工作内容:

1.负责电话邀约和到访客户的咨询，挖掘客户实际需求，运用专业知识提供课程咨询服务；  

2.帮助客户建立合理可行的学习计划，更好地了解公司品牌和课程体系；  

3.定期对客户进行回访，做好资源维护和服务； 

4.达成个人既定销售指标，完成招生任务。  

职位要求:  

1.专科学历及以上，有教育行业销售相关工作经验优先；  

2.乐观开朗，富有亲和力，具有较强的逻辑思维及沟通能力；  

3.具有挑战高薪的勇气，以及较强的团队协作能力；  

4.热爱并致力投身于教育事业、富有爱心，具备较强的抗压能力。  

工作时间:

由于教培行业比较特殊，此岗位单休周一，周内上班时间：14:00-2...

岗位职责:

1、到校来访学员接待，及时了解、电话预约体验课课程；

2、每周整理续费学员名单，通过不同沟通方式确保续费成功；

3、咨询、报名、电话跟进等各项数据质量统计和核实工作，并及时上报相关人员；

5、做好校区业绩/客户数据表格的填写与整理，按时提交给校区校长；

6、及时跟进学员上课情况，做好与家长的沟通和回访工作。

任职条件:

1、大专及以上学历；

2、有爱心、耐心，责任心，工作细致、沟通表达能力较强;性格开朗外向；

3、了解工作流程，有一定相关工作经验者优先；

4、熟练使用各种办公自动化设备，办公软件；

5、具备较强的职业素养;较强执行力，团队协作等。

工作时间:下午上班：2点至8点(六...

工作肉容：

1、通过公司提供的有效资源,外呼进行陌拜邀约

完成任务,话术简单,工作轻松;

2、及时准确接听家长电话，进行问题答疑；

3、了解家长需求，针对性挖掘客户需求，进行客户邀约；

4、根据公司制定的目标,配合团队完成销售任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,有销售径验优先，优秀者可放宽学历要求;

2、有较强的沟通能力和容户服务意织,有获取高薪和快速晋升的欲望；

薪资结构：无责任底薪+销售额提成+绩效考核奖金+年终奖

透明的晋升路线，课程顾问——销售主管——销售经理——销售总监

岗位职责：

1：通过有效沟通和新老客户达成合作

2：公司提供精准客户资源，负责和全国想要提升自己职业能力的学员对接，完成课程销售工作

3：积累客户资源，维护新老客户关系，便于二次销售及转介绍

任职要求：

学历经验统统不限，室内上班不外出

但我更希望你跟我可爱的同事一样

喜欢销售工作并能在工作岗位努力挑战

生活乐趣多多天真活泼

为了生活努力拼搏，对自己有更高的要求

岗位福利：

每周下午茶

开单奖励

冠亚季军奖励

季度奖励

行业经验：

我们希望你

只要努力

性格开朗

适应环境能力强

岗位职责:

1、业务方向:为建筑人才评审职称提供全方位的服务

2、工作内容：我们主要做职称评审板块，根据公司提供的精准客户资源，以电话沟通或者加微信的形式达成成交，提供的都是精准意向客户，成交率高，办公室办公，不外出。

3、公司提供固定资源，80%都是首咨客户，高意向。

任职要求:

1.年龄:18-35岁，男女不限

2.学历:学历代表过去，能力决定未来，可接受优秀应届毕业生

3.我们不重专业、经验，只要你敢挑战高薪，能抵抗压力，乐于展示自己的沟通魅力并有强烈的提升学习欲望，期望公平透明的竞争环境，我们就会给你提供最适合的舞台。

福利待遇：

1、上班时间:9:00-18:00，大小休，节假日正常...

岗位职责：

1：通过有效沟通和新老客户达成合作

2：公司提供精准客户资源，负责和全国想要提升自己职业能力的学员对接，完成课程销售工作

3：积累客户资源，维护新老客户关系，便于二次销售及转介绍

任职要求：

学历经验统统不限，室内上班不外出

但我更希望你跟我可爱的同事一样

喜欢销售工作并能在工作岗位努力挑战

生活乐趣多多天真活泼

为了生活努力拼搏，对自己有更高的要求

岗位福利：

每周下午茶

开单奖励

冠亚季军奖励

季度奖励

行业经验：

我们希望你

只要努力

性格开朗

适应环境能力强

岗位描述：

1、按时跟客户进行电话的回访；

2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案；

3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识；

4、记录沟通情况，更新客户的资料信息。

任职要求：

年龄18-40岁，高中以上学历；良好的沟通、协调能力；无犯罪记录，个人信用良好。

薪资待遇：

试用期1-2个月，待遇：3500元/月+奖金+社 保+包住，优秀者可免除试用期（每月10号前入职的）或次月转正。转正（有五 险一 金）薪资：底薪3000+全勤500+提成4%-8%。

