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管理部文管 ¥8~10K/月 铜梁区-蒲吕 经验≥3年 13:40

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铭展精密金属科技

管理部

  • ¥8~10K/月
  • 铜梁区-蒲吕
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 电子/半导体/集成电路
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 补充医疗保险 试用期买公积金 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;

2、资料收集整理,以便更好的落实工作;

3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;

4、协助完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;

5、完成领导交代的其它工作。

任职要求:

1、1年以上相关工作经验,文秘行政管理等相关专业优先考虑;

2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;

3、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE、PS等办公软件;

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

物业品质主管/副经理 ¥6~10K/月 江北区-红旗河沟 经验≥3年 13:34

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和泓物业

物业品质主管/副经理

  • ¥6~10K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 3年及以上
  • 物业品质经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司体系管理要求,完成项目标准化体系的导入工作并确保体系文件有效运行;

2、对体系运营过程中进行监督、检查、协调,保障本项目目标的实现;

3、负责项目品质提升计划制定并跟进完成情况;

4、根据品质检查计划完成项目品质巡查,对发现的问题按照公司体系要求督促专业板块负责人进行整改。

5、偏秩序板块并可兼顾环境绿化板块。

任职要求:

1)大专及以上学历,物业管理专业优先;

2) 2年以上物业现场品质管理工作经验;

3) 熟悉公司质量管理体系,清晰了解物业行业法律法规;

4)有较强的沟通协调能力,擅长客户关系维护。

物业品质主管/副经理 ¥6~10K/月 江北区-红旗河沟 经验≥3年 13:34

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和泓物业

物业品质主管/副经理

  • ¥6~10K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 3年及以上
  • 物业品质经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 试用期买公积金 包工作餐 生日礼金 带薪年假 节日礼金 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司体系管理要求,完成项目标准化体系的导入工作并确保体系文件有效运行;

2、对体系运营过程中进行监督、检查、协调,保障本项目目标的实现;

3、负责项目品质提升计划制定并跟进完成情况;

4、根据品质检查计划完成项目品质巡查,对发现的问题按照公司体系要求督促专业板块负责人进行整改。

5、偏秩序板块并可兼顾环境绿化板块。

任职要求:

1)大专及以上学历,物业管理专业优先;

2) 2年以上物业现场品质管理工作经验;

3) 熟悉公司质量管理体系,清晰了解物业行业法律法规;

4)有较强的沟通协调能力,擅长客户关系维护。

客服副主管(文华府) ¥4~5.5K/月 巴南区-鱼洞 经验≥3年 13:34

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和泓物业

客服副主管(华府)

  • ¥4~5.5K/月
  • 巴南区-鱼洞
  • 3年及以上
  • 客服主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、 负责处理收集记录及业主档案;

2、 安排对业主收缴各项费用;

3、 处理业主投诉,并做好投诉处理后的业主回访工作;

4、 做好与发展商各部门、业委会的协调与配合工作;

5、 负责拟订客服部小区公告等文件和相关文字处理工作;

6、 定期召开班组会议,对于存在的问题提交纠正措施,确保持续改进。

补充说明:

1)大专以上学历,3年以上物业管理工作经验;

2)性格温和有耐心,工作责任心强,具备一定的抗压力能力。

3)持物管上岗证者优先。

央企直招-酒店收益管理经... ¥6.5~7K/月 二郎、解放碑 经验≥2年 07:10

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融通红楼宾馆

央企直招-酒店收益管理经理

  • ¥6.5~7K/月
  • 二郎、解放碑
  • 2年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
央企酒店,重庆红楼宾馆招聘收益管理经理

岗位要求:1.具有五星级酒店收益管理岗位经验2年及以上;

2.具有丰富收益管理经验,对高星级酒店运营管理熟悉;

3.具有成功运营酒店ota经验;

4.年龄不限,性别不限;

5.中共党员、军属优先。

该岗位为公司岗位,目前公司共有3家酒店,因总店红楼宾馆正在改造,2024年工作地点为二郎片区分店红楼银杏大酒店(四星级),2024年底工作地点为大坪红楼宾馆(五星级)

央企直招-酒店收益管理经... ¥6.5~7K/月 解放碑、二郎 经验≥2年 13:42

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融通红楼宾馆

央企直招-酒店收益管理经理

  • ¥6.5~7K/月
  • 解放碑、二郎
  • 2年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
央企酒店,重庆红楼宾馆招聘收益管理经理

