在重庆工作一般收入多少 重庆比较好的电子厂有哪些

  • 作者:波嘤冰
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收入一直是大家老生常谈的一个话题了,对于很多朋友来说,更高的收入也是自己努力工作的最大驱动力,确实输入在很大程度上能够决定我们的生活质量,也能够使我们的获得感更强。但是我们也都清楚这样一个道理,不同经济发展水平的地区,当地的总体收入水平也是不同的。因此,当我们在比较收入的时候,也不要忘记将其限制在一定的条件范围之内。那么对于位于西南地区的重庆而言,当地的总体收入水平怎么样呢?在重庆工作一般收入多少呢?今天小编就想和大家一起去了解一下。

一、在重庆工作一般收入多少

根据重庆市统计局发布的2019年重庆市平均工资情况,2019年重庆市城镇私营单位就业人员年平均工资为54845元,同比名义增长4.4%;城镇非私营单位就业人员年平均工资为86559元,同比名义增长9.7%;规模以上企业就业人员年平均工资为66064元,同比名义增长7.3%。平均到每月,城镇私营单位平均每月工资4570元,城镇非私营单位平均每月7213元,规模以上企业从业人员平均每月5505元。

当然这是统计数字公布的,在平时的感觉中,其实很多人感觉这个数字是偏高的。从我以前的工作的单位来看,集团总部的一般工作人员,大概每月就是6000元左右,在我们所属的二级企业中,大部分工作人员的工资待遇就是5000元左右,3000多4000元左右也还占了相当的比例。当然这个是说得一般的工作人员的工资水平,或是普通大众的工资水平。

从重庆很多企业发布的招聘广告来看,一般公司职员的招聘大概就是4000元到5000元左右,中层管理人员的招聘,大概就是10000元到15000元左右,高级管理人员的招聘就是20万元到30万元左右。当然像我们公司的高管,董事长一级大概是100万元左右,这要和公司业绩挂钩,副职就是40万到50万元左右,按照国资委的规定,二级企业的班子成员,如果不属于市场化招聘的人员,一般就是30万元左右。

二、重庆比较好的电子厂有哪些

富士康

富士康挣得工资会好一点点,bai待遇好一点,可以包吃住,台湾人为面试官;其次是广达也是同样包吃住的,但是稍微要求普通话,一个月稍微比富士康少1,2百工资,出入不是很大,而且如果你不住厂子,会有补贴240,这两个是比较大的。

重庆的电子厂,有广达,英业达,旭硕,纬创和仁宝等,这些都是有一定规模而且名气比较大的。这些电子厂都有自己的特色,有包吃住的,有买五险一金,看你自己想找一个什么样的工作。想在重庆找电子厂类的工作,你可以到重庆招工网去找找,上面都是重庆本地的工厂企业在招聘。

仁宝集团

仁宝集团成立于1984年,是世界500强企业,为全球第一大笔记本电脑(NB)研发与制造厂商;2009年仁宝在江苏省进出口总额排名第一,全国进出口总额排名第八。仁宝集团凭借专业的经营团队、高质量产品的信誉与全球最强的研发实力,使产品能为客户创造非凡价值和灵活的反应市场,成为国际信息市场的主要领导者。

AC仁宝集团

AC仁宝集团在全球各地均设有基地与客户服务中心,为客户提供实时的最佳服务。2011年仁宝在重庆渝北空港保税区投资建设笔记本电脑、ALL IN ONE PC一体机电脑、PAD平板电脑、电视、显示器、移动通讯、无线网通等电脑及电子3C相关产品等生产园区。以立足四川辐射中国西部、欧洲、亚洲和全球市场。仁宝集团及产业链落脚重庆,将使重庆成为全球最新的I T产业重镇。

三、重庆市工作的普遍工资标准

第一个,招聘网站的工资一般都是一个阶段,比如5000-8000,8000-12000等等,身为本土人民,我去投简历和面试的次数太多了,这些工资基本都是噱头,比如说5000-8000的,当你面试的时候,面试官会告诉你,这是你的理想状态下的工资,而实际的底薪基本都是2500-3500这个阶段。当然有人会说他能拿这么多或许更多,的确,这是因人而异,而且这类工作都是带销售性质的。销售能力越强,工资自然就越高,七八千上万都不是难事。

但是,作为普通的的求职者,一定要做好最坏的打算,了解到最基础的工资。

第二,关于重庆的人均工资,我记得是在去年,有过一个调研统计图,大意就是说大部分的人工资在3000-5000之间,有30%左右。1w-2w的人群在2%左右。

好了,小编今天为大家分享的内容,就到这里结束了,相信大家通过今天的这篇文章,对于重庆当地的总体经济发展水平有了一定的了解,而且我们也都能看到重庆当地的总体收入水平。总而言之,重庆作为一座经济蓬勃向上发展的城市,其发展潜力还是非常大的。因此,如果有朋友想要来到重庆发展的话,可以考虑一下哦!


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