工作职责：

一、培训

1、制定年/季/月培训规划与计划：根据公司培训要求做好培训前期准备工作和相关课题PPT的开发

与讲接，并积极配合其他培训老师开展相应的工作；

2、培训活动的实施：根据培训计划课程内容与内部培训老师进行沟通，确定培训日期、培训对象、

培训场地、培训通知发放及其他行政事务，以确保培训活动的顺利开展。在整个培训过程中做好主持

及后勤支持保障工作。培训完毕将培训情况录入培训档案。并跟进培训效果，包括课堂考评及后期跟

踪考核；

3、培训授课：根据公司发展需求，收集、整理培训教材，定期开发迎合销售人员技能提升的新课件

与讲授，同时跟进学习情况；

4、负责对培训相关...

1、 熟悉跨境电商平台运营

2、编写跨境电商平台运营实操课件

3、需要适应出差

公司介绍：我司是重庆市巴南区规模*大，教学质量极高的围棋培训中心，招有稳定工作需求的员工。工作内容：针对幼儿进行围棋启蒙教学，并与家长就学生学习情况进行适当交流请仔细阅读工作内容和职位要求，非诚勿扰！职位要求：1、年龄：35岁以下；2、围棋水平：有一定的围棋基础，公司负责培训教学技巧和教育理念；3、文化程度：大专以上学历；4、教学经验：应届毕业生或有相关教学经验皆可；5、个人能力：具有较强的人际交往能力和表达能力。重庆博弈通识艺术培训有限公司网页咨询可能回复不及时，可电话联系联系我时，请说是在****上看到的，谢谢！

岗位职责：　　1、乒乓球课程教学　　2、有效推广乒乓球培训课程　　3、客户资源搜集，跟踪沟通及维护　　4、乒乓球训练课程研发及创新

负责技师管理部技师招聘，管理，运营，有湖南长沙优质技师资源优先1.负责集团公司连锁门店各求职者及在岗员工的推拿、艾灸、理疗等技术手法的培训；2.负责面向集团公司管理层及基础员工，做好中医基础理论的培训及讲解工作；3.结合公司实际及市场动态，研发适合行业发展及公司经营的理疗项目，并做好相应的培训课件材料等。4.制定培训计划，定期下门店指导集团各所属门店理疗师的手法。5.集团公司领导交办的其他工作。二、任职要求：1.五官端正，年龄20-45岁；2.从事推拿工作2年以上，从事培训岗位2年以上；3.性格外向，有较强的沟通表达能力；4.会电脑，会做PPT。

工作日期：不限工作时间：16:00-19:00结算方式：日结和幼儿园或者小学的家长沟通，宣传公司

岗位职责：

1、负责所辖区域市场的终端人员销售技能训练、工作辅导等；

2、培训并指导第三终端销售人员完成各项系统数据的录入并进行数字化管理；

3、完成终端的各项销售相关指标；

4、协助导师开发错带新人/完成导师本车用车量/完成个人日均量指标；

 5、独立完成员工基本培训、企业文化培训、地销开发注意事项培训、产品培训、活动政策培训、价格培训、公司流程制度培训、实战带队流程培训、线路指挥培训等工作；

6、结合公司要求进行汇总数据、通报、上报以及培训工作后期的督查、跟进。

岗位要求：

1、男女不限，年龄20岁~35岁，中专以上学历，有销售经验优先考虑；

2、能够整合并灵活运用相关资...

工作内容：

1.通过会议营销，，达成销售目的

2.制定培训计划并组织实施，并对销售人员进行培训

3.分析大客户的消费心理，制定行之有效的销售策略，完成销售目标

4.主持过程中能够根据客户的需求变通，达到理想效果，灵活变通，控场能力强

5.能够把控现场气氛和处理突发情况

岗位要求：

1.有一定的普通话水平，形象气质佳，自信大方，演讲能力出众

2.大专以上学历，做过羊奶会销的优先

3.性格幽默风趣，敢于突破和挑战自己

上班时间：

根据市场安排会议时间

薪资待遇：

1.如果有做过羊奶会销，薪资面议

2.如果未做过羊奶会销，一个月试用期，试用期薪资6000

岗位职责：

1.负责日常理论、实操课程教学；

2.负责教学PPT课件、视频课件制作；

3.根据学校教学任务完成制作教学大纲；

4.负责学员学习过程管理、组织考核；

5.配合就业老师收集企业需求并对教学进行改善，满足企业、市场需求；

6.完成教学部门的管理工作；

7.完成上级领导安排的相关工作。

任职要求：

1.语言表达清楚，普通话标准；

2.有良好的沟通能力与学习能力；

3.自动化相关行业2年以上工作经验；

4.熟悉至少两种品牌PLC编程和调试，有项目经验优先；

5.有一定机器人、视觉系统、非标应用基础；

6.有汽车行业、电子行业相关工作经验优先；

7.大专及以上学历；

8.有人社部工业机器...