岗位描述：

1、按时跟客户进行电话的回访；

2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案；

3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识；

4、记录沟通情况，更新客户的资料信息。

任职要求：

年龄18-40岁，高中以上学历；良好的沟通、协调能力；无犯罪记录，个人信用良好。

国家法定节假日休息

薪资待遇：

试用期1-2个月，待遇：3500元/月+奖金+社 保+包住，优秀者可免除试用期（每月10号前入职的）或次月转正。转正（ 5  险 1 金）薪资：1:保底3000+业绩工资+创佣提成奖金+业务奖金。2：底薪3000+全勤50...

岗位职责：

1.带领团队完成招生任务 

2.定期组织团队培训，不定期提高业务技能能力，提升岗位专业性。

3.电话和网络及邀约当面咨询 

4.积累考生资源 

5.团队能力培训

6.做过考研或考过研 

7.市场客户数据分析，决策

岗位要求：

1.热爱教育事业 

2.相关教育招生管理工作2年及以上 3性格开朗  

4.计算机操作及打字速度快 工作效率高 

5.学习能力强 亲和力好 

6.能接受加班

7.性格外向，愿意与人主动沟通交流

8.具有拿高薪的赚钱欲望

9.喜欢与人沟通打交道

10.同行考研项目工作经验优先           

11.执行力强，工作效率高

岗位职责：

1.轮流招生，教务，前端岗位，熟悉公司每个岗位的情况

2.管培生在公司各部门进行定期轮岗，熟悉部门的主要工作和必要技能；

3.管培生在轮岗期间，需协助公司跨部门的相关项目，完成能力规划的训练和培养；

4.管培生根据任务完成业绩指标，后期进行定期考核.

5.轮岗3-6个月进行定岗.

岗位要求：

1.热爱教育事业 

2.性格外向，能主动给他们沟通交流

3.计算机操作熟练及打字速度快  

4.学习能力强

5.能接受打电话

6.考过研的

7.在学校做过学生会管理的                             

一、岗位职责：

1.在线解答潜在考研客户额的问题；

2.熟悉考研知识和公司课程产品，为潜在客户提供具有针对性的产品和服务；

3.为考研的学生提供院校/专业推荐建议，以及推送合适学生情况的课程产品，促成交易。

二、任职要求：

1.有较好的语言表达、交流沟通能力；

2.亲和力、人品正，工作认真，敢于吃苦；

3.有较强的团队合作精神；

4.从事过考研咨询、销售、营销行业工作者优先考虑。

三、薪酬福利：

1、可观的薪资构成：底薪+高额提成+奖金+丰厚年终奖金+带薪培训；

2、良好的福利体系：五险一金、节假日福利、带薪休假、员工旅游、话费补助等；

3、和谐轻松的工作环境、积极向上的团队氛围；

岗位职责：

1.面向在职和在校考研学生招生 

2.线上推荐辅导课程班次报名 

3.电话+网络咨询招生 

4.介绍考研科目内容 

5.指导复习备考 

6.需要有过考研经验

7.表达能力佳.愿意与人沟通

8.可接受电销+网销的工作模式

岗位要求：

1.热爱教育事业 

2.性格外向，能主动给他们沟通交流

3.计算机操作熟练及打字速度快  

4.学习能力强

5.能接受打电话                                

6.考过研究生

1.给招生团队提供客户资源

2.在各平台进行搜集考研学员的信息

3.帮助考生解答考研问题                                               

4.推荐意向报班考生给咨询

世纪文缘招聘啦~~工作内容：1.给招生团队提供客户资源2.在各平台进行搜集考研学员的信息3.帮助考生解答考研问题 4.推荐意向报班考生给咨询任职要求：1.热爱教育事业 2.性格外向，能主动给他们沟通交流3.计算机操作熟练及打字速度快 4.学习能力强5.能接受打电话薪资：综合4K-6K休假：双休，节假日正常休，带薪年假福利待遇：五险一金，节假日礼品，奖励奖品办公环境优美，同事和谐相处，薪资待遇福利好~期待您的加入！

