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全部 广告/会展 影视/演艺/艺术 报刊杂志 出版印刷
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汇博招聘 万州招聘 百货/零售 零售店长

建材店面店长 ¥5~10K/月 (3.3-4K/月) 万州区-牌楼 经验≥3年
月薪: ¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪: 3.3-4K/月

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喜鹊商贸

建材店面店长

  • (底薪:3.3-4K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 万州区-牌楼
  • 3年及以上
  • 零售店长
  • 建材
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 1人

五险 绩效奖金 年度旅游 节日礼金 定期团建 专业培训 试用期全额薪资 不加班

岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;

2、执行公司下达的各项任务;

3、做好门店分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生等管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

店长(外派万州、昆明等门... ¥6~10K/月 万州区-龙都 经验≥3年

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冠磊水产品公司

店长(外派万州、昆明等门店)

  • ¥6~10K/月
  • 万州区-龙都
  • 3年及以上
  • 零售店长
  • 其他行业
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 4人

五险 白班 节日礼金 定期团建 高温补贴 加班补贴

岗位职责:
负责门店的经营管理;

2、 完成执行总部下达的各项指标及商品价格变动;

3、 监督门店的商品进货验收,仓库管理、商品陈列、商品质量管理等有关作业;

4、 执行总部下达的促销活动,掌握门店销售动态,向总部建议新商品引进和滞销商品淘汰;

5、 监督与改善门店的商品损耗管理;

6、 监督和审核门店的会计、收银、票据输入等作业;

7、 保证门店的清洁卫生与安全;

8、 对门店员工考勤、仪容、仪表的服务规范报告执行情况的监督与管理;

9、 迅速处理突发的意外事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等。 

10、完成公司领导下达其他工作任务。

因属于食品批发行业,欢迎一切具有吃苦耐劳,踏实肯干的...

储备干部 ¥3~4K/月 万州区-牌楼 经验不限

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客鲜拥农业发展

储备干部

  • ¥3~4K/月
  • 万州区-牌楼
  • 不限(可接受应届生)
  • 零售店长
  • 商超/百货
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 30人

五险 交通补助 通讯补助 节日礼金 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 单休

岗位职责:
岗位职责:

1、学习门店运营管理;

2、积极主动参加公司各项培训,完成培训指标;

3、培养合格,根据个人能力安排店长或柜长岗位等;

福利待遇:基本工资+绩效工资+全勤奖金+学历补贴+五险+分红+奖金+月休

工作时间:8小时工作制,节假日休

晋升机制:储干(第一个月)→代班(第二个月)→店助(第三个月)→店长(第六个月)

任职要求:

1、男女不限,专业不限;

2、对零售业充满热情,喜欢服务他人;

3、性格开朗、充满活力,服务意识强;

4、热爱团队合作,具有较强的沟通能力。

5、经管类专业优先,大专以上学历。

店长(年底分红+五险) ¥4~8K/月 万州区-牌楼 经验≥2年

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纽莱福

店长(年底分红+五险)

  • ¥4~8K/月
  • 万州区-牌楼
  • 2年及以上
  • 零售店长
  • 建材
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、 执行总部下达的各项任务;

3、 做好门店各个部门的分工管理工作;

4、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、 掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、 监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、 负责对员工的培训教育。

特步万州店店长 ¥4.5~7K/月 13薪 万州区-其他 经验≥1年

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特步重庆分公司

特步万州店店长

  • ¥4.5~7K/月 13薪
  • 万州区-其他
  • 1年及以上
  • 零售店长
  • 商超/百货; 服装/纺织
  • 不限
  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
1、业绩管理:分解销售目标,确定销售重点,带领团队达成销售目标; 

2、形象管理:管理店铺形象、商品陈列及维护工作;

3、店铺运营:执行公司下达的销售、促销计划;周、月工作计划并总结、资金管理、会议组织、竞品调研、费用管控、微信会员营销管理;

4、货品管理:货品盘点、货品损耗管控、补货调货;

6、人员管理:以身作则,管理、带教店铺员工,提升员工能力;

7、安全管理:货品安全、人员安全、公司机密文件不得外传。

补充说明:
1、2年以上鞋服品牌门店店长岗位经验,大专及以上学历优先;

2、具有较强的个人销售技能与团队带领技能;

3、形象健康,热爱鞋服销售,销售目标感强,责任感强。

店长/卖场经理 ¥4~5K/月 万州区-太白 经验≥3年

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重庆班马信息科技有限公司

店长/卖场经理

  • ¥4~5K/月
  • 万州区-太白
  • 3年及以上
  • 零售店长
  • 互联网/移动互联网/电子商务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人

