、凌乱、禁止野蛮操作;

补充说明:

1、持叉车驾驶证;

2、熟练的叉车作业技术;

3、具有一定的叉车保养与维护常识、电瓶使用常识,货物进出库及在库保养知识。

管理类管陪生(人资、会计、工商管理类) ¥4~6K/月 渝北区-礼嘉 经验不限 本月

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百能达普什

管理类管陪生(人资、会计、工商管理类)

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 不限(可接受应届生)
  • 会计
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理,会计学,工商管理
  • 1人

五险一金 包工作餐 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
为公司后期发展培养人才,主要是包含采购、项目、商务、人资、财务类,要求性格外向,对工作认真负责,适应出差,服从公司工作安排,学习能力强

技术管培生(机械设计、车辆管理等理工科) ¥4~6K/月 渝北区-礼嘉 经验不限 本月

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百能达普什

技术管培生(机械设计、车辆管理等理工科)

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理,会计学,工商管理,机械设计制造及其自动化,材料成型及控制工程
  • 1人

五险一金 周末双休 包工作餐 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
为企业技术中心、主要是是冲压开发技术、焊接开发技术、项目管理、商务类培养后备人才,为公司后期发展做准备

要求:性格外向,学习能力强,能适应出差,服从公司工作安排,身体健康

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