重庆在编老师平均工资 重庆教师编制区别
- 作者：陆莫然
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各位小伙伴们，大家好呀，小编很高兴又能和大家见面啦，今天小编想和大家聊聊关于重庆工资待遇方面的事情呀。现在处于疫情的第3年，但是各地的疫情局势还是较为严峻的，特别是上海地区，所以这引发了人们对就业的一些思考，越来越多的人希望从事有编制，有固定工作的岗位。前段时间，有小伙伴问小编，重庆在编老师平均工资有多少呀？今天就让小编和大家分析一下吧。
一、重庆在编老师平均工资
平均工资￥5.9K，其中拿 6K-8K工资的占比最多，达 36.2%，2020年重庆教师平均工资¥5.9K。
二、重庆教师编制区别
教师有编制和无编制待遇区别比较大。
（一）调动
1.有编制的教师可以调动，有相应的、职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。
2.无编制的教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动。
（二）工资
1.有编制的教师工资属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
2.无编制的教师工资是学校发放。
（三）社保
1.有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。
2.因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。
三、教师工资福利待遇情况怎么样
对于中小学老师，是否在编，对待遇还是有很大差别的。入编后工资由财政统一拨款，政府存在，那么你就不会为你的工资发愁，同时享有国家特殊的福利。教师收入高于当地平均水平，健全的社会保障制度，比一般企业要好。能够享受到一下待遇：
1、教师的编制属于全额拨款事业编制,享受和应尽“五险一金”的待遇和义务，包括医疗保险、住房公积金等。
2、有编制的教师享受津贴、福利和奖金，部分地区享受绩效工资。
3、教学压力比民办教师要小。绩效考核和工资挂钩力度不大。
4、有编制的教师工作较稳定，几乎不会失业。
好啦好啦，以上就是小编对小伙伴们提出的“重庆在编老师平均工资有多少呀？”这个问题的全部讲解了，希望小伙伴们能够满意。在小编看来，有编制的老师工资待遇还是可以的，但是他的工资同样也比较受限，如果想以此赚钱是很有难度的。所以小编希望小伙伴们能考虑清楚呀。