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汇博招聘 黔江招聘 餐饮/百货/生活服务 酒店/旅游 酒店前台

前台接待 ¥2.8~4K/月 渝中区-两路口 经验≥1年 12:09

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希尔顿酒店

前台接待

  • ¥2.8~4K/月
  • 渝中区-两路口
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 带薪年假

岗位职责:
为顾客提供热情周到的接待,有效率的登记入住。

为客人提供热情周到的服务,回答客人的问题,提供信息,

快速有效的退房手续,确保顾客满意的离开。

遵循希尔顿品牌标准。

前台接待 ¥3~5K/月 (2.8-3K/月) 江北区-其他 经验不限 09:32

月薪:¥3~5K/月(底薪+提成)
底薪:2.8-3K/月

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长安酒店

前台接待

  • (底薪:2.8-3K/月+提成) ¥3~5K/月
  • 江北区-其他
  • 不限
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 3人

包三餐 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 定期体检 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、熟悉酒店客房产品知识及销售政策;

2、根据预定及客人要求分配房间以及为客人办理入住手续;

3、为客人办理换房、加床、延迟退房等手续;

4、按酒店服务规范和服务细则为客人办理贵重物品寄存的保险箱服务;

5、掌握当值时房间状况,以及各类重要宾客、会议、团队的住房情况;

6、向上级汇报客人投诉以及客人对酒店的评价;

7、保守酒店的敏感政策及宾客的个人信息;

8、保持维护所在工作区域的高度整洁。

任职要求:

1、大专及以上学历,具备良好的语言表达及沟通能力,有英语听说能力优先;

2、熟悉接待礼仪,服务意识较强,有工作经验优先。

前台接待+五险一金+包吃 ¥3~3.5K/月 13薪 渝中区 经验≥1年 02:09

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广场宾馆

前台接待+五险一金+包吃

  • ¥3~3.5K/月 13薪
  • 渝中区
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 提供餐补 轮班 三班倒

岗位职责:
1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定。

 2、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;

 3、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;

 4、协助前台收银员为客人做好结帐工作;

 5、完成领导交办的其他工作任务。

补充说明:

相关前台工作经验1年以上,形象气质较好者可放宽条件。

OTA专员 ¥4.5~5K/月 渝北区-其他 经验≥2年 今天

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布达拉酒店

OTA专员

  • ¥4.5~5K/月
  • 渝北区-其他
  • 2年及以上
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

白班 五险 包三餐 包工作餐 免费包住 提供食堂 专业培训 节日礼金

岗位职责:
工作职责:

1、对接各OTA渠道(携程、美团、飞猪等),维持良好合作关系。在后台日常运营策略、各平台最新活动的报名和大环境数据监测方面要与业务经理保持沟通。为酒店整体运营提供客观的数据支持。

2、房态房价管理:时时监控客房系统房态,尤其节假日之前,确认每日预留房量,及时修改房态房量,避免拒接订单。OTA专员需与前厅部保持密切沟通,根据每天早上的房态情况,调整预留房间数量及价格;下午2点左右根据房态情况,调整当天剩余时间段里的价格及活动策略并上报部门经理批准;晚上9点左右根据对第二天房态情况的掌握及预期,调整第二天价格及活动方案并报部门经理批准。重大节假日前,根据大盘数据及周边酒店房态房价的...

前台接待+包三餐+提供住... ¥3~3.5K/月 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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布达拉酒店

前台接待+包三餐+提供住宿+买五险

  • ¥3~3.5K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 30以下
  • 1人

包三餐 提供食堂 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 定期体检 定期团建

岗位职责:
1、协助前台主管好日常工作;

2、检查、督促员工严格遵循各项服务程序和标准,为客人提供优质服务;

3、认真处理客人的投诉,尽最大努力满足顾客需求;

4、确保入住登记符合有关规定;

5、检查邮件、留言,确保其发送、存放、记录准确无误;

6、检查,准确控制房间状态。

补充说明:

1、协助前台主管好日常工作;

2、检查、督促员工严格遵循各项服务程序和标准,为客人提供优质服务;

3、认真处理客人的投诉,尽最大努力满足顾客需求;

4、确保入住登记符合有关规定;

5、检查邮件、留言,确保其发送、存放、记录准确无误;

6、检查,准确控制房间状态。

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