1、负责抖音电商超市项目的整合营销工作，制定并落地执行全年的营销规划； 

2、基于行业/市场/用户需求洞察进行分析，结合实际的业务特点，制定短、中、长期的活动计划，包含节点、热点、大促等活动；

3、整合部门内外资源，并与之协作，推进资源落地、产品功能上线&迭代，以保证活动落地并拿到结果； 

4、对活动定期和深度复盘，并根据结果不断优化迭代营销策略，提升营销效率。

5、能独立写脚本、拍视频及剪辑视频并发送到各个新媒体平台，监管后台数据等

职位要求：

1、专科及以上学历，广告、营销、传媒、策划类专业优先； 

2、有2-4年及以上的电商经验，有超市业务的平台营销和活动策划经验者的...

1.负责核对供应商往来账目的登记和账务处理，各种费用登记并审核；

2.负责登记供应商合同内容及商品部传递的内联和协议，按公司规定及单据传递流程按时审核供应商所传单据，并做出结算单、付款单和对账单并交部门审核；

3.负责根据合同内容及商品部内联协议准确无误扣除取供应商的相关费用，并由供应商在对账单中签字确认；

4.负责供应商应付账款与财务应付账款的每月核对，保证账证相符、账账相符；

5.负责在供应商清场前与商品部衔接将往来账务清算、年终返利的计算；

6.负责向供应商催收税票，并审核发票的真实性、准确性与有效性；

7.负责及时对各门店中积星、用券、买赠商品等促销活动的审核，并及时...

薪随岗动

岗位职责：

1、具备主导团队建设、招聘、对员工进行安排、培训、培养、帮带、指导考评优化的能力                                    2、负责门店人员规范、营运标准培训检查、具有外联事务处理能力                                                             3、负责制订目标计划、操作思路、指标达成、对月度、年度结果负责

要求：

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的发展，体现自我价值的意愿；

2、具备高度的责任感及大局观，为人正直、诚信...

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

岗位要求：

1、中专及以上学历，药学及相关专业，有医药商品销售从业资质证；

2、热情大方，沟通能力强；

3、身体健康，诚信正直；

4、具有为百姓健康服务的精神；

5、药师、执业药师优先。

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

岗位要求：

1、中专及以上学历，药学及相关专业，有医药商品销售从业资质证；

2、热情大方，沟通能力强；

3、身体健康，诚信正直；

4、具有为百姓健康服务的精神；

5、药师、执业药师优先。

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

岗位要求：

1、中专及以上学历，药学及相关专业，有医药商品销售从业资质证；

2、热情大方，沟通能力强；

3、身体健康，诚信正直；

4、具有为百姓健康服务的精神；

5、药师、执业药师优先。

1、 全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务；

2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作；

3、 监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

4、 监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

任职要求

1、 大专及以上学历，具有1年以上零售业店面管理工作经验；

2、 掌握团队、客户、商品、陈列及物流管理，熟悉店务的各项流程制定及执行；

3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。

2、 执行总部下达的各项任务；

3、 做好门店的分工管理工作；

4、 监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

5、 监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

6、 掌握门店各种设备的维护保养知识；

7、 监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

8、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

9、 负责对员工的培训教育。

1、 全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务；

2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作；

3、 监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职要求

1、 大专及以上学历，具有1年以上零售业店面管理工作经验；

2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理，熟悉店务的各项流程制定及执行；

3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。

1. 20-28周岁，本科及以上学历，专业不限；

2. 热情开朗，善于沟通协调，较强亲和力，善于思考总结；

3. 具备一定抗压能力，能接受早中晚倒班制工作；

4. 愿意从事餐饮服务行业；

【工作职责】：

1. 餐厅日常值班管理：人力及现场营运管理，确保现场营运的顺利；

2. 后期将接触排班、订货、设备管理、人力资源管理、企业文化建设推动；

3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度，管控餐厅成本，分析利润提升；

4. 商圈管理、单店品牌管理。

【个人及职业发展】：

1、 储备经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过体系化技能培养以及入职后一对一导师辅导能力...

餐厅营运管理相关工作：

1，现场值班：巡检营运现场是否符合标准，解决营运现场突发问题；

2，设备管理：对餐厅设施设备维养进行计划性管理；

3，品质管理：对食品生产、制作各环节进行有效管理，保证符合公司标准，确保出品质量；

4，团队管理：对餐厅员工进行带训、辅导、协调日常工作、团队建设等，打造攻坚团队；

5，订货排班：对餐厅人员物料进行合理预估及安排；

6，运营数据管理：通过营运系统对相关指标进行分析、管控，从而对成本控制及利润做管理优化

任职资格：

1、 在校应届大学生（专本均可），且每月全职供班＞167H（每周提供5个工作日，毕业答辩期间除外）； 

2、热情开...

一、任职资格：

1、 在校应届大学生（专本均可），且每月全职供班＞167H（每周提供5个工作日，毕业答辩期间除外）；

2、热情开朗，良好的顾客服务意识和沟通能力；

3、良好的协调沟通能力，具备领导意愿和团队合作精神；

4、自我激励且具有不断学习的能力；

5、诚信正直、乐观积极，责任感强；

6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班(早班(6:00-15:00)\\中班(11:00-20:00)\\晚班（15:00-00:00）

二、薪酬福利：

薪资3k-4k，...

