1、负责所在城市销售业绩的完成

2、负责所在城市经销商和终端的开拓与维护

3、负责所在城市渠道和终端的业绩提升与优化；

4、负责所在城市的经销商与终端产品促销活动的跟进与执行

任职要求

1、大专以上学历，市场营销专业者优先。

2、快速消费品行业1年以上，有鸡精味精调味品销售经验者优先。

3、具备良好的商务谈判能力、协调能力；拥有经销商资源者优先。

5、做事认真负责，积极主动，有持续抗压能力。

补充说明：

从事同行业工作优秀者优先考虑。

岗位职责：1、负责团队组建、培训、管理县层级队伍；2、制定销售计划和销售目标；完成销售任务；3、负责货物发放以及货款的收取；岗位要求：1.有零售药店操作经验者优先2.有较强的沟通管理能力，协调团队合作能力，3.较好的人脉关系及*意识联系人：事业部人事部长陈莹：185-6016-2289事业部桑部长：189-6308-2960事业部郑部长：132-8531-2356职能类别：销售经理关键字：渠道销售直销销售区域推广主管业务

岗位职责:

 1、在辖区内医院进行公司产品的推广，完成推广任务； 

 2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；

 3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的客户进行维护；

 4、充分了解市场状态，及时向上级主管提出合理化建议；

 5、树立团队的良好形象， 对公司商业秘密做到保密。

6、有该辖区工作经验的优先

 岗位要求: 

1、医药相关专业大专学历以上，接受应届毕业生 

2、吃苦耐劳，踏实肯干 

3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力；

 福利待遇：

 1. 双休，法定节假日带薪休 

2. 购买五险一金 

3. 每年1-2次旅游，每月不...

守一居空间设计招聘篇岗位一：销售部经理1名4000+团队提成+年底分红岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户问的长期战略合作计划。岗位二：销售人员5名3000➕业务提成➕业绩奖励岗位职责：　　1、通过各种渠道独立开拓客户，并对公司的潜在客户资源进行回访促进签约;　　2、根据公司要求，通过各种渠道寻找新的客户，通过电话及网络销售、推广公司业务　　3、按照公司制定的销售目标、完成公司销售任务、总结销售...

岗位职责：

1、公司提供工作机，提供客户资源，不用外出自己找客源；

2、了解和发掘客户需求及购买欲望，介绍自己产品的优点和特色；

3、熟悉流程，帮助客户适合自身的茶品，运用专业知识为客户提供帮助；

4、反馈在推广过程中与客户产生的问题，总结工作情况反馈；

5、定期拜访老客户，开拓新市场，了解市场动态；

6、做好合作客户的客情关系维护，准确了解客户需求，不断提升合作层次。

（此岗位需要外出拜访客户，公司提供资源）

任职要求：

1、大专及以上学历，喜欢茶叶行业，有相关销售经验者优先；

2、对市场行情有一定的观察能力和敏锐度和分析调研能力；

3、沟通能力，能够及时有效地处理各种客户反馈；

4、性格热...

岗位职责：

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请...

1、具有独立开发新客户能力，维护老客户，完成销售任务等

2、具备良好的市场分析能力和营销能力

3、3-5年电商平台销售经验

4、协助经销商建立分销网络

5、管理好辖区内终端客户关系

6、关注市场重点品牌产品动态，搜集市场情况及信息，及时汇报到公司

7、工作时间：上午8：00-12：00；下午13:30-17：30 ；每周日休息

任职要求

1、3-5年以上工作经验

2、遵守公司规章制度，服从管理、吃苦耐劳，做积极主动、团队协作，事认真仔细，不急不躁，善于沟通，性格乐观开朗，无不良嗜好

3、熟练操作办公软件

4、能熟练驾驶手动档蓝牌货车

1、负责开拓人力资源招聘企业；

2、负责商务合作谈判；

3、负责合作企业项目运营管理；

4、负责与人力资源招聘供应商衔接；

5、负责对经营数据测算核对审核。

任职要求：

1、性别不限，年龄30-45岁；

2、大专以上学历，专业不限；

3、具备商务开发能力或市场营销，熟悉人力资源招聘需求市场；

4、同行业同岗位工作经验优先。

岗位职责：

1.依据部门规划，协同销售管理部定期对分管业务模块涉及客户行业发展趋势分析、竞争对手优劣势分析及竞争策略分析，为公司战略复盘、战略修订及市场发展布局决策提供参考依据；

2.在销售总监指导下，完成负责业务模块的增量客户筛查及存量老客户的挖潜分析，结合市场调研分析，确定目标客户，制定客户开发计划和资源配置需求，并提报上级审批；

3.依据部门年/季/月度销售目标、预算以及工作计划开展相关销售任务，定期参与营销中心销售会议，提报客户销售执行状况并执行销售会议决议；

4.多途径对客户信息摸排，包括但不限于客户销售干系人、客户信誉、财务风险等信息，对销售干系人制定并实施策略性拜访计划，必要时申...