岗位要求:1.具有五星级酒店收益管理岗位经验2年及以上;

2.具有丰富收益管理经验,对高星级酒店运营管理熟悉;

3.具有成功运营酒店ota经验;

4.年龄不限,性别不限;

5.中共党员、军属优先。

该岗位为公司岗位,目前公司共有3家酒店,因总店红楼宾馆正在改造,2024年工作地点为二郎片区分店红楼银杏大酒店(四星级),2024年底工作地点为大坪红楼宾馆(五星级)

咨询较多,如无五星级同等岗位工作经历投递,恕无法一一回复,见谅,感谢关注支持。

央企直招-人力资源副经理... ¥5~7K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 12:09

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融通红楼宾馆

央企直招-人力资源副经理、主管

  • ¥5~7K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 提供食堂 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1.负责公司招聘工作;

2.统筹负责公司培训工作;

3.其他人力资源工作。

职位要求:

1.有1年以上五星级酒店培训工作经历,熟知高星级酒店全流程服务标准(无五星级酒店工作经验勿扰)。

2.全日制大专及以上学历。

3.中共党员、军属优先。

4.特别优秀的职位薪资面议。

公司总店地址渝中区大坪,分店二郎创业大道。工作地点:2024年二郎分店,2024年12月整体迁移至渝中区总店(五星级酒店改造完成)。

咨询较多,如无五星级同等岗位工作经历投递,恕无法一一回复,见谅,感谢关注支持。

大堂副理 ¥4~6K/月 渝北区-两路 经验≥1年 12:34

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金陵大饭店

大堂副理

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-两路
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 2人

包吃住 五险 免费包住 工龄工资 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责

1、 执行部门经理的工作指令,并向其负责和报告工作。

2、 代表饭店经理接待和迎送客人,主动向客人征求意见,处理客人投诉,接受客人对饭店提出的建议和意见。

3、 协助饭店领导和有关职能部门,处理在饭店内发生的各种突发事件。

4、 熟悉饭店所有营业场所的位置、营业时间和负责人的姓名,熟悉市内交通、旅游景点、涉外企业及管理部门,随时向客人提供查询服务。

5、 了解和掌握饭店客房使用情况、宴请和会议安排,及重要团体和客人抵离情况。

6、 熟悉饭店长住客人和老客人的姓名、职务及性格特点,积极融洽饭店和客人之间关系。

7、 负责客人遗留物品的查找、认领工作。

8、 巡视和督查大...

红酒屋销售经理 ¥3.5~4K/月 渝北区-两路 经验不限 01:13

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金陵大饭店

红酒屋销售经理

  • ¥3.5~4K/月
  • 渝北区-两路
  • 不限(可接受应届生)
  • 销售部经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

技能培训 岗位晋升 节日福利

岗位职责:
岗位职责:

1、负责红酒屋所有酒类产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3、负责店面销售工作;

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。 

岗位要求:

1、热爱销售工作,富有激情,感染力强;

2、沟通能力强,自信心强;

3、有过酒类销售经验的优先;

4、致力于销售事业的优秀人员优先考虑;

酒店副总经理 ¥18~22K/月 渝北区-回兴 经验≥3年 今天

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东衡格澜维酒店

酒店副总经理

  • ¥18~22K/月
  • 渝北区-回兴
  • 3年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、制定公司发展战略,销售战略,组织完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;

2、分解销售任务指标,领导和控制市场销售工作的方向和进度;

3、组织开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;

4、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;

5、主持公司重大营销合同的谈判及签订工作;

6、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。


岗位要求:

1、同级别酒店的销售总监及以上岗位三年以上工作经验;

2、优秀的领导力以及团队管理能力;

3、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;

4、逻辑性强和良好的语言表...

销售经理 ¥6~10K/月 渝北区-回兴 经验≥3年 本月

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东衡格澜维酒店

销售经理

  • ¥6~10K/月
  • 渝北区-回兴
  • 3年及以上
  • 销售部经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 3人

五险一金 包工作餐 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 月休6天

岗位职责:
高薪诚聘!!!

