岗位职责

1、 全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务；

2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作；

3、 监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职要求

1、 大专及以上学历，具有1年以上零售业店面管理工作经验；

2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理，熟悉店务的各项流程制定及执行；

3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。

岗位职责：

1、 全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务；

2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作；

3、 监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作；

4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾，确保客户满意度；

5、促销活动执行落地管理；

6、门店货品安全管理。

岗位要求：

1、性别不限，35岁以下，大专以上学历；

2、性格开朗，自驱力强，有较强的抗压能力和沟通能力；

3、有三年以上零售行业经历，一年以上手机通讯管理经验，对电脑、手机数码产品熟练操作。

4、 热爱销售，有手机销售工作经验...

岗位职责

1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务；2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作；

3、 监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

4、 监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职要求

1、大专及以上学历，具有1年以上零售业店面管理工作经验；

2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理，熟悉店务的各项流程制定及执行；

3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。

1、全面负责门店管理及运作；

2、传达并执行公司工作计划；

3、制定门店销售计划并指导落实；

4、负责设计进度管控；

5、保证门店营运安全；

6、严格控制经营成本；

7、对门店人员工作进行考评，并提出合理化建议；

8、向总经理反馈相关信息；

1、全面负责门店管理及运作；

2、传达并执行公司工作计划；

3、制定门店销售计划并指导落实；

4、负责设计进度管控；

5、保证门店营运安全；

6、严格控制经营成本；

7、对门店人员工作进行考评，并提出合理化建议；

8、向总经理反馈相关信息；

1、接待客户，了解客户需求并介绍产品知识，以达成销售；

2、负责店面内相关区域的卫生，保证清洁；

3、负责做好销售记录、按规定协助完成各项销售统计工作；

4、客户的接待及意向客户的跟进。

工作内容：旅游招揽，带团旅游，服务客户，制定和落实旅游团的出行计划。

岗位要求：

1、中专以上学历，热爱旅游事业

2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干

3、对待工作认真细心，服务意识强，爱岗敬业

薪资待遇：

试用期2600+提成，转正2800+提成。

上班时间：

早上8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自己安排)

【岗位职责】

1、承接门店销售任务，制定销售计划，带领团队达成月度、年度销售目标；

2、负责团队文化建设和技能提升，打造积极向上的狼性专业团队；

3、掌控重点客户跟单情况，辅助下单进程，促成大单成交；

4、定期统计与分析门店销售数据，发现问题，循环改善，提升销售业绩；

6、与各支持部门保持良好的沟通与合作。

【任职资格】

1、35岁以下，大专学历，专业不限；

2、具备2年以上中高端零售管理经验；

3、具备优秀的团队管理能力、销售能力、执行能力；

4、积极进取，目标感强，具有强烈的责任心；

5、会使用基本的办公软件。

岗位职责：

1、负责对教学科目进行一对一教学和小班授课及教学相关内容的工作；

2、认真完成教学前的备课及准备工作；

3、针对学生情况，把握学生学习特点，制定相应的教学安排，对其进行个性化课程讲授；

4、了解学生学习情况，并及时反应给教务老师。

任职资格：

1、本科以上学历，相关学科类专业，有教师资格证者优先；

2、热爱教育行业和教学工作，热爱学生，有耐心，有责任心；

3、熟悉教材，不断提升自我教学能力，并对自身教学潜力上有一定长期计划；

4、灵活性较强，发展潜力较大，个性稳重并寻求定向发展的全职老师。

上班地址：弹子石国际商务A座22楼博睿教育

面试地址：南坪聚丰...

一、工作内容

1、根据公司提供资源，电话联系意向客户，介绍公司相关课程产品并邀约客户到访参观了解

2、 通过面谈向客户介绍课程，设计符合客户需求的课程，帮助客户诊断，并解答客户对课程的疑问，挖掘客户需求

3、 向客户介绍公司更详细的服务模式

4、 协助客户办理报名、缴纳费用、合同签署等工作

5、 按照要求定期对意向客户进行维护、并开发潜在资源

6、 整理汇总销售数据，配合后期部门进行推广活动

二、职位要求：

1、高中及以上学历

2、性格开朗活泼，阳光，具有正能量的感染力

3、热爱教育培训行业，有志于从事培训行业

4、善于与人沟通，有亲和力和谈判能力，抗压能力强

5、...

