工作内容:1.公司提供精准客户资源,通过电话、拜访,开发维护企业客户,分析客户招聘需求,制定招聘解决方案 ;2.服务并解决客户在使用招聘过程中遇到的问题,提升客户的付费转化率;3.按期完成业绩目标,负责招聘解决方案的制作、商务谈判、合同签订、回款等事宜;4.定期电话、拜访维护客户,持续关注客户使用情况和需求;5. 根据客户需求和市场变化,及时收集客户反馈,对公司的产品和服务提出改进建议。职位要求:1.年龄22-35岁,专业不限,可接受应届生,有相关招聘渠道销售工作经验优先;2.互联网行业、具备B端销售经验、做过电销;3.有活力,愿意扎根互联网行业,对人力资源行业有热情;4.具备优秀的沟通能力和较强的学习能力,抗压,不玻璃心;5.高效、积极、爱分享。工作时间:朝九晚六,周末双休,节假日正常休息