外地人在重庆考公务员有什么条件 当公务员的好处

近几年来，毕业考公考研成为了就业的一个大趋势，怎么说呢，公务员的待遇确实是比较好，而且工作稳定，是我们乃至于我们的父母都很喜欢的工作之一。但是呢，如果社会上优秀优点的人都去考虑公务员，那社会的阶级就会断层的比较严重了，而且这样可能也会加剧政府内部的一些竞争之类的。不过考不考还是看个人的选择啦，为国家事务做贡献也是很幸福的一件事情。很多人想去重庆工作，那么外地人在重庆考公务员有什么条件要求呢？下面小编就给大家一一介绍。

一、外地人在重庆考公务员有什么条件

根据重庆颁发的条件显示凡是符合《中华人民共和国公务员法》第十一条规定的报考条件即可参加公务员考试，其条件如下：

具有中华人民共和国国籍18周岁以上、35周岁以下（1975年10月15日至1993年10月15日期间出生），应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下（1970年10月15日以后出生）；拥护中华人民共和国宪法；具有良好的品行；具有正常履行职责的身体条件；具有符合职位要求的工作能力；具有大专以上文化程度；具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

二、当公务员的好处

好处一：社会地位高，工作体面

在朋友同学中，很多同学比我有钱，但聚在一起还是能感觉到大家对我的尊重，估计认为机关的公务员关系多，能帮得上忙的地方也多。不否认，我们到机关工作后，我们的工作平台使得我们会有一些体制外的人没有的资源，这个在后面其他好处我会详细论述。在体制内的人际交往中，我们往往也是按照级别和所处部门的地位来论高低，你级别低，即使家里有钱也不是你能在体制内骄傲的资本。政治素质和行政能力才是我们体制内立足的根本要素。这两个要素具体是什么东东，很多人是有误解的，包括进入到体制内的人，我工作十几年，也不敢说自己现在就完全明白，不过有机会我会另外发帖专门谈论这个深奥的东东。

好处二：有个铁饭碗，旱涝保收

这个好处也是大家公认的，许多人考公务员也冲着这点来。的确，我工作10余年，工资随着级别和工龄涨，除了违纪违法，没有听说减工资和开除丢饭碗的。在我们单位，也存在个别不作为的干部，工作积极性差，责任心不强，工作不配合，执行不到位，工作态度不端正等等问题，他不求上进，但也不违法违纪，领导和同事哪怕都对他十分不满，似乎只要他不在乎你们的看法和评价，也不在乎升迁评比，不说开除，连降级都没有。不过这样的同志在机关毕竟是个别，像我们三、四十号人的单位，除掉领导，机关基本是一个萝卜一个坑，有一、两个这样的就够领导头痛的了，我们大多数人能进入机关也是经过选拔的，都有上进心和责任心。单位里的这些消极同志也不是一开始就是这个样子，原因就不在这里分析，不然就偏题了。我们除了工资收入稳定，不容易被开除，还有就是养老、公积金、医保等等保障措施完备，除非你自己辞职，不然你的生老病死组织都能照顾到，甚至不少地方都有专门为公务员开设的幼儿园、小学和社区，保障公务员子女就学问题。

好处三：上升空间大，前途无量

看到这个题目，估计很多机关干部，特别是县乡镇机关的干部肯定不干了，处级干部在公务员队伍里算是百里挑一，厅级干部更是万里挑一，不少工作了一辈子也就提了一级，副科级退休，生活温饱不愁，但说有什么高质量生活就很难了。但如果把我们政府作为一个公司来看，对比其他的公司企业，这是一个体量很大的公司，级别和部门很多，可能性也很多，能升上高官的既有依靠业务能力的、也有依靠组织协调能力的，既有农村人，也有城里人，既有托贵人的福，也有托家人的福，既有幸运临身的，也有一路坎坷的。总之，能做到高官，各类型的都有，给了每一个进入体制内，特别是机关科室的人无限的可能性，需要那类型，这和我们的工作性质和当时政策相关，别人能升，你不能升，只能说看开点。总好过外面的企业，基本只看赚钱的本事。如果认为自己能赚钱，那就下海。虽然出了不少贪官，但有句话是很正确的，想当官就不要想发财，做贪官，大家看到他风光的一面，其实身败名裂风险非常大，特别是从严治党以来，风险更是成倍的，不是人人都敢做，愿意做的，最可悲的是很多人贪了钱却不敢花，连件好的衣服都不敢买，最后被查出来贪的钱几乎原封不动的被收回去，做为定罪的证据（我们身边就有这样的例子）。

