任职要求:
1、本科及以上学历,年龄性别不限;
2、有行政人事全盘操作经验优先,至少2年管理类经验;
3、熟悉人力资源6个板块工作,沟通能力强,执行能力强;
4、家住大学城范围优先。
岗位职责:
1、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度,定期参与收集相关信息,为公司重大人事决策提供信息支持;
2、负责制订和完善公司岗位编制,协助公司各部门有效地开发和利用人力,同时根据公司发展方向,拟定年度/月度人员招聘计划,组织开展本部岗位及门店关键岗位招聘,协助指导门店一线人员招聘,熟悉重庆各大招聘渠道,定期对公司招聘渠道进行扩展以满足公司需求;
3、根据人力资源规划及人员能力现状,制定公司培训学习计划并组织实施;
4、负责制订公司薪酬制度方案和绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督,及时解决其中出现的问题,不断完善绩效管理体系;
5、负责员工档案管理、员工社会保险及商业保险管理、员工工伤处理;
6、制定本部门工作计划,编制年度行政/人事预算并加以控制
7、负责组织公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;
8、负责公司总部办公环境、办公设备、办公用品及后勤等相关的行政管理工作;
9、负责公司证照、内部公文等相关档案管理;
10、参与组织、协调、安排公司的各种会议及大型活动,开展团建活动,传播企业文化;
11、负责临时组建投标小组,完成投标任务,包括但不限于项目踩点、投标资料准备、设计对接及运营技术板块对接等;
12、完成上级临时交办的工作。
其它说明:因为公司业务特殊性,公司专做校园团膳,所以公司管理人员均享受寒暑假(有寒暑假补贴)
大学城 (重庆市沙坪坝区大学城南二路) 查看地图
重庆前勤餐饮有限公司
公司一贯坚持“努力打造时尚的就餐环境,将五湖四海的菜品融于一体”的经营理念。我们了解消费者的真正需求,我们遵循最重要的管理原则“顾客至上”,全心全意为消费者提供最优质的服务,倡导“务实求新、发展双赢”的管理原则。
公司在不断创新探索,本着脚踏实地做事、诚恳做人以及精致卓越的服务态度,深得广大客户与消费者的一致赞赏。引进先进的经营模式,吸引东方美食之精髓,借鉴内外先进的经验,创新推出高标准、高效益、别具特色的餐饮理念,力争做到更符合中国人膳食结构与餐饮习惯的连锁体系,遵循以科学化的管理,标准化的产品运作体系,用最短的时间发展成为中国极具投资价值的餐饮连锁机构。
公司的服务宗旨是:让顾客们欢乐的用好每一餐。 ...展开