1、男，35-50岁，本科及以上学历，市场营销、经营管理、酒店专业，从事景区酒店相关综合度假景区管理工作10年以上
2、具备良好的职业道德及职业素养，务实谦逊、守信重诺；高度的工作热情及企业忠诚感，时刻将企业利益最高原则摆在首要位置。
3、工作思路清晰，极强的工作计划制定与执行能力，能自觉的调动下属，提高工作质量与效率。善于学习，能及时吸取并掌握专业发展的最新趋势，注意规避风险，并应用在工作改善及专案革新方面。
4、精通岗位职责、工作流程、运行体系，并能够根据工作需要选择最合理的方法为公司争取最大效益，圆满或超额完成公司战略目标。
5、良好的沟通及社交能力，善于与外界建立合作关系；提高酒店社会影响力。
6、工作有魄力，落实工作标准高，对团队管理执行力强。
酒店/度假村行业优先
（乐村兴茂国际旅游度假区） 查看地图
重庆市兴茂产业发展（集团）有限公司
公司坚持“忠诚、团结、务实、创新”的企业精神，秉承“追求品质、铸造经典”的经营理念，抓住“库区大建设 万州大发展”的历史性发展机遇，凭借“稳步经营，快速扩张”的经营思路，在万州政府和社会各界的热心支持下，成功地开发了以兴茂为系列品牌的九大精品楼盘，总建筑面积近90万平方米；建筑安装项目工程138个，竣工面积达78.8万平方米，历年来无重大质量安全事故；2003年以超前思维引入台湾拉玛客企业有限公司共同投资1.03亿元兴建西南地区规模最大的海洋馆——万州海洋馆，填补了三峡库区无海洋馆的空白，极大地提升了万州——中国移民之都的城市文化氛围和城市形象，形成了万州最具吸引力的现代旅游观光景区之一。
兴茂集团凭着诚信、务实、创新的企业作风和骄人的业绩，赢得了众多的社会赞誉，企业美誉度不断提升，五年来多次被各级政府及主管职能部门授予“重合同守信用企业”、“银行AA级信用企业”、“消费者满意房地产企业”、“先进房地产企业”、“非公有制经济纳税大户”、“重庆市消费者满意小区”、“十强民营企业”、“重庆市第二届、第三届房地产开发企业50强”等荣誉称号。
在企业发展过程中，兴茂人始终坚持“人本关怀至上、社会效益第一”的原则，让企业面向市场、面向社会，力争实现“开发一方热土，造福一方百姓”。兴茂人相信，有企业的奋发努力和社会各界的鼎力支持，兴茂集团一定能成功实现成为中国西部一流现代化、多元化开发集团企业的战略规划目标。 ...展开
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