1、年度招聘计划拟制、报批，根据各部门用工需求和计划以及公司人力资源规划制定招聘计划；

2、招聘渠道的开发与维护，维护现有的招聘渠道并根据需求评估调整，开发新的渠道，如学校等；

3、招聘计划的实施与落实，根据人员需求情况推进招聘，根据实际情况评估调整招聘策略，及时完成招聘需求；

4、负责招聘实施，包括简历搜索、面试安排、offer 沟通和背景调查等；

5、定期整理分析招聘数据，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；

6、负责公司人才库的建立、维护与更新。

二、任职要求：

1、大专及以上学历，有招聘经历者优先，人力资源相关专业优先；

2、能根据公司人员需求独立开展多渠道招聘工...

薪资福利：

1、底薪6000+绩效奖金+年底双薪

2、带薪年假，带薪病假及法定节假期

3、早十晚六

任职要求: 

1、年龄18～30岁

2、半年以上相关工作经验，文秘、行政管理相关专业优先考虑

3、熟悉公文写作格式，熟练运用办公软件

4、工作认真仔细、责任心强、为人正直

岗位职责: 

1、负责公司各类电脑文档的编号，打印、排版和归档

2、报表的收编及整理，以便更好的贯彻和落实工作

3、日常招聘工作

工作职责：  1. 按财务规定及时办理现金收付和银行结算业务：  2. 库存现金不得超过企业规定的限额，超过部分要及时存入银行。不得以 “白条”抵充库存现金，更不得任意挪用现金。  3.负责现金、支票、汇票、发票、收据的保管工作。  4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票。 5.对报销凭证认真审核，不符合规定的有权拒付。  6.现金要日清月结，按日逐笔记录现金日记帐，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、帐实相符。  7.要根据审批手续完整的付款单据办理付款，未经领导批准的单据不得随意付款。 8...

1、负责岗位信息发布，简历筛选，求职者沟通；

2、面试邀约，面试安排，结果通知，面试邀约，面试跟踪与维护工作；

3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标；

4、其他临时性工作。

任职要求：

 1、良好的人际沟通、性格开朗、不腼腆；

 2、熟练掌握各类招聘专业模型及工具；

 3、熟练运用excel、word等办公软件，有数据处理和分析能力；

 4、服从管理，积极向上有耐心。

2、协助办理车辆金融及登记办理新车出入库表；

3、整理每天客流信息表，提交销售主管；

5、协助销售团队销售；

6、展厅及办公室氛围布置！

7、办理汽车金融以车辆手续整理！

补充说明：

需要配合销售部与汽车相关的展厅销售活动。工作地点：南坪八公里。

负责掌握饮品及水果等领取、保管工作；

负责工作区域的卫生，包含设备、器皿的清洁；

工作职责：通过发帖并聊天的方式，邀约符合公司要求的求职者面试、通知入职、跟踪、稳岗一系列工作，公司至少免费提供2-3个招聘网站端口

招聘要求：年龄22-28，性格开朗外向，情商高，电脑打字熟练，有一定赚钱欲望不混日子不摸鱼。

薪资待遇：无责底薪3000+绩效+阶梯式提成+工龄奖+奖金（最近刚上调了有这方面想法的抓紧联系我），综合5000-20000

公司全是95 00后，氛围好，在找工作的私聊

1、物流订单跟进

2、物流账单审核

3、处方信息录入

4、部门考勤及其它行政事宜

要求：

1、中专以上学历，熟练使用office办公软件，Excel数据统计

2、工作认真负责，责任心强，对数字敏感

3、家住界石附近优先

工作时间：早班08:00-16:30，晚班13:30-22:00   6天7小时

福利待遇：入职购买五险一金、免费住宿，餐补、加班补贴，年度健康体检、带薪假（法定假、年休假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等）

1、负责岗位信息发布，简历筛选，求职者沟通；

2、面试邀约，面试安排，结果通知，面试邀约，面试跟踪与维护工作；

3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标；

4、其他临时性工作。

任职要求：

1、年龄18-28岁，中专及以上学历；

2、有无招聘经验均可、有招聘经验优先；

3、工作认真负责，交际沟通能力较强，踏实上进，抗压能力强。

薪资待遇：基本工资+转正后绩效工资+招聘提成+购买五险，业绩和能力突出者可以进行快速晋升和调薪。

工作时间：早九晚五，周末双休。

2、 向公司管理层提交内部财务管理报告及生产经营统计； 

3、 进行帐务处理，整理错账、乱账，成本核算，固定资产管理；

4、 向政府有关管理部门提交报表，缴纳各种税费；

5、 审核和录入内部各类会计凭单，协助会计主管进行预算控制；

6、 办理报账、年检，协调处理与工商税务机关的事项；

7、 协助主管与政府、金融等部门建立工作联系。

2、协助对外联部日常内勤事务性工作（包括但不限于各类行政内勤、数据整理、业务接待等工作）；

3、有相关市场业务内勤相关工作经验或从事市场业务相关工作经验优先；专科及以上学历；

4、完成领导安排的其他工作。

网络故障排查

网络管理

工作职责:

