重庆移动技术人员年薪 中国移动通信技术岗位职责

科学技术是第一生产力。在科技日新月异发展的今天，科学技术渗透平民百姓生活，网络和通信技术给人们带来了很大的便利。今天的5G技术的突破，使中国科技蓬勃发展，通信技术也在不断超越。提起通信，肯定少不了老牌公司––移动。移动公司是许多毕业生、求职者向往的公司，给年轻人提供了一些就业岗位，其中包括技术人员，那他们的工资怎么样？小编今天以重庆移动公司为例，带大家了解一下 重庆移动技术人员年薪吧！

一、重庆移动技术人员年薪

技术岗平均工资为6468元/月，其中75%的工资收入位于区间4000-6000元/月，25%的工资收入位于区间10000-12000元/月。据分享数据统计，中国移动技术岗平均年终奖为5500元。

二、中国移动通信技术岗位职责

（一）网络优化：

1、负责公司网络/网站的安全监控和日常管理；

2、保证公司网络安全、稳定网络中出现的问题，提出解决方案并组织实施；

3、学习网络新技术，优化和扩展网络功能；

4、完成公司领导交办的其他任务；

（二）终端维护

1、接待并处理终端用户反馈的计算机、产品及网络故障；

2、解答用户提出的与终端、网络相关的问题；

3、为终端用户计算机操作系统、应用软件和网络通信及其他硬件设备安装、调试、培训提供服务；

4、完成领导交办的其他工作。

三、重庆中国移动招聘流程

1、简历提交阶段

请有意者于6月30日前投递简历(6月15日前投递可进入首批简历评估) 请点击“简历投递”或者点击左上角“快速简历投递”，按照规定格式和要求填写简历并投递。本次社会招聘，每位应聘者只能投递一份简历，且提交简历后不可修改，请您对个人的专业背景及工作经验进行合理评价后慎重投递。

2、笔试面试阶段

我们将根据简历投递情况分批进行简历评估(其中部分职位还将采取电话沟通的方式)， 此后根据评估结果邀请部分应聘者参与在线笔试测评和面试沟通。 面试通知将通过短信或电话的方式发布，请您尽早提交简历，并保持手机畅通。

在面试前准备好如下资料：电子版个人简历、各类证书的扫描件(身份证、最高全日制学历毕业证、学位证)、其它可以证明您个人能力或工作业绩的相关材料。

备注：

①若身份证原件遗失，必须出具当地派出所开具的遗失证明原件和复印件;

②面试时要求必须携带的各项资料，请提前准备齐全。在面试名单中、资料齐全且符合招聘条件人员可参与面试环节。

3、体检阶段

考虑到外地应聘者的住宿和交通问题，我们会尽可能的缩短面试与体检的时间间隔，并通过手机短信的方式通知相关人员参加体检。

4、录用阶段

通过以上各个环节并符合公司要求的应聘者，我们将会通过电子邮件给您发送录用通知。

好啦，以上就是今天小编为大家介绍的关于重庆移动公司技术人员的薪水和岗位职责以及重庆中国移动招聘流程的全部内容了。移动公司是一个老品牌，在里面工作比较稳定，也比较靠谱，所以这是一个不错的就业去向，有意向去重庆移动公司上班的朋友们注意多关注一下这方面的招聘信息和招聘条件和要求哦！小编希望大家都能找到自己心仪的工作。