1、负责市场调研和需求分析;

2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;

3、确定销售部门目标体系和销售配额;

4、制定销售计划和销售预算;

5、负责销售渠道和客户的管理;

6、组建销售队伍,培训销售人员;

7、评估销售业绩,建设销售团队。

任职要求:

1、形象气质佳、沟通能力强;

2、年龄25-35岁,高中及以上学历;

3、有2年以上酒店营销经验;

4、有丰富的酒店营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;

5、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。

薪资面议,高薪诚聘。

餐饮销售经理 ¥4.5~8K/月 渝北区-回兴 经验≥2年 今天

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东衡格澜维酒店

餐饮销售经理

  • ¥4.5~8K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 35以下
  • 2人

双休 五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 月休6天

岗位职责:
高薪诚聘!!!

岗位职责:

1、根据公司下达的餐饮销售目标,完成工作任务;

2、向客人介绍宴会相关宣传等;

3、积极维护老客户资源,开发新客户;

4、上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、形象气质佳、沟通能力强;

2、年龄25-35岁,高中及以上学历;

3、有2年以上酒店营销经验;

4、有丰富的酒店营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;

5、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。

薪资面议,高薪诚聘。

市场拓展经理 ¥12~16K/月 渝北区-人和 经验≥3年 本月

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贝蒙物业

市场拓展经理

  • ¥12~16K/月
  • 渝北区-人和
  • 3年及以上
  • 市场营销专员
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 38以下
  • 2人

五险一金 收费宿舍 带薪年假 交通补助 年底双薪 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责:
岗位描述:

1、负责建立及完善部门职责、各岗位职责及部门规章制度等;

2、根据公司业绩指标,制定部门年度拓展计划方案,组织部门团队研究市场动态,组织实施市场开拓,达成部门年度目标;

3、负责本部门对外拓展业务的统筹安排和内外协调,制定拓展策划方案和组织实施;

4、负责市场调研工作,根据拓展计划及调研情况,寻找目标客户,对外承接项目的沟通、接待和洽商;

5、负责在公司授权范围内,选择、决定对外承接项目的立项工作,并报公司主管领导审批;

6、负责对外投标书、服务方案、服务合同等内容进行审核、修改,报公司领导审核,组织完成合同评审、签署和续签上;

7、负责配合运营团队对新签项目的前期进场...

招聘主管 ¥6~8K/月 14薪 渝北区-人和 经验≥4年 本周

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贝蒙物业

招聘主管

  • ¥6~8K/月 14薪
  • 渝北区-人和
  • 4年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 交通补助 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 美味三餐

岗位职责:
岗位要求:

1.负责公司各岗位的招聘工作,根据项目用人需求,合理配置。

2.开拓及维护各类招聘渠道,提升招聘质量及效率。

3.负责公司各类招聘计划的实施、与各方建立招聘合作关系。

4.负责招聘流程管理拟定、修订招聘相关制度及流程并督促落实。

5.招聘档案管理及其他分析工作。

6.负责入转调离管理工作。

6.负责招聘项目的宣传、后期跟进、质量反馈工作。

7.完成领导交办的其他任务。

职位要求:

1.35周岁以下,大专以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业,精通人才测评,有3年以上人力资源招聘工作经验;

2.熟悉各大主流招聘渠道,精通招聘面试方法和技巧;

3.形象大方,具有良好的沟通表...

酒店客房主管 ¥4~4.2K/月 13薪 渝北区-悦来 经验≥3年 今天

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贝蒙物业

酒店客房主管

  • ¥4~4.2K/月 13薪
  • 渝北区-悦来
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金 工龄工资 月休6天

岗位职责:
岗位职责:

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理;

2、负责客房服务员的培训及工作考评;

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理,良好控制部门成本及各项费用;

4、留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事件时须向部门经理报告;

5、检查及管理客房部的设施,抽查本部门工作质量以及检核工作效率。


任职要求:

1、有酒店管理相关专业或有酒店筹备经历优先;

2、2年以上的管理工作经验或三年以上酒店服务经验,熟悉客房管理、服务流程和质量标准;

3、具有较强的沟通能力,应变能力及统筹能力。

酒店销售经理 ¥6~10K/月 (4-6K/月) 渝北区-大竹林 经验≥3年 14:15

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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E家酒店

酒店销售经理

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 3年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 包工作餐 免费包住 提供食堂 交通补助 通讯补助

岗位职责:
1.在销售总监领导下,全面负责酒店业务市场开发拓展,完成客房、餐饮预订业务;跟进客户需求;有旅行社客户资源的优先考虑。 

 2.根据酒店的经营目标,制定市场销售策略,开拓新渠道、新行业,提出销售计划,制定和审核销售预算,提出价格政策可实施性方案。   

 3.定期拜访客户,维护合作关系。维护和开拓新的销售渠道和新客户,掌握其它销售情况和价格水平,分析竞争态势,调整产品销售策略,适应市场竞争需要。

 4.根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积 极完成销售量指标,扩大产品市场占有率。

 5.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满...

