2、协助设备保全员班长制订公司设备的保养计划，组织实施公司设备保养，以保证车间设备的正常运行，提高公司设备的可动率

3、协助设备保全员班长制定及评审车间设备改造方案，分析运作车间所有设备总体能力，设备维护、改造等工作计划的实施

4、协助设备保全员班长编制设备运行所需文件，并按计划文件对设备进行保养

5、对车间设备故障及时反应，进行抢修作业

6、承担班组内的日常工作

7、备件日常管理

8、需对公司推行的MPS、MQS工作熟知，并可以熟练应用；

9、完成领导交办的其他工作事项。

1.熟练使用UG、CAD软件

2. 熟悉塑胶模流程设计，能熟练运用各种绘图软件，做过汽车零部件模具设计的优先

3.熟悉设计流程，具备良好的模具制造工艺知识，会模流分析的优先考虑

4.良好的沟通能力，有团队精神，要有较强的质量意识和成本意识

5.能独立熟悉完成现场挤出模具调试开发

任职要求：

1、年龄25-40岁，大专及以上学历。有3年以上模具设计经验，经验丰富，有汽车密封件模具设计优先

2、能非常熟练地使用UG或ProE、CAD、CAE等软件，能够估算模具价格

3、确定模具结构，出具模具设计方案，控制模具成本

4、审查模具设计图纸，物料清单，保证模具质量

...

1、负责从挤出、后序、包装、入库、出库和顾客处产品质量的监控;

2、负责产品质量问题的质量分析，质量推进计划的执行和实施、质量改进的跟踪以及质量问题的最终关闭;

3、负责产品审核;

4、制定质量检验标准;

5、收集汇总相关质量数据和内外部投诉或反馈，分析原因和制定改善计划，监督跟踪关闭;

6、负责顾客投诉或反馈的处理，制定相应的纠正措施并及时回复;

7、参与新品质量的管控;

8、上级交办的其它工作。

任职要求：

1、大专及以上学历;26~35岁，男女不限;

2、专业知识与技能要求:

a)必备专业知识:熟悉IATF:16949质量体系、五大工具、8D工具、QC7大手法、产品质量标准、...