岗位职责：

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

1、年龄22-30岁，高中及以上学历；

2、有相关销售工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。

工作时间：每天8小时，上6休1。

岗位职责：

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

1、年龄22-30岁，高中及以上学历；

2、有相关销售工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。

工作时间：每天8小时，上6休1。

职位描述

1、深刻认知和认同小米之家的定位，熟悉整个售后业务的操作流程、服务意识、服务技巧、工作问题处理方法及技巧；

2、向顾客介绍并引导顾客体验小米的各种产品；

3、理解并配合公司的各项项目和策略的实施，执行店长下达的各项任务；

4、完成小米之家的销售额、利润等方面的经营指标；

5、协助店长商品的要货、上货、补货，做好进货验收工作，能协助店面经理做好商品管理和库存控制；

6、掌握门店各种设备的基本维护保养知识，保证店面商品陈列的有效、适宜和美观；

7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾，以客户满意度为导向，能提出各种优化建议并有效提升顾客满意度;

1.接待前来咨询客户。 2.整理客户资料 3.维护店面清洁。 4.其他有关店面事宜任职要求： 5.暖通、制冷、热能与动力工程相关专业优先考虑，专科及以上学历； 6.诚实可信，意志坚强，有积极向上的人生态度；脚踏实地，有责任心，有团队精神，抗压能力强。领导交付的其他工作任职资格： 任职资格： 1、性格外向、表达能力强，具有较强的沟通能力和交际技巧 2、具备一定的市场分析判断能力，良好的客户服务意识 3、有责任心，能承受较大的工作压力 4、 责任心强、热情乐观，有中央空调，中央热水，地暖类销售经验 职位福利：绩效奖金、项目奖金

1.主要面对家用客户，对公司产品进行销售及推广；

2.制定本部门销售计划，并按计划带领团队拜访客户和开发新客户、新项目；

3.负责所属区域的客户维护和销售管理工作，完成销售的任务指标；

4.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理问题；

5.负责部门的日常事务，建立优秀、专业的销售队伍。

任职要求：

1、暖通、制冷、热能与动力工程相关专业优先考虑，专科及以上学历；

2、3年以上暖通行业销售经验；

3、热爱销售工作，有良好的沟通能力和服务意识，能承受较大的工作压力，执行能力强；

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力；

5、专业知识过硬，诚实可信，意志坚强...

1、按公司营运标准保持门店商品充足，陈列整齐及购物环境整洁舒适；

2、负责门店的管理工作，执行公司的政策，建立可依赖有效的日常运行；

3、带领团队达成销售指标；

4、协助门店装修、店内规划、营业流程、考核制度等工作。

特别说明：该岗位为居然之家卖场商户店长，经具体厂商面试合格后，与厂商签订劳动合同。

补充说明：

1、年龄18-35岁，大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；

2、2年以上家居建材行业工作经历；

3、熟悉店面管理，富有较强的挑战精神，有较强的团队管理能力、沟通协调能力以及较强的抗压能力。

一、岗位职责：

1、深度了解品牌经营方针及公司下达的工作指标；

2、邀约客户、维护客户和发掘客户需求，为客户匹配需求，为其提供定制专业的一体化方案；

3、负责与设计师及店员配合制定全屋方案，带领团队完成月度、季度、年度销售目标；

4、负责做好产品销售记录、盘点、账目核对等门店日常销售管理工作；

5、负责完成产品的验收、陈设摆放、补退货及防损等日常营业工作；

6、负责本店面新进人员培训，为团队为公司培养专业性人才。

二、任职要求：

1、30-40岁以内，男女不限，大专及以上学历；

2、有2年以上专业制定门店销售管理工作或家居行业销售工作经验者优先考虑；

3、具有较强的沟通...