酒店财务经理 ¥5~8K/月 九龙坡区-二郎 经验≥10年 14:08

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斯铂特大酒店

酒店财务经理

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 10年及以上
  • 会计
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、进行帐务处理,成本核算,固定资产管理;

2、协助部门负责人进行预算、审核工作;

3、按照公司要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

4、负责员工报销费用、采购付款的审核、凭证的编制和登帐;

5、领导交代的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,会计相关专业,持有中级会计师证优先;

2、10年以上会计从业工作且有2年以上酒店从业经历者优先;

3、良好的学习能力、独立工作能力;

4、工作细致严谨,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;

5、熟练应用财务,办公软件。

酒店餐厅经理 ¥5.5~7K/月 九龙坡区-二郎 经验≥5年 16:28

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斯铂特大酒店

酒店餐厅经理

  • ¥5.5~7K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 5年及以上
  • 餐饮店长
  • 酒店/民宿/度假村
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 1人

朝九晚六 五险 免费包住 提供食堂 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责餐厅的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;

2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;

3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;

4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况;

5、负责按照宴会通知单和订单的要求,逐一布置落实,并顺利有效地实施;

6、协助迎宾员迎送宾客,接待重要客人,妥善处理客人投诉,搞好对客关系;

7、检查餐厅营业区域,督导员工做好餐前准备;

8、做好餐厅安全和防火工作。


任职要求:

1、年龄45岁以下,大专及以上学历,形象气质佳,男女不限;

2、同岗位5年以上工作经验,四星...

收益经理 ¥6~8K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 本月

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国贸格兰维大酒店

收益经理

  • ¥6~8K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 市场分析/调研
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 绩效奖金 定期体检 工龄工资

岗位职责:
1、准备每日预测报表,调整各市场分额的房间分配和价格策略,通过数据和住房率分析将收入最大化。

2、确保酒店各市场分类最佳组合,实现酒店收入最大化。

3、确保价格体系按照酒店策略体现在相关销售渠道,特别是集团网站,第三方销售渠道以及全球预定系统。

4、与销售人员协商所有潜在团队的价格和房间数量。

5、报告及分析主要市场策略相关事宜,如各销售渠道产量,及相关推广的投资收益情况等。

6、准备每日竞争对手调查报告(平均房价,住房率,平均产出,市场份额和收入分析。

岗位要求:

1.大专以上学历,具有2年以上国际5星级酒店收益经理管理经验。

2.具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的...

健身中心经理 ¥5~6K/月 渝中区-解放碑 经验不限 本月

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国贸格兰维大酒店

健身中心经理

  • ¥5~6K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 不限
  • 其他(酒店/旅游)
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 44以下
  • 1人

五险一金 试用期买公积金 包工作餐 专业培训 定期体检 工龄工资

岗位职责:
岗位要求:

1、具有丰富的教练团队管理经理;

2、能独立完成健身中心各项目的经营策划;

3、有拓展市场,发展业务的能力,同时必备行业认可的相关资质。


职位要求:

1、年龄30-45岁,大专及以上学历;

2、能熟练使用office办公软件,能进行英语交流;

3、有五星级酒店工作经验优先。

大堂副理 ¥4~5K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 本月

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国贸格兰维大酒店

大堂副理

  • ¥4~5K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金

岗位职责:
1、对客人需求做出反应,解决相关问题。

2、督导前台、GRO工作

3、处理客人投诉

4、协助宾客关系部对VIP客人的欢迎,安排入住和送别

5、有星级酒店同岗位工作经验者优先

补充说明:

1、大专以上学历;

2、有星级酒店同岗位工作经验者优先

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客房部经理(五登酒店江北... ¥5~7K/月 江北区-五里店 经验≥3年 今天

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五登酒店

客房部经理(五登酒店江北嘴店)

  • ¥5~7K/月
  • 江北区-五里店
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉,维护酒店利益;

2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明;

3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况;

4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调;

5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端;

6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件;

7、建立并保持同广大宾客的良好关系;

8、协助总经理或代表总经理接待好V.I.P.和商务楼层客人;

9、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;

10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。

酒店客房主管(江北嘴店) ¥4~6K/月 江北区-五里店 经验不限 本月

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五登酒店

酒店客房主管(江北嘴店)