交通补助

岗位职责:
店面位于三峡医院,属于医院内部职工超市,全面主持店面的管理工作,配合总部的项目的各项营销策略的实施。

建材店面店长 ¥5~10K/月 (3.3-4K/月) 万州区-牌楼 经验≥3年

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3.3-4K/月

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喜鹊商贸

建材店面店长

  • (底薪:3.3-4K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 万州区-牌楼
  • 3年及以上
  • 零售店长
  • 建材
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 1人

五险 绩效奖金 年度旅游 节日礼金 定期团建 专业培训 试用期全额薪资 不加班

岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;

2、执行公司下达的各项任务;

3、做好门店分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生等管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

肯德基/必胜客 餐厅储备... ¥3.5~4K/月 万州区-高笋塘 经验不限

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百胜中国

肯德基/必胜客 餐厅储备店长-万州

  • ¥3.5~4K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 不限(可接受应届生)
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 大专
  • 28以下
  • 专业不限
  • 2人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 定期体检 弹性工作

岗位职责:
两年内,将你培育成为商业领军人物,你将一手掌握

-餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作,你将受益匪浅

-成为储备经理,就进入了与职业发展匹配的“领军人物养成计划”,开启作为管理者的职业生涯,实现真正意义上的“胜在起点”。

-在储备经理这个岗位上学会餐厅各个工作站的管理和训练、品质管理、设备管理、值班管理等全方位餐厅经营与领导力的基础课程。完成从一个职场新人向餐厅副经理发展的重要过程。

-沿着我们清晰的职位发展路径,继续学习“领军人物养成计划”更高阶段的管理课程继而成长为副经理、资深副经理。

-2年就能成为餐厅经理,独当一面,统领近百人的团队,管理上千万营业...

店长(无责底薪+提成) ¥6~8K/月 (5-6K/月) 万州区 经验≥3年

月薪:¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪:5-6K/月

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重庆逆娇灵生物科技有限公司

店长(无责底薪+提成)

  • (底薪:5-6K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 万州区
  • 3年及以上
  • 零售店长
  • 制药及生物
  • 不限
  • 年龄不限
  • 3人
岗位职责:
1、负责店面人员管理及总体事务;

2、了解市场概念,熟悉产品知识;

3、有相关培训组织管理经验;

店长(万州) ¥5~9K/月 万州区-高笋塘 经验≥1年

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家益超市(万州)

店长(万州)

  • ¥5~9K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 1年及以上
  • 零售店长
  • 商超/百货
  • 大专
  • 39以下
  • 5人
岗位职责:
岗位职责:

1、团队管理:门店人员的管理、分工安排、思想引导;

2、销售管理:门店销售指标的制定、分解及达成的方式方法;

3、现场管理:负责现场的营运标准的监督和管理(卫生、缺货、陈列、价格价签、损耗)。

任职要求:

1、为人正直、真诚(想做事,体现价值的);

2、有想法、有思维;

3、具备独挡一面的能力;

4、具有统筹协调能力和执行力。               

用人宗旨:为大家提供公平公正的工作环境,人尽其才,全面发展,共同受益!

面点大师傅 ¥4~7K/月 万州区-高笋塘 经验≥2年

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家益超市(万州)

面点大师傅

  • ¥4~7K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 2年及以上
  • 餐饮店长
  • 商超/百货
  • 不限
  • 53以下
  • 2人

五险 交通补助 通讯补助 年度旅游 打车报销 生日礼金 节日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责:负责加工中心的面点类加工,油条和馒头。

储备干部(开县) ¥3~5K/月 万州区-高笋塘 经验≥2年

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家益超市(万州)

储备干部(开县)

  • ¥3~5K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 2年及以上
  • 零售店长
  • 商超/百货
  • 高中
  • 40以下
  • 4人

五险 交通补助 通讯补助 年度旅游 打车报销 生日礼金 节日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、学习门店运营管理(生鲜、食百);

2、积极主动参加公司各项培训,完成培训指标;

3、协助店长、柜长处理管理事项,参与制定门店各项销售指标,完成指标;

4、工作中能发现问题,指出问题,并给出合理性的建议;

5、培养合格,根据个人能力安排店长或课长岗位等;(采购,营运都可以多方向发展)

   

任职要求:

1、学历不限,但需要有理解力,执行力,管理能力。

2、年龄:23-38岁,

3、勤奋上进,积极进取,敢于挑战自我,挑战职级,挑战高薪;

4、善于沟通,懂得换位思考,学习和协调能力强;

5、有较强的市场洞察力,具备较高的能力提升潜质。

6、以后负责开州门店管理。

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