重庆事业单位薪级标准 重庆十八大类事业单位

事业单位不仅是毕业生的就业方向，也是很多父母渴望孩子就业的方向，因为事业单位的待遇比较好，收入稳定，并且在退休之后还有退休金。近些年来，我国在事业单位体制改革方面正在持续发力并且取得了很大成效，未来事业单位编与企业编的差距也会渐渐缩小。我们都知道，大家在找工作的时候最关心的就是工资的问题了，然而事业单位的类型有很多，不同职位的人员所拿到的工资也是不一样的，有时候工资标准并不统一，那大家有听说过重庆事业单位薪级工资对照表吗？没听说过的小伙伴不要着急，今天小编就帮助大家一起了解一下相关内容！

一、重庆事业单位岗位薪级标准

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，其工作人员与公务员是不同的。事业单位工资制度有别于国家机关的工资制度。

（以上图片均来源于汇博招聘平台）

二、重庆十八大类事业单位

1、教育事业单位

2、科技事业单位

3、文化事业单位

4、卫生事业单位

5、社会福利事业单位

6、体育事业单位

7、交通事业单位

8、城市公用事业单位

9、农林牧渔水事业单位

10、信息咨询事业单位

11、中介服务事业单位

12、勘察设计事业单位

13、地震测防事业单位

14、海洋事业单位

15、环境保护事业单位

16、检验检测事业单位

17、知识产权事业单位

18、机关后勤服务事业单位

三、事业单位五大特征

1、提供公共服务：事业单位的功能实际上就是提供公共事业产品，提供公共事业产品是事业单位产生和存在的基本条件。科、教、文、卫等领域的事业单位，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统。

2、属于非公共权力机构：事业单位所从事的事业多是政府职能所派生出来的具体事务，但它却不属于公共行政权力机关，不具有公共行政权力，同类事业单位之间也不能存在领导与被领导的关系，它对于行政区划内的其他部门或个人也不具有行政管理的职能，它只能利用自身的专业知识和专门技术向社会提供诸如教育文化、医疗卫生等方面的服务，专业性服务是事业单位基本的社会职能。

3、属于知识密集型组织：绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织，专业人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位基本的社会职能。

4、经费来源的国产化：我国的事业单位基本上由国家财政统一拨给各项事业经费，这是中国传统事业管理体制的一个基本特征。随着事业单位体制改革的深化和发展，事业单位的经费来源日趋呈现多元化的态势，但来自国家的财政拨款在事业单位的经费中仍然占主导地位。现阶段，我国事业单位经费来源主要包括财政补助和非财政补助两类。

5、事业单位范围的广泛性：事业单位的范围涉及教育、科学、技术、文化、卫生、体育等行业部位和领域。其主体具有多元性，其规模具有宏大性。

以上就是小编总结的关于重庆事业单位工资薪级标准的全部内容了，可以很直观地看到重庆事业单位中不同类型的人员工资的标准分别是怎么样，同时，小编也给大家整理了重庆十八大事业单位，希望对各位在重庆事业单位工作的朋友们有所帮助。但是，小编觉得从事什么工作，要结合自身的情况，总之小编希望大家都能工作顺利，拿到自己满意的薪水！