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-五里店
  • 不限
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 3人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金 定期团建 工龄工资 月休4天 8.30-17.30

岗位职责:
1、执行并完成部门制定的各项任务和要求;

2、接受客房经理的指挥,主持、督导各领班和服务员的工作;

3、根据饭店和部门的工作程序和制度,管理督导整个客房楼层的日常工作;

4、每日抽查房间不少于总房间数的20%,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常;

5、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;

6、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客,做好物品遗失或损坏的记录;

7、检查消防器具,做好防火、防盗等安全工作; 

8、与其他相关岗位进行必要的沟通,尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通,保证客房的正常出租; 

9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序...

酒店客房销售经理 ¥3.5~6K/月 江北区-五里店 经验≥1年 昨天

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五登酒店

酒店客房销售经理

  • ¥3.5~6K/月
  • 江北区-五里店
  • 1年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 2人

包工作餐 包三餐 免费包住 五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、完成个人销售目标,提高酒店入住率;

2、负责酒店线下的市场开拓,开发协议客户,实现签约合作;

3、拓展协议客户,拜访大客户,建立合作群体并维护关系;

4、负责区域内提升品牌知名度,扩大市场覆盖。

任职要求:

1、高中及以上学历,具有良好销售思维,沟通流利;

2、具备陌拜(现场)销售经验;

3、工作热情,积极主动,具备良好的自我驱动力。

薪资待遇:

1、底薪3500+业绩提成

2、工作时间8小时,月休4天,五险

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餐饮部经理 ¥7~9K/月 江北区-红旗河沟 经验≥2年 昨天

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两江假日酒店

餐饮部经理

  • ¥7~9K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 2年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 包吃住 双休 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责:
1 全面负责酒店的餐饮服务管理及食品供应的各项工作;

2 制定并组织实施餐饮部的一切业务经营计划;

3 严格控制餐饮成本,减少餐饮经营中的各项浪费,审批与签定署本部门使用的一切物资与用品;

4 抓好设备、设施维修保养,确保各种设施处于完好状态,并 得到正确使用,防止发生事故;

5 协调餐饮部与前台、库房、财务等部门的关系;

6 亲自组织、安排大型团体就餐和重要宴会,负责VIP客人 的迎送,处理客人的重要投诉。

7 熟悉目标市场,了解顾客需求;

8 加强餐饮厅的日常管理,提高对客服务质量,培养餐厅经理的管理督导水平

9 考核直接下级部门经理及主管的品行业绩并实施激励和培训,考核部门各级管理人员的...

餐饮主管 ¥3.3~3.6K/月 13薪 江北区-红旗河沟 经验≥3年 今天

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两江假日酒店

餐饮主管

  • ¥3.3~3.6K/月 13薪
  • 江北区-红旗河沟
  • 3年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 包工作餐 生育补贴 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责酒店的餐饮服务工作;

2、负责餐饮部的日常排班及考勤上交;

3、协助部门经理安排大型团体就餐和重要宴会,负责VIP客人的迎送;

4、协助餐厅的日常管理,提高对客服务质量。

任职要求:

1、35岁以下,男女不限,大专及以上学历,熟悉餐饮管理、服务流程和质量标准;

2、同等岗位工作经验3年以上;

3、具有良好的组织沟通协调能力以及团队管理和领导能力。

酒店前台经理或主管 ¥3.5~5K/月 渝北区-渝北周边 经验≥1年 今天

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智谷雅舍酒店

酒店前台经理或主管

  • ¥3.5~5K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 1年及以上
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 初中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 提供食堂 提供餐补 节日礼金 定期体检 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、管理、协调前台日常事务工作;

2、督导前台团队仪表、仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率;

3、对前台进行定期培训、考核,合理安排工作;

4、不断优化,完善前台工作流程、工作规范,做好客户服务工作;

5、实施顾客满意度调查,统计、分析相关信息及数据。

任职要求:

1、年龄23-40岁之间,高中及以上学历;

2、具有前厅部或者宾客关系经验优先;

3、具备良好的沟通能力及应变能力。

客房部经理 ¥6~7.5K/月 南岸区-长生桥 经验≥3年 今天

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希朋酒店

客房部经理

  • ¥6~7.5K/月
  • 南岸区-长生桥
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 带薪年假 定期团建 专业培训 工龄工资 月休六天

