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美容店长 保底5K转正买社保 工作轻松 ¥8~15K/月 璧山区-璧泉 经验≥1年 15:35

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璧山区芊俪美容店

美容店长 保底5K转正买社保 工作轻松

  • ¥8~15K/月
  • 璧山区-璧泉
  • 1年及以上
  • 美容店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责

1、全面主持美容店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;

2、执行公司下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;


任职要求

1、形象气质佳,熟悉店务管理工作;

2、有相关的管理经验,销售、服务行业或美容行业者优先;

3、有团队精神,亲和力强,有责任心。

店长(销售方向) ¥30~60K/月 (8-10K/月) 江北区-观音桥 经验≥3年 11:20

月薪:¥30~60K/月(底薪+提成)
底薪:8-10K/月

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牵喜婚姻

店长(销售方向)

  • (底薪:8-10K/月+提成) ¥30~60K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 销售总监
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 生育补贴 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1.负责公司的运作,包括计划、组织、协调、进度控制等;

2.根据公司政策实施营销管理,带领团队完成业绩目标;

3.员工业务能力的培训及规范;

4.妥当处理各种客户投诉事件;

5.增加服务意识提高客户满意度,完成到期客户续费;

6.完成公司领导安排的其他任务。

任职要求:

1、25—40岁,大专以上学历(优秀者可适当放宽); 

2、情商高,善于挖掘会员内心情感需求; 

3、有较强的执行能力,敢于挑战高薪,能够自我激励、克服困难,独立完成公司分配的各项工作任务。 

4、具备销售及管理经验,带过电销团队,有同行业管理工作经验优先;

您享受的待遇:

无责任底薪(8000-10000)+高额...

美容院店长 ¥5~10K/月 (5-5K/月) 江北区-观音桥 经验≥3年 15:57

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-5K/月

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新骄阳健康产业

美容院店长

  • (底薪:5-5K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 美容店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 50以下
  • 1人

朝九晚六 五险 补充医疗保险 专业培训 节日礼金 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
工作内容:

1、负责门店的店务管理、业绩管理等相关工作,

2.配合公司完成各项营销策略的实施;

3.带领、指导员工完成计划业绩目标,定期对员工进行培训;

4.对客户资料进行有效管理,维护客户关系。

任职资格:

1.形象气质佳;

2.具备良好的专业基础和售后服务能力;

3.精通团队管理、客户管理、商品管理,熟悉大健康产业的经营与运作模式。

4.性格开朗乐观、积极向上,工作耐心细致、爱岗敬业。

5.有客户资源者优先。

产康店长 ¥8~15K/月 江北区-红旗河沟 经验不限 今天

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重庆华逸健康管理

产康店长

  • ¥8~15K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 不限
  • 产后康复师
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 补充医疗保险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 定期体检 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;

2、执行公司下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督服务质量管理等有关工作;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

任职要求:

1、大专及以上学历,有3年工作经验,其中2年以上管理经验优先;

2、对产康行业充满热情,良好的商业敏锐度和市场洞察力;

3、心态开放,良好的团队合作意识,能够快速学习和适应变化;

4、具备良好...

店长 ¥10~15K/月 江北区-大石坝 经验≥3年 今天

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福民源

店长

  • ¥10~15K/月
  • 江北区-大石坝
  • 3年及以上
  • 美容店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住

岗位职责:
1、全权负责门店的经营管理

2、员工管理

有相关工作经验3-5年,身体健康,沟通能力强,能独立自主的经营管理,具体事宜可面谈

美容店长 ¥5~10K/月 (5-10K/月) 江北区-大石坝 经验≥1年 09:16

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-10K/月

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渝北区维芙雅美容服务店(个体工...

