一、工作内容：

1、办公室网招，主要负责账号维护  以及在线解答求职者疑问，介绍合适的工作

2、收集简历，对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3、求职者后期维护，进行稳岗

4、薪资：3000的底薪+提成+各种福利

二、招聘要求：

1. 18-30岁，高中学历以上

2、熟练的掌握办公室软件，遵守公司的规章制度、具有良好的语言表达及沟通能力，有团队精神，吃苦耐劳，承压力强，敢于挑战高薪，个性开朗，语言表达能力强。

3、有相关工作经验及客服、销售、厂区、电话销售工作验者优先，无工作经验均可，勇于尝试，大量欢迎应届毕业生

4、有无相关经验者均可，公司会有专人培训指导。...

岗位职责：

1、通过网络招聘平台为派遣单位招聘需求人员

2、面试邀约，面试安排，结果通知，

3、每天需完成指定的聊天、电话数据等基础指标任务。

每周需达成基础的面试邀约、入职等任务。

4、每日定期更新网络账号及维护

5、可纯社招

任职要求：

1、年龄18-30岁，高中及以上学历；优秀者可放宽条件。

2、有劳务招聘经验、短视频招聘经验优先；

3、工作认真负责，交际沟通能力较强，踏实上进，抗压能力强。

4、敢于展示自我

薪资待遇：底薪+招聘提成+绩效 双休

职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假

主要做汽车安全带，新人首月保底4500，次月计件5000-6000！

物流工：男女不限20-40岁，身高155cm以上，需要做常规体检（70元），一个月体检报告有效

薪资：第一个月试用期15元/小时，加班18.2元/小时），综合4500左右，第二个月开始计件，综合计件工资4500-6000

岗位职责：

1、负责对各种食品的烹调工作，保证食品质量；

2、负责检查厨房内的清洁卫生与安全；

3、负责厨房工作人员调配与考核的工作；

4、请领厨房内所需的食品原料及一切使用工具与消耗品。

1、 接受主管的工作安排，完成卖场销售任务；

2、 掌握卖场货品数量；

3、 及时向主管人员汇报销售情况；

4、 接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

5、 做好区域的卫生清洁工作。

6、周末 节假日需要穿人偶服，15分钟左右

川菜厨房打荷

切配打荷、整理备菜、管理食材库存整理等工作；配合协助厨房其他同事，服从主管安排。

学习能力强，勤劳和善，能相互配合大家工作，工作中注意相互理解，不计较。

1、负责协助食堂购物、切配菜、洗菜、洗碗、打扫卫生等勤杂事务；

2、临时交办的其他事宜。

职责：

洗菜、切配、洗碗、清洁、传菜等没有技术含量的工作。

店面不大、厨房基础工作也简单易学，只要人勤快、灵活、能见事做事就行。

希望能够服从管理、不计较。

欢迎能稳定长期做的中年阿姨来了解。

岗位职责

1、负责区域内经餐饮、学校、工厂，超市、肉店的对接与管理；

2、开发、拜访与维护现有客户群体；

3、负责对区域渠道开发，客户谈判、签约、开发。

岗位职责

1、负责区域内经餐饮、学校、工厂，超市、肉店的对接与管理；

2、开发、拜访与维护现有客户群体；

3、负责对区域渠道开发，客户谈判、签约、开发。

无押金！！！免费培训！！！

在阅读以下详情后如有意愿请直接投递简历，后续会有专员联系

1.全职

工作要求：年龄18-50岁，身体健康，学历不限，不管是实习生(可签实习协议）、毕业生、全职，能吃苦耐劳均可。

工作时间：每天约8小时，分早、中、晚，3个班次轮班选择。每月工作约25天，休息时间弹性，方便安排。

2.社会兼职&学生兼职

工作要求：社会兼职（有购买社保的企业员工），学生兼职（需能够工作三个月以上）

工作时间：弹性工作时间，不影响正常工作和学习（每周可规划20小时以上兼职即可）。

工作内容：前台点餐配餐、大厅服务、总配制作、厨房炸烤以及清洗。会有带训，不用担心。

薪资待遇：...

客房服务员(1名)

福利待遇:

2500-5000(底薪+提成)包吃住，买五险。

上班时间:8:00-16:00(单休)