岗位职责:
确保根据酒店出租率,合理安排员工班表并提前安排各类工作任务;

确保员工仪容仪表的标准性及统一性;

制定部门相关培训计划和多技能培训计划,并定期检查和考核;

定期检查待客及公共区域,确保家具、设施及设备的清洁及妥善维修,并与相关部门制定维修日期;

准备并监督任务表,确保清洁客房的最大有效性并保持所有公共区的清洁卫生;

能够与其他部门经理和上级领导进行积极有效的沟通;

定期与员工进行沟通,建立员工档案,并定期进行考评,维护团队稳定性,降低流失率;

协助财务部管理供应商,建立其档案,并对其提供的服务进行定期检查和考评;

召开定期的部门例会,并做好相应记录;

根据...

酒店销售经理 ¥4~8K/月 南岸区-长生桥 经验≥2年 前天

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希朋酒店

酒店销售经理

  • ¥4~8K/月
  • 南岸区-长生桥
  • 2年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 带薪年假 定期团建 工龄工资

岗位职责:
创建档案并积累客户资料;

负责酒店分配的销售任务,包括收入指标和客户开发、维护指标;

拜访调查并筛选潜在的新客户,按时完成新客户的开发指标及产出指标;

创建客户档案并更新,记录积累客户资料;

按照要求定期制定并执行销售拜访计划;

按时完成销售报告、总结(包括日、周、月);

管理个人的销售成本;

维护并挖掘潜在及现有客户,并向销售经理汇报客户情况;

定期拜访、宴请主要客户;

参与并执行相关促销活动;

协助销售经理准备每月的客户和产量评估工作;

按时回复客户的致询和预定;

关注在店的重点客户和大型活动;

其他的任务和职责

招待和迎接客户;包括但不限于参观、报价、洽谈、接...

餐饮部经理 ¥5~6K/月 南岸区-长生桥 经验≥1年 本月

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希朋酒店

餐饮部经理

  • ¥5~6K/月
  • 南岸区-长生桥
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 定期团建 带薪年假 工龄工资 月休6天

岗位职责:
主要职责﹣(职务的主要工作)

按照希尔顿欢朋运营部制订的服务标准和操作规程、服务规则、检查管理人员和服务人员的工作效率和服务态度,出品部门的食品(饮品)质量及各项规章制度的执行情况,发现问题及时纠正和处理;

控制餐饮出品的标准、规格和要求,掌握良好的毛利率,抓好成本核算。加强食品原料及物品的管理,减少生产中的浪费,降低费用、增加盈利;

处理客人投诉,与客人建立良好关系。不定期的征求客人意见,听取客人对餐厅服务和食品的评价,及时进行研究,调整相应对策,以便为客人提供良好的消费环境;

建立物资管理及盘点制度,保管好餐厅的各种器具、物品;

对各级业务管理人员进行严格督导,不间断地...

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酒店销售经理 ¥4~7K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 本月

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高悦酒店

酒店销售经理

  • ¥4~7K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 试用期买五险 包工作餐 免费包住 生日礼金 定期团建 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、根据市场开发计划,制定个人销售活动计划

2、通过开发新客房,稳定老客房,以力争达到所确定的销售收入目标

3、及时向上级汇报市场信息,包括市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等

4、以外出销售、电话联系、线上联系等方式与客户保持高度联系

5、处理客户来电和咨询等

6、协调安排客户口接待工作

7、熟悉客户分类情况及需要特点和主要的竞争对手

任职要求:

1、良好的表达能力和沟通能力

2、具有相关经验,性格开朗,能承受压力

3、具有团队合作精神

客房主管 ¥4~6K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 今天

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高悦酒店

客房主管

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 提供餐补 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理;

2、负责客房服务员的培训及工作考评;

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理,良好控制部门成本及各项费用;

4、留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事件时须向部门经理报告;

5、检查及管理客房部的设施,抽查本部门工作质量以及检核工作效率。

任职要求:

1、有客房管理经验;

2、熟悉客房管理、服务流程和质量标准;

3、具有较强的沟通能力,应变能力及统筹能力。

客房管理 ¥3~5K/月 江北区-观音桥 经验≥3年 前天

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高悦酒店

客房管理

  • ¥3~5K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1、执行并完成部门制定的各项任务和要求;

2、接受上级工作安排,主持、督导各领班和服务员的工作;

3、根据工作程序和制度,管理督导整个客房楼层的日常工作;

4、每日房间检查,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常;

