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汇博招聘 重庆人资/行政/财务/管理招聘 重庆人力资源招聘 重庆员工关系专员招聘

员工关系专员 ¥3.3~4.5K/月 两江新区 经验≥1年 今天

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翰隆汽车销售

员工关系专员

  • ¥3.3~4.5K/月
  • 两江新区
  • 1年及以上
  • 员工关系专员
  • 汽车销售
  • 高中
  • 年龄不限
  • 2人

五险一金 双休 带薪年假 交通补助 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
  1、协助人力资源部经理建立和完善公司的员工关系管理体系;

  2、负责员工的人事档案管理,组织审核档案鉴定、清理与销毁工作;

  3、负责劳动合同和相关协议的起草、制定和签订等管理;

  4、办理员工录用、迁调、奖惩、离职手续;

  5、负责公司员工出国事项的办理;搜索

  6、针对公司人事等规章制度,负责妥善解答员工疑问;

  7、组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷,完善内部沟通渠道;

  8、协同人力资源部经理和法律顾问处理有关劳动争议;

  9、严格执行考勤制度,负责员工考勤、调休、请假、加班等核计,按公司规定汇总与报批;

  10、负责全面推动公司文化系统的建设工作,策划各类公司文...

企业文化主管 薪资面议 九龙坡区 经验≥3年 昨天

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臻宝实业

企业文化主管

  • 薪资面议
  • 九龙坡区
  • 3年及以上
  • 员工关系专员
  • 电子/半导体/集成电路
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
本岗位定位:隶属于人力资源部侧重企业文化和培训。 1、负责企业文化宣传及推广; 2、负责企业文化活动策划、企业微信公众号运营维护和管理、网站内容及软文等文字编辑; 3、负责企业学院和培训活动的开展; 4、负责员工氛围载体的建设、管理及维护工作并开拓新的宣传渠道; 5、负责公司活动前期、中期和后期的宣传素材采集、制作和宣导; 6、协助梳理、提炼集团企业文化理论体系,协助制定文化制度,推动公司文化系统建设; 7、公司及部门领导安排的其他事宜的处理。 任职要求: 1、年龄20-30,统招本科以上学历,中文或广告新闻媒体、公关文秘、行政管理等相关专业,211&985院校优先考虑; 2、...

企业文化专员 薪资面议 九龙坡区 经验≥3年 昨天

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臻宝实业

企业文化专员

  • 薪资面议
  • 九龙坡区
  • 3年及以上
  • 员工关系专员
  • 电子/半导体/集成电路
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
  本岗位定位:隶属于人力资源部侧重企业文化和培训。  1、负责企业文化宣传及推广;  2、负责企业文化活动策划、企业微信公众号运营维护和管理、网站内容及软文等文字编辑;  3、负责企业学院和培训活动的开展;  4、负责员工氛围载体的建设、管理及维护工作并开拓新的宣传渠道;  5、负责公司活动前期、中期和后期的宣传素材采集、制作和宣导;  6、协助梳理、提炼集团企业文化理论体系,协助制定文化制度,推动公司文化系统建设;  7、公司及部门领导安排的其他事宜的处理。  任职要求:  1、年龄20-30,统招本科以上学历,中文或广告新闻媒体、公关文秘、行政管理等相关专业;  2、持有驾照,能独立驾驶...

员工关系专员 ¥4~8K/月 (4-8K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 昨天

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:4-8K/月

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重庆荣玖传媒有限公司

员工关系专员

  • (底薪:4-8K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限(可接受应届生)
  • 员工关系专员
  • 影视/演艺/艺术
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 20人
岗位职责:
1、 发展和促进与潜在客户及现有客户的商业合作,保持公司的业务增长;

2、 接待、反馈、跟进与处理客户投诉,维护客户关系;

3、 监控客户满意度及忠诚度,并提出调整方案;

4、 依照CRM,对客户关系管理体系进行有效整合;

5、 督促同各部门的工作衔接与落实;

6、 进行大型活动的整体策划与实施。

劳动法顾问 ¥2.5~5K/月 九龙坡区-杨家坪 经验≥1年 昨天

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爱为德科技

劳动法顾问

  • ¥2.5~5K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 1年及以上
  • 员工关系专员
  • 计算机硬件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 双休 带薪年假 交通补助 通讯补助 定期体检 生日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责

1、协助人力资源部建立和完善公司的员工关系管理体系;

2、协助人力资源部员工的人事档案管理,组织审核档案鉴定、清理与销毁工作;

3、负责劳动合同和相关协议的起草、制定;

*4、员工工伤调解及劳动纠纷调解。

5、针对公司人事等规章制度,负责妥善解答员工疑问;

6、组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷,完善内部沟通渠道;

7、协同人力资源部经理和法律顾问处理有关劳动争议;

员工关系专员 ¥4~6K/月 渝北区-礼嘉 经验≥2年 11/09

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渝江压铸

员工关系专员

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 2年及以上
  • 员工关系专员
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 专业培训 住宿 就餐食堂

岗位职责:
岗位职责:

1、负责编制、优化人事管理相关制度、流程,并组织宣导与落地实施;

2、负责优化、督导实施员工行为管理的相关管理制度及规定;

3、负责协助建设公司企业文化,营造符合企业文化的工作环境和氛围,并做好员工关怀,提升员工整体满意度;

4、负责搭建与维护良好的员工关系管理对外关系;

5、负责建立和谐、健康的劳资关系,处理员工投诉、工伤事项及劳资纠纷;

6、负责办理与核算员工社会保险,协助开展其他员工社会保障工作;

7、负责办理员工离职手续,收集与审核离职资料、信息,组织离职面谈,维护人事基本信息,建档管理人事档案;

8、负责定期统计人员流失数据,组织各部门召开流失分析会议、制定对应改善措施,...

工人管理员 ¥4~5K/月 13薪 南岸区-茶园新区 经验≥1年 14/01/01

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美的集团

工人管理员

  • ¥4~5K/月 13薪
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 员工关系专员
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

五险一金 包住 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 年度旅游 免费班车

岗位职责:
职责描述:

1、负责员工文化、座谈会的策划、筹备、开展

2、负责人员离职面谈及人员挽留、离职回访分析

3、负责部门组织基层管理检讨和分析流失原因

4、跟进并闭环员工在美+诉求意见反馈及通过其他渠道提出的诉求意见

5、监控分厂工人管理经营指标(流失率、团队建设成熟度、用工结构调整)6、负责分厂员工衣、食、住、行、后勤服务

7、负责部门组织优秀新、老员工和管理班组评选

8、负责协助部门人员缺口招聘计划

任职要求:

1、本科以上学历(人力资源、管理学、心理学专业)

2、办公软件熟悉 (Adobe Photoshop、 Excel基础公式、PPT等软件操作)

3、有一定的英语基础

4、细心、严谨,有较...

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