1、按公司营运标准保持门店商品充足，陈列整齐及购物环境整洁舒适；

2、负责门店的管理工作，执行公司的政策，建立可依赖有效的日常运行；

3、带领团队达成销售指标；

4、协助门店装修、店内规划、营业流程、考核制度等工作。

特别说明：该岗位为居然之家卖场商户店长，经具体厂商面试合格后，与商户签订劳动合同。

任职要求：

1、年龄18-40岁，大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；

2、2年以上家居建材行业工作经历；

3、熟悉店面管理，富有较强的挑战精神，有较强的团队管理能力、沟通协调能力以及较强的抗压能力。

招聘岗位：生鲜店店长

岗位职责：负责监督门店，及门店货物售卖、补货、收银打称等工作，必须会分割

任职要求：男女不限，有钱大妈门店工作经验

工作时间：中班5:00-12:00，16:00-19:00

                  晚班：5:00-8:00，15:00-22:00

中班和晚班是断班模式，中间有休息时间，一般一周倒一次班

薪资待遇：5.5k+

上班地点：两江民居，可包住

岗位职责：

1、负责各店铺的日常营运督导；

2、下达各店铺指标，并协助完成；

3、分析营业状况，市场动态，及时总结数据，反馈信息； 

4、负责店铺的形象的控制、陈列监督，落实店铺管理制度； 

5、监督店铺人员日常工作情况，处理店面遇到的各种问题；

6、独立进行店员的培训。

7、负责门店员工的招聘，培训及制度管理

任职资格：

1、大专以上学历，有连锁门店经验者优先；

2、性格开朗活泼，思维敏捷，有责任感及团队合作意识。

岗位职责：

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

1、年龄26岁-50岁及以上学历；

一、岗位职责：

1、货品管理：做好订货，收货，退货，商品摆台，打包、销售工作；

2、店务管理：严格遵守公司各项规定，不卖隔夜肉菜，不短斤缺两，不得有欺瞒顾客的行为；做好店面销售任务和工作安排。做好店面商品的陈列规划，控管好商品的损耗及商品毛利工作；

3、店员管理：做好店面人员的日常管理和培训，提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧和销售水平，确保公司良好的服务形象；

4、会议管理：严格按公司要求，召开店员会议，门店员工当日工作的安排；

5、每日盘点，根据门店销售环境实时变更商品结构。

二、任职要求： 

1、大专或以上学历，性别不限，条件优秀者可以放宽学历；

2、较强的口头表达...

一、岗位职责：

1、货品管理：做好订货，收货，退货，商品摆台，打包、销售工作；

2、店务管理：严格遵守公司各项规定，不卖隔夜肉菜，不短斤缺两，不得有欺瞒顾客的行为；做好店面销售任务和工作安排。做好店面商品的陈列规划，控管好商品的损耗及商品毛利工作；

3、店员管理：做好店面人员的日常管理和培训，提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧和销售水平，确保公司良好的服务形象；

4、会议管理：严格按公司要求，召开店员会议，门店员工当日工作的安排；

5、每日盘点，根据门店销售环境实时变更商品结构。

二、任职要求： 

1、大专或以上学历，性别不限，条件优秀者可以放宽学历；

2、较强的口头表达...

一、岗位职责：

1、货品管理：做好订货，收货工作，安排好每天的销售工作；

2、店务管理：严格遵守公司各项规定，不卖隔夜肉菜，不短斤缺两，不得有欺瞒顾客的行为；做好店面销售任务和工作安排。做好店面商品的陈列规划，控管好商品的损耗及商品毛利工作。

3、店员管理：做好店面人员的日常管理和培训，提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧和销售水平，确保公司良好的服务形象。

4、会议管理：严格按公司要求，每天会议的召开，门店员工当日工作的安排。

二、任职要求： 

1、有连锁生鲜门店店长经验（钱大妈、谊品生鲜、永辉等）

2、较强的口头表达、沟通能力，娴熟的销售技巧；

3、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主...