5、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;

6、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客,做好物品遗失或损坏的记录;

7、检查消防器具,做好防火、防盗等安全工作; 

8、与其他相关岗位进行必要的沟通,尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通,保证客房的正常出租; 

9、计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

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保洁外包主管(翰锦) ¥5~6K/月 渝中区-一号桥 经验不限 16:11

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翰文大酒店

保洁外包主管(锦)

  • ¥5~6K/月
  • 渝中区-一号桥
  • 不限
  • 保洁
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 周末双休 试用期买五险 包工作餐 提供食堂 带薪年假 年底双薪

岗位职责:
1、 负责公司保洁项目的全面工作;

2 、根据公司和客户提出要求和目标,制定中心的工作计划,并组织实施与评估;

3、负责辖区环保洁项目的监督、检查、指导和考核工作,确保各项作业规范展开;

4、 掌握项目工作进度,协调与其它部门的配合,处理影响进度的困难和问题;

5 、管控项目各项成本、设备等;

6、推行安全生产工作,确保工作安全;

7、与客户单位沟通、协调,配合其开展环卫工作;

餐饮销售经理 ¥5~5.5K/月 渝中区-一号桥 经验≥3年 15:18

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翰文大酒店

餐饮销售经理

  • ¥5~5.5K/月
  • 渝中区-一号桥
  • 3年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 生育补贴 生日礼金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1. 协助餐厅经理制定营销推广计划,并加以执行;

2. 掌握市场信息,了解市场动态,及时配合餐厅经理做出推广计划调整;

3. 建立与客户的有好关系,并做出定期拜访计划;

4. 运用灵活销售方式和技巧,积极开展销售活动,不断开拓新客户,吸引老客户;

5. 熟悉餐厅产品,为客户积极推广餐厅产品;

6. 负责每日餐厅预订及电话回访及意见反馈记录;

7. 负责每日为客人点菜及维系客户;

8. 每周及每月提交一份新增客户名单及产量分析报告;

9. 制定每周拜访计划及拜访意见反馈;

10. 完成每月菜品销售排行榜并做分析

11. 完成每月考核指标任务

酒店销售经理和销售代表 ¥7~10K/月 (5-10K/月) 沙坪坝区-陈家桥 经验≥3年 10:34

月薪:¥7~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-10K/月

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重庆香妃酒楼

酒店销售经理和销售代表

  • (底薪:5-10K/月+提成) ¥7~10K/月
  • 沙坪坝区-陈家桥
  • 3年及以上
  • 酒店销售
  • 餐饮
  • 高中
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
年龄25-48岁,形象气质佳,有3年以上餐饮销售经验,有良好的销售技巧和服务意识!懂线上营销者优先!

酒店经理 ¥6~8K/月 渝中区-解放碑 经验≥1年 01:07

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重庆居然酒店管理

酒店经理

  • ¥6~8K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
工作内容

1、负责酒店的一切日常事务,保证酒店的操作规范及运作程序的稳定;

2、确保酒店经营和管理指标的完成;

3、负责酒店各员工的仪容仪表、礼仪礼貌的合格检查;

4、协调与客人的关系,保证接待规格和服务质量;

5、督导酒店员工按照接待规程做好客房预订、前厅接待等各项工作;

6、负责店内财务问题,检查好各项账务问题,及确保酒店的火警,卫生及安全程序的实施;

7、加强与客房部门的工作沟通,相处模式,共同提高服务质量;

8、制定部门培训计划,做好员工培训的组织落实,定期对前厅管理人员做好服务评估,实施奖罚制度。

9、指导和培养员工、主管,达到上岗要求。

任职要求:

1、2年以上酒店或民宿管理经验,...

会议销售经理 ¥5.4~7K/月 渝中区-朝天门 经验不限 昨天

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重庆来福士洲际酒店

会议销售经理

  • ¥5.4~7K/月
  • 渝中区-朝天门
  • 不限
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 工龄工资 定期团建 带薪年假

岗位职责:
岗位职责

1、负责宴会和会议、展示会等的推销、预订工作;

2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;

3、安排布置并督导下属人员的正常工作;

4、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;

5、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;

6、与其他部门沟通、协调、密切配合。

岗位要求

1、具有酒店宴会销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;

2、对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;

3、具有较强的管理能力、判断和决策...

