岗位职责
工作内容：1、制定语言课程的工作计划及教学目标，制定周工作计划，并按质量完成。
2、参与教学，能高质量完成课程讲授。
3、协助执行校长召开每周工作例会，传达并推动执行学校的各项规整制度和工作。
4、带动老师认真备课、磨课、演课、探讨教学问题。
5、参与制动、实施续班和招生工作计划、方案
6、组织校内招生活动
7、合理分配班级，并规招生提出合理化建议
8、组织教师培训活动，负责学校授课教师的专业素质提升。
9、掌握较新教师动向，了解教师心态，及时沟通并反馈给校长。
职位要求：工作5-8年，持有英语教师资格证，有责任心，热爱教育，具有良好的团队领导能力、团队建设能力。
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