通过学习公司企业文化，学习公司产品亮点，会议销售公司产品。

*** 产品学习，每个产品推荐官，学习一款产品，把专业做到极致！

有一定的保健品讲课类经验。

岗位职责：

负责为机关团体、企事业单位提供消防知识普及宣传和消防器材的使用讲解，消防安全演练，消防工具普及。

任职要求 ：

年龄23-40岁，学历不限， 性别不限，有电话工作经验者、导游工作经验、营销策划经验、退伍军人可优先。有行业经验优先。

薪酬福利

1、薪酬：行业竞争力收入，综合月薪5000以上+绩效工资+各类奖金+职务津贴各种补助等上不封顶。

2、福利：保险+带薪年假+国家法定节假+专业技能培训+节日福利+优秀者可参加政安学院管培班学习深造。

3、晋升：技术能力和管理岗位双通道，天高任鸟飞，你有口才，我提供平台！

岗位职责

1、在技术总监指导下，负责家长、孩子的心理学系列课程的研发，将专业知识通过组织描述，形成用户感兴趣且简单易懂得传播内容；

2、根据所设定的教学目标和培训计划，采用多种方式进行系统而有针对性的授课；

3、及时交流、反馈、调整项目进展，优化课程内容，提高学员参与度，增强学员粘性。

岗位要求

1、有讲师，家庭教育和心理咨询，分析师经验者，优先考虑；

2、普通话流利，有优秀的公众演讲能力、良好的互动能力及现场案例演示能力；

3、五官端正，气质佳，有独特的人格魅力、亲和力；

4、具备较强观察力，控场应变能力，表达能力，主动学习能力，抗压能力，合作能力。

基本薪酬+课酬+奖金（...

岗位职责:

1、根据业务策略和需求，制定培训计划，并保证项目顺利落地;

2、负责销售人员、合作伙伴的培训，包括销售技巧，业务知识、能力提升培训等;

3、负责训后相应考核及评估工作。

任职要求:

1、本科及以上学历;

2、2年以上培训讲师，任职过职业学校校长、保险公司营销讲师经验者优先;

3、具备授课能力，语言表达能力强;逻辑清晰，有系统性思维，能够识别关键问题并分析解决。

岗位职责：

1.培训规划和计划：在培训经理的指导下，进行培训课程开发，确保培训计划符合培训需求；

2.培训资源管理：根据企业培训需求，在培训经理指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道；

3.培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完身培训课程。

任职资格：

1.工作经验：一年以上培训内容相关工作经验优先。

2.知识/技能：熟悉员工培训制度和流程；熟练运用ppt等办公软件。

3.素质要求：

1）良好的人际理解与沟通协调能力和组织能力，善于倾听；

2）较好的文字功底和...

有一定的工作经验，性格开朗，热爱讲台，有一定的课件制作能力。

岗位职责：

1、负责区域内业务的标准化管理；

2、建立区域内销售技能、服务意识等标准化指南；

3、定期对区域内销售人员进行培训与指导；

4、制定巡店标准，定期对区域内销售进行精细化检查与指导，形成分析总结报告；

5、定期开展市场调研工作，即使获取市场信息。

任职资格：

1、大专及以上学历，有管理经验优先；

2、擅长市场调查与分析，具有较强的执行能力；

3、能适应出差。

4、限女性

岗位职责：

1、制定公司培训方案

2、安排和协调培训人员，培训资料；

3、协助培训流程开展，做好培训记录并对学员意见进行收集反馈；

任职资格：

1、年龄25至45岁，大专以上学历

上班时间：周一至周五，双休，节假日照休

薪资福利丰厚，福利齐全，公司一星到五星讲师，广阔的晋升空间

1）岗位职责：

1、普及健康知识和推广产品服务应用范围；

2、为客户进行分析诊断，提供营养指导、咨询；

3、针对各相关单位开展知识讲座、产品讲解；协助公司进行内部员工的专业基础知识培训；

4、独立收集、整理和编辑健康管理的资料和健康管理方案，具备良好的文案编辑能力，能胜任常规话术、介绍、宣讲ppt等文字撰写，能熟练使用办公软件；

2）岗位要求：

1、有一定的讲课宣传工作经验。或有生物医药、健康等领域工作经验者优先；

2、有一定健康营养知识或保健品基础知识和医学药学相关专业知识者优先；

3、具备一定的公众演讲能力和良好的个人沟通能力；

4、熟练使用办公软件，可制作PPT等课件；

5、形象气质佳；...

岗位职责：

1、根据人才培养体系，制定培训计划；

2、执行培训计划并做好讲师协调和培训评估工作；

3、负责员工培训需求调研，数据收集分析；

4、负责设计师培训带班管理；

5、完成上级安排的其他事务性工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，热爱培训工作，希望在培训领域有所建树；

2、2年及以上培训工作经验，有建筑设计行业组训经验者优先；

3、熟练驾驭培训调研工具、办公软件（如：酷家乐、CAD、ppt，excel，word等）；

4、较强的沟通及协调能力，积极乐观，有较强的带动能力。

5、薪资面议