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汇博招聘 彭水招聘 餐饮/百货/生活服务 百货/零售 门店店长

值班经理 ¥5~10K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 20:49

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爱玩嘉年华

值班经理

  • ¥5~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 门店店长
  • 游戏
  • 大专
  • 28以下
  • 5人
岗位职责:
岗位职责:

一、对门店全面经营管理负责,达成公司要求的各项经营指标;对公司下达的各项经营指标进行分解,并对结果负责;监督、跟进、反馈节假日店内活动的策划与实施,营造良好的店面氛围;

二、全面把控店内人、事、物的管理及店面设备;

三、制定各种日常运营中的服务工作等相关的规章制度,并组织员工认真贯彻执行;组建培养有积极性的团队,全面把控店面所有人员的成长、晋升进度;增强团队凝聚力及战斗力,增进良好、良性的团队氛围;

四、做好数据分析,做好店面运营的成本控制和营业额的提升,运用量、本、利的经营思路对店面进行运营,促进结果达成;

五、维护好与当地主流合作关系及相关单位的沟通,做好与管理公司相...

家居储备店长 ¥4~12K/月 (2.5-4K/月) 江北区-红旗河沟 经验≥1年 10:37

月薪:¥4~12K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-4K/月

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浙江美大重庆分公司

家居储备店长

  • (底薪:2.5-4K/月+提成) ¥4~12K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 家居/家具/家电
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人
岗位职责:
1、 协助店长处理日常事务;

2、 负责会议安排与组织等事物性工作;

3、 协助各部经理处理好客户投诉;

4、 收集各部门经理提交的商品信息,制作并打印店长所需报表;

5、 负责店长工作文件的分类归档负责商场办公用品的订购和管理;

6、 店面人员的培训、管理及员工工作协调。

观音桥荷家蛋糕底薪4k包... ¥4~6K/月 江北区-观音桥 经验不限 今天

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杰成人力资源

观音桥荷家蛋糕底薪4k包吃住

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 门店店长
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 28以下
  • 专业不限
  • 13人

五险 包三餐

岗位职责:
重庆荷家食品有限公司招形象店·店长/储备店长/营业员

长白班8小时环境好,冬暖夏凉

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❶要求:

①、储备岗:限女,162cm以上,有店长/领班的经验,特别优秀者可放宽条件。

②、普通店员:限女,160cm以上,面容身材姣好,形象气质佳,有无经验皆可。

❷上班时间:早班7:00-15:00,晚班14:00-22:00;每个班8小时,每月轮休4天

❸薪酬待遇:

①、储备岗:前3个月工资6000元,转正后6000-8000元/月。

②、普通店员:前3个月4000元,转正后4000-6000元/月。

❹吃住交通:包吃包住。

⑤上班地点:观音桥北城天街形象店...

门店店长 ¥11~18.5K/月 江北区-红旗河沟 经验≥3年 今天

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外商服务

门店店长

  • ¥11~18.5K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 年终奖 带薪年假

岗位职责:
岗位职责

1、管理门店现金、账目、物资及生产计划;

2、管理及协助当地销售人员完成销售目标;

3、保持与总部中央仓的对接;

4、公司安排的其它工作。 


 岗位要求

1、仅限男生;

2、市场营销、国际贸易、英语相关专业,英语至少4级及以上,会法语更好;

3、良好的书面及口头表达能力,较强的商业意识,开拓能力强;

4、思维清晰,头脑灵活,吃苦耐劳;

5、团队合作意识强,做事细心、耐心、善于学习;

6、职业发展(门店管理--区域经理--国家经理)。


福利待遇

1、来回机票签证费用公司全包;

2、工作满1年享受国内带薪休假;

3、享受驻外补贴及零花钱;

4、年终...

店长(江北观音桥阳关新世... ¥4~8K/月 (1.5-1.5K/月) 江北区-观音桥 经验≥1年 今天

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-1.5K/月

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商玛特科技

店长(江北观音桥阳关新世纪手机数码)

  • (底薪:1.5-1.5K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 计算机硬件
  • 大专
  • 33以下
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 年度旅游 定期团建 专业培训

岗位职责:
岗位职责

1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;

3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职要求

1、大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;

2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;

3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。

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