重庆护士工资高吗 重庆护士在哪些科室比较好

当下人们越来越重视社会医疗水平建设，由此人们也对医院的医护人员有了更多更仔细的关注，首先就医护人员组成基数最大的护士群体来说，他们是整个医院医疗团队人数最多的，虽然他们的工作看起来比较轻松，同时因为人多还可以比较方便换岗，但是实际上他们的工作内容还是比较繁多，于是我们可以由工作内容的繁多引申到他们的薪资待遇问题，一般来说工作内容与薪资待遇还是能够直接挂钩的，可以明显反映并显示出来。那么今天的分享就从重庆护士工资高吗的问题出发，希望能给有需要的朋友带来帮助。

一、重庆护士工资高吗

重庆护士最多人拿3000-4000，达 43.3%，对比重庆平均工资7300，低了37.7% ，且2022年较2021年下降了12%。重庆护士工资按学历统计，中专工资4400，按经验统计，应届生工资4500。工资的组成一般是：基本工资＋奖金（夜班费＋科室上班收的病人护理的病人，按绩效区分）＋饭补＋五险一金。奖金的高低和学历、工作年限、职称都有关。实习期护士，一个月800-1000，实习期1-2个月不等；转正：基本工资1700+餐补600=2300；规培护士：2500到4000左右。

三甲医院，基本工资3000起步，半年开始转正，拿奖金，从50%开始，每三个月叠加25%，基本一年后可以拿全奖，但是医院规定，护士长有权二次分配奖金，所以全奖一般会推迟。约10天倒一次夜班，夜班费中班30夜班40。没有补贴。每个月奖金5000左右。18年最高拿过7000。2020年锐减。年终奖3到4万左右。每月工资扣除五险一金住房补贴到手4200左右。

二、重庆护士在哪些科室比较好

ICU

专业学习方面，ICU 基本上是每个医院技术含量最高，团队配合最为默契的科室，需要学习的技术和仪器也是最多的，当然也是最充实的。

薪资待遇方面，正常情况下，一个综合类医院奖金最高的科室就是 ICU，加上比病房上的更多的夜班，所以获得的夜班费也就更多。

护士人身安全方面，由于 ICU 算是半封闭科室，与患者家属直接接触的机会很少，加之患者大多处于昏迷或者镇静状态，所以，护患冲突的几率也随之变小，在这医患冲突日益加剧的今天，这点确是弥足可贵的。

手术室

专业学习方面，不需要学太广的知识面，但是也不可小觑其技术含量，毕竟不仅要把人体解剖这类知识烂熟于心，还要学会配合各种类型的手术和拥有各类习惯的外科医生。

薪资待遇方面，一般情况下，一个综合类医院，手术室奖金是仅次于或者和 ICU 近乎持平的，当然这还要取决于手术量和手术类型；夜班方面的话，如果没有手术，可以选择在值班室休息。

急诊

急诊科的夜班和手术室的夜班差不多；急诊科在待遇方面，在医院也算是名列前茅了。

儿科，产科

二胎开放后，各大医院里儿科和产科人满为患，这两个科的护士虽然会很忙，不过付出总会有回报，医院奖金一般很丰厚。

消毒供应中心

只要没有特殊情况，一般不需要熬夜班；在这儿可以熟练识别各类手术器械，为日后成为一名出彩的手术室器械护士打下坚实的基础。

健康管理中心（体检中心）

随着大众对自身健康的重视度越来越高，进行健康体检的人越来越多，不过好在进行体检的时间大多集中在上午，所以深受经常下午参加各类活动的年轻人的喜爱。

门诊

一个不用上夜班的部门。

三、重庆护士的主要职责是什么

护士的主要职责是：

1、按时上下班，认真做好交接班工作，挂牌并穿工作服上岗，穿戴整洁，态度和蔼，医疗用语规范，服务积极热情。

2、熟悉各种注射药物的剂量、药理作用、配伍禁忌和不良反应，掌握药物过敏的急救方法。

3、注射治疗室要检查必要的器具、物品和急救药品，确保有效、足量。注射(治疗)前做好准备，敷料、器械严格消毒备用。

4、巡视病房，仔细观察患者病情变化。向医生报告问题。

5、严格执行“三查七对”(调剂药品后检查；服药、注射、处置前检查；用药、注射和处置后，检查床号、名称和药品名称、剂量、浓度、时间和用法)。

6、注射(处置)严格按照医嘱，密切观察注射(处置)后的情况，发现过敏反应或其他不适事故，应报告医生，并进行处理，全力抢救。

7、认真书写护理文书。记录医嘱执行及处置情况。静脉点滴要抄录输液单挂在患者的输液架上，分步及时消耗，点滴完毕后，输液单要保存。

8、治疗结束后，要打扫室内外卫生，保持室内外及工作台面干净、整洁。

以上就是今天要分享的全部内容了，诚如开篇小编所言，护士这个岗位工作看似轻松，实际上它的工作繁多，它的薪资待遇和护士的学历、经验、资历、能力等等有关，如果有想在这个岗位上有更进一步的发展的，可以通过参加更高的考试级别来提升自己，如果还想了解更多岗位资讯的，欢迎给汇博招聘小编留言。