1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;
2、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);
3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;
4、负责各类会务的安排工作;
6、完成上级交给的其它事务性工作。
1.执行力和协调能力强,会和公司各部门沟通交流及工作配合,达到工作有序开展。
2.有较强的保密意识,人事工作涉及个人档案,不可以对外谈论泄露。
3.对工作仔细且有耐心,行政工作事情繁杂而且细小。
4.愿意主动学习,有上进心。
5.硬性条件:需要男性,不抽烟,会开车;
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