2.按时完成每天的工作

3.会吹塑产品优先

4. 两班倒，工作12小时，夜班补助12/天，工资计件。

参与月度、季度和年度财务报告的编制，确保准确及时；

协助进行财务分析，以支持管理决策；

保证财务操作和记录符合相关法规和公司政策；

协助处理其他财务管理相关工作。

要求：

专科以上学历，会计、财务等相关专业优先考虑；

3年以上会计工作经验，有中级会计师职称者优先考虑；

熟悉财务软件，如金蝶、用友等；

熟悉国家财务、税务法规及国际会计准则；

具备出色的数据分析能力和决策制定技巧；

具备良好的沟通技巧和团队协作能力，能够承受一定的工作压力

1、根据设备工装使用说明书及相关资料，编制自行采购设备工装技术协议，达到自采设备工装功能使用要求；

2.结合设备工装体系执行表单，参与车间设备工装维护保养工作并对保养效果进行确认，保障设备工装维护工作有序开展；

3.识别保养、维修所需备件并申报，保证能够及时保养、维修；

岗位要求：

1、具备基本的收集、整理、分析、执行、思考和应对、决策能力；

2、具备一定的沟通能力、为人处世能力和精神能力；

3、具备5W解析能力、日程管理能力、问题发现及解决能力，并制作A3报告。

1.根据产品图纸、分析表依据部门设计规范制作工艺文件；

2.根据产品产量、工时计算、工艺文件制定工程构想；

3.根据产品图纸，从人、机、料、法、环分析线束生产工艺流，并用图形形式体现，编制并评审过程流程图；

4、该岗位可接受优秀应届毕业生（电气自动化、机电一体化技术、电气自动化技术等相关专业）

岗位要求：

1、专科及以上学历；

2、有线束工艺相关工作经验，可接受应届毕业生。

1、装车问题管理、工序内问题推动，形成台账，跟踪整改对策实施，各报表编制；

2、异常问题物料领用及DIR平台问题录入及跟踪处理；

3、零公里等质量指标及质量立项课题分析，推动问题整改及数据统计、分析；

4、质量会议管理：编制质量周报、月报、竞品数据统计；

5、与顾客方相关管理及质量提升。

岗位要求：

专科科及以上学历，机械类、汽车类、材料类、自动化类、工商管理类、电气机电类专业。

任职要求： 1、男女不限、18-45岁 2、遵守纪律，服从安排。

福利待遇：

1、单休。 

2、8小时工作制，超过8小时都计算加班工资，（白班、夜班两班倒）。 

3、转正购买五险，提供住宿（空调、热水器、独立卫浴）。 

4、法定节假日按照国家标准正常放假。 

5、年终奖、节假日福利、高温福利等等。 

6、转正报销服装费用。 工资是基本工资+计时/计件+加班费+绩效+其他，月平均薪资为4000-7000左右，！工资每月按时发放！

2，每日对跑冒滴漏进行(日清管理)。

3，负责建立设备台帐。

4，负责建立设备档案，完善设备说明书、软件等资料。

5，负责建立每台设备履历，建立维护保养记录、维修记录。

6，负责建立设备安全操作作业指导书，负责员工培训，检查，整改，PDCA。

7，负责建立设备易损件清单+档案资料+更换作业指导书。

8，负责对设备供应商+配件供应商+外协支持单位、个人联系，建立台帐、档案。

9，负责设备常见故障及处理作业指导书、看板、培训。

10，负责加工中心、压铸机，浇铸机、淬火设备、环保废气与废水设备、消防设备、安全设施等日常管理。

2、负责协调解决生产现场的技术问题。

3、负责现场刀具领用、保管、修磨、使用记录。

4、负责对产品三坐标尺寸进行监控，保持三坐标尺寸合格。

5、负责对操作者进行操作培训和检查。

6、负责对工艺试验的跟踪及反馈。

7、负责对试模件进行加工跟踪并对问题进行记录。

8、每周对现场工艺执行情况检查，并向上级汇报。

9、负责对机加操作员工的培训；负责对刀仪管理。

10、防呆防错工作每周检查。

11、对可疑工序、烧机油工序进行检查确认。

12、负责对工艺装备的使用及管理，及时通报问题。

13、负责本岗位的6S规范实施。

14、按时完成上级临时交办...

2、负责模具易损件清单建立，负责易损件档案建册、完整。

3、负责易损件存放管理，防锈防变形，建立帐卡物统一，台账建立。

4、负责上下模，严格执行作业指导书，安全第一。

5、负责模具台账建立。

6、负责模具档案履历表建立，维修记录+维护保养记录+失效记录+产品质量履历记录。档案编册、册+表统一。

7、负责合格证管理，严格执行每一条合格标准，绝对负责。

8、负责易损件自制中部分工作。

9、负责严格执行维修流程，问题→评审→实施→验收→批准→批量生产。

10、负责模具关键部位+风险部位管理。

11、负责应急抢修保供。

12、负责劳保...

2、新产品量产质量及工时追踪确认；

3、协助解决生产的现场出现的问题；

4、本科及以上学历，

5、3年以上制造业IE和精益生产工作经验者优先；

6、有良好的沟通能力和团队合作精神

了解客户愿景，组织项目组成员评审满足客户要求所需的资源

制定开发推进大计划确保总体项目进展

完成对外资料的汇总及审核

完成APQP各板块资料的提交

完成PSW等组织项目例会

完成各阶段评审、协调

资源完成项目目标

任职要求：

1.年龄25-35岁，大专及以上学历。

2.有相关经验工作经验3年以上。

3.具备办公软件熟悉的操作能力，熟练的掌握及使用CAD制图软件，熟悉产品的加工工艺流程。

4.诚信、敬业、严谨、责任心强，有团队协作精神

5.吃苦耐劳，沟通能力良好，条理清晰，逻辑分明

6.身体健康，无影响操作工作的旧疾、传染病。

1.负责年度生产系统主要目标和计划的制定，评估产能和需求，提出保供措施；

2.分管生产车间、生产管理科、设备管理科，组织生产管理确保年度生产任务的达成，确保均衡、连续、高效的生产秩序；

3.指导年度生产计划、生产作业计划的编制，进行生产调度、管理和控制，协调、解决生产过程中产生的问题；

4.负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；

5.改进生产方法和流程，提高生产效率，管控生产费用。

任职资格：

1、机械相关专业，本科及以上学历，生产管理岗位3年以上工作经验；

2、具备机械加工常识、财务基础知识，熟悉IATF16949体系基础...

1、在部门主管的领导下，负责装备市场的开发、项目跟进及报价、合同签订、销售开票与回款，完成年度经营计划。

2、负责建立顾客档案、销售合同台账、货款台账等商务资料。

3、负责与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

4、负责产品市场价格摸底，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作日、周、月报。 

5、负责维护和开拓客户，做好客户单位的接待。

6、负责收集一线营销信息和用户意见，及时反馈上级。

7、完成上级交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、统招大专及以上学历，市场营销、机械、机电、电气工程及其自动化等专业；

2、3年及以上装备、自动化或军工...

2.展厅卫生及展车的清洁与维护工作、

3.执行品牌销售流程，按时完成厂家要求的各种报表与记录。

4.根据领导要求参加车展，配合参加二级网点的巡展等

5.完成领导临时交待的其它工作。

岗位要求：

1.男女不限，男士具有汽车相关知识或汽车专业，女士优先考虑有一年左右的汽车销售经验优先考虑。

2.有驾照，能熟练驾驶的优先考虑。

3.热爱汽车销售行业，有一定的抗压能力，

4.性格开朗活泼，善于与客户进行沟通。

5.有团队意识，有较高的企业忠诚度。

6.服从领导安排。

2、负责相关法律事务的处理、法律咨询、负责重大法律支持及完善集团法律平台。

3、负责公司对内、对外合同编制审核，管理.

3中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度；

4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

5、行政管理规章建制及工作流程的优化；

6、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息；

7、统筹规划，协调各业务部门的关系，为各部门解决具体问题；

8、提高内部管理，应用检查、指导和培训等方式，加强部门间的沟通联系； 

9、负责公司外联及各项活动的组织；

8、上六休一，8:00-1...

1、依据技术协议对设备安装、调试过程进行跟踪、确认，并对过程问题进行记录，结合设备厂家对问题进行整改

2、依据设备相关信息建立设备档案信息，组织使用、品质、工艺、安全等人员对设备等级进行评价，并维护至EAM中

3、依据设备结构、设备使用说明书等文件建立设备FMEA，并根据设备故障信息、问题发现难易程度等内容对策更新RPN值，对设备故障/隐患进行阶段性总结

4、设备备件进行国产化、周期延长、修旧利废等改善，降低设备备件费用，设备备件进行委外维修，并对维修效果进行验证，对设备备件消耗情况进行总结

任职要求：

①精通整车生产焊装车间FANUC机器人逻辑编程及应用

②精通博世焊接控制器、...