高薪诚聘家装顾问交换空间...
¥8~20K/月
(2-4K/月)
铜梁区-巴川
经验不限
月薪:¥8~20K/月(底薪+提成)
底薪:2-4K/月
-
(底薪:2-4K/月+提成)
¥8~20K/月
- 铜梁区-巴川
- 不限(可接受应届生)
-
家装顾问
-
装修装饰
- 大专
- 年龄不限
-
专业不限
- 10人
带薪年假
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
零食下午茶
定期团建
专业培训
岗位职责:
能够独立谈单,签单。熟悉铜梁当地楼盘。
认真负责,服务意识强,服从管理。
公司品牌优势强,能带来优质客户资源。
高薪提成电话销售(五险+...
¥10~15K/月
(3-5K/月)
铜梁区-巴川
经验不限
月薪:¥10~15K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月
-
(底薪:3-5K/月+提成)
¥10~15K/月
- 铜梁区-巴川
- 不限
-
电话销售
-
装修装饰
- 不限
- 年龄不限
- 10人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
年底双薪
绩效奖金
生育补贴
定期体检
岗位职责:
职位描述:
1. 通过电话或者现场促销活动完成对客户的开发
2. 熟悉装修行业知识、掌握销售知识与技能
3. 积极开拓业务,按时保质完成上级下达的任务指标
4. 维护老客户,拓展新市场,建立与扩大销售网络,提升销量
任职要求:
1. 中专以上学历,1年以上销售工作经验;
2. 具有较强的职业责任感及团队意识;
3. 具良好的沟通能力、语言组织能力;
4. 具良好的服务意识,积极、进取、好学;
室内设计师
¥6~10K/月
(2-3K/月)
铜梁区-巴川
经验不限
月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:2-3K/月
-
(底薪:2-3K/月+提成)
¥6~10K/月
- 铜梁区-巴川
- 不限(可接受应届生)
-
地产室内设计
-
装修装饰
- 不限
- 年龄不限
-
专业不限
- 5人
带薪年假
通讯补助
绩效奖金
定期团建
专业培训
早九晚六
岗位职责:
1、从构思、绘图到三维制模等,提供完整的设计方案,包括物理环境规划。
2、通过创意与设计,体现家居设计的空间感,实用性,优越性,革命性,凸显其人性化。
3、阐述规划自己的创意想法,与装修人员达成观念上的协调一致。
4、协调解决装饰过程中的各种技术问题。
5、协助进行室内装饰的成本核算和资源分析。
6、了解所在行业的发展方向和新工艺,新技术并致力于创新设计。
市场部经理
¥5~8K/月
(3-3K/月)
铜梁区-巴川
经验不限
月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-3K/月
-
(底薪:3-3K/月+提成)
¥5~8K/月
- 铜梁区-巴川
- 不限(可接受应届生)
-
市场营销经理
-
装修装饰
- 不限
- 年龄不限
-
专业不限
- 2人
带薪年假
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
零食下午茶
定期团建
专业培训
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:
1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;
2、组织和监督实施年度市场推广计划;
3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
8、两年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监两年以上,对该领域发展有深刻理解;
9、具...
设计师助理
¥3~5K/月
(1-2K/月)
铜梁区-巴川
经验不限
月薪:¥3~5K/月(底薪+提成)
底薪:1-2K/月
-
(底薪:1-2K/月+提成)
¥3~5K/月
- 铜梁区-巴川
- 不限(可接受应届生)
-
装修设计师助理
-
装修装饰
- 不限
- 年龄不限
-
专业不限
- 5人
带薪年假
通讯补助
绩效奖金
定期团建
专业培训
早九晚六
岗位职责:
岗位职责:
1.协助设计师洽谈客户,沟通需求;
2.独立创作设计方案。主导、协助施工图设计团队,协调安排施工图设计工作;
3.会cad绘图软件,相关专业优先,可接受应届毕业生;
4.协助设计师制作报价预算、商务谈判、合同签订等
工作时间:早上9.00-12.00 下午2.00- -6.00
单休周一
上班地址:重庆市铜梁区龙城大道438号(上二楼)
工程/项目经理
¥3~5K/月
(3-5K/月)
铜梁区-巴川
经验≥3年
月薪:¥3~5K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月
-
(底薪:3-5K/月+提成)
¥3~5K/月
- 铜梁区-巴川
- 3年及以上
-
装修项目经理
-
装修装饰
- 不限
- 年龄不限
- 5人
带薪年假
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
零食下午茶
定期团建
专业培训
岗位职责:
1、执行工程总监指令协助工程总监工作。
2、主持工程部日常运行、维修工作和行政管理工作。
3、检查督导各专业组的日常工作,并检查其完成的工作质量。
4、组织落实各种技改项目、节能项目、环保项目。
5、完成上级指派的各种临时任务。