1、负责公司IT设备的日常维护、维修、更换等工作,及时排查和

检修相关故障,保障IT设备的正常运行

2、负责内部局域网络维护,进行办公设备的日常维护及管理;

3、负责内部信息系统建设、维护;进行后台数据、邮箱管理。

4、熟悉各种电脑办公软件的安装使用,解决实际应用问题

专业要求:专业不限

福利待遇

五险一金

双休

包住

带薪年假

早九晚六

2、负责公司各项账务处理及各部门、各项目部成本控制、统计以及费用报销、审核、凭证审核等；

3、负责财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；

4、负责相关银行、工商、税务等部门的沟通协调，分析、核对税务相关问题；

5、负责与公司业务往来单位资金往来的沟通协调；

6、对已审核的原始凭证及时填制记帐；

7、审计合同、制作帐目表格；

8、完成上级领导安排的临时工作。

岗位要求：

1、大专及以上学历，财务、会计相关专业；

2、5年以上建筑施工企业财务工作经验；

3、良好的学习能力、独立工作能力；

...

1、对各种原始凭证进行审核，审核无误后编制记账凭证；

2、根据记账凭证登记各种明细分类账；

3、对所有记账凭证进行汇总，编制记账凭证汇总表，根据记账凭证汇总表登记总账；

4、负责账本的结账以及对账；

5、编制相关会计报表，并进行分析说明；

6、将会计资料装订成册并妥善保管。

7、负责协助处理领导安排的其他事务。

任职要求：

1、大专及以上学历，有2-3年财务经验；  

2、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法；

3、能熟练操作财务软件、办公软件及相关业务软件；

4、具备良好的职业道德及沟通能力，工作主动性强，责任感强，抗压力强；

5、有初级会计证及以上证书。

2、负责全盘记账、报税、出具财务相关报表；

3、负责审核门市回款、出具相关报表；

4、负责费用报销的审核以及系统的录入等工作。

5、完成上级安排的其他工作。

补充说明：

1、28-35周岁财务、会计专业大专及以上学历，持有初级会计证；

2、有内、外账3年及以上工作经验，能独立处理全盘账务；

3、熟练使用各类办公软件，精通EXCEL。

4、有批发、零售百货行业对账工作经历、已婚已育优先考虑。

1、熟练使用CAD软件制图；

2、协助销售经理完成前期报价、方案制作，钢结构图绘制；

3、协助完成项目投标工作；

任职要求：  

1、有较强的学习能力和主观能动性，具有良好的沟通应变能力和执行力； 

2、能够熟练运用办公软件；

3、工作认真负责，细心，责任心强，为人诚实。

岗位职责：1、工商营业执照注册，新办，各类变更，各类许可证办理，申请税控盘，购买发票，解除各类异常，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报；

 2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

 3、协助财会文件的准备、归档和保管； 

4、负责与银行、税务等部门的对外联络；

 5、协助主管完成其他日常事务性工作 

6、学习做小规模纳税人的账务及零申报。

 7、学习一般纳税人报税及做一般纳税人的账务，内勤会计将来有机会成为公司资深会计组长或区域会计主管 接受应届生

补充说明

岗位职责：1、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办...

1. 客户电话接听，文件资料复印打印

2. 客户接待，酒店食宿安排

3. 公司内部环境卫生的形象的督检维护

4. 项目后勤支援

5. 协助商务事务跟进

6.协助客户满意度调查跟进

7. 完成领导安排的其他事项

注：该岗位可以自愿去做销售相关的事以发展自我

要求：

1.灵透，形象气质好，情商高

2.语言表达力强

3.勤奋，好学

欢迎应届生应聘

1、向生产部下达生产任务单。

2、开据送货单，负责签字送货单催回。

3、销售合同的整理及保存。

4、销售项目及客户回款情况的统计。

5、记应收应付帐。

6、关注网络平台。

7、证书和资质的维护。