美容店长

  • (底薪:5-10K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 江北区-大石坝
  • 1年及以上
  • 美容店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:

岗位职责

1、全面主持美容店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;

2、执行公司下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

任职要求

1、形象气质佳,熟悉店务管理工作;

2、有相关的管理经验,销售、服务行业或美容行业者优先;

3、有团队精神,亲和力强,有责任心。

连锁店储备店长(后转督导) ¥5.5~6.5K/月 (4.5-5.5K/月) 渝北区-冉家坝 经验≥2年 14:33

月薪:¥5.5~6.5K/月(底薪+提成)
底薪:4.5-5.5K/月

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上寿养老

连锁店储备店长(后转督导)

  • (底薪:4.5-5.5K/月+提成) ¥5.5~6.5K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 2年及以上
  • 门店店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 39以下
  • 1人
岗位职责:
任职要求

1.        28-39岁,母婴、商超等行业优先;

2.        具有店长任职经历,能独立完成人、财、物、事之管理;

3.        具有销售能力,能带领团队独立完成引流到成交、以后后期维护等工作;

4.        具有产品陈列及进销存管理能力,能熟练操作办公系统;

5.        为人热情、具有耐心。

6.        该岗后期转督导、培训帮扶为主。

宠物店店长 ¥6~9K/月 (4-6K/月) 渝北区-礼嘉 经验≥5年 今天

月薪:¥6~9K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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萌宠时光文化传媒

宠物店店长

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥6~9K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 5年及以上
  • 门店店长
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 35以下
  • 1人

五险 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1.了解宠物行业相关的基础专业知识,医疗知识;

2.店面所有人员管理;

3.拓展及维护顾客,做好顾客管理,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

4.带领团队完成店铺销售目标。

任职要求:

1.要求行业内五年工作经验以上,同岗位工作经验3年以上;

2.吃苦耐劳,沟通能力强。

储备店长/管培生 ¥8~13K/月 渝北区-回兴 经验≥2年 本月

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国色洗染服务

储备店长/管培生

  • ¥8~13K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 管培生/培训生
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 提供餐补 交通补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责:
储备店长/管理培训生

岗位职责:

1.独立负责管理店内日常工作,团队搭建,安排人员轮班及相关工作的分配;

2.带领员工正确执行门店SOP流程(店铺日常运营标准,产品管理,收银标准,开关店,服务流程等) ;

3.制定推广、会员卡销售计划,及时分析及提供改善建议以达成营销目标;

4.出、入产品的验货,盘点及日常账目制作并保证准确无误;

5.能够处理店面投诉工作或店面的现场突发事件;

6.带领店面员工维护并保持品牌形象,员工个人形象符合品牌要求;

7.管理所属店面团队(一个店面4-8人), 不断激励伙伴并提高伙伴工作能力;

8.其他.上级交办事项;

职位要求

1.年龄25-40岁;

2.大专及以上学...

储备店长/管培生 ¥8~13K/月 (4-4.3K/月) 江北区-黄泥磅 经验≥2年 本月

月薪:¥8~13K/月(底薪+提成)
底薪:4-4.3K/月

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国色洗染服务

储备店长/管培生

  • (底薪:4-4.3K/月+提成) ¥8~13K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 2年及以上
  • 管培生/培训生
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 提供餐补 交通补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责:
储备店长/管理培训生

岗位职责:

1.独立负责管理店内日常工作,团队搭建,安排人员轮班及相关工作的分配;

2.带领员工正确执行门店SOP流程(店铺日常运营标准,产品管理,收银标准,开关店,服务流程等) ;

3.制定推广、会员卡销售计划,及时分析及提供改善建议以达成营销目标;

4.出、入产品的验货,盘点及日常账目制作并保证准确无误;

5.能够处理店面投诉工作或店面的现场突发事件;

6.带领店面员工维护并保持品牌形象,员工个人形象符合品牌要求;

7.管理所属店面团队(一个店面4-8人), 不断激励伙伴并提高伙伴工作能力;

8.其他.上级交办事项;

职位要求

1.年龄25-40...