工作内容：客房清洁打扫，楼层清洁维护

任职要求:身体健康，踏实肯干，有酒店工作经验者优先。

地址:重庆市渝中区菜袁路12号重庆富佳园酒店五楼办公室

一、招聘要求：

1、学历不限，47岁以下，专业不限，持低压电工操作证。 

2、熟悉物业用水、用电设施设备的基本性能及维护常识，有相关工作经验者优

二、福利待遇：

4000元左右+五险+免费提供工作餐

三、工作地点：菜园坝

清洁工（包吃）

一、岗位职责：负责打扫酒店走廊卫生

二、招聘要求：男女不限55岁以下，身体健康

三、上班时间：7:30-16：30，周末单休

四、薪资待遇：2800元/月，入职购买五险，提供工作餐

五、上班地点：菜园坝富佳园酒店

1、作为世纪金源集团下属重庆君豪大饭店管理培训生，培养后备管理干部。

2、认同服务行业，愿意在酒店行业持续长期的发展。

3、愿意从基层学习，尤其是餐饮、客房、前厅三个部门，并在学习期完成管培生的学习任务。

4、大学本科及硕士学历（应届毕业生及往届生均可）

5、大学英语四级（必须通过）。

6、形象气质佳，逻辑思维及语言表达能力较好

1、对饭店各项运行的设备进行日常的维修及保养工作。

2、较为熟练的掌握电焊工的工作技术。

3、有饭店从业经验的优先录用。

4、做事认真踏实，吃苦耐劳。

5、遵守酒店的规章制度，认同企业理念。

补充说明：

持有专业资格证，有酒店相关工作经验者优先

1、检查客房、走廊、楼梯、电梯、服务间的清洁及视觉效果，确保为客

人提供良好的环境。

2、指导、安排楼层服务员的工作。

3、掌握楼层客用品、清洁品、用具、家私、布草和房间饮食品等的存储

量及消耗量。

4、检查已清洁房间，确保其清洁用品、文具、布草等符合饭店标准。

5、与前台接待紧密联络，报告房间进住情况和实际情形。

6、检查所有防火通道及楼梯，禁止放置任何易燃物品，以免发生火警后

无法疏散。

7、留意住客及房间的特殊情况：如房间喧哗，多人集会，饲养动物或陌

生人过夜等，发现后立刻报告上级或大堂副理。

8、及时处理服务员报告的事项。

9、检查现住客人房间的清洁，特别是VIP。

10、汇报住客物品...

岗位

1、熟悉小规模和一般纳税人财务处理。

2、协助处理客户的财税咨询、税务筹划等工作。

3、负责抄报税，发票领取及开具；

4、参与本公司制度、流程和优化工作，规范公司各项管理制度；

5、完成上级交办的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，财务类相关专业；中级会计职称。

2、熟悉会计报表的处理、会计法规，了解税务政策和税法，能熟练使用财务软件；

3、具备良好的沟通协调能力和团队合作能力；

4、品行良好，积极主动，有责任心及较强的上进心和学习能力。

岗位职责

（一）接待顾客并为顾客提供茶事服务，如泡茶、品茶指导、答疑等；

（二）向顾客讲解茶叶、茶艺、器皿等知识，并完成销售和售后服务；

（三）及时了解顾客喜好、需求、提高顾客满意度；

（四）负责茶空间清洁卫生、设施设备常规维护；

（五）策划、实施茶艺品鉴活动；

职位要求

20-35周岁，男女不限，形象好、气质佳，有良好的沟通能力，热爱茶文化有无经验都可

工作时间：轮休

培训情况：岗前专业的茶艺等培训，具有职位上升空间，可升店长，

薪资待遇：底薪2500-3000➕提成（4000-6000）

岗位职责

（一）接待顾客并为顾客提供茶事服务，如泡茶、品茶指导、答疑等；

（二）向顾客讲解茶叶、茶艺、器皿等知识，并完成销售和售后服务；

（三）及时了解顾客喜好、需求、提高顾客满意度；

（四）负责茶空间清洁卫生、设施设备常规维护；

（五）策划、实施茶艺品鉴活动；

职位要求

20-35周岁，男女不限，形象好、气质佳，有良好的沟通能力，热爱茶文化有无经验都可

工作时间：轮休

培训情况：岗前专业的茶艺等培训，具有职位上升空间，可升店长，

薪资待遇：底薪2500-3000➕提成（4000-6000）

岗位职责

（一）接待顾客并为顾客提供茶事服务，如泡茶、品茶指导、答疑等；

（二）向顾客讲解茶叶、茶艺、器皿等知识，并完成销售和售后服务；

（三）及时了解顾客喜好、需求、提高顾客满意度；

（四）负责茶空间清洁卫生、设施设备常规维护；

（五）策划、实施茶艺品鉴活动；

职位要求

20-35周岁，男女不限，形象好、气质佳，有良好的沟通能力，热爱茶文化有无经验都可

工作时间：轮休

培训情况：岗前专业的茶艺等培训，具有职位上升空间，可升店长，

薪资待遇：底薪2500-3000➕提成（4000-6000）

1、制作和提供品质如一的饮品；

2、和顾客保持良好的沟通，为顾客提供优质的服务；

3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境；

4、负责收银工作和其他交代的事情。

任职要求：

1、制作咖啡经验1年以及上；

2、优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务；

3、有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑，年龄20岁—30岁；

工作地点：李子坝正街68号楼附楼。

月休4天，上班时间：11：00—20：00。

具体薪资待遇面议。

1、负责品牌宣传推广的平面设计与制作；2、品牌各渠道推广宣传物料设计与制作（画册、海报、喷绘、标志、h5、 Vi ）等；3、品牌微博、微信、网页等相关平面设计；4、品牌重要活动及会议等平面设计与制作；5、其它相关平面设计工作；

岗位职责： 1.负责公司在抖音平台的帐号内容，进行短视频内容策划，包括视频内容选题，完成视频后期优化和视频上线，跟进相关内容数据效果，最终达到抖音帐号的涨粉量； 2.对竞品进行分析研究，并跟踪自己的视频数据分析及时调整。 3.玩转短视频策划，有段视频内容创作经验者优先； 4.同时负责抖音快手B站微信视频小红书等视频平台运营； 5.对视频运营的数据结果负责。 任职要求： 1.抖音重度用户，网感强； 2.玩转短视频策划，有抖音内容创作经验者优先； 3.懂新媒体短视频运营，市场思维导向，能推广； 4.了解抖音平台算法，有抖音KOL资源优先； 5.有优秀短视频策划案例者优先； 6.简历需要附上作品案例...