好处四：各类平台多，无限可能

在机关里，我们主要是几个平台，一是工作平台。机关基本是作为一个上传下达的部门设置，兼负管理、监督、协调、联系等行政职能，上能向主管领导汇报，下能管理协调下属职能或基层单位，是个很能刷存在感的部门，对个人的成长和联系网络的建立很有帮助。二是培训平台。我们能够参加的培训机会很多，有业务培训、有综合培训、有升职培训、有党务培训等等各类培训，有区内培训机会，也有区外培训机会，这些培训不仅能提升我们个人素质，更是通过这些培训平台加强与不同部门和其他城市机关部门人员的交流，增进见识、增进工作和友谊。三是交流平台。前面说的培训平台可以对我们加交流有一定的作用，但机关还有不少以交流为目的的平台，比如群团组织开展的以相亲交友为目的单身联谊会，倡导健身运动的各类体育竞技比赛，活跃机关文化的文艺汇演、征文比赛、读书活动、演讲比赛，以及各类公益活动等等。四是宣传平台。现在的机关都很重视宣传，基本都有自己的网站，不少还有自己的杂志和报刊，近年随着手机媒体的广泛应用，基本都开通有自己的新媒体平台，如微信公众号，如果你有做宣传的潜力，无疑在任机关里能够有施展才华的机会。这些平台也许外面的公司也有，但我想，很难像机关这样惠及每一位干部，只要你有能力和才华，你就有机会在这些平台上施展和磨炼。

好处五：工作环境好，设施齐全

当然不是所有地方，所有单位的工作环境都很好，至少我去过的很多城市和乡镇，市（乡）镇党委和政府办公楼都是当地的地标之一，环境优美，地理位置佳，办公条件好。在中央出台严禁兴建楼堂馆所政策，和开展办公面积超标检查整改工作前，很多领导干部的办公室可以用宽大、豪华、气派几个词来形容，现在严查管理后，虽不再有超标准办公室存在，但优美的环境和良好的地理位置依然是很多党委政府部门所享有。我在这里说句酸话，刚来工作的人会被这样的环境激发出无尽的工作热情，久了以后，就知道了，再好的环境和地理位置和你关系都不是太大，是给别人看的，我们最多的就是面对一台电脑和一部电话，上班基本忙到起身都难，加班是常事，加完班就赶着回家。我想一些气派的大公司其实也是如此，越大的公司管理越严，不养闲人，我说这些也是希望借此机会告诫刚找工作的学生，找工作不要只看面子，重要的是你需要怎样的发展。

好处六：社会资源多，人际圈广

机关可以说是权利最集中的一个地方，管理社会民生的各个方面，机关的工作又是综合性工作，虽也有业务科室，但也已管理和协调为主，能够调动的行业资源和社会力量多。这也是由于机关做的是全局性的工作，负责顶层设计的工作性质相关，就算机关干部不用来谋取私利，但在办理一些事情上是会有信息和程序上的方便。也因此，社会上其他相关的企业和人也会想办法和这些机关干部结交，加上如果这些干部也喜欢交朋友，人际圈自然广，但能否洁身自好，严格按照章程办事就看个人修行和机制监督是否到位。加上我前面所说的各类平台使得机关内部的横向交流机会也多，所以机关干部能够认识的人还是很多的。

三、公务员考试科目

公务员考试科目分为《行政能力测验》和《申论》两科，并按照报考职位的不同， 分为省级（副省级）和地市级两种类型试卷，各试卷满分都为100分，且二者采用 闭卷方式来考查。 《行政能力测验》分为常识判断、言语理解与表达、数量关系、推理判断、资料分 析五大部分。 《申论》采用主观题的形式命题，省级（副省级）和地市级试卷都为5道题。前4道 题为问答式，其中包含一道或两道应用文写作题（如发言稿、简报、短评、倡议书 等），最后一道题以大作文的形式呈现。

好啦，以上就是关于外地人在重庆考公务员要的条件啦，考公务员还是有一定难度的，岗位越高要求就越高，而且从考试科目我们就看出了对写作能力要求还是比较高的，小伙伴们要好好锻炼哦。除了以上的内容，小编还给大家准备了：重庆哪个区公务员好考，也建议大家看一下。