储备店长/管培生 ¥8~13K/月 (4-4.3K/月) 渝北区-回兴 经验≥2年 本月

月薪:¥8~13K/月(底薪+提成)
底薪:4-4.3K/月

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国色洗染服务

储备店长/管培生

  • (底薪:4-4.3K/月+提成) ¥8~13K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 管培生/培训生
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 提供餐补 交通补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责:
储备店长/管理培训生

岗位职责:

1.独立负责管理店内日常工作,团队搭建,安排人员轮班及相关工作的分配;

2.带领员工正确执行门店SOP流程(店铺日常运营标准,产品管理,收银标准,开关店,服务流程等) ;

3.制定推广、会员卡销售计划,及时分析及提供改善建议以达成营销目标;

4.出、入产品的验货,盘点及日常账目制作并保证准确无误;

5.能够处理店面投诉工作或店面的现场突发事件;

6.带领店面员工维护并保持品牌形象,员工个人形象符合品牌要求;

7.管理所属店面团队(一个店面4-8人), 不断激励伙伴并提高伙伴工作能力;

8.其他.上级交办事项;

职位要求

1.年龄25-40...

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跨境电商店长 ¥5~10K/月 南岸区-经开区 经验≥1年 本月

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美锦电器设备

跨境电商店长

  • ¥5~10K/月
  • 南岸区-经开区
  • 1年及以上
  • 国内电商运营
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 30以下
  • 1人
岗位职责:
1、负责亚马逊平台的店铺建设和销售管理;包括产品上架、优化listing、处理争议和差评等;

2、负责市场调查与分析,收集和分析市场状况及竞争对手信息,制定有效的销售策略。

了解并精通亚马逊的政策和规定,熟悉账号管理和维护,确保账号安全;

3、负责客户关系的维护,包括处理客户咨询、售后问题、投诉等,以提高客户满意度。

制作销售明细报表,进行销售分析,根据数据分析结果实时调整运营计划;

4、熟悉推广技巧,包括社交平台分享网站推广,以及站内外引流等;

5、领导团队建设和培训,确保团队成员的操作和销售技能得到提升;

经络养生店长顾问 ¥10~20K/月 渝北区-鸳鸯 经验≥3年 本月

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端艾堂健康管理

经络养生店长顾问

  • ¥10~20K/月
  • 渝北区-鸳鸯
  • 3年及以上
  • 美容师
  • 其他生活服务
  • 高中
  • 38以下
  • 2人

提供餐补 免费包住 五险 节日礼金 生日礼金 专业培训 工龄工资 法定假日

岗位职责:
任职资格:

1、具有美容、中医养生从业经验,熟悉中医基础知识,了解经络穴位及实操手法,有同岗位经验者优先考虑;

2、具备良好的表达能力及沟通能力,善于沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素养。

3、性格开朗有很强的进取心和领取高薪的欲望;

4、思路清晰,良好的团队合作经验。

 面试和培训在公司总,下店上岗就近安排。

美容店长/顾问 ¥6~12K/月 (3-4K/月) 铜梁区-东城 经验≥3年 本月

月薪:¥6~12K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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月鲸灵婴儿洗浴中心

美容店长/顾问

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥6~12K/月
  • 铜梁区-东城
  • 3年及以上
  • 美容店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包三餐 五险 带薪年假 定期团建 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、现场接待客户,建立客户档案;

2、协调部门内部的关系,做好门店员工的思想工作;

3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;

4、完成门店计划业绩和管理工作;

5、店面日常经营管理,工作分配及出勤考核、人员配置、培训支持、服务质量提升。

任职资格:

1、需要有美容店长3年工作经验者

2、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;

3、具有良好的业务能力,营销能力、指导能力及协调能力。

生鲜门店店长(鲜肉、食品) ¥5~10K/月 两江新区 经验≥2年 本月

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一山汇农产品

生鲜门店店长(鲜肉、食品)

  • ¥5~10K/月
  • 两江新区
  • 2年及以上
  • 门店店长
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
1、货品管理:做好订货、收货及陈列工作等日常品类管理;


2、店务管理:维护及挖掘门店潜在客户,处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉工作;


3、团队管理:做好店内人员入场管理及培训,提高各项服务技巧和销售水平,为顾客提供优质的服务;


4、完成上级领导的其他安排。


任职条件:


1、热爱生鲜、农产品行业,有进取意识往管理层发展;


2、吃苦耐劳,服务意识强,工作积极主动

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