教务管理

1、负责网上报名学员的学习计划制定、学习进度督促；

2、负责学员教材的发放，上课老师的沟通交流工作；

3、负责学员答疑，英语方面

岗位要求

1、应届毕业或从事过教育教学工作，做过教务相关工作

2、对学生教育有独特的见解，熟练使用office办公软件；

3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强，应变能力、协调、沟通控制能力好，良好的学习能力，善于与人交流，非常强的亲和力。

【岗位职责】

1.业绩管理：协调营销、市场部门等各项推广宣传工作的开展、活动的策划；完成以每月业绩目标，且与后端相关岗位保持良好的沟通并及时的反馈信息。定期对客户进行回访，维护客情关系;

2、人员管理：负责面试、培训、稳岗各岗位员工，负责员工常规、技能技巧、行业知识等培训，为门店输送优质的员工；

3、主要负责店铺管理工作，包括再培养储备店长和管理整个后端团队。

4、晋升:储备店长-店长-经理

【岗位要求】

1、优秀的定量能力和意识，能够快速分析和理解状况；

2、家装、建材行业3-5年以上带领团队的工作经验；

3、具有良好的谈判和客户管理技巧，优秀的沟通和管理能力。

【福利待遇】

1、节日福利、...

岗位职责：

1、开发及拓展客户，建立和维护客户关系，获取猎头订单；

2、建立人才搜寻渠道，了解人才的动态信息；

3、搜索、筛选，评估及推荐候选人；

4、做候选人面试安排、结果反馈、及后续跟踪服务。

任职资格：

1、本科及以上学历，有猎头、招聘、销售或人力资源相关行业工作经验者优先，也可接受优秀的应届生；

2、有良好的沟通能力，工作细致，能承受较大的工作压力；

3、对人有敏锐洞察力和判断力，有团结协作精神。

岗位职责： 

1、负责中高端人才的招聘工作； 

2、制定人才寻访计划并付诸实施； 

3、负责招聘过程中搜索，人选面试安排及后续反馈跟进； 

4、甄选、储备行业内中高级人才和专业人才。 

任职资格： 

1、本科学历，专业不限； 

2、有一年及以上工作经验，有销售，教育，人力资源经验优先； 

3、普通话标准，沟通流畅，学习能力强，有亲和力。

岗位职责：

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

3、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；

4、针对委托的客户资料，通过电话短信等方式协助客户管理逾期账户，维护良好的信用。

5、按照各阶段策略，利用电话等方式进行谈判；

岗位要求：

1、男女不限，年龄18-40岁；

2、高、中专及以上学历，专业不限，较强的沟通协调能力（必须有毕业证）；

3、有良好的沟通能力，情绪管理能力以及解决问题的能力；

4、人品端正，有耐心，具备法律和道德意识；

5、有良好的学习能力、领悟能力，逻辑思维能力及沟通协调能力；

6、吃苦耐劳，...

岗位职责：

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

3、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；

4、针对委托的客户资料，通过电话短信等方式协助客户管理逾期账户，维护良好的信用。

5、按照各阶段策略，利用电话等方式进行谈判；

岗位要求：

1、男女不限，年龄18-40岁；

2、高、中专及以上学历，专业不限，较强的沟通协调能力（必须有毕业证）；f

3、有良好的沟通能力，情绪管理能力以及解决问题的能力；

4、人品端正，有耐心，具备法律和道德意识；

5、有良好的学习能力、领悟能力，逻辑思维能力及沟通协调能力；

6、吃苦耐劳，积极乐观，良好的抗压能力及...

甲方直招，非第三方

甲方直招，非第三方

工作轻松，不内卷，律所背景-可免费咨询法律问题

综合薪资6000-8000+

优秀员工全年平均15000以上

晋升空间-组长-副主管-主管-经理-总监（公司晋升空间大-学习机会多）

岗位职责：

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

2、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；

3、针对委托的客户资料，通过电话短信等方式协助客户管理逾期账户，维护良好的信用。

岗位要求：

1、中专、高中及以上学历（优秀或有经验者可适当放宽）；

2、有良好的沟通能力，情绪管理能力以及解决问题的能力；

3、人品端正，...

甲方直招，非第三方

甲方直招，非第三方

工作轻松，不内卷，律所背景-可免费咨询法律问题

工资结构：底薪+全勤+话补+岗位津贴+提成+人才推荐奖

福利待遇：入职2个月保底4000，无责底薪，综合薪资8000+，优秀员工全年平均15000以上，公司管理人性化，人员稳定性高，商圈工作交通便利，购买五险一金

晋升空间-组长-副主管-主管-经理-总监（公司晋升空间大-学习机会多）

注：此岗位不带销售性质，不需要自己开发客户资源，入职后有专业的带薪培训。

岗位职责：

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

2、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；...