岗位职责：

1、根据市场营销计划完成部门销售目标；

2、负责公司产品（分布式光伏项目、电梯增设项目）市场销售与推广，开拓市场与投资；

3、开拓老旧小区增设电梯项目客户，负责市场客户及产品信息的收集；

4、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售市场范围；

5、负责实施并推进各类合同的执行，跟进合同进度及货款回收进度；

6、具有奋斗精神，极具战胜自我的工作格言。

任职资格：

1、大专及以上学历，沟通协调能力强，执行力、目标意识强。

2、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力。

3、热爱销售工作。

主要工作职责：

1、负责自营建材门店（红星美凯龙、居然之家等连锁建材）、家装渠道的日常经营管理工作，制定业务规划，带领团队实现公司经营目标和销售目标；

2、严守财务纪律，做到增收节支和开源节流工作，保证经营指标的达成；

3、渠道内的沟通管理，制定合作方案，制定渠道策略，提供渠道服务支持；

4、负责渠道的基本团队建设，规范内部管理；

5、负责检查，督促和协调部门的工作进展，召集主持各种会议总结工作

6、负责人员的招聘、培训，员工能力提升，人员能力梯队建设；

7、推进公司组织的企业文化或项目性的工作；

8、负责代表公司出席渠道活动，搞好渠道关系，建立良好的公司形象；

一、职位描述:

1、负责电销、地推或者其他渠道（小红书、抖音）预约家长，咨询，签单 ；

2、为学生和家长解答关于学校历年录取分数、学习方式技巧等方面的问题，给予专业的教育意见和建议。

3、带领团队完成销售业绩。

二、薪资结构:

底薪加提成，无责3000+提成6～8%/科，从第四科开始每增加一课底薪➕300，提成➕1%，依此类推，上不封顶。➕“王后雄”仿真圈题提成，综合1-6W起，上不封顶。

主管补贴1000+团队提成

 提供话补及工作机，资料总校提供，可多渠道获客

三、晋升空间

专员-主管-市场经理-校区负责人，根据年龄职级还有额外的待遇补贴。

 

四、上班时间

8:30-18:00，午...

岗位职责：

1、建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；

2、进行商务谈判，参与销售合同具体条款的制定及合同签订，完成销售目标；

任职资格：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；

3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

1.协助销售总监制定年度业务实施计划、每月销售目标（包括发货、收款、开票、库存，需细分到组内每个客户）；

2.及时提供预示计划并更新计划。

3.定时完成销售指标，每月月底分析当月完成情况（包括发货、收款、开票、库存）并分析不符合项原因。

5.处理报价、跟踪样品以及PPAP批量的进度。适时向客户汇报进度。

6.及时协调各部门开展所负责的客户有关于技术、质量、生产工作。

7.开发新项目和新客户。

8.日常客户来访接待、业务方面联系工作；

9.所负责客户的客户关系维护及业务管理。

10.上级领导安排的其他工作。

补充说明：

教育背景：市场营销、机械类专业本科以上学历； 

培训经历：有过营销技巧、产品...

薪资：无责底薪+高额提成；

    无责底薪：3K-6K;提成：20%起步，具体面议

    综合薪资：10K+，上不封顶

工作时间：早九晚六

职责描述(工作内容)

1、负责公司产品的销售及推广工作,执行并完成公司下达的年度销售指标

2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围

3、维护老客户的业务,挖掘潜在客户

4、收集行业信息,进行市场调研和需求分析

5、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求

6、定期向客户提供产品使用说明

7、向意向客户进行产品培训

8、完成上级领导交办的其他任务

任职要求

1、年龄23-40岁,性别不限,大专以上学历

2、具有1-3年的软件或互联网相关经验优先（有医疗...