餐饮销售经理 ¥4~8K/月 渝中区-朝天门 经验≥1年 本周

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重庆来福士洲际酒店

餐饮销售经理

  • ¥4~8K/月
  • 渝中区-朝天门
  • 1年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 工龄工资 定期团建 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、负责餐饮中心的客户开发、关系维护等工作;

2、根据月度指标任务,完成餐饮中心订餐销售工作;

3、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质;

4、建立客户合同存档、餐饮订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;

5、与餐饮总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;

6、与其他部门沟通、协调、密切配合;

岗位要求:

1、具有酒店餐饮销售岗位两年以上工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;

2、对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;

3、具有较强的管理能力、判断和...

宾客服务经理 ¥5.2~6.4K/月 渝中区-朝天门 经验≥2年 今天

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重庆来福士洲际酒店

宾客服务经理

  • ¥5.2~6.4K/月
  • 渝中区-朝天门
  • 2年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 试用期买公积金 免费包住 提供食堂 月休八天 八小时工作制

岗位职责:
岗位职责(夜班经理)


1、协助酒店管理层负责及整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。

2、宾客服务经理在前厅部经理的直接领导下,在夜班期间负责整个酒店的正常运作。

3、要负责处理宾客的问题和投诉。

4、要负责重要宾客的迎领工作。

5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。

6、解决当班期间发生的安全问题。

7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。


岗位要求


1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。

2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。

3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际...

酒店客户经理5000休8... ¥5~6K/月 渝北区-冉家坝 经验≥1年 今天

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天坤人力

酒店客户经理5000休8天

  • ¥5~6K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 人力资源服务
  • 高中
  • 35以下
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责:
欧瑞酒店需求客户经理一名,男女不限35岁以内,有酒店客户经理工作经验,工资3500加绩效综合工资5000到6000,月休6到8天包吃住

景区酒店副总(重庆南川) ¥16~32K/月 南川区 经验≥4年 今天

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兴茂集团

景区酒店副总(重庆南川)

  • ¥16~32K/月
  • 南川区
  • 4年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 房产开发
  • 本科
  • 50以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 交通补助 通讯补助 节日礼金 8:30-17:30

岗位职责:
1、男,35-50岁,本科及以上学历,市场营销、经营管理、酒店专业,从事景区酒店相关综合度假景区管理工作10年以上

2、具备良好的职业道德及职业素养,务实谦逊、守信重诺;高度的工作热情及企业忠诚感,时刻将企业利益最高原则摆在首要位置。

3、工作思路清晰,极强的工作计划制定与执行能力,能自觉的调动下属,提高工作质量与效率。善于学习,能及时吸取并掌握专业发展的最新趋势,注意规避风险,并应用在工作改善及专案革新方面。

4、精通岗位职责、工作流程、运行体系,并能够根据工作需要选择最合理的方法为公司争取最大效益,圆满或超额完成公司战略目标。

5、良好的沟通及社交能力,善于与外界建立合作关系;提高酒店社会...

物业总经理/副总 ¥15~20K/月 13薪 渝北区-冉家坝 经验≥10年 本月

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兴茂集团

物业总经理/副总

  • ¥15~20K/月 13薪
  • 渝北区-冉家坝
  • 10年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 房产开发
  • 本科
  • 49以下
  • 1人

五险一金 提供食堂 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 8:30-18:00

岗位职责:
根据集团公司的总体战略目标,组织并实施物业公司战略规划与年度经营管理计划;建立和健全物业公司的管理体系与组织结构;主持物业公司日常管理工作和队伍建设,实现物业公司经营管理目标和战略目标

补充说明:

本科,10年相关工作经验(5年以上物业管理部门经理工作和2年以上大型物业管理企业同岗位工作),熟悉物业政策法规,有较强的组织管理和决策能力。

运营经理(南川房产营销) ¥8~13K/月 13薪 南川区 经验≥3年 今天

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兴茂集团

运营经理(南川房产营销)

  • ¥8~13K/月 13薪
  • 南川区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 房产开发
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

公积金 提供食堂 交通补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金 周末双休

岗位职责:
1、28-45岁,本科及以上学历,持人力资源证书。

2、6年以上企业管理/人力资源/计划管理等经验,对接服务过300人及以上企业管理经历。

3、突出极强的沟通能力,判断能力,务实能力。

4、计划节点制定合理,跟踪完成及收集相关节点资料。

5、做好上传下达及员工矛盾防范。

6、一定的抗压能力。

7、有房产开发公司经验优先。

8、有房产营销相关经验者优先

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