岗位职责：

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

3、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；

4、针对委托的客户资料，通过电话短信等方式协助客户管理逾期账户，维护良好的信用。

5、按照各阶段策略，利用电话等方式进行谈判；

岗位要求：

1、男女不限，年龄18-40岁；

2、高、中专及以上学历，专业不限，较强的沟通协调能力（必须有毕业证）；

3、有良好的沟通能力，情绪管理能力以及解决问题的能力；

4、人品端正，有耐心，具备法律和道德意识；

5、有良好的学习能力、领悟能力，逻辑思维能力及沟通协调能力；

6、吃苦耐劳，...

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

3、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；

4、针对委托的客户资料，通过电话短信等方式协助客户管理逾期账户，维护良好的信用。

5、按照各阶段策略，利用电话等方式进行谈判；

岗位要求：

1、男女不限，年龄18-40岁；

2、高、中专及以上学历，专业不限，较强的沟通协调能力（必须有毕业证）；

3、有良好的沟通能力，情绪管理能力以及解决问题的能力；

4、人品端正，有耐心，具备法律和道德意识；

5、有良好的学习能力、领悟能力，逻辑思维能力及沟...

岗位职责：

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

3、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；

4、针对委托的客户资料，通过电话短信等方式协助客户管理逾期账户，维护良好的信用。

5、按照各阶段策略，利用电话等方式进行谈判；

岗位要求：

1、男女不限，年龄18-40岁；

2、高、中专及以上学历，专业不限，较强的沟通协调能力（必须有毕业证）；

3、有良好的沟通能力，情绪管理能力以及解决问题的能力；

4、人品端正，有耐心，具备法律和道德意识；

5、有良好的学习能力、领悟能力，逻辑思维能力及沟通协调能力；

6、吃苦耐劳，...

甲方直招，非第三方

甲方直招，非第三方

工作轻松，不内卷，律所背景-可免费咨询法律问题

工资结构：底薪+全勤+话补+岗位津贴+提成+人才推荐奖

福利待遇：入职2个月保底4000，无责底薪，综合薪资8000+，优秀员工全年平均15000以上，公司管理人性化，人员稳定性高，商圈工作交通便利，购买五险一金

晋升空间-组长-副主管-主管-经理-总监（公司晋升空间大-学习机会多）

注：此岗位不带销售性质，不需要自己开发客户资源，入职后有专业的带薪培训。

岗位职责：

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

2、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；...

【岗位职责】

1.如实记录催收结果，并安排下次跟进时间；

2.对逾期账户情况进行专业管理，及时反馈问题；

3.根据每月初级阶段的工作目标，达成电话催收目标。

【任职要求】

1.高中及以上学历，有催收经验1年以上；

2.优秀的沟通谈判，目标导向，灵活应变，情绪控制，抗压能力；

3.耐心细心，具备一定的信息收集及分析判断能力；

4.愿意接受电话工作；

5.年龄在35岁以内（优秀可稍微放宽）。

【福利待遇】

1.薪资构成：基本底薪3600（2800底薪+500岗位津贴+300餐补）+绩效+提成+激励，薪资待遇区间：7-15k

2.多彩福利：五险一金（入职开始缴纳，无需转正）+带薪年假+生日福利+节假...

岗位职责

1. 对逾期客户进行电话提醒，沟通，促进客户保持良好的征信记录；

2. 及时反馈催收过程发现的系统、流程、产品、策略等问题；

3. 结合自身催收经验，对测试的产品、系统功能、话术等反馈测试意见和建议；

4. 完成测试要求的过程和结果目标；

5. 完成主管安排的其实事项

薪资待遇

1、基础薪资+月度绩效激励奖金+其他职级/岗位薪资

2、签署正式劳动合同（与三方公司签署），享受五险一金；重庆最低基数，15号之前缴纳当月

3、基本薪资7.6 K左右（基本4000+绩效0-5000+加班费1100）                            

 4、绩优员工薪资可达1W+

上班时...

岗位职责

1. 对逾期客户进行电话提醒，沟通，促进客户保持良好的征信记录；

2. 及时反馈催收过程发现的系统、流程、产品、策略等问题；

3. 结合自身催收经验，对测试的产品、系统功能、话术等反馈测试意见和建议；

4. 完成测试要求的过程和结果目标；

5. 完成主管安排的其实事项

薪资待遇

1、基础薪资+月度绩效激励奖金+其他职级/岗位薪资

2、签署正式劳动合同（与三方公司签署），享受五险一金；重庆最低基数，15号之前缴纳当月

3、基本薪资7.6 K左右（基本4000+绩效0-5000+加班费1100）                            

 4、绩优员工薪资可达1W+

上班时...