2、配合总部各项营销策略的实施；

3、负责中医健康管理的宣传；

4、负责客户服务，妥善处理客户关系；

5、负责新客户的接待和调体安排。

1、年龄18-50周岁，男女不限，能吃苦耐劳，可接受应届生毕业生；

2、会使用智能手机，会骑电动车或者摩托车。

3、有无经验均可（我们只看能力、只认付出）

【薪资待遇】：

公司派单，单量充足，无需手动抢单，送餐范围周边3公里，不熟悉的有老员工带。

轻松干5000---7000元/月

努力干7000---8000元/月

使劲干8000---12000元/月

工资按单结算，5-6元/单、日均40-60单、综合工资6000-9000元/月、多劳多得、上不封顶。

优势：综合工资5-7千元左右，白班8小时，很好招聘的岗位

有C1驾照的都很适合，工作稳定还购买五险

配送司机要求：男女不限，18-40岁，持C1驾照

工作时间：每天9-18点，单休周日，周六算加班工资

薪资：底薪+绩效+提成=5000-7000元（分淡旺季），不包吃住，买五险（货车是公司的车，油费和过路费都是公司承担）

岗位职责:

主要负责四川达州、巴中区域或渝东北区域配送，驾驶的是4.2米长的轻型货车载重2吨以内，需上下货一件重量大概11斤。

上班地点：万州

中电科芯片研究院招聘

1，电子专业应届实习生

拿到毕业证后签合同

2，社会工，签劳务派遣合同，

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招聘要求：电子理工科专业优先考虑

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1. 男女不限，18-29岁，适应上夜班，上4休2，

2. 大专及以上学历

3. 动手能力强，质量意识强，力保国家订单意识强。

4.  适应无尘车间，

5.  服从企业安排，尤其是沉得下心做事情的人。

转正后福利待遇：综合年薪6-7万，五险一金，工会福利，过节礼物，免费工作餐（一日三餐），提供宿舍（自己给少量费用）

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1，不能带国外电子设备进入，包括苹果手机

2，入职需要提供无...

综合工资4.5-6千左右，白班8小时

要求：男女不限，18-40岁，持C1驾照，手动挡4.2米加油小货车，面试需要试车

工作时间：每天9-18点，单休周日，周六算加班工资

薪资：底薪+绩效+提成=4500-6000元（分淡旺季），不包吃住，买五险（货车是公司的车，油费和过路费都是公司承担）

岗位职责:主要负责四川达州、巴中区域或渝东北区域配送，驾驶的是4.2米长的轻型货车载重2吨以内，需上下货一件重量大概11斤。每周出差3天，加油用加油卡，住宿和过路费要先垫付，一周报销一次

1、按公司要求制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；

2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；

3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境；

v 任职要求：

1、大专及以上学历优秀考虑；

2、接受轮班制工作，平均每周工作四十小时；

2、优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务；

3、正直诚信，尊重他人，充满热情地做每件事；

4、有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑。

v 全职岗位：

咖啡师(就近安排-商圈)

v 岗位职责：

1、按公司要求制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；

2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；

3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境；

4、维护 coffee营运规则。

v 任职要求：

1、优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务；

2、大专以上学历优先考虑

3、能适合长期工作

v 工作时间：每天工作时间不低于8小时

v 工作地点：就近安排-商圈

职位福利：创业公司、公司重点项目、节日福利、无试用期、定期体检

负责将公司下达的销售目标分解到员，门店销售数据达成进度及时调整销售策略

店铺基础方案、销售政策解读并传达

门店员工的日常培训包含产品知识，销售技巧，服务意识等

店员的招聘培训及人员调整

员工仪容仪表的管理、员工问题的沟通协调，团队打造、能力评估

员工班次、考勤管理、劳动纪律的落实

以身作则落实各项管理制度，员工按要求执行

 任职要求：有销售行业的管理经验，吃苦，服从公司管理，执行力强 ，较强的抗压能力

补充说明：

任职要求：有销售行业的管理经验，吃苦，服从公司管理，执行力强 ，较强的抗压能力

2、执行公司下达的各项任务，做好门店的分工管理工作；

3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和员工服务质量管理等有关要求；

4、负责店员的招聘和培训做好团队建设和管理、按天、周、按月业绩跟进

5. 负责店面内设备与设施管理、营业资金、存货等安全周转管理；

6.按公司要求做好员工考勤，请假、休假管理，员工排班管理；

7、配合华为厂家做好员工要求、店面陈列、考试等要求

8、提交店面相应的数据分析报表、销售报表等

9、按要求提高店内商品销售的连带率、增值业务的推广等

10、做好门店的客户经营

11、其他临时性工作

...

1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；

2、执行公司下达的各项任务，做好门店的分工管理工作；

3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和员工服务质量管理等有关要求；

4、负责店员的招聘和培训做好团队建设和管理、按天、周、按月业绩跟进

5. 负责店面内设备与设施管理、营业资金、存货等安全周转管理；

6.按公司要求做好员工考勤，请假、休假管理，员工排班管理；

7、提交店面相应的数据分析报表、销售报表等

8、按要求提高店内商品销售的连带率、增值业务的推广等

9、...

2、有餐饮行业从业经历，热爱餐饮行业，并希望在此行业有所建树。

3、能吃苦耐劳，需学习了解基层岗位。

4、发展路径：见习经理➡️副经理➡️餐厅经理➡️运营经理➡️运营总监➡️运营副总

5、主城九区就近安排。

6、购买五险一金。