重庆轨道交通财务工资 地铁财务部待遇好吗

轨道交通在今天已经非常普及了，与之相关的工作岗位也不少，就比如财务。财务的市场需求可以说非常大了，所以当财务通常来说是好找工作的那种。那么大家了解重庆财务工资待遇吗？即使是在重庆，我想财务的工资待遇应该也不会有很大差别。而且当财务还是比较有发展前景的。只要自身努力提升专业能力，积累经验，无论在哪一行做财务都可以打拼出一片天地。那么小编今天就给大家介绍一下重庆轨道交通财务工资吧!

一、重庆轨道交通财务工资

重庆轨道交通工资待遇，在职朋职业圈上已有12位圈友现身分享，根据网友分享统计，重庆轨道交通平均工资为3683元/月，其中50%的工资收入位于区间3000-4000元/月，25%的工资收入位于区间3000元/月以下。据分析数据统计，重庆轨道交通年终奖平均7357元。

重庆轨道交通的安全员，正式工。

重庆轻轨1.6号线【薪资待遇】

1、实习期两个月，工资底薪1940元/月，加班补助另计，综合工资3500元/月左右。

2、本科生月补助50元,党员月补助50元。

3、统一食宿。免费提供服装被褥,吃住免费。

4、持工作证,免费乘坐地铁。

5、底薪2480+绩效+补贴+奖金月综合5500-6500,八小时以外算加班,加班27小时。

6、公司免费提供统一制服,免费提供上下班交通,发放免费地铁乘车卡。

7、岗位休息轮换制,住宿6人间/100元/月,有卫生间和淋浴,有空调,有wifl,

日三餐150元/月，节假日三倍工资，交五险。

8个小时,做六休一, 2班制,

早班6点至下午2点,中班2点到11点

二、地铁财务部待遇好吗

1. 地铁员工培训合格后，进入岗位实习，实习期三个月，工资底薪1800—2400元/月，加班补助另计，综合薪资3000——3500元/月。

2. 地铁员工转正后工资底薪2200—3000元/月，加班补助另计，综合薪资3500——4600元/月。

实际情况地铁运营有限公司并不像很多普通大众的想象中那么好，同样作为大型国企，远远比不上电力、电信这些垄断国企，待遇也不如外面的人想象的那么高。

地铁工作的工资待遇方面是比较优厚的，基本工资通常在4500元左右，其奖金也较为优厚，具体数额需要根据个人的绩效来确定。地铁的工资待遇在行业内的口碑较为良好，较为正规。其招聘通常是通一些专门的招聘机构进行招聘。另外重庆广达电子厂的普工工作时间较有保障。

在地铁的普通工作人员转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是较高的了。

随着各项规范制度的出台，加上国家对国企等相关单位的限薪要求，地铁各项待遇相较以前有所下降，但总体上仍高于一般企业包括机关事业单位，按档次划分，应该处于当地工资待遇的高层水平。

三、财务工资水平怎么样

　　一般普通的会计师的工资水平不太高。平均工资需要根据城市来确定。一般来说，一线城市约6000元，二三线城市约4000元，四五线城市约3000元。

　　出纳2500-3500元，有些单位比较高，但这部分基本上没有对外招聘。

　　会计3500-5000元，会计主管4500-7000元。这些工作可以量化，技能可以评估，因此薪资相对透明。

　　财务经理6000-15000，财务总监10000-30000。这两个职位不仅涉及个人能力，还需要一定的人脉和丰富的经验，所以差异很大。

　　同样，会计方面的工资差距也不小，因此加强业务学习和提高能力是关键。

出纳和会计的区别：

　　1、性质不同。出纳的工作是管理账目和事实。会计就是会计，不管钱是多少，不管货物是什么，只要保管好账目。

　　2、发展空间不同。出纳空间的发展很容易受到限制。会计发展大于出纳，会计在公司的地位更稳定，更容易晋升和提升，有更大的发展空间。

　　3、工作划分是不同的。出纳不得记账，但主要负责货币资金的核算业务、当期结算业务、薪资结算业务。会计不能管理资金和物资，但他应该对本单位的经济活动负责，会计核算以货币为基本计量单位，科学、系统地进行会计、编制会计报表和税务相关工作。

由以上材料可看出重庆交通轨道财务的工资待遇并不算高，相对的在地铁财务部工作，工资待遇也能不错，发展也比较好。所以财务虽然有很大的市场需求，但是普遍工资水平有限，不过却是具备发展前景的，比如在比较发达的一线城市或者一些大公司，又比如是财务经理，工资待遇就很不错。