取得律师执业证（A证）；具备良好的语言表达与沟通能力，协调能力强；现行有效法律法规、相关案例判例的检索收集能力；形象端庄，仪表稳重，具有良好的团队合作精神和人际沟通能力。

【我们需要你】

1、通过各种渠道寻找目标客户，上门拜访、电话开发、跟进及转化;

2、接受公司不定期举行的损害赔偿知识、法律知识的培训，提高专业技能，不断提高解决问题的能力，促进成交，不断提高业绩;

3、定期进行回访工作，客户转介绍，做好客情维护工作。

【我们希望你】

1、中学以上文化程度，1~3年销售经验。条件优秀者可适当放宽；

2、具有良好的沟通能力、商务洽谈能力和学习能力；

3、能适应高强度的工作压力，喜欢挑战高薪。

【晋升空间】

1、晋升频率：每年2次晋升机会，4次调薪机会，业绩优秀者最快5-8个月晋升主管岗；

2、专业线：初级销售——中级销售——高级销售——资深销售...

有工作态度 不要求工作经验 （有师傅带 公司都是年轻人好交流）接接电话聊聊客户 

工作时间：早上9点—晚上6点半，弹性工作，自由自在

（附加：定期团建+过节福利+开单奖金+其它的奖励）

我们正在寻找一位专业的房产销售，负责为客户提供优质的房地产解决方案。 工作内容： 包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 岗位要求： 1.良好的沟通能力和谈判技巧； 2.为客户提供专业的房地产咨询服务； 3.有责任心，能够维护客户关系。

有工作态度 不要求工作经验 （有师傅带 公司都是年轻人好交流）接接电话聊聊客户 

工作时间：早上9点—晚上6点半，弹性工作，自由自在

（附加：定期团建+过节福利+开单奖金+其它的奖励）

我们正在寻找一位专业的房产销售，负责为客户提供优质的房地产解决方案。 工作内容： 包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 岗位要求： 1.良好的沟通能力和谈判技巧； 2.为客户提供专业的房地产咨询服务； 3.有责任心，能够维护客户关系。

公司都是小哥哥小姐姐，工作时间自由，做的好有优先选择权哦。

有工作态度 不要求工作经验 （有师傅带 公司都是年轻人好交流）接接电话聊聊客户 

工作时间：早上9点—晚上6点半，弹性工作，自由自在

（附加：定期团建+过节福利+开单奖金+其它的奖励）

我们正在寻找一位专业的房产销售，负责为客户提供优质的房地产解决方案。 工作内容： 包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 岗位要求： 1.良好的沟通能力和谈判技巧； 2.为客户提供专业的房地产咨询服务； 3.有责任心，能够维护客户关系。

公司都是小哥哥小姐姐，工作时间自由，做的好有优先选择权哦。

有工作态度 不要求工作经验 （有师傅带 公司都是年轻人好交流）接接电话聊聊客户 

工作时间：早上9点—晚上6点半，弹性工作，自由自在

（附加：定期团建+过节福利+开单奖金+其它的奖励）

我们正在寻找一位专业的房产销售，负责为客户提供优质的房地产解决方案。 工作内容： 包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 岗位要求： 1.良好的沟通能力和谈判技巧； 2.为客户提供专业的房地产咨询服务； 3.有责任心，能够维护客户关系。

公司都是小哥哥小姐姐，工作时间自由，做的好有优先选择权哦。

有工作态度 不要求工作经验 （有师傅带 公司都是年轻人好交流）接接电话聊聊客户 

工作时间：早上9点—晚上6点半，弹性工作，自由自在

（附加：定期团建+过节福利+开单奖金+其它的奖励）

我们正在寻找一位专业的房产销售，负责为客户提供优质的房地产解决方案。 工作内容： 包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 岗位要求： 1.良好的沟通能力和谈判技巧； 2.为客户提供专业的房地产咨询服务； 3.有责任心，能够维护客户关系。

公司都是小哥哥小姐姐哦。

工作内容：从房东手里收房，和带租客看房子，和中介不一样哦，不是中介！工作轻松自由，不加班！有兴趣的可以私聊我，基本上年轻人，氛围好！多劳多得